6K~13K
工作地区江西宜春
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责生产现场的异常处理,及时整理收集相关异常数据;
2、参与监督和指导工艺现场的执行情况,并进行相应专业培训;
3、负责新产品、新材料的导入、试产的安排、生产指导;
4、负责锂离子电池工艺改进和性能提升,持续降低产品不良率和成本;
5、负责锂离子电池工艺文件的编制;
6、协助材料测试、评估和新产品、新技术的开发。
7、现场质量异常主导分析、解决与跟进
8、客户审核问题点的持续改善及闭环管理
职位要求:
1、大专及以上学历、理工类相关专业;
2、熟悉锂动力软包离子电池生产工艺,2年以上相同岗位工作经验者优先;
3、具有数据处理分析能力,能够使用数据分析软件;
4、能独立完成生产过程中遇到的问题或工艺上的改进与独立的项目改善。



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10K~16K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、生产现场的工艺优化及改善;
2、分析量产产品的不良项目及制定改善措施;
3、提升各工序产品的合格率;
4、量产的SOP,操作标准的文件和制度的制定;
5、新型生产设备的工艺参数的制定与优化;
6、试产物料的跟进;
7、完成领导安排的其他工作事项。
职位要求:
1、本科及以上学历,英语六级以上,材料化学、锂电等专业;
2、2年以上锂电行业经验;
3、精通铝壳产品的工艺设计、熟悉生产制造流程;
4、熟悉储能类产品的行业技术进展和市场状况;
5、能熟练运用锂离子电池的理论知识与工作经验对电池进行失效分析。
6、熟悉方形铝壳产品、软包产品的测试标准;
7、熟练使用office、origin、Minitab等数据处理分析软件;
8、具备良好的组织能力、沟通能力、管理能力。

锂电行业 测试


五险一金 岗位晋升 技能培训
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15K~25K·16薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责
1.负责动力电池包或者插箱式储能/集装箱储能/柜式储能产品可制造性评审及新产品工艺开发,跟进样品制作并汇总分析制样过程中的各项问题,推动问题改进;
2.按流程管理要求参与储能产品的工艺策划;
3.负责储能产品工艺技术导入,产线工艺技术规格书编制,参与设备选型及产线评审;
4.参与模组产线安装调试及运行过程中的工艺优化、DOE验证、产品工艺技术规范的技术支持;
5、领导安排的其他工作;
任职要求
1.本科及以上学历,理工科背景,机械、电子及自动化等相关专业
2.有至少2年以上动力电池包或者插箱式储能/柜式储能/集装箱储能工艺开发工作经验
3.熟悉动力/储能产品工艺流程及关键控制点,熟练编制工艺文件并不断优化改进
4.熟练使用CAD及3D绘图软件
5.熟悉动力/储能产品相关行业标准;

工艺设计 设计开发 电池模组


高新技术企业 五险一金 节日福利
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15K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.主导电源硬件原理、PCB的设计,对关键电路参数进行计算,确定电路拓扑结构和器件的选型以及磁性材料的设计。
2.AC/DC开关电源、DC/DC电源、辅助电源、电池充/放电电路、逆变电源等电子产品的电子电路原理图及PCB的研发设计及调试,并为产品制造提供技术支持。
3.负责项目中电源相关需求规格分析,功能和性能的可实现性,提供完善的硬件解决方案。
4.负责输出PCB及PCBA加工需要的GEBER 文件、加工工艺说明及BOM等文档,跟进产品功能调试,试产,产品性能的提高与持续改进。
任职要求:
1.大专以上,电子电力类专业
2.25-35岁
3.了解AC/DC、DC/DC、电池充/放电电路、逆变电路等基本电源单元的设计,了解正激、反激、全桥、半桥等开关电源的拓扑结构,能够进行储能电源原理图及PCB设计。
4.2年以上电源类产品开发工作经。
5.熟练使用电脑及设计相关应用软件(Protel、PADS、CAD)。
我们的优势:
1、公司成立21周年,抗风险较强。
2、国家特精专新小巨人企业,国家高新企业,专利100项以上。
3、研产销一体,1500人规模,市场占有量较高。
4、公司目前处于快速上升期,目前已为上市做储备!
我们的福利:
1、购买社保公积金;
2、享有法定节假日;
3、包吃包住,员工健康体检;
4、员工生日party,户外,旅游,聚餐,球类运动等;
5、公司为员工提供完善的晋升空间和调薪机会。
6、公司实行股份奖励机制,出色员工都将可能获得。

DC/AC电源 开关电源 电源 储能电源


绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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10K~20K·15薪
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 一、岗位职责:
1.负责BMS软件模块需求分析、模块接口设计;
2.负责BMS应用层软件技术文档编写、评审;
3.负责BMS应用层软件功能开发,包括控制策略、故障诊断、高低压功能,SOX算法等;
4.基于MBD开发工具链, 进行BMS应用层软件开发、代码生成和测试;
5.基于C代码进行复杂驱动、CAN填充等应用层模块开发;
6.负责模块单元的静态测试和动态测试;
7.负责BMS软件集成;
8.配合测试工程师进行相应功能测试;
9.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求:
1.有良好的C代码基础或熟练MBD开发流程;
2.熟悉CAN通信的基础知识;
3.具备良好的逻辑思考和分析能力;
4.英语4级及以上,具备良好的英语阅读能力;
5.熟悉ISO26262、AutoSAR标准,且有相关开发经验优先;
6.有较强的分析解决问题能力、沟通能力和抗压能力,具备良好的团队协作能力;
9.具有较强的责任心和上进心。
三、岗位待遇 :
1.全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,具体薪资可面议;
2.提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3.除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4.公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。



全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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12K~20K
工作地区湖南长沙
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.负责储能产品主控板/从控板原理图设计、电路仿真、元器件选型;
2.生成原理图设计、PCB设计、封装库设计、结构设计等;
3.软件开发人员配合完成产品的功能验证与设计优化;负责软硬件联调与测试,产品试产问题分析及解决;
4.硬件问题分析及定位;
5.开发 HSI (Hardware-Software Interface) 文档;
6.编制硬件技术文件生产工艺;
岗位要求:
1.电子类或相关专业本科以上学历。
2.2年以上数字电源硬件设计经验。
3.熟悉数字电源工作原理,熟悉大功率电路拓扑。
4.熟悉磁性器件的设计,功率元器件的选型。
5.能独立完成研发样机的调试、测试;
6.熟悉整个产品的研发流程。
7.熟悉安规、EMC。



五险一金 节日福利 技能培训
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15K~30K·16薪
工作地区上海浦东新区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1、 负责家储产品电源管理系统软件部分的设计、开发、调试工作,达到各产品管理系统的要求;
2、 编写软件框架,底层驱动开发和FreeRTOS移植;
3、 编写参与项目的需求分析和设计文档;
岗位要求:
1、 计算机、通讯、电子、自动化、控制类等相关专业本科以上学历,有5年以上相关工作经验;
2、 精通C语言,掌握嵌入式软件开发和调试方法;
3、 具备良好的沟通能力,以及良好的团队合作能力;
4、 能够承担较强的工作压力。
年龄要求:22-36岁
职能类别:电子软件开发(ARM/MCU等)
关键字:底层开发软件框架FreeRTOS移植



专精特新企业 绩效奖金 带薪年假
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10K~20K·15薪
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验1-3年
- 【职位描述】
1、负责钙钛矿太阳能电池用蒸镀镀膜设备的新材料和工艺研发;
2、制定工艺研发实验计划和分析实验结果;
3、根据工艺需求或问题进行分析,提出设备设计和改进建议;
4、追踪钙钛矿太阳能电池相关技术和市场热点,进行市场调研和课题申报的工作;
5、相关设备工艺SOP文档编写;
6、认真完成领导交代的其他工作。
【任职要求】
1、教育背景:材料、物理、化学相关专业统招硕士及以上学历;
2、工作经验:有2年以上蒸镀相关工艺经验者优先;
3、专业能力:熟悉蒸镀镀膜设备和钙钛矿太阳能电池相关材料、制备流程;
4、基本技能:了解真空镀膜设备基本原理和设备结构;
5、其他要求:对待工作热情,能够在一定压力下工作;有良好的团队合作精神,能够协调内外部资源完成项目;如有需要能够接受在客户处驻场。
【福利待遇】
1、工作时间:9:00-17:30,周末双休;
2、入职即依法足额缴纳五险一金、补充商业医疗保险(涵盖子女)、年度健康体检、免费班车、交通补贴、通讯补贴、餐补、节假日福利、生日福利、带薪年假、带薪病假、年度调薪提职、项目奖等;
3、公司为长三角G60科创走廊策源地Ⅰ类扶持企业,可为员工办理政府认定的人才积分、申请人才公寓、租房补贴、薪酬扶持等;
4、公司具备上海市人才引进落户资质,可为符合条件员工办理落户。

电池


专精特新企业 五险一金 节日福利
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15K~30K·16薪
工作地区上海浦东新区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1、 负责产品硬件开发工作,包括硬件电路方案选择、电路计算、器件选型、原理图PCB设计、样机调试、白盒测试。
并按照公司研发流程要求,完成相关文档编写。
2、跟踪产品从测试、试制、量产到运维过程中的硬件、工艺等问题,并闭环解决。
3、参与产品竞争力分析,包括分析竞争对手的产品方案如功能、性能、工艺、DFX设计等。
4、参与行业相关关键技术研究、编写相关专利、关键电路CBB总结
5、参与技术预研项目、单点技术仿真验证。
职能类别:硬件工程师
关键字:电子硬件电路电气通信



专精特新企业 绩效奖金 带薪年假
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10K~20K·13薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、 负责储能系统总体方案设计、电气设计和安全设计
2、 负责储能系统直流侧、交流测电气回路设计和元器件选型
3、 负责编制储能系统测试方案和产品开发阶段的测试、认证工作
4、 负责储能产品交付的现场调试、验收测试
5、 有PFMEA、工艺标准、SOP等工艺文件的编写经验;
6、 熟悉锂电池行业的工艺流程和潜在失效模式,具备风险分析能力,能提出相应的后果分析与解决方案;
7、了解锂电池模组线、PACK线相关制造设备的基础信息与关键防错功能,了解MES功能,具备新项目开发阶段产品开发与设备导入的评估能力。
8、负责编制储能产品技术文件、产品使用说明书、产品手册等文件资料
任职要求:
1.大学本科或以上学历,机电、电子、电气、自动化等相关专业;
2.掌握锂离子电池的基本原理,熟悉电芯、pack成组技术和测试方法、储能行业及新能源汽车行业相关的国家和行业标准,熟悉锂电池相关试验规范和测试标准
3.熟悉储能系统组成及方案,熟悉BMS、PCS、EMS、储能并离网等技术架构
4.具有2年以上电池系统电气设计或测试验证工作经验;
5.熟练使用电池相关测试设备诸如充放电柜、内阻仪,及相关电气设备等
6.熟练使用CAD二维绘图软件,了解CATIAUGSolidworks等三维绘图软件
7.具有良好的应急处理能力和沟通协调能力,动手能力强,工作积极,能够吃苦
8.有PFMEA、工艺标准、SOP等工艺文件的编写经验;
上班时间:8:30-17:30
法定福利:五险一金、带薪年假、婚假、产假及国家法定假日等;
员工福利:免费体检、免费工作餐、生日礼品、定期团建、定期培训、内部晋升、节日福利、灵活调休等。

储能电池 锂电池


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15K~20K
工作地区北京通州区
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.并网变流器软件设计,代码编写,控制仿真等;
2.开发功率变换器控制算法及实现;
3.负责变流器产品中软件功能的实现、设计及调试;
4.解决产品中出现的与软件相关的问题;
5.配合工程部门完成样机转产以及后续维护升级;
6.编写调试大纲、作业指导书等技术文档资料等。
任职要求:
1.正规院校硕士及以上学历,电气工程及其自动化或电力电子等相关专业毕业;
2.有电力电子控制理论基础和应用经验,熟悉并网逆变器的基本电路拓扑以及常用的控制方法;
3.擅长C语言的编写,有DSP编程或嵌入式软件开发经验;
4.熟悉MATLAB/simulink,PLECS等电力电子仿真软件;
5.有责任心、诚信、团队合作精神。



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15K~30K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.负责与海外重点储能系统客户技术对接,挖掘客户需求;
2.负责主导技术协议的起草和评审;
3.负责将当前产品无法满足的客户需求汇总,并转化为产品SOR,输出给平台产品部门;
4.负责海外客户项目的产品开发总体工作;
5.参加海外展会,进行竞品调研,参与海外标准法规的研究;
6.完成上级交代的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,储能、电池、PCS、变压器、电网电力海外产品相关行业1年以上工作经验;
2、具备电芯、电池模组、储能系统等相关知识,了解测试方法,精通电化学、结构、电气、系统、电力电子其中某一领域;
3、熟悉产品开发流程、行业相关标准、规范与政策,对储能技术和市场有全面的了解;
4、英语听说读写流利,同时掌握其他外语者优先,善于学习使用新的专业软件,具备海外留学or海外工作经验;
5、优秀的分析总结能力、框架思维,顶层思维;
6、愿意去海外出差(短期);
9、善于发现问题、解决问题。针对不同问题做不同程度处理,做到主要问题点从根源上预防杜绝;
10、具备较强的沟通、协调、组织能力,工作能力强,执行力强。

储能


五险一金 岗位晋升 技能培训
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15K~30K·15薪
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作内容:
1.(温州、重庆、柳州)结合产业投资获取新能源指标;
2.结合我司产业基地发展,为公司争取更多资源和政策;
3.解读地方新能源政策,为公司战略发展提供更多支撑性的意见和信息;
4.完成地方产业项目的屋顶光伏项目的开发和项目前期工作,同步配合地方国央企对接新能源项目的收并购谈判和移交手续;
5.配合领导完成储能战略发展、框采入围、投标等各项工作;
6.了解产业基地储能政策及资源配置方案,配合区域销售完成储能项目的前期开展工作及商务工作的对接;
7.配合协调集团及各部门领导到访产业基地的资源调配和公共关系的开展;
8.服从上级领导工作安排。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.2年以上新能源开发工作经验,成功开发操盘过新能源实证性的项目;
3.懂得地方储能及新能源政策,项目开发流程及商业模式;
4.基础英语;
5.具体专业方向/研究方向:电力系统、化学物理、经济管理类。
岗位待遇:
1.全产业链新能源电池上市公司直接招聘,发展潜力巨大,工资面谈;
2.提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,工作餐提供餐补;
3.除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4.公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。



全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K·15薪
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作内容:
1.(温州、重庆、柳州)结合产业投资获取新能源指标;
2.结合我司产业基地发展,为公司争取更多资源和政策;
3.解读地方新能源政策,为公司战略发展提供更多支撑性的意见和信息;
4.完成地方产业项目的屋顶光伏项目的开发和项目前期工作,同步配合地方国央企对接新能源项目的收并购谈判和移交手续;
5.配合领导完成储能战略发展、框采入围、投标等各项工作;
6.了解产业基地储能政策及资源配置方案,配合区域销售完成储能项目的前期开展工作及商务工作的对接;
7.配合协调集团及各部门领导到访产业基地的资源调配和公共关系的开展;
8.服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1.本科以上学历;
2.2年以上新能源开发工作经验,成功开发操盘过新能源实证性的项目。
3.懂得地方储能及新能源政策,项目开发流程及商业模式;
4.基础英语;
5.具体专业方向/研究方向:电力系统、化学物理、经济管理类;



全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数8人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责对应客户的项目开拓、维护工作。
2、负责市场客户产品规划信息收集、分析,开发新项目,根据客户的产品规划结合公司技术、产品进行相应技术产品推广销售;
3、负责客户需求的整理、公司内部项目的推进和资源协调,有效扩大市场份额;
4、维护与战略合作伙伴的良好关系及保持持续发展,跟进大客户需求,提升客户满意度;
5、做好本部门内、外的沟通、协调工作,保证销售工作顺利开展。
任职要求:
1、有1年以上美洲、欧洲、中东或亚太地区等任意区域海外销售经验,有大客户开发能力;
2、熟悉新能源行业,熟悉B2B销售模式,有新能源方向(电芯/BMS/PCS/EMS/储能)销售经验;
3、良好的沟通能力,主动性强;
4、英语可作为工作语言。

B端客户 储能产品 亚太 北美 欧洲


高新技术企业 锂电池 五险一金
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20K~25K·15薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、市场推广与传播:产品MO负责制定和执行产品的市场推广和传播计划。他们需要与市场营销团队合作,选择合适的推广渠道和媒体,并制定相应的推广内容和宣传资料。同时,产品MO还需要监测推广效果,根据市场反馈进行调整和优化,同时负责产品上市流程材料准备。
2、销售支持与培训:产品MO需要与销售团队密切合作,为销售团队提供产品培训和支持。他们需要了解销售团队的需求,提供相关的销售工具和资料,并解答销售团队的疑问和问题。同时,产品MO还需要参与销售活动,提供产品演示和讲解,帮助销售团队提高销售效果。
3、用户关系维护:产品MO需要与用户建立良好的沟通和关系。他们需要收集用户的反馈和需求,了解用户的使用体验和问题,并及时反馈给产品团队,帮助产品的改进和优化。同时,产品MO还需要定期与用户进行沟通和交流,提供相关的技术支持和培训,增强用户对产品的满意度和忠诚度。
4、 数据分析与报告:产品MO需要对市场运营的数据进行分析和报告,提供给产品团队和管理层参考。他们需要使用各种数据分析工具,对市场运营的效果进行评估和预测,并提出相应的改进建议。同时,产品MO还需要定期制作和发布市场运营的报告,向相关人员汇报工作进展和成果
岗位要求:
1、具备良好的储能行业知识或强相关知识;
2、具备一定的抗压能力,能够经受各种考验与挑战,有市场营销的思维;
3、具有较强的系统理解能力,英语能够作为工作语言。

数据分析 团队管理


带薪年假 节日福利 五险一金
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12K~18K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.负责光伏储能项目的全生命周期管理,包括项目前期调研、可行性分析、项目策划、立项、实施、验收及后期运营维护等工作;
2.与客户、供应商、合作伙伴等进行有效沟通,确保项目需求准确理解、合同条款明确、项目进度和质量满足要求;
3.制定详细的项目计划和预算,合理分配资源,监控项目进度,确保项目按时完成并控制在预算范围内;
4.负责项目风险管理,识别潜在风险并制定应对策略,确保项目顺利推进;
5.协调内外部团队,包括技术研发、销售、采购、工程实施等部门,确保项目顺利进行;
6.跟踪行业发展趋势,收集并分析竞争对手信息,为公司战略决策提供支持;
7.定期组织项目会议,与团队成员分享项目进展、问题和解决方案,促进团队协作和沟通;
8.撰写项目文档,包括项目计划、进度报告、验收报告等,确保项目信息准确、完整。
任职要求:
1.本科及以上学历,电力、新能源、项目管理等相关专业背景;
2.3年左右光伏储能或相关领域项目管理经验,具备工程管理、工程造价经验,熟悉光伏储能行业技术、政策和市场动态;
3.具备扎实的项目管理知识,熟悉项目管理流程和工具,具备PMP或同等项目管理认证者优先;
4.具备较强的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门和合作伙伴进行有效沟通;
5.具备较强的分析问题和解决问题的能力,能够在复杂环境下独立开展工作;
6.对新能源行业充满热情,具备创新思维和学习能力,愿意不断学习和提升自己;
7.优秀的文档编写和报告能力,能够清晰、准确地记录项目进展和成果



五险一金 节日福利 岗位晋升
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8K~20K
工作地区江西宜春
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责
1、开发新市场,拓展新业务,跟进订单出货及回款等;
2、结合公司制定的销售计划,完成销售目标;
3、参加国内外展会,接待及拜访客户;
4、与客户富有成效的联系沟通,充份挖掘客户需求及潜在价值 ,促成销售;
5、有效监测和控制客户风险;
6、积极协调和统筹公司内外资源;
7、做好产品的售后服务工作,通过电话、邮件、拜访等形式了解并解决客户的问题。
任职要求:
1、本科以上学历,理工科或英语专业背景;
2、2年以上海外营销工作经验,有同阿里巴巴、环球资源、海外参展等合作经验者优先;
3、英语四级以上,听、说、译、写流利,能熟练与国外客户交流,了解商务沟通技巧;
4、诚实、勤奋、爱学习,能自我反省。



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6K~12K
工作地区湖北武汉
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 任职要求:
1、具备统招本科及以上学历,市场营销、电化学、车辆、机械工程等相关专业;
2、具备扎实的电池专业基础知识、项目管理知识,掌握和熟练应用项目管理工具和方法;
3、具有2年以上锂电池营销工作经验,熟悉项目管理、市场开发人员优先;
4、具有较强的沟通能力和客户服务意识,能适应短期出差;
5、具备较强的抗压能力和责任心,积极进取,乐观向上,吃苦耐劳;
6、具备极强的项目统筹、沟通协调能力,勇于担当。
岗位职责:
1、参与本部门J品、民品市场应用领域产品预测、开发;
2、 参与本部门的J品、民品营销运作,包括计划、组织、进度控制、销售预测;
3、参与完成各区域任务的分解、制定及审核,管控各区域销售工作进程,涉密信息的编制、提交;
4、制定J品、民品客户分级体系,有计划、有重点的开发和维护
薪资福利:
1、公司员工薪资综合5000-15000+,按照收入目标阶梯式提成,上不封顶;
2、员工享受五险一金、住宿补贴、用餐补贴、通讯补贴、节假日福利、生日福利、带薪年假、年度体检等福利。
3、园区内有员工宿舍、员工食堂,提供良好的后勤保障;
4、定期团建,有和谐、团结的工作氛围;
5、完善的晋升渠道

市场运营 市场策划 市场营销


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6K~12K·14薪
工作地区河南洛阳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 任职要求:
1、具备统招本科及以上学历,市场营销、电化学、车辆、机械工程等相关专业;
2、具备锂电池性能、pack工艺材料和测试标准,熟悉锂电池pack的制作测试流程、工艺和pack组装专业知识;
3、具有2年以上锂电池营销工作经验,熟悉项目管理、市场开发人员优先;
4、具有较强的沟通能力和客户服务意识,能适应短期出差;
5、具有熟练运用英语作为沟通工具的能力;
6、具备项目管理知识与技能,能协助管理层把控项目进度;
7、具备较强的抗压能力和责任心,积极进取,乐观向上,吃苦耐劳
岗位职责:
1、负责配合业务端评估客户需求,提供初步锂电定制方案;
2、负责项目实验跟进,解决实验过程问题;
3、负责跟进客户产品问题,客诉方案,以及规格书制作等;
4、参与本部门市场应用领域产品预测、开发及营销运作;
5、制定客户分级体系,有计划、有重点的开发和维护客户
薪资福利:
1、公司员工薪资综合5000-15000+,按照收入目标阶梯式提成,上不封顶;
2、员工享受五险一金、住宿补贴、用餐补贴、通讯补贴、节假日福利、生日福利、带薪年假、年度体检等福利。
3、园区内有员工宿舍、员工食堂,提供良好的后勤保障;
4、定期团建,有和谐、团结的工作氛围;
5、完善的晋升渠道

英语


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