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6K~9K·13薪
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.负责定期更新并完善招聘制度，建立与维护招聘渠道，建立人才地图；
2.负责根据组织目标和业务部门需求，制定招聘计划并按时完成招聘任务；
3.负责建立和维护招聘工作手册，包含面试邀约、面试准备、入职安排、融入计划等
4.负责根据组织目标和部门需求制订年度培训计划
5.负责执行公司级培训项目，监督指导业务部门培训工作；
6.确保培训的评估工作合理、有效 ，满足各项质量审核要求；
7.领导交办的其它事务
任职资格
1.本科学历，人力资源、管理或工科类相关专业；
2.三年以上人事相关工作经验，制造业优先考虑；
3.熟练办公软件操作，英语四级或以上
4.较强的沟通能力和解决问题能力
目前上班在双流航空港，等7月中旬会搬到新厂区龙泉经开区那边
专精特新企业
8K~15K·14薪
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1、完成各部门提报的用人需求计划；
2、完成年度招聘费用预算编制、公司部门职责及岗位说明的编写与更新维护；
3、完成公司年度人才需求调研及外部潜在人才供应渠道建设；
4、完成日常招聘面试工作；做好面试接待，初试、复试、录用、体检及报到跟踪；
5、完成招聘渠道分析报告、有效控制招聘费用；
6、完成招聘相关制度建设，规范招聘工作流程，提升招聘工作效率；
7、负责公司员工体检管理（入职体检、年度体检等）；
8、进行培训管理体系的建立和完善工作，编制、修订相关文件;
9、根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划，制定企业的培训计划
10、负责培训计划的具体执行，组织并安排人员的具体培训任务；
11、负责组织和建立企业内部的培训队伍，并负责内部培训体系的开发、考核和评估工作；
12、负责HR各项审核（体系、客户）
13、负责特殊工种证证件、证书管理、负责关键岗位培训及资格认证
14、遵守公司各项EHS制度，主动积极参加EHS各项活动；了解ISO9001和 IATF16949管理体系的要求。
15、完成领导交给的其他任务。
二、任职要求
1、 专业要求：人力资源、工商管理相关专业；
2、工作经验：5年以上人力资源管理工作经验、有新能源（储能、锂电）制造业工作经验优先；
3、其 他：人力资源管理中级职称及以上，普通话、英语简单交流，熟练使用office办公软件,有较强的数据分析、报表制作能力
职能岗位招聘 技术岗位招聘 销售岗位招聘
五险一金 节日福利 岗位晋升
6K~9K
工作地区云南大理
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、生产培训开展：负责收集生产安全培训需求、制定培训计划、组织培训开展、收集培训反馈；
2、生产项目运营：对外负责协调组件车间跟各个部门之间一些项目推进工作，对内跟进组件车间内部项目的进展；
3、车间5s管理；
4、部门生产数据收集整理；
岗位要求：
1、大学本科以上学历，3年以上制造企业工作经验；
2、熟悉生产制造企业培训特点，熟练使用办公软件，尤其excel；
3、熟悉5s现场管理；
光伏电池 单晶硅太阳能电池 光伏组件
8K~16K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4、进行聘前测试和简历甄别工作；
5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求：
1、本科学历，人力资源相关专业优先；
2、5年以上招聘模块经验，具有新能源或者猎头行业优先；
3、具有较强的工作责任心、组织能力、沟通协调能力和执行力；
4、熟悉人力资源相关法律法规及具体操作方法。
高新技术企业 五险一金 带薪年假
12K~20K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、协助建立、完善公司招聘、培训、员工关系等人力资源相关制度；
2、招聘体系建设与优化 ；
3、负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位上，做好人才挖掘、引进工作；
4、招聘渠道开发、维护与优化；（渠道建设：辅助搭建社会招聘、校园招聘、猎聘等渠道体系建设；）
5、负责定期对招聘质量回顾及分析总结；
6、及时协助上级领导处理公司管理过程中的重大人力资源问题。
任职资格：
1、大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；
2、5年以上招聘模块工作经验，猎头背景优先，擅长中高端岗位的交付以及团队的管理优先；
3、新能源相关行业优先。
高新技术企业 五险一金 带薪年假
10K~18K
工作地区安徽合肥
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4、进行聘前测试和简历甄别工作；
5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求：
1、本科学历，人力资源相关专业优先；
2、5年以上招聘模块经验，具有新能源或者猎头行业优先；
3、具有较强的工作责任心、组织能力、沟通协调能力和执行力；
4、熟悉人力资源相关法律法规及具体操作方法。
绩效奖金 带薪年假 午餐补助
10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 备注：因为经常招聘外贸人员，需要英语口语沟通比较流利。符合要求的朋友再行投递简历，谢谢！
岗位职责:
1.负责制定招聘政策,并确保招聘政策落地执行;
2.负责相关人力资源市场分析,有效管理及优化招聘渠道,为公司人才策略提出合理建议;
3.负责国内相关部门，以及国外中高层管理人员的具体招聘工作,包括人才寻访、面试甄选和录用等，;
4.参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目;
5.以招聘为切入口,参与其他HR模块变革项目。
职位要求:
1.本科及以上学历,三年以上猎头或制造型企业人力资源招聘相关工作经验，大学英语六级，英语口语流畅;
2.全面组织实施过社会招聘和国外招聘的各项工作,并在某一招聘模块非常精通;
3.掌握常用的面试方法和人力资源相关知识,熟悉国家和地方的相关劳动法律法规;
4.良好的人际理解力、沟通协调力、团队合作意识和抗压能力,开放的心态和主动的学习意识;
5.具有丰富的中高级人才或海外人才招募经验者优先。
社会招聘 销售岗招聘
8K~12K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 与招聘经理协调确定人员需求并确定选择标准。
1、设计能反映每个职位要求的职位描述和面试问题。
2、通过不同渠道寻找潜在的候选人。
3、计划面试和选拔程序，包括电话筛选、评估和面谈。
4、评估候选人信息，包括简历和联系方式。
5、组织并参加招聘会和招聘活动。
6、预测各部门季度和年度的招聘需求。
7、与过去的申请人和潜在的候选人建立长期的关系。
8、协助员工入职、入职培训及相关流程。
需求和技能
1、有一定的英语听说读写能力（四六级）。
2、有制造业或快消品行业工作经验者优先。
3、具有招聘或类似职位的工作经验。
4、熟悉不同的招聘渠道:智联，猎聘，51JOB，Boss等。
5、使用各种面试技巧和评估方法进行全周期招聘的实践经验。
6、对组织中不同角色之间的差异有敏锐的理解。
人力资源管理 制造业 高级管理团队 能源行业 运营团队
高新技术企业 五险一金 节日福利
12K~25K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划，协助领导制定企业的培训计划;
2.根据企业和部门的发展要求，根据不同部门的不同岗位制定合理的培训方案;
3.负责培训计划的具体执行，组织并安排人员的具体培训任务;
4.协助负责部分岗位招聘工作；
5.完成领导交给的其他任务。
岗位要求：
1.本科及以上学历，四年及以上人资工作者优先（人力资源专业毕业优先）；
2.大型制造业公司工作经验者或培训机构经验优先；
3.能够独立操盘培训项目，能策划或做课程开发
4.逻辑表达清晰，文字表达佳
高新技术企业
6K~8K·18薪
工作地区陕西西安
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 岗位职责：
1、负责储能电站设备的日常运行、维护相关的事项。协助业主进行储能主机及其辅机的日常运行及维护点检，提供相应的技术指导；
2、储能电站设备运行出现故障时，分析原因，并提出解决方案。及时反馈故障信息及运行数据；
3、负责电厂电控专业检修、维护及运行技术文件的编制；
4、负责公司重要工程项目的现场电控专业技术指导、管理及带班工作；
5、执行公司其他工作要求等。
任职要求：
1、愿意接受异地出差。发电、动力机械、电控等相关工科专业本科以上学历，专业知识扎实；
2、具备动力设备、热力发电和热电企业设备技术管理基本知识；
3.熟悉新型程控、保护装置的安装和调试，并能参加检修、调试各类热工自动装置；
4.熟悉电控设备的结构、性能、特点和维修保养方法，并能参加各种电工设备、仪器的调试和修理；
5.掌握热工自动装置现场试验的一般技术措施；
6、学习能力、适应能力、抗压能力强，能够适应不同的工作环境。
储能电站 火电厂 汽轮机 电控设备 运维检修
18K~30K·14薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1.根据公司战略和组织需求搭建管理人才培训体系，落实管理层级培训计划；
2.负责培训项目实施，包含：培训项目设计、课程开发及授课、全流程代办实施，保障培训项目交付效果；
3.根据业务需求，负责区域管理培训的落地，给与培训上的支持和赋能；
4.完成上级领导安排的其他任务
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、企业管理相关专业
2、懂人才发展，有企业内训经验及业务团队培训协同经验优先
3、掌握人力资源、培训业务相关知识；熟练掌握课程开发及授课技能
4、较强的沟通协调能力，良好的人际关系，善于团队合作
5、可以接受不定期出差
【特别说明】因集团总部在南通，会有不定期南通-苏州往返办公需求
企业管理 人才发展 企业培训 课程培训
专精特新企业 五险一金 节日福利
6K~10K
工作地区安徽宣城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责制定生产制造培训计划、培训内容及培训方式，确保培训质量和效果； 2、根据生产需求，开发并优化培训课程，提高员工业务能力水平； 3、负责培训课程的组织实施，包括培训前的准备工作、培训过程中的授课与指导、培训后的效果评估与总结； 4、跟踪并评估员工的学习效果，及时发现问题并提供改进建议； 5、负责生产制造部的安全体系建设、安全稽核、安全意识培训、员工生产技能培训；
岗位要求：
1、大专及以上学历，普通话标准；
2、较强的语言表达能力及文字处理能力，各类办公软件操作熟练；
3、熟悉光伏切片厂生产制造流程
带薪年假 管理规范 尊重人才
15K~40K
工作地区海外非洲
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、常驻海外，全面负责组织实施油气相关培训；
2、进行海外液厂、加注站、气化站的培训评估及需求调查；
3、新员工培训评估和协助入职培训实施；
4、进行相关岗位人员能力提升及进阶培训项目的设计、实施及评估；
5、培训资料及档案优化管理；
6、其他培训工作及上级委派的其他任务
任职要求：
1、大学本科或以上学历，石油天然气等相关专业，英文可作为工作语言；
2、5年及以上油气行业培训指导（包含课程体系）工作经验，独立培训指导过至少一个相关项目，有海外工作经验，能接受经常国内外出差；
3、有一定分析能力，能够设计出高水准的培训内容；
4、有很强的协调能力以便保障课程时间与培训资源；
5、有很好的人际交往沟通能力，善于聆听，能够很好与他人沟通；
6、工作细致负责，有亲和力和耐心
五险一金 带薪年假 节日福利
8K~12K
工作地区浙江嘉兴
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 1.贯彻执行国家及地方的环保. 健康. 安全(EHS)相关的法律法规及公司内部的EHS管理制度，确保公司EHS管理工作的合规性。
2.参与公司EHS管理体系的建立. 实施和维护，确保其持续改进和有效运行，起草和更新EHS相关文件和记录，确保文件和记录的准确性和完整性。
3.协助部门领导开展EHS培训和教育活动，提高员工的EHS意识和技能水平。
4.负责公司的环保. 职业健康. 安全检查和监督，发现隐患及时整改，确保生产安全。
5.参与公司安全事故的调查. 处理和报告，协助部门领导制定预防措施，避免类似事件的再次发生。 6. 负责完善公司EHS内业台账资料。
五险一金 带薪年假 节日福利
8K~12K
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、处理报价，客户跟踪、客户信用管理等相关事务。
2、有投标的工作经验、负责按照招标文件要求制作和准备投标文件,并能够独立处理标书制作、开标等过程中的各类问题。
3、可以独立牵头完成线上或者线下投标商务文件的预备工作、保证金、相关资质或文件收集工作;准时汇总投标文件并完成制作、初审、盖章、装订、递交等工作。
4、负责收集资料填写供应商准入调查表。
5、负责所负责的客户数据汇总制作月报表，处理合同，维护线下订单台账、负责应收账款催收等。
6、可以及时响应领导以及销售安排的任务、新客户的对接等。
7、扎实的文字功底可以编辑商务函件，邮件等；具有很强的口头和书面表达能力，擅长跟客户对接并积极应对客户提出的各项事宜。
8、具有较强的事业心、责任感、沟通协调能力、抗压能力、推动力和执行力。
9、有储能、光伏、新能源行业的工作经验优先；
10、领导交办的其他工作。
任职要求：
1、全日制大专及以上学历，有一定的英语基础，四级以上优先。
2、受过商务谈判、懂基本的财务知识、商务合同起草等方面的培训。
3、在工作能力和实践经验上，须具备较强的业务执行能力及谈判能力。
4、拥有良好的亲和力及沟通协调能力;具有优秀的综合分析能力及观察发现意识，熟练操作常用办公软件的操作等。
5、性格外向，具备较高的责任心。
高新技术企业 节日福利 五险一金
面议
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 岗位职责：
1、负责公司内部IT系统的日常维护与管理，确保系统稳定运行。
2、处理员工遇到的各类电脑软硬件问题，并提供技术支持。
3、定期对网络设备进行检查和维护，预防潜在故障发生。
4、参与公司IT项目规划与实施，协助完成相关任务。
5、对现有IT流程进行评估和改进，提高工作效率。
6、协助管理公司的信息安全政策，保护公司数据安全。
任职要求：
1、计算机科学或相关专业本科及以上学历，有相关认证者优先考虑。
2、熟悉Windows和Linux操作系统，具备基本的网络知识。
3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解决用户问题。
4、对新技术保持好奇心，愿意不断学习和提升自我。
5、工作态度积极主动，具有团队合作精神。
五险一金 带薪年假 节日福利
6K~9K
工作地区广东中山
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、起草审核各类合同，包括但不限于采购类合同、销售类合同、行政综合类及劳动人事类合同等；
2、对公司日常运营活动中出现的法律问题提供专业咨询，定期进行风险检查，提示风险并及时预警。
3、能够独立处理劳动人事类纠纷，作为公司代理人参与劳动仲裁及劳动诉讼等，具有较丰富的出庭经验。
4、能处理简单的经济纠纷案件。
5、参与涉及合法合规问题的业务合同谈判，定期向公司提供法律方面的信息。
6、及时更新各类合同签订范本。
7、负责公司的日常法律事务及公司领导交办的其他工作。
任职资格
1、法律专业，取得司法考试证书者优先考虑
2、精通民法典、公司法、劳动法、知识产权法等与企业经营管理密切相关的法律法规，能够熟练运用法律条文解决实际工作中的各类法律问题。
3、2年以上大型制造企业法务工作经验优先考虑
4、熟练使用office等办公软件。具有较强的逻辑思维和理解能力，具备良好的沟通协调能力和强烈的责任心
5、可独立开展工作并承受较大的工作压力，具有同时完成不同的工作任务及满足不同任务期限的能力。
全球新能源企业500强
4K~6K
工作地区江西景德镇
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 【岗位职责】
1、负责完成公司产品询价、采购工作，负责采购合同的签订、销售合同签订、执行与管理，相关采购数据统计等；
2、参与和协助供应商资料的编辑整理、供应商资料和档案的归档、保存与管理；
3、负责相关供应商渠道的开拓、洽谈 等工作；
4、管理供应商收发货与物流控制，管控库存及呆滞库存的核实和处理；
5、对现有供应商进行维护管理，对新的供应商进行开拓开发，完成供货合同条款的制定、价格核算，商务谈判到合同签署全过程；
6、根据公司生产运营及成本控制要求，进行市场调查以及信息收集工作，不断拓展符合质量要求以及能够长期稳定供货的供应商。
【任职要求】：
1、专科以上学历，市场营销、管理类、计算机等相关专业，1年以上采购工作经验；
2、极强的沟通谈判能力，熟悉供应商拓展的流程和工作方式，出色的谈判能力和高效的执行能力；
3、具有光伏行业相关工作经验，在光伏行业产品资源且有人脉关系者优先；
4、能熟练应用计算机及OFFICE等相关办公软件、熟悉办公设备的操作；
5、具备会计基础知识，工作积极主动，有强烈的责任心和成就动机；
6、具备良好的学习能力、沟通协调能力、独立的分析和解决问题的能力；
7、品貌端庄、待人热情，工作态度积极、认真，做事细致、条理性强、勤奋踏实，具有较强的服务意识、团队协作精神和敬业精神。
6K~10K·13薪
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责：
1.负责非生产物料的采购，包括供应商资源开发，询价、比价、议价汇报工作，建立供应商数据库；
2.负责市场调查，了解市场行情，了解相关价格；
3.负责要求业务需求部门提供明确的书面采购需求，并完成采购需求的审批流程；
4.负责按公司招标要求，根据需求部门立项要求，形成招标文件并进行邀标工作；负责组织评标小组成员，进行招标业务的开评标工作，形成评标报告；
5.负责合同的起草，沟通，签订，采购订单的发放，以及付款等工作；
6.负责协助业务部门对采购物料交付节点和交期的管控；
7.负责采购文件档案归档管理；
8.交办的其它事项。
岗位要求：
1.本科及以上学历，电子电气，机械设计及自动化专业；
2.三年及以上工作经验，两年以上设备、产线、工装、测试认证、托盘、包装、货代等非生产物料采购工作经验，有相关采购渠道或资源者优先；
3.熟悉供方开发流程，熟悉项目采购、发包机制及流程，具备独立开发供方的能力；
4.熟悉并能收集所负责物料市场行情信息；具备市场调研的能力，能够控制采购成本；
5.具备专业的采购知识和能力，以及良好的商务谈判能力，为企业争取最大利益。
高新技术企业 五险一金 带薪年假
5K~8K·13薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、负责出口货物报关所需的资料，制作单证;
2、负责海动出口订舱、订车，跟踪报关货物放行的情况;
3、和客户及公司各相关部门沟通协调，确保业务顺利进行;
4、进出口货物清单协助，异常事件处理，物流异常状态跟进;
5、物流运费对账与支付申请;
6、进出口报关台账登记;
7、完成领导交代的其他工作安排
岗位要求：
1、具有良好的沟通能力，主动性强，责任心强，有较强的团队合作意识;
2、英文CET4级以上，能用英语邮件交流;
3、有国际物流，进出口经验优先;述
英语 国际物流 进出口 货物报关 制作单证
5K~10K
工作地区安徽合肥
招聘人数3人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 任职要求：
1、熟练办公软件、及ERP系统的操作；2年以上制造业采购相关工作经验；
2、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；
3、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力，熟悉光伏市场行情；
4、全日制大专及以上学历
<br>
岗位职责
1、根据公司要求计划制定合理的采购计划；
2、负责订单下单、交期的跟进、协调等工作；
3、来货跟踪，根据合同订单及时跟踪来货情况并反馈；
4、对供应商的资料进行收集、整理、归类、保管；
5、不良品的退货处理；
6、积极与各部门进行沟通，及时了解需求情况；
7、负责每月采账单明细的输出；
8、供应商的付款申请；
9、完成领导安排的其它工作。
光伏行业 制造业
绩效奖金 带薪年假 午餐补助
5K~7K
工作地区安徽宣城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、维护和建立人事档案信息；
2、负责员工入职、离职、转正、晋升、调动；
3、员工劳动合同的签订、续签及管理、社保缴纳工作；
4、建立员工关系，协调员工与管理层关系；
5、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、统招本科学历；
2、能够熟练操作Microsoft office办公软件及常用办公设备；
3、具有良好的沟通能力和语言表达能力；
4、性格踏实、稳重、立场坚定、原则性强，形象端庄大方；
5、工作负责、细心、耐心、有计划性，学习能力强；
6、吃苦耐劳、具备团队协作精神，能够承受一定的工作压力。
7、同行业工作经验1-3年
5K~7K·13薪
工作地区云南大理
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 一、岗位职责
1.制定与执行安全环保政策：根据国家和地方安全环保法律法规，协助制定和完善公司安全环保管理制度、操作规程及应急预案，并监督其实施情况。
2.安全检查与隐患排查：定期组织对工厂生产现场进行安全环保检查，识别并评估潜在的安全隐患，提出整改建议并跟踪整改落实情况。
3.安全教育与培训：负责公司员工的安全环保知识培训和教育工作，提升全员安全环保意识和应急处理能力。
4.事故处理与调查：负责工厂内安全事故及环境污染事件的调查处理，分析原因，提出改进措施，防止类似事件再次发生。
5.环保设施管理：负责消防设施的日常运行维护和监督，确保其符合标准。
6.安全环保数据统计与分析：收集、整理和分析安全相关数据，定期向公司管理层报告安全工作状况及改进建议。
二、任职要求
1.教育背景：大专及以上学历，安全工程、环境工程、化学工程等相关专业优先。
2.工作经验：具有1年以上工厂消防安全管理工作经验，熟悉消防安全环保法律法规和标准。
3.知识技能：
–熟悉安全环保管理体系和操作流程；
–具备事故调查处理、风险评估和隐患排查的能力；
–熟练掌握Office等办公软件，具备一定的数据分析能力；
–良好的沟通协调能力和团队合作精神。
4.职业素养：
–责任心强，工作认真细致，能够承受一定的工作压力；
–具备良好的职业道德和职业操守，遵守公司规章制度；
–积极主动，学习能力强，能够不断适应新的消防安全环保要求和技术发展。
高新技术企业 五险一金 节日福利
6K~8K
工作地区广东江门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、严格执行采购管理流程；
2、负责新供应商和新物料的开发和引进，及时跟进和协调新物料的试验进展。负责对合格供应商的管理；
3、日常采购订单追踪、质量跟踪以及相关单据合约的归档；
4、掌握货品的价格动态和市场变化情况；
5、掌握货品供应规律，预先做好应急预案，把突发事件影响降到最低；
6、参与协助材料询比议价，降低采购成本；
任职要求：
年龄：25-35
学历/专业：专科及以上学历，专业不限，物流、财经、营销类专业为佳。
经验：2年以上制造业采购工作经验。
技能：执行力强，清晰的逻辑思维能力，以及较强的沟通能力。
语言：普通话
光伏电池 五险一金 带薪年假
10K~20K
工作地区山东德州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、销售组件和逆变器
2、开发和维护客户
3.、光伏储能，逆变器，家储，便携式储能，电源，适配器，能源，电池，等产品销售经验
4、拥有良好的团队协作能力和服务客户的良好意识，性格主动，沟通能力佳，无惧压力、积极进取、吃苦耐劳。
8K~13K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、 负责根据扫标工具和搜集筛选跟进项目招标信息，分析投标环境与业务部门及时沟通，提供投标策略建议；
2、 负责投标报名及购买招标文件， 负责组织投标工作；对公司各个投标项目进行备案登记，跟进、提交投标项目进度，确定中标信息；
3、 负责撰写商务标书并督促技术标书按时完成，完成整体投标文件的排版、打印、复印、装订、密封、投运等；
4、 制作、提交各类资格预审文件，及时更新汇总公司荣誉资质、业绩等商务资料；
5、 对投标项目关键信息进行梳理，对技术文件进行归类、汇总，编制通用资料；
6、 通过招投标信息开展合作伙伴及竞争对手、目标客户分析等工作；
7、负责招标合约管理，规避风险。
岗位要求：
1、 本科及以上学历，电力类、电气类或商务类相关专业优先；
2、 有三年以上全过程投标工作经验，熟悉投标过程中的商务流程，有大数据、工业互联网平台、软硬件应用系统和知名品牌制造类企业的国内外综合投标经验者优先；
3、熟悉招投标环节全流程及相关法律法规政策，能独立完成投标及相关工作；
4、工作细致认真、有责任心，独立性和执行力强，有良好的沟通能力；
5、熟悉光伏、新能源、电力行业优先；
6、 熟练使用Word、EXCEL、PPT等相关软件；
能源行业 电力 新能源 招投标 五大六小
五险一金 节日福利 带薪年假
5K~8K
工作地区广东佛山
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1.与项目团队合作，了解需求，分析材料等规格数量。依项目进度和预算制定采购计划，确保材料设备按时到位，避免延误工程。
2.定期评估供应商绩效，确保供应链稳定可靠。
3.执行计划，跟踪订单。监督合同履行，处理问题。
4.确保采购品符合要求。参与质检验收，确保无缺陷。识别评估风险，制定应对措施。
5.协调物流，确保按时送达施工现场。与仓储部门合作，管理库存。
6.与多部门密切沟通，确保采购顺利。及时提供进度报告，确保信息透明共享。
7.优化采购流程，提高效率效果。
任职要求：
1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工程管理、统计学等相关专业背景优先。
2. 具备工程行业采购工作经验，熟悉采购流程和规范，有成功案例者优先考虑。
3. 熟练掌握办公软件和采购管理软件，具备良好的数据分析能力和问题解决能力。
4. 具备良好的职业道德和责任心，能够承受工作压力，保持积极乐观的心态。
5. 能够与团队成员紧密合作，共同达成采购目标。
6. 持有相关采购管理、供应链管理等职业资格证书者优先考虑。
高新技术企业 绩效奖金 午餐补助
6K~11K
工作地区广东中山
招聘人数5人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1. 具备一定的外贸业务经验，熟悉海外市场开拓流程和贸易操作流程；
2. 熟练使用外贸工具和平台，包括但不限于阿里巴巴、国际贸易网站等；
3. 具备市场分析能力和销售技巧，能准确判断市场需求并制定销售策略；
4. 良好的沟通能力和团队合作精神，能与国内外供应商和客户保持良好的关系；
5. 具备优秀的英语听说读写能力，能进行跨语言的商务沟通和谈判；
6. 有储能、照明、光伏电站类产品销售经验，熟悉逆变器的优先。
五险一金 发展空间大
8K~13K·13薪
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责
资源开发组：
1、收集供应商基本信息，组织内部对供应商资质审核及评价；
2、定期对供应商业绩及评价进行汇总，输出《供应商业绩评价表》；
3、物料需求外发供应商询价，比价议价，招标定标，价格呈批等价格管理；
4、采购份额确定所需资料收集（包含供应商考核结果，价格，行业地位等信息）；
5、新产品打样管理。
量产采购组；
1、接收销售/计划部门量产物料需求，制定物料采购计划（包含需求预测释放，订单下达等）；
2、管控物料交期，处理来料异常，满足需求部门要求；
3、参与量产物料安全库存与供货计划的控制；
4、协同质量部门处理物料品质异常（包含退换货等）；
5、每月交易明细对账，付款处理；
6、按需求部门的要求采购样品阶段物料。
任职要求：
1、本科及以上学历，电子、供应链、营销相关专业；
2、2年及以上锂电行业采购工作经验优先；
3、熟练操作ERP、SAP系统优先。常规电脑办公软件Excel/Word/PPT；
4、具备良好的沟通协调能力，思路清晰，数据逻辑清晰。
锂电采购
年底双薪 带薪年假 定期体检
4K~6K·13薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位描述：
1、协助建立健全行政管理制度及流程；
2、协助进行公司层面及生产中心的活动策划、实施及支持；
3、协助公司及部门层面人员来访、外来人员的接待管理工作；
4、负责日常办公用品、部分生产中心非生产物资采购、发放、登记管理；
5、负责员工就餐、宿舍对接及安排管理；
6、负责公司办公环境的维护管理，及车间保洁对接及管理；
7、负责公司各项行政费用类业务的对账、结算、合同、票据的处理；
8、部门职责范围内上级领导交办的其他事项。
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、 具备 1-3 年生产型企业行政或车间管理经验，有良好的组织协调和沟通能力；
3、 熟练使用办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等；
4、具备较强的责任心和服务意识，工作认真细致、有耐心；
5、有良好的团队合作精神，能够与各部门有效地配合工作。
内勤管理 后勤管理
融资未公开 储能集成系统 储能电池
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