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储能电气研发工程师 【浙江湖州】

储能电气研发工程师

25K~35K

工作地区浙江湖州

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

工作职责
1、负责工商业储能、集装箱储能系统电气原理图设计，接线图及线缆选型设计，明确设备接口与通信协议要求。
2、负责断路器、接触器、熔断器等关键器件的选型，评估其分断能力、耐压等级与成本效益；电器件的性能参数比较和选择。
3、协助测试人员完成产品可靠性、性能、EMC等性能测试和认证。
4、负责储能项目的电气规划、设计和实施，确保项目符合技术规范和质量标准。
5、提供储能系统电气方面的技术支持，解决现场施工和运行中的技术问题。
6、负责储能系统电气设备的优化设计，提升系统效率和可靠性。
7、参与储能系统的运维管理，制定电气设备维护计划和故障处理流程。
8、负责编制储能产品规格书、用户手册、测试大纲等技术文档。
9、负责与客户沟通电气技术方案，确保客户需求得到满足。
10、参与储能项目的招投标工作，编写电气技术标书。
任职要求
1、全日制本科及以上学历，电力电子、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业，硕士优先。
2、5 年以上储能相关工作经验，独立或主导完成过1-2个完整的项目。
3、熟悉电气布线、电气控制设计、电气部件选型。
4、精通AutoCAD、EPLAN等相关软件输出电气图纸，以及常用办公软件；熟悉 GB、IEC、UL 等相关认证。
5、有集装箱储能系统、光伏并离网系统、电力系统、柜式储能系统设计经验者优先。
6、熟悉储能系统的电气架构，包括电池管理系统（BMS）、储能变流器（PCS）、能量管理系统（EMS）等。
7、熟悉电力系统设计规范、电气安全标准和行业法规；具备电气设备选型、电气系统调试和故障排除能力。
8、熟悉BMS通信协议（如CAN、Modbus）、PCS及EMS通讯及控制策略。

25K~35K 本科 5-10年

汪女士 | HR

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浙江融信达电源科技有限公司

有限责任公司储能系统集成 100-299人

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pack结构工程师 【湖北武汉】

pack结构工程师

15K~25K

工作地区湖北武汉

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验3-5年

职责描述：
1、负责产品结构可行性分析，根据产品组的设计需求进行电池模组及箱体的结构设计，并出具图纸；
2、负责主导产品样件的组装，针对不合格的部分督促供应商进行整改；
3、负责电池模组产品的设计及出图，并同模组产线供应商沟通制造产品参数数据；
4、负责完成项目产品的结构DFMEA的编写工作；
5、提供技术支持，与采购部沟通并协助完成结构件的购买；
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，机械设计或电气自动化相关专业，精通（CATIA/CAD/solidworks等）软件；
2、2年以上知名电池企业的电池系统结构设计经验，具有电池模组及电池系统结构设计经验；
3、具备良好的沟通协作能力和团队精神，能够独立解决问题；
福利待遇：宽带薪酬，五险一金，提供食宿，带薪年假，活动中心，节日福利等

15K~25K 本科 3-5年

张先生

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楚能新能源股份有限公司

股份有限企业储能 1000人以上

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产品/系统工程师（储能/动力） 【湖北武汉】

产品/系统工程师（储能/动力）

15K~25K

工作地区湖北武汉

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验3-5年

岗位职责：
1、新产品初始方案布局，提供给专业组详细设计；
2、参客户项目组织评审技术协议，并提供产品资料及技术支持；
3、分解客户需求给各专业模块，跟进交付进度，组织需要评审；
4、组织完成产品销售资料包，包含产品规格书、用户手册、技术协议及相关图纸资料；
5、组织项目成员挖掘专利进行专利布局；
6、对结构、电气、消防、热管理、BMS等专业输出资料审核；
7、配合前端项目和解决方案部门提供技术支持；
岗位要求：
1、统招本科及以上学历、硕士优先，电气或机械自动化相关专业；
2、3年以上储能/动力系统或电气相关工作经验；
3、有大储/动力量产工作经验优先；
4、熟悉IPD开发流程；
5、熟悉国标、美标、欧标等相关标准；

15K~25K 本科 3-5年

张先生

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楚能新能源股份有限公司

股份有限企业储能 1000人以上

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研发工程师/资深/高级 【浙江温州】

研发工程师/资深/高级

13K~25K·15薪

工作地区浙江温州

招聘人数若干人

学历要求硕士

工作经验3-5年

一、岗位职责：
材料开发：
1、负责正/负极极（三元、磷酸铁锂、磷酸锰铁锂、正极补锂剂、石墨、硅等）的设计开发、材料测试、中试和导入；
2、正/负极电池的化学体系设计，涉及正/负极配方（粉料层级）、极片结构（极片层级）；
3、深入理解锂离子电池的制造工艺，确保测试用电池制造过程的工艺稳定性以及产品一致性；
4、深入理解锂离子电池的测试流程，确保对于材料性能、平台优化设计的评测能给出正确结果；
5、阅读并总结行业相关专利、文献以及技术报告，能够独立撰写专利以及公司内Know-how；
6、深入理解锂离子电池材料的评测手段以及方法，能够迅速建立材料和电池的构效关系；
7、深入理解正/负极材料制备合成工艺流程、材料测试评估方法和数据分析；
8、掌握从材料到电池到电池应用整个过程中的联系，为正/负极电池的开发和应用提供高性能的理论依据；
9、在公司项目及其他工作上配合领导同事及其他部门同事；
10、能服从上级领导的工作安排。
产品开发：
1.负责方形铝壳单体电池新产品的设计开发、样件验证和试生产导入跟进；
2.负责原材料供应商技术评审；
3.负责BOM、技术标准、设计工艺、测试规范、产品规格书等文件的编写；
4.参与工艺优化和质量异常分析；
5.参与技术交流活动、行业前沿技术发展趋势分析和专利编写；
6.参与科研项目的申报、验收等工作；
7.新品过程问题处理和解决，重点难点问题攻克;
8.客户技术交流及技术支持,新产品转化中在工艺参数修订时，对其可行性进行判定;

9.新产品开发和变更管理;
10.服从上级领导工作安排。
电芯结构：
1. 根据项目需要，与上下游（电芯JR设计、模组结构设计、电芯工艺、模组工艺等）协同开展相应电池单体结构件及电池单体内部附件的选型、文档编写（接点定义、BOM编制等）和采购需求释放；
2. 负责供应商技术认可标准和评审，制定零件试验计划，跟进试验进展，提供试验所需技术支持；
3. 配合直接上级制定、完善电池单体结构件和电池单体内部附件等的设计、选材企标制定、升级和新零件的认可；
4. 为制造、质量、销售、售后部门等提供有关技术支持；
5. 撰写和提交所辖部件设计有关的专利、技术文章等；
6. 向部门领导汇报项目开发的工作进度,完成上级领导交办的其他任务。
二、岗位要求：
1、硕士及以上学历，电化学、材料类、力学类、化学类、机械类等相关专业，可接收优秀应届毕业生（研究方向为电池相关）；
2、对英文技术文档有读写能力；
3、两年及以上相关行业相关岗位工作经历；
4、具有优秀的科学素养、专业技术能力、问题分析能力；
5、具备责任意识和职业道德，良好沟通能力、心理素质及团队组织能力；
6、独立承担过开发工作者优先；有国内动力企业工作经验优先。
三、岗位待遇
1、全产业链新能源电池新成立公司直接招聘，发展潜力巨大，工资面谈；
2、提供住宿（建有高档员工公寓），食堂提供三餐，工作餐提供餐补；
3、除基本工资外，缴纳五险（一金），提供各项生活补贴，并根据工龄计算工龄工资，青山系企业内部异动工龄延续；
4、公司始终坚持重视人才的原则，积极培养员工，并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
注：
1、工作时间：（8：30-17：30）；
2、简历上请附上近期照片(免冠、非艺术照)并注明出生年月日或年龄，籍贯，现住地点，现薪资水平及期望薪资，到岗时间等，以便了解及联系；
3、不符条件者慎投，以节约双方时间。

13K~25K·15薪 硕士 3-5年

孙女士 | hr

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瑞浦兰钧能源股份有限公司

股份有限企业储能电池 1000人以上

绩效奖金带薪年假交通补助

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技术总工 【湖北武汉】

技术总工

50K~90K

工作地区湖北武汉

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

职责描述：
1.根据公司的发展战略及规划，组织制定公司中长期技术研发战略及规划，负责公司技术路线和工艺路线的发展及布局。
2.负责构建并完善符合公司生产及发展的技术研发体系。
3.负责公司产品及技术开发项目的规划、实施和评估。
4.根据生产需要，合理安排产品质量和成本优化等方面的技术研发资源和投入。
5.根据公司发展战略组建技术研发团队，建立技术研发团队目标和绩效考核机制。
6.负责根据开发的新技术和产品特性，引进实验技术和设备，加强公司研发硬实力和竞争力。
7.负责引进科学的项目管理模式和方法，培育、管理和指导技术研发团队。
8.负责确定公司筹建阶段的技术路线、工艺路线和主要设备选型工作。
9.负责试生产阶段的技术指导工作并组织技术人员编制全套作业指导书。
10.配合人力资源部门及生产管理部门完成相关人员的技术培训及内部技术等级的评定工作。
任职要求：
1.国内外知名院校相关专业硕士学位及以上；
2.熟悉锂电池的生产工艺路线及技术发展方向，了解行业发展趋势，熟悉行业相关政策和法规；
3.拥有锂电池制造行业或相关领域10年以上从业经验、50人以上技术研发团队的管理经验；
4.具有良好的逻辑思维和分析解决问题的能力，具有扎实的技术研发背景和深厚的技术功底，确保研发资源用在对市场和公司发展关键的研发领域和项目开发中，为团队研发项目的成功商业化提供关键指导；
5.具有较强的影响力、领导力和执行力，良好的沟通能力，能够推动建立良好的跨部门沟通和协作机制并在团队和跨部门间建立信任和尊重。

50K~90K 本科 5-10年

郑女士 | HR

磷酸铁锂电池汽车动力电池储能电池生产管理

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楚能新能源股份有限公司

股份有限企业储能电池 1000人以上

五险一金年底双薪

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电池工艺高工：低温镀膜/丝网 【浙江嘉兴】

电池工艺高工：低温镀膜/丝网

7K~12K·13薪

工作地区浙江嘉兴

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验1-3年

一、岗位职责：
1、进行电池研发新产品的导入及项目产品开发工作；
2、中试线重大异常及长期未改善异常分析处理分析，实验跟踪；
3、进行各工段工艺疑难异常的排查及改善工作；
4、负责新产品、新工艺、导入、监控工艺指标，进行良率提升；
5、负责持续改进项目的提出与落实，试样报告、项目报告、改善报告、异常报告的编写； 6、收集并提供改进建议，协助制定、优化工艺流程（返工、关键质量控制及生产异常处理流程等）；
7、汇总检查各类报表制作；
一、任职要求：
1、大专及以上学历，化学工程与工艺、新能源科学与工程、无机非金属材料、光电信息科学与工程等相关专业；
2、具有良好的管理、组织、沟通协调、分析、执行能力和团队合作精神，工作积极主动，抗压能力强；
3、具有优秀的总结分析能力，能够熟练操作电脑Office办公软件。
职位福利：五险一金、全勤奖、包住、包吃、免费班车、每年多次调薪

7K~12K·13薪 本科 1-3年

孙先生

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晶科能源（海宁）有限公司

有限责任公司光伏 1000人以上

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锂电研发总监 【江西宜春】

锂电研发总监

30K~50K

工作地区江西宜春

招聘人数1人

学历要求本科

工作经验10年以上

岗位要求：
1.重点本科以上学历，电化学、应用化学、化学工程与技术专业
2.10年以上锂电池开发设计经验，有3年500人规模电池公司经验，或有担任过研发总监/总工岗位优先；
3.良好的职业素养，廉洁诚信，工作严谨，以结果为导向，能够高效带领团队完成工作任务。

岗位职责：
1.对聚合物软包电池技术精通，对聚合物锂电设计、工艺、材料及配套设备非常熟悉，尤其对3C数码、高电压、高能量密度等产品更加精通专注；
2.对锂电池行业技术的发展趋势非常了解，能够给公司发展提供规划和建议，组织编制技术发展规划，制定并监督实施科研规划与技术改革规划；
3.制定技术攻关计划和产品质量升级创优规划及质量改进措施计划，组织解决产品质量中的技术问题，对电池生产过程中遇到的技术问题，品质异常，生产异常问题有一套行之有效的处理方法，能指出各工序生产工艺的隐患，并给出解决方案；
4.对电池材料的更新替代有较深的了解，为公司从电池设计上降低成本，在公司现有基础上能够改善创新，从简化工艺、流程降低成本，健全技术管理、新产品开发管理等，及时解决生产中的技术关键和重大技术问题，新型号电池的开发、生产工艺的改进，从电池设计到包装PK出货；
5.团队管理、下属任用、考核、激励，培养下属和技术传承，主持公司技术管理工作，不断推进企业技术进步，总管技术系统。

30K~50K 本科 10年以上

陈先生 | 招聘经理

3c数码电池钴酸锂聚合物锂电高电压团队管理

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江西省倍特力新能源有限责任公司

有限责任公司储能 300-999人

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锂电研发经理(3c) 【江西宜春】

锂电研发经理(3c)

面议

工作地区江西宜春

招聘人数1人

学历要求本科

工作经验5-10年

岗位职责：
1.负责领导和管理锂电 3C 产品的研发团队，制定研发战略和规划；
2.主导 3C 锂电池产品的研发项目，从概念设计到产品量产的全过程管理；
3.收集和分析市场需求、行业趋势及竞争对手情况，为产品研发提供方向；
4.制定和优化研发流程和规范，确保项目按时、高质量完成；
5.组织团队进行技术难题的攻关，解决研发过程中的关键技术问题；
6.负责与其他部门（如销售、生产、质量）沟通协调，确保研发成果顺利转化和量产；
7.管理研发预算和资源分配，控制研发成本；
8.培养和提升团队的技术能力和创新能力，建立高效的研发团队；
9.跟进新产品的试产和量产过程，及时解决出现的问题。
岗位要求：
1.本科及以上学历，电化学、材料科学、电子工程等相关专业；
2.具有3-5年以上锂电行业 3C 产品研发经验，3-5年以上团队管理经验。
3.熟悉 3C 锂电池的原理、结构和性能，掌握相关研发技术和工艺。
4.具备深厚的技术功底和创新能力，能够引领团队进行前沿技术研究和产品开发。
5.有成功的 3C 锂电池研发项目经验，熟悉产品从研发到量产的流程。
6. 具有良好的团队管理能力和项目管理能力，能够有效组织和激励团队成员。
7.较强的沟通协调能力和问题解决能力，能够与跨部门团队合作完成项目目标，对行业发展趋势有敏锐的洞察力和前瞻性思维。
8. 具备较强的责任心和抗压能力，能够承担研发工作的挑战和压力。

面议本科 5-10年

陈先生 | 招聘经理

聚合物软包电池团队管理 3c数码材料体系电芯工艺

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江西省倍特力新能源有限责任公司

有限责任公司储能 300-999人

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材料研发高级工程师（电解液） 【广东深圳】

材料研发高级工程师（电解液）

18K~30K·14薪

工作地区广东深圳

招聘人数若干人

学历要求硕士

工作经验1-3年

职责描述:
①负责电池电解液的研发，设计，测试，分析（含失效分析）;
②独立完成项目试验跟进，报告总结，问题分析，制定改善方案；
③识别新材料开发的风险并推动内部改进；
④完成技术报告的写作，材料规格制定，及专利撰写。
任职要求:
①硕士及以上学历，材料，化学，电化学等相关专业；
②有2年以上锂离子相关材料研究或者电池研发工作经验，能够独立承担研发任务,有行业标杆企业从业经验或国际品牌客户合作经验者优先；
③熟悉锂离子电池常见失效机理，熟悉锂离子电池材料和产品特性优先；
④有较强的分析解决问题的能力，良好的协调，沟通，组织能力，工作责任心强。

18K~30K·14薪 硕士 1-3年

吴女士 | HR

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深圳市豪鹏科技股份有限公司

股份有限企业储能电池 1000人以上

带薪年假节日福利技能培训

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助理工程师 【广东深圳】

助理工程师

6K~10K·13薪

工作地区广东深圳

招聘人数若干人

学历要求大专

工作经验1-3年

岗位职责
1、协助硬件工程师完成硬件设计工作；
2、在工程师指导下完成产品硬件调试和测试工作；
3、完成硬件相关BOM整理和资料归档工作。
任职资格
1、电气工程及其自动化、自动化、电子信息、机电等相关专业，专科及以上学历；
2、属下电路电子基础知识、熟悉电源相关原理；
3、会适用示波器、万用表等测量仪器；
4、工作认真主动、团队合作意识强。

6K~10K·13薪 大专 1-3年

董女士 | HR

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