9K~10K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责电气运行、检修的指挥和调度工作,对电气运行、检修安全,为生产提供电力保障负责,协调供电公司内外关系;
2、组织制定设备更新、改造计划、日常保养计划,耗材购进计划,并组织实施,定期审定下属工作计划和落实情况,并对完成情况进行绩效考核,编制本车间的培训计划,定期组织管理及技术人员进行培训,提高业务水平;
3、负责组织员工学习、熟悉电气设备,严格执行操作规程和有关技术规定。每天抓好岗位练兵的技术培训。
任职要求:
1、有电气、机械维修经验并持有相关操作证;
2、具有中技(高中)以上相关专业学历;
3、年龄要求:40岁以下;
4、电气 焊工、钳工、管道等相关专业;
5、3年以上电气工作经验;
6、公用设备流程及原理、厂房电气设施设备安装位置;
7、电工、钳工、机械、管道基础知识,有高低压电工证。



五险一金 带薪年假 节日福利
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8K~12K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职位信息
1、负责公司项目从需求分析、设计、研发、测试、用户培训和部署上线等各项目阶段进行全生命周期的管理;
2、负责客户的需求管理与跟踪,协助解决技术问题;
3、制定项目开发计划、排期,把控项目进度,确定项目阶段性的时间节点,确保开发项目的按时、顺利完成,及时汇报项目进度;
4、进行项目质量监控,及时发现问题并协调解决,确保开发团队产品质量符合公司的要求,进行项目变更管理,分析项目变更的风险及进行风险控制;
5、流程管理:负责规范和实施项目管理相关流程,并根据需要进行监控和优化;
6、制定项目开发计划文档,量化任务,并合理分配给相关人员;向上级汇报项目的进展情况,需求变更等所有项目信息。
任职要求:
1、本科以上学历,具有研发、设计型公司的项目管理经验



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面议
工作地区安徽芜湖
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位要求:
1、负责落实本班组所辖范围设备管理、维护、维修等规章制度、流程;
2、负责及时有效地解决设备维修出现的各种异常问题,在无法解决或遇到重大问题时要及时上报;
3、负责本班组所辖区域内设备正常运行,提前做好设备异常预防措施,提升设备稼动率;
4、及时反馈总结当班异常,部门其它事宜及上级安排的其它工作;
负责实施所辖设备有计划的维护保养工作,提高设备稼动率;负责实施上级制定的关于改善生产指标的各项措施。
任职要求:
1.大专及以上学历,理工科专业优先;
2.电池行业内至少2年扩散工序工作经验,熟悉各工序设备,能独立完成异常处理;
3.具备积极反馈问题以及外部门沟通协调的能力,良好的团队管理能力。



五险一金 带薪年假 节日福利
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8K~12K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1.产线制程工艺异常原因分析与改善对策,预防对策提出跟进
2.主导量产产线治工具,设备备品配件的请购、验收、发放以及清单的管理
3.协助工程师完成工艺,材料验证实验,并进行PCN ECN改善。
岗位要求:
1.大专及以上学历,电子制造行业3年相关工作经验。
2、电源制造行业制造工作经验优先。
3、治具的设计能力及工艺失效分析改善能力。
4. 熟悉QC七大手法等相关品质工具



五险一金 节日福利 餐饮补贴
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8K~12K
工作地区安徽宣城
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1.负责设备日常维修工作,保障设备安全及生产所需;
2.负责生产设备维护保养工作;
3.完成每日设备点检、巡检工作,发现异常技术处理。
大专及以上/电气工程、机械工程、自动化等专业背景
光伏组件设备行业2年以上工作经验
熟悉光伏组件前道/后道设备的结构,具备对应工序设备维修技能。



独角兽 绩效奖金 带薪年假
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15K~20K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、协助或独立完成钙钛矿新工艺、新材料的试验,实验设计与样品试制工作
2、进行实验数据分析、整理和总结
3、负责实验室基础设备的管理和日常维护
4、按研发组长要求,完成日常工作,定期汇报实验结果和项目进展
任职要求:
1、硕士优先,材料、物理、化学、电子、半导体、新能源等专业
2、能主动开展钙钛矿的研发实验和器件样品的试制工作
3、熟悉各种表征和测试设备如XRD、SEM、UV-Vis、IV测试等
4、具有较好动手能力、学习和思考能力
5、能流畅阅读英文文献



中国民营企业100强
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9K~11K·13薪
工作地区安徽马鞍山
招聘人数3人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1.协助主管保障设备运行稳定性:按计划实施设备维护保养检修工作。
2.协助主管保障设备运行稳定性:故障维修及统计分析,提出改善意见。
3.协助主管设备及时修复率:及时修复故障。
4.协助主管设备及时修复率:及时提出改善措施,提高维修效率。
5.协助主管及时完成各项工作任务。
6.协助主管及时反馈工作完成情况,及时汇报进度。
7.协助主管进行安全隐患排查和整改,消除安全风险。
8.协助主管做好设备维护和维修现场6S。



五险一金 节日福利 绩效奖金
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5K~8K
工作地区云南曲靖
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 主要工作职责 Major responsibilities
1、 负责产线指标的监控,确保达标,指标类型及目标值参考部门月度指标;
2、 负责监控本工段制程改善措施,切线、切令、停复机,参数点检表,试验落实情况,确保按时完成,不能推迟,确保准确率100%;
3、 负责本工段数据统计分析,制程异常及时反馈,异常分析解决,对策落实执行情况,确保准确率100%;
4、 负责维护本工段产线的稳定,对生产中出现的持续30分钟或重大异常反馈汇报并进行分析和提出改善措施,确保反馈及时率100%;
5、 负责对产线人员进行SOP、变更通报等文件的培训工作,确保培训覆盖率100%;
6、 对本工段异常、EAR/MRB作出原因分析,48小时内回复进展或结论,确保及时率100%;
7、 积极参与部门改善创新提案工作,确保部门级改善创新每年不低于1项。
次要工作职责 Minor responsibilities
1、 负责配合本部门内安全职业健康和环境管理体系的正常运行;
2、 负责完成班组三标管理工作;
3、 负责协助并督促生产改善生产车间环境、生产车间5S管理、安全和文明生产,确保产品质量。
任职要求 Qualifications
1、教育水平:本科及以上学历,材料、物理专业优先;
2、资格证书:有相关证书者优先
3、知识和经验:有组件相关工作经验优先,了解光伏产品的标准;
4、技能要求:良好的书面及口头表达能力,熟练操作常用办公软件,尤其擅长PPT软件;
5、能力要求:较强的人际沟通能力、理解能力、创新能力;
6、素质要求:具有良好的职业道德和敬业精神,能吃苦耐劳,具有团队合作精神



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面议
工作地区安徽芜湖
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1.镀膜工序产线监控;完成工艺参数点检;定期对工序技术员进行培训,包括SOP,异常处理;监督现场员工与技术员对SOP的执行情况;维护产线工艺稳定及异常处理并及时反馈;异常石墨舟及时隔离
2.镀膜工序KPI指标完成:镀膜工序制程SPC控制,膜厚、折射率的优化,返工率的降低;成品降级率控制,专项指标的控制
3.镀膜工序异常处理;车间镀膜工序产生异常品处理及分析,并提出改善对策方案及实施效果跟进;组织技术员分析排查产线异常,并编写异常排查分析报告
4.实验及项目:配合工程师完成工艺优化和项目试验跟踪,完成实验报告;;稽核生产员工的标准规范操作
5.协调现场生产、设备部门完成工作:快速完成现场异常分析处理,沟通生产、设备形成有效文件及动作,杜绝异常再次发生;如遇无法协调的情况汇报上级处理
6.其他领导安排工作
任职要求:
1.2年同行业工作经验;
2.本科及以上学历,所需教育专业背景:理工类优先;
3.具有较强沟通、协调能力,能熟练操作电脑。



五险一金 带薪年假 节日福利
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9K~10K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验1-3年
- 1、在消防工程师的领导下,负责北厂区消防设施整改、运维、技术更新及其他工作。负责北厂区消防系统运行的稳定,对系统进行巡检点检,发现问题及时汇报给工程师,应对异常处理,做好消防中控室日常火警值守工作;
2、熟悉了解厂区的消防设施系统状况,熟练掌握厂区消防设施操作运行;
3、协助工程师对厂区消防系统进行更新等技术类改善工作;
4、在工程师指挥下处理各类突发情况及突发事故,保证消防正常运行,保障厂区消防工作的顺利进行。



五险一金 带薪年假 节日福利
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7K~9K·15薪
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作内容:
1. 负责处理售后服务相关的系统工单,确保工单的及时性、准确性;
2. 负责售后市场上出现质量问题的沟通,现场处置及信息的内部反馈,推动问题改善;
3. 实时更新售后数据系统,维护售后系统平台;
4. 定期分析和统计工单情况,总结改进意见并提出优化方案;
5. 针对市场端故障车辆信息与储能系统进行大数据分析,制定准确可行的售后方案;
6.服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1. 本科及以上学历,有相关售后服务工作经验者优先;
2. 具备较强的协调、沟通能力以及冲突解决能力;
3. 熟悉售后服务流程和处理工单的基本知识;
4. 熟悉动力电池系统,具备锂离子电池基本知识及生产工艺,熟悉锂电池电气性能,能熟练运用5Y分析法、8D报告、5W2H等质量工具。



全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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4.5K~6K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 工作职责:
1.负责组织编制质量管理体系文件,协助开展三标及能源体系的内外部审核工作
2. 负责事业部体系日常稽核,落实体系纠正和预防措施,并对实施效果进行验证
3.组织各部门质量管理体系培训工作
4.主导事业部质量目标的策划并分解,协助能源绩效指标数据收集
5.负责部门排班、考勤、考核,权限申请,物料申购,礼品发放和信息宣导
任职资格:
1大专及以上学历
2.计算机、人力资源、行政管理等
3.有质量相关工作经验,体系相关工作经验优先
4.具备制造类行业的工作经验,熟悉生产、质检环节的质量控制;熟练使用电脑办公软件;
5.具有良好的职业道德,有责任感、全局意识、客观公正、认真负责、思维清晰、忠诚企业

质量管理体系 质量控制


五险一金 节日福利 住房补贴
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面议
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 1)参与机械设备的维护保养及检维修工作。
2)协助机械工程师建立设备设施台账。
3)参与编制机械设备检维修计划与重大修理方案。
4)协助机械工程师管理机械维修外委服务商。
5)整理并归档相关文件资料,确保技术文档的完整性和可追溯性。
6)参与制定技能培训计划,协助开展相关培训活动。
7)积极参与相关技术培训和交流,提升个人和团队整体技术水平。
8)积极参与团队协作,积极贡献自己的力量,确保达成团队预期目标。
1)22-35周岁,专科及以上学历;
2)机械、工程、材料或相关专业背景;
3)了解机械设备的工作原理和结构特点,具备一定的设备维修经验;了解LNG接收站各设备设施和基本工艺流程。



五险一金 带薪年假 节日福利
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面议
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1)协助制定电气专业相关的管理制度、办法、细则,操作规程、维修规程、作业方案等管理体系文件,并严格执行。
2)协助制定年度工作计划、物资需求计划、检维修计划,并执行落实。
3)负责建立全厂电气设备设施基础台账,并持续更新。
4)编制、填报各类报表。
5)负责落实日常巡查,监视电气设备运行状态,执行停送电操作等运行管理,确保电气设备设施安全高效运行。
6)协助编制采购技术文件,参与电气设备设施维修物资采购,跟踪并汇报维修物资供应及库存信息。
7)协助开展日常维护、应急抢修、年度大修及其它维护工作。
8)协助编制采购技术文件,参与采购电气专业维修外委服务商。
9)协助管理外委服务商的进度、质量、安全等,确保检维修工作有序开展。
10)负责建立并更新电气设备维护维修台账,审查电气设备修理清单和费用结算材料。
11)积极主动参加技术培训,通过培训考核。
12)严格落实岗位责任,按期完成绩效目标。
1)22-35周岁,专科及以上学历;
2)电气工程相关专业背景;
3)对工业电气设备的工作原理有一定了解;专业理论基础扎实。



五险一金 带薪年假 节日福利
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面议
工作地区安徽芜湖
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位要求:
1、负责落实本班组所辖范围设备管理、维护、维修等规章制度、流程;
2、负责及时有效地解决设备维修出现的各种异常问题,在无法解决或遇到重大问题时要及时上报;
3、负责本班组所辖区域内设备正常运行,提前做好设备异常预防措施,提升设备稼动率;
4、及时反馈总结当班异常,部门其它事宜及上级安排的其它工作;
负责实施所辖设备有计划的维护保养工作,提高设备稼动率;负责实施上级制定的关于改善生产指标的各项措施。
任职要求:
1.大专及以上学历,理工科专业优先;
2.电池行业内至少2年扩散工序工作经验,熟悉各工序设备,能独立完成异常处理;
3.具备积极反馈问题以及外部门沟通协调的能力,良好的团队管理能力。



五险一金 带薪年假 节日福利
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25K~35K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、收集热管理技术的最新情报,分析及验证最新技术路线,竞品分析等;
2、对钠盐电池热电性能进行基础研究,如产热机理、电化学模型搭建、HPPC性能参数分析、电池级产热实验方案制定、电池SOH衰减测试方案制定等;
3、 对模组﹑系统进行热、流仿真分析与标定、仿真规范制定与撰写;
4、 负责热设计方案2D图纸审核、物料采购与样品试制跟进,解决样品测试中的问题与设计方案闭环;
5、 制定模组与系统层级热性能测试方案,完成相应热测试,输出测试报告与仿真标定;
6、热管理零部件进行性能迭代,新品开发与降本,制定技术路线roadmap;
7、编写热设计标准流程与项目交付文件夹、know-how、相关专利等;
任职要求:
1、热力学、传热学相关专业本科及以上;
2、有3年以上电池和储能系统热仿真和热管理工作经验;
3、具备CFD仿真经验熟悉star ccm+floefdfluent等软件之一;
4、3年以上电池和储能系统热管理工作经验,熟悉储能电池PACK及储能系统热管理设计。



五险一金 带薪年假 绩效奖金
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工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1.本科以上学历
2,光伏行业1,5年以上工艺经验,0.5年以上topcon(pe-poly)相关经验



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8K~11K
工作地区安徽宣城
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责制程数据分析、异常分析和解决措施实施,并跟踪实施效果;
2、对产线突发事件、重大问题的分析和研究,并组织相关部门人员进行解决;
3、执行公司已认定的制造工艺流程、工艺参数及产品标准;
4、负责新机器、新设备的工艺调试,以使其满足正常生产时的工艺要求;
5、负责辅导组件技术员提升技能,完善工作过程;
岗位要求:
1、大专及以上学历,半导体/材料化学/太阳能光伏专业;
2、同行业同岗位工作年限≥1年;
3、掌握组件制造工艺、熟悉office等常用办公软件



独角兽 绩效奖金 带薪年假
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4K~6K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、负责储能产品单页、宣传图、宣传视频的设计与制作,包括但不限于:产品修图,视频制作,后期处理等
2、负责储能产品总成结构设计,包括集装箱结构方案、承重受力、吊装、内部设备安装装配、
高低压柜结构设计;
3、负责储能系统结构设计,包括布局、风道、散热、线束、走线、PACK架、电池簇、消防系统等结构的详细方案设计;
4、负责储能模组、PACK结构设计;
5、负责储能产品BOM清单编制,研发工艺、装配文档、安装维护手册等资料输出;
6、负责结构样品的制作加工跟进,产线技术支持,处理生产过程和交付过程出现的技术问题;
7、协助储能产品改进,确保储能产品改进过程中结构部分满足产品性能要求;
8、参与储能产品技术支持工作,协助产品全生命周期中的结构方案解决;
9、协助供应商开发,与供应商充分进行技术交流;
10、配合完成上级领导安排的其他工作事项。
1.年龄要求:22-40岁
2.工作经验:1年以上同行业产品技术工作经验。
3.教育程度:统招大专及以上学历。
4.专业技能:机械设计、电气工程等相关专业。
5.管理技能:有良好的的沟通能力和团队意识。
6.能力要求:
1)熟练运用Photoshop、Dr、Auto CAD、Solidworks、CATIA等软件
2)掌握钣金、冲压、铸造、塑胶件等加工工艺
3)熟悉相应零部件设计方法
4)有一定审美能力,较强的产品外观设计和颜色搭配能力
7.服从公司工作安排及调动,包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整(岗变薪变)
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
8.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理(末尾淘汰或调岗)制度》等各项管理制度。



五险一金 节日福利 绩效奖金
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6K~9K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责
1.建立设计和改进公司产品工艺文件
(1)负责根据公司产品发展需求和产品标准,设计产品的工艺文件;
(2)负责收集行业技术发展的新动态,结合实际情况不断改进和完善现场工艺、操作方法及工装夹具等产品工艺技术,降低成本,提高质量;
2.负责对所有工艺文件统一管理;
3.负责新产品及零件的工艺验证及评审;
4.负责产品物料消耗定额的制定;
(1)负责制定和审核物料BOM清单;
(2)负责制定和审核生产工艺路线中各工序的工时和材料消耗控制目标;
(3)负责对具体实施情况进行跟踪并分析存在问题。
5、参与产品的工艺分析、纠正和改进工作的管理
(1)配合品管部分析生产过程中出现的质量问题,制定解决方案并执行;
(2)参与对于重大或经常发生的质量纠纷和事故分析,提出工艺技术改进方案并落实;
6、负责工艺部组织建设和日常管理工作
(1)负责部门员工队伍建设,培训、培养和指导部门人员;
(2)负责建立部门的绩效考核制度并实施有效激励。
7、完成上级领导交办的临时性工作。
任职资格
1.年龄要求:25-45岁
2.工作经验:1年以上同行业产品工艺技术工作经验。
3.教育程度:专科或以上学历。
4.专业技能:材料、电子等理工科相关专业。
5.管理技能:有较强的领导和沟通能力、团队建设能力。
6.能力要求:
1)熟悉产品设备技术管理体系及运作模式
2)有设备技术管理和改进等工作的知识积累
3)具有较强设备分析能力,解决问题能力
4)熟悉储能产品及行业,了解锂电池工艺成组、Pack焊接及测试等工艺流程
5)熟悉国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求
7.服从公司工作安排及调动,包含但不限于部门内工作调整、跨部门工作调整(岗变薪变)
包含但不限于本部门其他业务或跨部门工作协作支持业务。
8.遵守包含但不限于《员工手册》、《试用期跟踪考核制度》、《绩效考核管理(末尾淘汰或调岗)制度》等各项管理制度。
9.其他技能:熟练使用办公软件、AutoCAD等软件

储能 电气 电池


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