15K~25K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述:
1、基于优化器配套方案,负责多途径开发国内市场渠道客户、KA客户,建立合作关系和客情维护;
2、完善渠道下沉体系:规划整体渠道策略及运作模式,提供渠道服务支持,有效拆解销售目标,完成销售计划。
3、多渠道收集并分析大客户项目机会并建立信息档案,组织和协调资源进行配合,促成公司产品在客户项目中应用,完成销售业务链路闭环。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历;
2、5年以上销售经验,熟悉光伏/逆变器渠道资源优先;
3、能够深刻洞察客户痛点和需求,呈现有效解决方案以匹配客户战略,同时加以引导,推进项目;
4、适应短期的国内出差;
5、良好的沟通协调能力、商务谈判能力、主动开拓能力和较好的进攻性。
6、光伏组件、逆变器或储能电池相关新能源行业从业经历优先。
7.Base杭州

客户管理 市场洞察 渠道销售 大客户 to B


五险一金 节日福利 带薪年假
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20K~30K·14薪
工作地区福建厦门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、负责目标市场逆变器、储能产品销售渠道体系规划、建设、管理、维护等工作;
2、负责带领团队开发区域内中大型逆变器及储能渠道分销客户,协调资源,助力客户做大做强,以达成销售目标、提升品牌效益;
3、基于海外市场战略,负责区域内渠道管理政策、激励政策、考评政策的拟制、执行及升级优化;
4、负责团队管理、成员能力及绩效提升、支持大客户开发、督导政策落地、监督回款、严控风险;
5、负责区域市场内国家政策、行业信息、友商信息、技术走势信息等搜集、反馈、分析,及时应对变化。
任职要求:
1、5年以上工业品海外销售渠道建设、管理、运维的成功经验;
2、有一定的新能源分销渠道资源,熟悉区域内主要光伏及储能市场的政策及规划、需求状况、竞争态势,并有较清晰的渠道体系开发思路;
3、有良好的团队管理经验;
4、有较强的事业心、更高的财富及成就感追求,责任感强,目标性强。



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12K~18K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责全国各区域运维商的开发、培训、管理、考核;
2、为运维商提供技术指导、疑难问题处理方案
3、运维商合同管理,运维商合同履约管理;
4、运维商关系维护、运维商日常工作的统一监管
5、负责外接运维业务营销工作,做好市场营销管理;
6、负责外接运维业务招投标管理、成本核算、合同管理工作。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,光伏或自动化相关专业;
2、5年以上光伏运维经验,2年以上同岗位经验,对运维商情况熟悉;
3、沟通协作能力强,外部管理能力;

运维商管理 外接运维业务


交通补助 午餐补助 通讯津贴
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15K~28K·13薪
工作地区安徽宣城
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、与研发部门、市场部门保持有效沟通,了解研发项目的具体内容和市场的技术发展趋势,据此组织、协同研发人员进行专利目标制定/分解、专利挖掘、创意提炼、专利组合/专利布局规划、全流程的专利质量管控和高价值专利培育等工作;
2、对专利提案进行查新预检索,根据查新检索结论给予同意或退回的结论,对通过评审的技术交底进行技术分类、分级,退回案件需辅导发明人进行修改;
3、 选择和管理外部代理机构、代理人,根据专利评审、评级结果进行发案,复核代理机构的撰稿以保证质量,管控代理机构的撰写/答复进度;
4、审核代理机构的答审文件、审核驳回文件并协同研发部门确定是否提出复审;组织对已授权专利是否维持进行评估。
5、根据研发部门需求及技术发展趋势,开展重点项目的专利预警、特定竞争对手跟踪调查和针对性布局、重点项目FTO分析/稳定性分析/回避设计/专利无效或专利引进等,积极参与(若有可能,组织/引领)专利联盟/专利池建设相关活动;
6、根据公司不同阶段的专利策略,制定和实施多种多样的专利培训、宣传及激励方案,激发研发人员的创新热情、提高专利风险规避意识。
8、针对上述1-6点,搭建有形化的规章制度、考核标准及自动化流程。
任职要求:
1、 专业要求:光伏、半导体、电气、物理、机械、材料、光电等光伏、半导体制造相对口的专业;
2、 语言要求:CET-6以上,可无障碍阅读半导体相关的英文专利及文献资料;
3、 资格证要求:必须具备专利代理人资格证书;同时具备法律职业资格证书的,为加分项;
4、 从业经历:5-10年专利相关工作经验。希望至少具有专利审查员或专利代理人相关从业经历3年以上;具有企业专利工程师工作经验,为加分项;具备半导体制造行业技术岗位或专利岗位工作经验的,为加分项。

知识产权 产权专利


独角兽 绩效奖金 带薪年假
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20K~35K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格:
1、全日制本科以上学历,企业管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先;具有HR高级职称或HR经济师资质优先;
2、有10年以上人力资源工作经验,3年以上同岗位管理经验,管理幅度20+人(知识密集型);
3、有30亿以上企业营收,企业规模2000+人以上,制造业背景(两个方向),机械(设备、非标、自动化等行业),车厂(整车、汽车零部件、新能源设备或新能源车)背景优先;
4、具备企业管理和现代人力资源管理理念(具备三支柱或组织/学习/人才发展,HR定位和功能;具备从0-1搭建和落地能力),有标杆企业(华为、灯塔企业)HR背景优先;
5、熟悉上市/准上市及合规性要求,熟悉汽车行业体系和标准优先;
6、对人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效/薪酬和激励,员工关系和人事基础等模块,具有丰富的实践经验;
7、具有良好人际敏感、沟通协调、抗压能力、学习创新;成本管理,风险管理、人效管理;坚韧性,管理灰度与妥协;结构化思维、全局意识(系统性);
8、熟练操作ERP和EHR系统,擅长PPT制作和公文写作能力。
岗位职责:
1、结合公司级、业务级战略,统筹规划集团和分子公司的人力资源战略;
2、根据HR定位和功能,研究、设计、完善人力资源管理模式:
(人力资源方向):人力资源开发、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬和激励,员工关系和人事基础等体系;制定和完善人力资源流程和管理制度;
(组织和动员力方向):文化与价值观、组织与治理机制、干部与人才管理、绩效与激励管理等体系的全面建设;
3、负责具体业务:组织发展(OD、绩效/薪酬/人效),学习发展;
3.1、组织战略:参与公司一、二级战略制定及指标分解,输出目标上下对齐、左右协同的高效组织体系,促进组织目标的高效达成;
3.2、组织构架:每月输出最新一级到四级构架,明确战略归属、部门组合及功能、授权路径及管理模式,促进各部门形成合力让运营流程高效运转,助力组织目标达成;
3.3、岗位职级:贴合业务实际需求梳理岗族、岗位及职级全面梳理,促进对具备核心能力的人才进行发展路径规划,从而不断激活员工不断提升生产效率;
3.4、任职资格:人才任职资格标准梳理、回归业务实际场景行为化及分析促进高效达成目标的能力体系,从而促进企业对核心能力的规划与管理,促进实现业务目标的人才标准模型;
3.5、岗位评价:基于组织绩效和岗位绩效标准,牵引联动任职资格及能力体系的综合评价,输出岗位价值标准,并评估岗位在职人员的差距,公平客观的结果运用(招聘、晋升、加薪、培养等)等输出,助力组织健康发展;
3.6、
绩效薪酬管理:绩效、薪酬、福利和激励体系搭建和成本管制,制造/机械行业,从0-1搭建到落地践行;
3.7、培训与开发:培训学院和培训体系构建:培训需求/业务问题挖掘、方案撰写、培训组织、讲师团队、课程开发、课程讲授、培训评估、学习平台构建和知识体系管理;培训项目运营和培训全流程管理。
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
5、完成总经理临时交办的各项工作任务。

组织发展 人力资源规划 人才发展 制造业 能源行业


节日福利 五险一金 包吃包住
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15K~30K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.制定和执行采购计划,预测材料需求,确保生产物料的及时供应。
2.优化采购策略和流程,提高效率。
3.开发、评估和管理供应商,确保其资质、质量和交货能力符合要求。
4.定期评估供应商绩效,解决供应问题,维护稳定的供应链关系。
5.与供应商谈判价格和合同条款,确保获取采购条件,降低成本。
6.管理采购合同,监督合同执行,处理合同变更和争议。
7.确保采购材料符合质量标准,进行质量检查。
8.处理质量问题和供应链突发事件,实施风险管理措施。
9.收集和分析采购数据,编制报告,为决策提供支持。
任职要求:
1.本科及以上学历,国际贸易、电力电子、供应链管理等相关专业;
2.从事电力电子、新能源行业、光伏行业有10年以上工作经验5年以上采购管理工作经验,熟悉相关行业的情况者优先;
3.能进行采购物料相关信息的咨询、价格谈判、采购合同拟定等;
4.具备良好的职业道德,对企业忠诚,有心为企业争取利润;
5.具有全局观,能把我供应链全局,找到更好的供应链;
6.敏锐的市场分析和判断能力,有良好的需求预测能力;



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面议
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责完善公司安全、环境及职业健康管理工作体系;
2、负责设备安装、调试的安全监督管理,定期对公司外部作业现场进行巡查并组织安全培训;
3、负责对相关方资格审核、过程管理、监督考核;
4、负责公司安全管理制度的编制和修订,并做好公司安全生产标准化工作;
5、负责日常安全生产检查,及时发现隐患,提出整改计划,并按时督促隐患整改;
6、负责落实日常安全教育培训工作;
7、负责完善应急预案,并组织实施应急演练;
8、负责完善危化品安全管理相关流程,加强对危化品采购、运输、储存、使用及废气的安全监督管理;
9、公司交办的其他工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,安全工程等相关专业;
2、5年以上安全相关工作经验,有国家注册安全工程师资格证优先;
3、熟悉GB/T24001-2016、GB/T45001-2020管理体系要求;
4、对机械设备安装、调试过程安全风险有深度理解;
5、熟悉相关方管理;
6、原则性强,具备良好的沟通协调能力;
7、具备较好的危险源辨识能力,预防安全风险的思维;
8、能接受巡检出差。

安全管理 安全体系 注册安全工程师 消防安全培训


高新技术企业 五险一金 带薪年假
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15K~30K·14薪
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、组织制定公司行政后勤工作的年度工作计划、年度行政后勤费用预算、月度工作计划、周工作计划并进行分解实施。
2、组织制定、完善各项行政后勤管理制度和工作流程,及督促、检查制度的贯彻执行。
3、主持部⻔内部建设⼯作,组织⼈员做好其它部⻔的行政后勤保障⽀持服务。
4、组织⼈员做好客户、政府人员等外来访客的接待服务⼯作。
5、对公司行政后勤管理成本进行分析、预算和控制。
6、负责审核以公司名义签发的有关文件,处理行政方面的重要函件。
7、负责企业文化建设、发展与维护。组织、协调公司年会、员⼯活动、市场类活动及各类会议。
8、负责公司食堂、宿舍等后勤管理工作。
9、负责公司安全保卫、EHS管理工作。
10、负责公司会议管理,做好公司会议、重大活动的筹备工作。
11、代表公司与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位联络,保持良好的合作关系。
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业;
2、5年以上相关岗位工作经验;
3、熟悉与公司相关的法律法规和一般司法程序,精通人力资源管理和行政管理知识,了解基本财务知识,熟悉公文写作、心理学知识
4、全局的驾驭能力;优秀的文字、语言表达能力;优秀的外联与公关能力;解决突发事件能力;分析问题、解决问题的能力;组织协调能力、计划与条理性、逻辑判断能力、心理承受能力、情商管理能力,为人正直,严于律己,有良好的职业道德和职业操守。



高新技术企业
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25K~35K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.对管辖区的生产效率、物料、人事、环境等各项工作作出有效的监控,确保生产环节的各项资源支配情况;
2.参与制定本部门年度/月度生产计划,并实施生产战略规划,按照规划推进相关工作;
根据生产计划需要负责总体人员配置及整体生产预算控制;
4.配合相关部门建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行状况;
5.随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
6.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;
7.设备维护管理推行TPM,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好运行状态;
8.指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
9.负责辖区持续有效的执行公司之质量管理体系和“6S”之活动,确保生产现场井然有序;
10.按工作程序与技术、工程、PMC、品质、财务、人事等部门的横向联系沟通。
任职资格:
1、本科及以上学历,企业管理、行政管理等相关专业;
2、同行业大、中型企业同岗位及以上岗位三年以上工作经验
3、较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致、周全;
4、做事客观、严谨负责、踏实、敬业;
5、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神,责任心强,能协调各部门共同配合工作;
6、具备环境因素识别/危险源辨识和评价能力。
工作地点:
根据候选人情况及公司需求匹配。



五险一金 岗位晋升 技能培训
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13K~20K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责规范性文件管理,牵头组织行政相关规章制度编制及修订;
2、负责公司日常行政事务处理,负责突发行政事件的调查和处理;
3、负责公司正常运行的后勤保障工作;
4、负责定期对行政工作检查并提出改进意见和要求;
5、负责行政团队的建设及管理。
任职资格:
1、大学本科及以上学历,管理类相关专业毕业;
2、具备5年以上大型企业行政管理团队管理岗位相关工作经验;
3、具备较强的组织协调能力和执行力,能够快速适应并解决各种突发事件;
4、具备良好的沟通和协作能力,有较强的团队合作精神。



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20K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、负责设备、固资、MRO类供应商开发、谈判、管理及维护,优化供应商资源,确保采购计划的顺利执行;
2、负责制定和执行采购策略,包括成本分析、价格谈判,以确保采购物料的及时供应和质量;
3、跟踪市场动态,了解行业发展和变化,及时调整采购策略,优化采购流程;
4、协调内部需求部门和供应链管理部门,确保采购物料的合理分配和库存控制;
5、监控供应商的交货周期和交货质量,及时处理供应商问题和质量问题;
6、参与供应链管理系统的建设和优化,提高供应链效率和透明度。
任职要求:
1、具备优秀的谈判技巧和沟通能力,能够与供应商建立良好关系并有效管理供应商;
2、具备成本意识和市场敏感度,能够进行有效的成本分析和价格谈判;
3、具备良好的团队合作精神和跨部门协调能力。



储能电池 年底双薪 绩效奖金
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17K~25K·15薪
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责生产车间质量管理体系的建立和维护;
2、负责组织实施对原材料的检验,以及对产品工序、成品的检验,出具检验报告,对出厂产品的质量负责;
3、负责进行制程的检验、管理与分析,对制程量进行专题研究提出改善、预防措施;
4、负责车间质量团队的日常管理和人员发展;
5、协助对客户质量投诉案件及销货退货的分析、检查与改善措施。
任职资格:
1、大专及以上学历,质量体系管理、生产现场质量管理等相关专业毕业;
2、5年以上光伏太阳能电池片生产企业质量管理经验,熟悉质量部门各个模块;
3、熟悉7种QC工具,SPC, 8D和FMEA,质量/改进体系/ISO 9000/OSAS知识 ;
4、良好的团队合作能力和较强的协调能力,良好的人际交往能力和与平行部门的沟通能力。



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15K~20K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
项目簇端到端开发交付的owner,对项目交付及产品按时量产商用负责,优化项目经营,保障业务商业成功。
1、负责新能源储能项目簇E2E开发管理,识别项目风险,保障项目进度,对项目成功量产交付负责;
2、负责项目端到端经营管理,合理规划人力、费用,控制项目范围边界,对内外部变化有敏锐的嗅觉,能够准确判断,及时调整项目策略,优化资源配置,合理控制成本,保障项目盈利;
3、负责项目质量管理,保障产品从设计、开发、来料、生产、交付等端到端满足质量要求;
4、客户满意度管理:有效管理项目进度和风险,及时解决客户问题,提升满意度,增强客户粘性;
5、组织成长:经验固化和传承,提升项目组团队作战力
任职要求:
1、熟练使用C++语言,有较丰富的EMS软件开发经验;
2、熟练掌握产品开发流程,具有产品研发项目管理相关实战经验;
3、具备良好的团队合作意识和优秀的跨部门、团队沟通和协作能力;
4、具备良好的技术理解力和决策能力;
5、有工作热情,推动力强,想在更大的舞台上发挥特长。

风控项目 流程运营 质量管理 MES软件 新能源


专精特新企业 五险一金 节日福利
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15K~30K·16薪
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、对接主计划PC,统筹安排整体生产物料计划;
提前确认各环节可能遇到的问题点,平衡各基地资源;
2、综合硅片到货计划,每日库存分析及衔接,未来把浆料网版也需要搭建起来; 和基地对接物料到货需求,合理统筹各基地物料到货,满足生产;
3、负责统筹处理各基地呆滞料,减少物料的积压;
根据基地计划每月提报的呆滞料清单,合理安排搭配使用,结合不同订单需求,组织相关部门共同确认,协商处理方案,保证库存呆滞材料合理化使用或处理方案;
4、SAP系统信息化;
数据报表信息化



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20K~30K
工作地区江苏苏州
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 负责质量保障部全面工作,包括出货、客户监造、OEM监造、客诉、实验室测试和计量等
要求:
8年+光伏相关经验



节日福利 尊重人才 技能培训
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13K~17K
工作地区北京西城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责制定项目施工生产计划,组织实施进度、质量、成本控制及安全管理;
2、负责与业主、分包方、监理方和地方政府相关部门进行沟通和协调,建立良好沟通渠道;
3、负责工程预验收并组织整改,参与工程竣工验收;
4、负责项目移交及资料的收集、整理和归档工作。
任职要求:
1、学历要求:机电一体化、电气、建筑、土木工程、工程管理等工程类相关专业,本科。
2、经验要求:5年以上项目管理工作经验,担任过至少1个地面式光伏电站建设项目的项目经理。
3、能力要求:精通工程管理与工程造价,熟悉光伏电站项目前期开发、项目管理、 项目投标和开发、 现场施工安装和质量管理等相关知识;熟悉光伏电站建设施工规范、验收标准及相关的施工工艺,具有独立组织施工生产、调配生产资源、协调施工队能力,熟练操作office及CAD软件。



标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
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15K~20K
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责
1、部门日常运营事务管理;
2、日常业务订单过程管理,异常协调跟踪;
3、业务借用/送样/归还等日常管理;
4、 订单账期管理;
5、业务拓新日常支持;
6、CRM系统基础数据管理维护;
7、 月度订单数据统计分析;
任职要求
1、大专以上学历,5年以上出口贸易相关工作经验,熟悉国际贸易流程,英语CET6以上,
2、有强烈的责任心,工作细致。
3、沟通协调能力强。
4、工作主动性好,抗压能力强。
5、较强的逻辑思维能力。
6、具备优秀的服务团队及服务意识。
7、有韧劲,具备较好的组织能力及独立解决问题的能力。

商务合作 渠道合作 KA大客户 业务拓展支持 运营管理


高新技术企业
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15K~30K·14薪
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、支持或参与公司光伏开发项目;
2、撰写光伏类研发项目技术性材料;
3、编写研发项目流程相关文件,参与公司研发体系建设;
4、跟踪光伏行业相关材料与国内外标准,对相关标准进行分析和解读;
5、根据公司研发需求,开展外部科研合作拓展,与各高校和研究机构对接项目进展;
6、及时跟踪国家政策与公司创新方向,联合外部共建合作创新平台,申请各类科技创新项目与平台资质,撰写和整理申报材料,与相关政府部门主动沟通,协助公司领导推进项目落实等工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,光伏、新能源相关专业,对光伏组件、储能系统有一定的认知和了解,从事过研发项目管理、创新资质及科研项目申报等工作者优先;
2、熟练运用Office、PPT、Excel等办公软件,具有优秀的沟通、协调能力和团队合作精神;
3、稳定踏实,执行力强,热爱研究性工作;
4、能够阅读专业英文文献。



高新技术企业
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15K~25K
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作内容:
1.协调公司资源,统筹商用车和乘用车及储能需求组织评估可行技术及商务方案,推动项目定点;
2.负责生产产品的营销业务,组建并管理团队达成既定目标,协调各团队年度供货合同及价格合同的评审、签订、执行;
3.维护工作,统筹策划销售计划,制定销售目标;
4.客户信用管理制度优化及客户信用额度管控;
5.销售流程及系统的搭建.优化,提升销售工作效率;
6.依据业务发展,制定或优化销售体系管理制度;
7.服从上级领导工作安排。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.消费类电子产品,家电行业,新能源行业,(充分竞争行业) 的知名制造企业的市场部负责人 (销售和市场分开独立的企业);
3.在市场部负责人岗位工作5年以上。



全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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22K~25K
工作地区广西梧州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、根据公司战略,结合实际业务和组织发展阶段,制定匹配公司战略的质量体系建设规划,制定质量管理体系的运行计划,组织制定质量管理方针,建立相应的质量目标。提高公司质量管理体系运行的有效性、适宜性;
2、统一策划质量、环境、职业健康安全等管理体系的认证及各类外部审核业务,并保证顺利通过,规划指导评估供应商管理体系,选择合适的供应商;负责规划、组织和协调质量检验工作。
3、负责产品实现过程各环节的质量控制,处理内外部质量异常,确保产品质量符合要求;监督、验证质量改进措施的制定与实施,持续改善内外部质量绩效;
4、质量成本管理,有效控制产品的检验成本、鉴定成本、内部失效成本和外部失效成本,协调各部门开展重大质量改善和降本增效项目;
5、质量异常和事故处理。组织开展对产品的质量监控工作,及时发现和解决产品质量问题;参与重大质量风险和质量事故的处理工作;组织开展对质量投诉的管理、调查和处理工作。
6、负责员工绩效考核,负责对部门员工日常工作的监督和考核;负责对质量项目中小组成员的工作绩效进行评价。负责日常质量信息管理、监控、发布及信息有效及时传递,并输出质量日报、周报、月报;
7、负责质量团队建设工作:明确岗位能力需求、职责,组织制定和审批部门年度培训计划并监督实施;依据公司发展战略和实际工作需求,确定人员编制招聘需求;组织开展部门团建活动。
8、负责导入先进的质量管理理念及工具,并推动质量工具运用,负责员工的质量培训教育管理。
7、负责组织各类质量会议的召开,协调各部门间的沟通和协作,确保质量工作的高效实施;
9、负责质量改进工作。负责部门工作数据分析、评价和改进工作;负责召开重大专题会议,协调各部门开展重大质量改善和降本增效项目;组织制定质量改善计划并指导、监督各部门执行。
要求:具有光伏电池片制造企业同岗位工作经验



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