10K~15K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责接收外部质量异常信息并形成台账:
2、负责售后质量问题的主导工作,责任分工、监督、验证直至闭环:
3、负责跟进售后质量问题的追踪至闭环:
4、针对顾客明确要求回复8D报告的,负责成立小组按8D报告格式要求,在客户要求的提交日期前准时提交;
5、负责质量周例会及月度专项整改会议的组织召开;
6、负责编制会议报告及会议纪要;
7、领导交办的其他事宜。
任职要求:
1、大专及以上学历,3年以上售后质量经验;
2、熟悉pack制作工艺,制程控制,制程异常分析管理相关流程;
3、熟悉客户投诉异常8D手法输出RCCA报告,熟悉客户投诉异常,分析,方案整改管理流程;
4、受过品质管理、过程管理、研发试样管理、量产过程控制6西格玛 ISO90001、 QC7大手法品质工具运用等相关的培训。

8D报告 质量管理体系标准 CQE pack


高新技术企业 节日福利 五险一金
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10K~15K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、参与能源管理系统EMS的方案设计,包括产品选型、方案设计、清单整理等;
2、负责储能项目中监控相关的工程交付,对接研发工程师和电气工程师,确保标杆级项目的支持与落地;
3、协助一体化监控市场的需求收集与调研;
4、参与产品规划以及产品路标的制定,确保标杆项目的需求与产品版本发布计划保持同步;
5、指导产品经理(设计师)工作,帮助解决关键业务理解、设计问题。
任职要求:
1、 本科或以上学历,供配电、电力自动化等相关专业;
1、3年以上电力系统/储能系统设计经验或中压至低压电力系统的系统集成经验;
2、熟悉中低压电力故障诊断;
3、熟悉电力系统场景通讯协议,如MQTT、modebus、103/104、61850等;
4、熟悉电力系统投切控制逻辑及作业规范;
5、熟悉电力运维相关标准、规范;
6、有C++、Java等开发经验的优先考虑;
6、工作地在深圳总部,能适应长期出差。

电子/硬件系统工程师


高新技术企业 五险一金 节日福利
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15K~25K
工作地区广东中山
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、开拓销售渠道,完成公司下达的年度销售指标;
2、负责直销项目的跟进,对接政府部门,促进项目落地,跟进投标工作;
3、负责本区域内销售订单货款回款和开具发票的及时性;
4、做好客户管理,负责本区域新客户的开发及老客户的维护工作;
5、做好订单售前签订合同、售中生产发货、售后到货结款全过程跟进工作;
6、按时提交周、月、年度计划并编写相关报告,配合部门负责人完成年度资金计划及客户拜访工作,配合本部门商务做好客户管理工作,配合财务、售后等部门完成账款核对及问题项目对接工作;
7、公司领导交代的其他工作。
任职要求:
1、大专及大专以上学历;
2、电力、机电、机械自动化、新能源、商务、市场营销专业优先;
3、有大客户销售经验,性格外向,接受出差;
4、了解光伏产品路线,熟悉光伏产品,掌握产品销售全过程,有一定的销售渠道和客户资源,2年以上的销售光伏组件销售经验;
5、熟悉光伏销售市场情况,了解竞争对手销售渠道和销售价格;
6、熟练掌握办公软件,具有良好的编写报告和语言表达能力;
7、有较强的责任心和抗压能力,有较好的项目订单跟踪能力,沟通能力;
8、有国企、央企新能源、光伏行业或风机电力部门工作经验优先。



全球新能源企业500强 年底双薪 绩效奖金
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12K~25K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1、负责公司储能产品的销售并进行市场的开发和客户的拜访;
2、执行所在区域市场策略,充分了解行业动态并开展市场开发计划、产品、销售计划、
贷款回收计划、销售费用需求计划;
3、根据公司要求定期完成可量化的销售任务。
任职资格:
1、3年以上销售工作经验,年轻,有活力,可适应出差;
2、有一定的沟通能力、分析能力、执行能力及学习能力;
3、可以独立完成公司安排的拜访任务;
4、电力电子、电气 自动化专业或者了解输变电、新能源、储能行业的基本知识者优先,有相关资源优先



五险一金 节日福利 带薪年假
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15K~25K
工作地区广东韶关
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1、负责项目资源确认,电网接入落实,完成资源到项目的转化;
2、资源数据分析,资源开发条件判断与建议;
3、寻找合作项目、转让项目,落实项目各项条件,做出初步建议;
4、负责项目相关的工作计划、工作节点的安排及落实;
5、负责办理项目前期各项支持性文件并取得;
6、负责与项目当地各级政府部门联系与沟通,配合办理项目当地相关事宜;
7、负责与各编制单位、设计院的联络与沟通;
8、完成公司领导交办的其他工作。



全球新能源企业500强 年底双薪 绩效奖金
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10K~20K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 工作职责:
1、负责所在区域的销售任务达成,有效分解区域销售任务;
2、提交所负责市场有效可行的销售计划,新客户开发计划,定期维护核心客户,淘汰信誉不良客户;
3、负责所在市场的合同执行工作,包括客户对帐、下单、收货、售后、收款、客诉等工作;
4、完成日工作汇报,反馈合作客户的所有信息及未达成合作客户的原因分析;
5、完成销售周报表、销售月报表工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,2年以上锂电、铅酸电池行业的销售相关工作经验。
2、熟悉储能,户储,备电,有通讯、电力、数据中心、轨道交通等行业锂电销售经验;
3.有出色的沟通、协调、商务洽谈以及市场开拓能力,善于分析总结,能承受较大的工作压力 。
4.有独特的分析思维和与人沟通能力,有独特的眼光和超强的亲和力。
5.具备独立开发客户的能力 。
6.良好的客户服务意识和团队合作精神,善于挑战 。

企业客户 政府客户


高新技术企业 绩效奖金 定期体检
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12K~18K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责电化学储能系统和相关成套设备的采购,询价比价、签订合同、验收及反馈汇总工作;
2、负责对接供应商,参与供应商评审、厂验、绩效评估等与供应商执行过程中有关的工作事项;
3、负责采购策略的制订及实施,熟悉工程类、集成产品开发管理特点;
岗位要求:
1、大专及以上学历,电力电气、电力电子、机电、暖通、物流管理、工程管理专业背景优先;
2、有2年以上大型储能行业成套设备的招标采购及供应商开发经验,熟悉储能交流侧开关柜、变压器、PCS,或储能二次系统采购经验,或有储能行业工程分包采购经验等,有海外物流或报关清关工作经验尤佳;
3、拥有供应商开发、维护经验,具备优秀的谈判、沟通和统筹协调能力;
4、为人正直,能抗压,能从专业角度协同其他部门工作,做出符合公司的价值判断。

招标采购 询价采购 比价采购 供应商评估 合同管理


高新技术企业 五险一金 节日福利
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10K~20K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、对客户的需求进行分析,建立新项目,完成立项申请和人员配置安排;
2、负责组织项目组成员对产品需求进行详细分析,制订详细的风险管理计划及项目计划;
3、保持与客户的沟通互动,及时掌握客户的需求;
4、按项目管理制度完成相应的管理文件。
5、带领项目团队,准时,优质的完成各项工作;
6、负责项目计划的跟进,合理调配利用内部和外部资源,监督和验收项目团队成员的工作;
7、及时识别项目执行过程中的风险,制订预防措施;
8、针对变更,及时调整项目计划或标准;
9、负责向项目相关负责人员和客户报告项目情况;
10、协助客户完成新产品的验收,针对客户提出的问题,组织项目成员给出改进措施并落实执行。
11、项目各项KPI数据的收集汇总,完成项目结案报告;
12、针对项目执行过程中的缺失项,组织项目组成员讨论改进方案,监督方案落实执行;
13、按照项目管理制度,完成其他项目收尾相关工作。
14、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,2年以上家储项目管理经验优先;
2、熟练掌握项目管理方面知识,熟练家储产品开发及生产流程,并对电池、BMS设计,结构设计、逆变器等有较深的了解;
3、熟悉储能工程技术规范、法规、行业标准、熟悉工程研发流程;
4、掌握动力电池专业知识,能撰写高质量产品规格书;
5、具有独立组织实施过储能相关产品的市场推广,方案整合,方案实施的项目经验;
6、熟悉ISO质量管理体系,并能运用于实际工作中;有内审员资质或内审员经历的优先;
7、主导或参与DFMEA跟PFMEA者优先;
8:有ERP系统使用经验者优先;
9、组织和表达能力强,具有一定的理解能力,学习能力,良好的敬业精神,团队合作能力;
10、具备良好的沟通和协调能力,善于跨部门之间的合作。



五险一金 节日福利 岗位晋升
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20K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位要求:
1、男女不限,45岁以下,全日制大专学历;
2、有 2年家庭储能或5年或工商储能电子工程师经验;熟悉钣金件、机
加件、机箱、机柜设计的基础知识;
3、具备一定项目管理经验;有较强的沟通协调能力;
4、熟悉电池结构应用部分,有应用领域如储能类电池的结构设计经验者优先考虑;
5、工作认真,做事细心严谨,善于学习,有责任心并有良好的团队合作精神。

储能 电池结构 新能源


五险一金 包吃包住 全勤奖
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10K~20K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、负责所在区域的销售任务达成,有效分解区域销售任务;
2、提交所负责市场有效可行的销售计划,新客户开发计划,定期维护核心客户,淘汰信誉不良客户;
3、负责所在市场的合同执行工作,包括客户对帐、下单、收货、售后、收款、客诉等工作;
4、完成日工作汇报,反馈合作客户的所有信息及未达成合作客户的原因分析;
5、完成销售周报表、销售月报表工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,2年以上锂电、铅酸电池行业的销售相关工作经验。
2、熟悉储能,户储,备电,有通讯、电力、数据中心、轨道交通等行业锂电销售经验;
3.有出色的沟通、协调、商务洽谈以及市场开拓能力,善于分析总结,能承受较大的工作压力 。
4.有独特的分析思维和与人沟通能力,有独特的眼光和超强的亲和力。
5.具备独立开发客户的能力 。
6.良好的客户服务意识和团队合作精神,善于挑战 。



高新技术企业 绩效奖金 定期体检
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20K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验10年以上
- 岗位职责:
1、负责区域工商侧储能市场开拓工作,维护和建立客户关系;
2、负责渠道开发和管理工作,完成销售业绩;
3、跟踪销售项目的执行,完成回款任务;
4、维护和提升公司市场品牌形象;
5、可base在业务当地(浙江省、江苏省、广东省、重庆市)。
任职资格:
1、专科及以上学历;
2、5-10年或10年以上工作经验,有售电、电力电网、工业园区业主、分布式光伏、工商业储能、当地政府人脉等领域资源或销售经验,或具有良好的销售能力和公关能力;
2、良好的团队协作精神、沟通协调能力,责任心强,能承受一定的压力;
3、吃苦耐劳,业务导向,有实际项目落地经验优先。



A轮融资 高新技术企业 工商业储能
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6K~8K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位要求:
1、男女不限,25-35岁,大专以上学历,能熟练用英语跟客户交流,英语六级,3年以上外贸工作经验,有储能电池类产品经验优先,可接受无家庭储能经验;
2、负责国外客户订单的处理、确认、跟踪落实,有效传达相关信息并做好及时处理;
3、熟练操作办公软件,有较好的计划、协调能力,执行能力强;
4、工作认真,做事细心严谨,善于学习,有责任心并有良好的团队合作精神。

储能 b2b 外贸


五险一金 包吃包住 全勤奖
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8K~15K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、依照公司分配的销售目标,制定外贸部门的销售预测、指标分解及销售计划,确保完成部门的销售任务。制定每个月开发新客户的数量指标,并跟踪该指标的完成情况;
2、主导外贸部门重点客户订单操作,及督促下属按规定处理客户订单(报价单,合同,任务单,出运单等),确保重点客户订单操作顺畅及所有订单处理无差错;
3、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
4、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;
5、建立、优化公司贸易业务的操作流程及管理制度;
6、制订公司贸易业务的工作目标、工作计划并主导实施;
7、收集整理相关市场发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息;
任职资格:
1、大专及以上学历,国际贸易、外贸英语类相关专业;
2、5年以上相关领域管理工作经验,有外企相关领域工作经历者优先考虑;
3、熟悉贸易工作的各项流程及相关法律法规,熟知贸易术语、物流、报关及税务知识;
4、要有管理5人以上团队经验,且带团队经验不低于2年;
5、具有良好的管理、沟通、处理问题的能力,良好的谈判技巧,责任心强,抗压性强;
6、能接受出差;
7、具体底薪需要面议根据个人能力而定,底薪面议,底薪面议



五险一金 节日福利 岗位晋升
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8K~12K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、20-35岁,男女不限,大专以上学历;
2、1年或以上电池PACK/储能动力电池制造企业PE工作经验;
3、熟悉制造过程工艺路线和关键工艺参数控制;
4、熟悉作业测定的基本原则、IE七大手法及工艺改善手法;
5、熟练CAD软件及产品计件策划经验优先。

锂电池 PACK 电子 电池 PIE


五险一金 包吃包住 全勤奖
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16K~20K·13薪
工作地区广东韶关
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、配合电池新技术研发,完成组件新技术开发;
2、前沿技术开发,提供相关可对外的报告;
3、从降本、增效、供应商开发方面导入公司需求的新材料;
4、负责公司组件研发相关立项书及专利文件的编撰;
5、其他研发相关工作及上级交办的其他任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,物理专业、光电子技术、化学及材料等理工科相关专业优先;
2、熟悉光伏组件生产工艺及IEC61215、 IEC61730、UL1703等光伏组件的有关国际标准;
3、熟悉光伏组件的新产品量产导入及工艺标准化;
4、有异质结、TOPCon、SMBB、柔性等新型组件经验优先。

光伏组件 研发 新材料导入 新技术


全球新能源企业500强 年底双薪 绩效奖金
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6K~9K
工作地区广东佛山
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、电站设备运行参数的监视和统计管理,做好各项数据报表(周报、月报),并进行分析;
2、负责光伏电站日常运行维护和检修工作;
3、协助制定和完善电站维护方案和计划;
4、记录和汇总电站各设备故障信息,形成故障汇总资料;
5、完成领导交办的其它任务。
任职要求:
1、大专以上学历,光伏、电气工程与自动化、机电一体化等相关专业优先;
2、一年以上电站生产经营管理相关经验;
3、熟悉光伏电站各项设备及设备工作原理;
4、熟悉电站监控平台和整理分析监控数据;
5、良好的人际沟通与协调技巧,能承受较大的工作压力;
6、有电工证(低压或高压)、C1 驾照、登高证等相关证件优先考虑。



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4K~6K·13薪
工作地区广东阳江
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责光伏电站运行参数的监视、统计发电量,接受电网调度命令,负责填报生产报表,认真记录运行日志;
2、定期对电站厂区进行巡检、设备巡检、日常维护,并做好相关记录;
3、负责运行设备常见故障的处理和检查;
4、严格按照规章制度开展工作,认真执行,确保人身及设备安全;
5、接受上级领导工作安排。
岗位要求:
1、学历专业:大专及以上学历,光伏发电、电气等相关专业;
2、工作经验:熟悉电力生产安全知识,熟悉电气一次、二次相关知识,熟悉光伏电站生产运维相关技术知识;
3、证件要求:持有特种作业高压电工证、低压电工证、高处作业证,如持有消防员操作证,安全管理员证,救护证等新能源相关专业证件者优先
4、其他要求:身体良好,吃苦耐劳。



融资未公开 五险一金 带薪年假
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10K~20K
工作地区广东佛山
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、根据业务板块的规划及业务布局,主导推进目标及策略的执行落地;
2、指导所辖区域开发人员筛选长期合作伙伴,开发优质屋顶资源;积极主动拓展和维护客户关系;
3、主动积极开发光伏市场国内资源,开发项目并负责整体项目的业务落地签约;
4、与团队合作,完成重大项目的跟进和落地;
5、建立并维护有效的项目及销售渠道,以达成销售目标;
6、完成日常客户的沟通、产品的宣传推广、商务洽谈、合同签定等相关工作;
7、完成客户开发及客户关系长期稳定的关系维护工作;
8、根据公司的业务发展要求,完成公司安排的关键工作。

新能源 营销项目 能源行业


高新技术企业 绩效奖金 午餐补助
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7K~10K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1、负责储能(家储,工商储)产品海外市场销售业务开拓,达成公司年度销售目标。
2、不定期参加海外展会及开发拜访客户,充分了解市场动态及客户需求,并积极跟进制定销售策略,保证海外市场业务开拓高效实施。
3、维护与客户良好的合作关系,及时导入公司产品信息,传播企业品牌文化及价值主张。
4、建立客户档案,确保各项资料的完整性、准确性、并做好动态管理,积极推进核心客户销售业绩增长。
任职要求:
1、电力电子或理科类相关专业专科及以上学历。
2、有储能产品销售工作经验优先考虑。
3、性格开朗、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。
4、有良好的自驱力,工作独立且积极主动。
5、英语可作为工作语言,听说读写流利,四级及以上。
我们的优势
1)我公司自有20000平工厂,东莞樟木头工贸一体,武汉有分公司;
2)领导从事外贸行业16年以上,丰富的外贸经验和成熟的外贸团队;
3)欢迎独立自主有想法的优秀人才加入;
4)丰富的平台和客户资源,阿里巴巴国际站2个店铺,自有网站2个推广中,今年线下展会平均每月有一场;
5)自有研发团队,提供有竞争力产品和技术以及售后;
6)薪资面议根据个人能力而定,薪资面议根据个人能力而定,公司包吃包住,岗位大小周,介意者勿投。



五险一金 节日福利 岗位晋升
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20K~30K
工作地区广东佛山
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责
1.Responsible for the daily activities of multiple production teams including managing team members, housekeeping, and meeting production targets.
2.Works cross functionally to recommend and engage in improving safety, productivity, quality, and efficiency of operations.
3.Provides guidance and feedback for team members in accomplishing tasks and goals; sets expectations and clarifies responsibilities.
4.Coaches and mentors team members.
5.Identifies training needs; develops and implements training plans.
任职资格
Competencies:
Health and Safety Fundamentals - Champions and models proactive health and safety behaviors by identifying, reporting and participating in actions to improve health and safety in order to build an interdependent culture and contribute to an injury-free workplace.
Develops talent - Developing people to meet both their career goals and the organization’s goals.
Builds effective teams - Building strong-identity teams that apply their diverse skills and perspectives to achieve common goals.
Collaborates - Building partnerships and working collaboratively with others to meet shared objectives.
Communicates effectively - Developing and delivering multi-mode communications that convey a clear understanding of the unique needs of different audiences.
Decision quality - Making good and timely decisions that keep the organization moving forward.
Directs work - Providing direction, delegating, and removing obstacles to get work done.
Drives engagement - Creating a climate where people are motivated to do their best to help the organization achieve its objectives.
Continuous Process Improvement - Recognizes areas in which a process can be improved by properly implementing process improvement and waste reduction methodologies to reduce process cost and improve quality in current manufacturing processes.
Health, Safety and Environment Incident Investigation and Root Cause Analysis - Examines HSE incidents by completing quality, evidence based investigations with accurate root cause analysis, resulting in effective corrective actions, accurate reporting and avoiding repeated incidents.
Drives results - Consistently achieving results, even under tough circumstances.
Manages conflict - Handling conflict situations effectively, with a minimum of noise.



五险一金 节日福利 带薪年假
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