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12K~20K
工作地区广西梧州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、高温高级工程师负责的工序为：高温、退火、Poly；
2、高温工序的产线维护、异常处理、Ocap培训等；
3、高温工序的窗口优化，提升太阳能电池的光电转换效率与良率；
4、培训下属逻辑思维能力，现场处理能力，以提升整个高温团队的维护技能；
5、制定高温工序标准流程，完善设备机台维护标准，监督产线按工艺文件流程作业；
6、负责高温工序的BOM成本，持续优化工艺，控制BOM材料消耗；
7、从源头解决问题，并制定相应的管控措施，彻底解问题；
8、执行工艺经理的其它工作安排或者指令；
9、协助其它工序分析和解决问题；
岗位要求：
1、能够从原理分析问题，找到问题的根本原因，源头改善，并能独立完成5W1H总结报告；
2、熟悉FMEA在生产过程中的应用；
3、具备单晶高温与工艺经验，熟悉单晶高温与退火工艺原理；
4、具备182 TOPCON经验，优先考虑；
5、熟悉PM分析手法，以柏拉图对问题进行筛选关键因子，设计DOE实验，并对实验结果能够进行合理分析；
6、熟悉PDCA的改善手法，并根据此手法对产线进行科学的改善；
7、在光伏、科学材料、物理化学、物理、微电子、半导体等相关领域，至少拥有学士学位/专业学位;
8、至少5年太阳能电池工艺开发经验，至少1年管理经验;
9、熟悉应用Microsoft Office, JMP，数据分析软件；
10、良好的团队协作能力和较强的协调能力，良好的人际交往能力和与平行部门的沟通能力。
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10K~15K
工作地区内蒙鄂尔多斯
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1、督查各自车间每天的点检情况；
2、每日汇报工序设备运行情况；
3、制定并及时跟新维护设备点检表；
4、制定设备保养计划并组织实施；
5、制定隐患排查方案，按照方案进行隐患排查；
6、设备改进跟踪，编写使用报告，提高设备使用率，降低能耗，提出改善责任方案；
7、负责设备台账及备件档案管理，建立备件信息库，确定安全库存、统计备件寿命；
8、制定设备安全操作规程，指导人员正确合理使用设备；
9、协助进行新设备的安装、调试呢，确保新设备如期交付；
10、参与WI文件受控，旧设备文件跟新，新设备文件编写。
安装/调试 维修/保养
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五险一金 节日福利 技能培训
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面议
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1.本科以上学历
2.光伏行业5年以士工艺经验，2年以上topcon(pe-poly)相关经验
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13K~20K
工作地区安徽合肥
招聘人数5人
学历要求学历不限
工作经验5-10年
- 1. 大专及以上学历，有4年及以上同行业或厂商电池设备高温/镀膜工段工作经验
2.完成所辖区域内设备的维护维修保养工作，熟悉江松、拉普拉斯，罗博特科等自动化设备机台点位调试，车间异常情况的处理
3.有改造项目，车间指标改善项目经验优先
4.负责下属人员工作分工，人员调配，绩效管理等日常人员管理工作；
联系：18156096924
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年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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10K~15K·13薪
工作地区四川眉山
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述:
1、制定战略客户开发计划、挖掘潜在战略客户，提高公司战略客户储备；
2、维护战略客户关系，建立客户等级及客户数据库；
3、客户等级划分，对应激励政策，推动公司产品销售；；
4、完成公司年度销售指标；；
5、销售业绩分析、复盘；。
任职要求:
1、本科以上学历；
2、五年以上光伏行业经验(组件类销售经验）；
3、有对接过五大六小客户优先考量。
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五险一金 带薪年假 节日福利
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13K~20K
工作地区安徽合肥
招聘人数8人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职位描述
1. 大专及以上学历，有4年及以上同行业或厂商电池设备高温/镀膜工段工作经验
2.完成所辖区域内设备的维护维修保养工作，熟悉江松、拉普拉斯，罗博特科等自动化设备机台点位调试，车间异常情况的处理
3.有改造项目，车间指标改善项目经验优先
4.负责下属人员工作分工，人员调配，绩效管理等日常人员管理工作；
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12K~25K·13薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1、统筹负责制程过程检验、监督、控制和标准化实施；负责制程过程异常的追踪、改善标准化实施，负责三按两遵守的文件监督、补充、改善、落实
2、组织人员对制程生产过程中的不良、异常处理和分析；并与相关部门沟通协调；
3、负责组件可靠性的监控、改善、优化、分析，满足客户需求
4、主导品质改善会议，每月召集技术、生产相关人员，通报组件质量状况，分析人、机、料、法、环、测各项要素，制定品质改善计划，推动改善计划的落实和效果验证
5、负责组织人员应对产线内外部审核（包含第二方客户及第三方机构认证）
6、根据部门模块指标，合理分配管理责任，定岗定责，对于执行过程进行监督和落实
7、负责对巡检工作进行指导和帮助，有效处理质量问题
8、对抽检报表数据的准确性、及时性、完整性进行稽查
9、负责本模块员工的培训及业务技能提升的辅导；定期约谈组员，了解组员心声，解决组员困难，提升组员能力上升。
10、根据各自人员的指标完成情况进行绩效考核和管理
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五险一金 带薪年假 节日福利
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4K~6K·14薪
工作地区内蒙鄂尔多斯
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、负责设备的点检检查工作，按照维护保养计划，按时对产线设备进行维护。
2、观察发现异常点并反馈上级，降低损失
3、对产线发生的异常进行处理并总结经验，相互讨论并分享
4、执行设备各管理制度及操作规范
5、参与设备操作维护维修，有相应记录以便核查
6、确保及时有效的处理设备异常，并严格执行异常上报机制
7、对所属段产线的设备机台负责并逐级反馈
7、完成领导安排的其他工作
8、做好所接触信息的保密工作，并协助或监督他人做好保密工作
自动化设备
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14K~18K·14薪
工作地区安徽滁州
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、负责产线日常工艺管理，以达到支持生产部门达到目标计划；
2、严格实施工艺操作规程，保证生产正常运营；
3、不断实施工艺改进设备优化，支持生产部门的收率，产出及成本的下降；
4、生产设备常见问题的工艺改进，人员培训教育；
5、实施生产工艺技术方案，提高产品质量、产能和降低生产成本；
6、完成直接或间接领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、大专以上学历,特别优秀者可以放宽学历。
2、具有3年以上光伏电池工艺管理经验,TOPCon经验优先考虑。
3、良好的沟通、协调能力。
4、善于发现问题、分析问题和解决问题。
湿法 高温 镀膜 清洗
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管理规范 弹性工作 尊重人才
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15K~18K·15薪
工作地区江苏盐城
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责：
1、涉及材料开发、产品设计、发电量实证等工作；
2、前沿项目开发中的问题点分析解决的能力；
3、涉及新产品布局的专利撰写；
4、其他相关事务及公司流程处理。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，有一年及以上太阳能光伏组件研发经验；
2、熟悉组件八大辅材特性及应用，熟悉组件生产工艺流程；
3、积极主动，具有良好的沟通能力和团队协作能力，逻辑思维能力强，有基本的报告撰写能力。
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12K~18K·15薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验3-5年
- 1. 负责新产品所需新材料（如背板、胶膜）的开发、评估及失效模型分析；
2. 负责光伏组件新产品的开发、设计工作，推进执行新产品、新技术项目，组织新产品的量产；
3. 负责新产品制程及工艺试产导入阶段跟踪，工艺问题识别及改善；
4. 负责制定新产品、新材料导入相关工艺流程，优化工艺参数，编写工艺文件、SOP等作业指导书；
5. 负责收集国内外技术资料，关注产品发展动向。
任职要求：
1. 本科及以上学历，物理、化学或材料相关专业；
2. 五年以上材料开发工作经验，有光伏组件或光伏材料研发经验优先考虑；
3. 了解光伏太阳能行业，有意向在光伏行业长期发展；
4. 为人真诚踏实，工作认真负责
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标杆雇主
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13K~16K
工作地区安徽宣城
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 能力要求：
1、本科及以上学历，机械、电气、机电一体化或自动化相关专业；2、3年以上同行业设备经验；3、熟悉光伏组件设备，具有良好设备维保及分析能力，能对车间问题进行改善；3、抗压能力强；4、良好的沟通能力，具有团队合作精神。
工作职责：
1、负责日常的设备维修及技术改进；2、负责按计划实施设备的预防保养；3、控制设备维护成本，持续进行低成本备件的寻找并按计划进行使用评估；4、按要求进行备件的有序管理与控制；5、配合主管进行新增设备的评估工作，参与编写设备采购规范及安装调试；6、领导安排的其他工作。
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独角兽 绩效奖金 带薪年假
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20K~45K·14薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1.通过制定完善的过程管控文件，合理的安排IPQE人员对组件车间各工序产品质量进行监控，防止批量性异常的发生，并对相关质量数据进行统筹分析。配合、辅助相关部门做好产品质量工作；
2.负责组织IPQE工程师推动产线品质改善，提升良率。统筹负责制程过程检验、监督、控制和标准化实施；负责制程过程异常的追踪、改善标准化实施，负责三按两遵守的文件监督、补充、改善、落实
组织人员对制程生产过程中的不良、异常处理和分析；并与相关部门沟通协调；
3.负责组件可靠性的监控、改善、优化、分析，满足客户需求， 主导品质改善会议，每月召集技术、生产相关人员，通报组件质量状况，分析人、机、料、法、环、测各项要素，制定品质改善计划，推动改善计划的落实和效果验证；
4.负责组织人员应对产线内外部审核（包含第二方客户及第三方机构认证），根据部门模块指标，合理分配管理责任，定岗定责，对于执行过程进行监督和落实，负责组织人员积极响应每1起客户反馈/投诉，寻找真因和解决方案，负责本模块员工的培训及业务技能提升的辅导；定期约谈组员，了解组员心声，解决组员困难，提升组员能力上升。 根据各自人员的指标完成情况进行绩效考核和管理 ，对应下属工作的指导，积极完成上级交办的其他事项。
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15K~18K·15薪
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、按照产品认证工作要求，主要负责组件产品认证工作。
2、5年以上光伏组件产品认证工作经验
本科，5年以上光伏组件产品认证工作经验。
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12K~18K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责：
1、负责完成所辖区域内设备的维护维修保养工作；
2、负责完成所辖区域内设备的备品备件采购与使用管理工作；
3、负责完成所辖区域内设备技术总结、问题调查/处理、培训资料及SOP输出等，相关资料存档管理;
4、定期进行故障分析，开展参与专项课题研究，并进行技术/经验分享；
5、贯彻执行有关设备管理的各项安全生产规章制度，确保设备各项安全防护措施安全有效；
6、组织对操作员工自主保养及安全操作培训；
7、负责下属人员进行专业的培训与指导，工作分工，人员调配，绩效管理等管理工作
8、完成领导交办的任务。
任职要求：
学历：专科及以上学历
专业：机械、电气、机电一体化或自动化相关专业
工作经验：本科学历具有3年以上相关工作经验，专科学历具有4年以上相关工作经验，有同行业工作经验的可以适当放宽要求，有光伏组件串焊机等前道经验优先
英语四级以上，具有良好组织沟通力以及具有较强的抗压能力；能使用MS office project
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年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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35K~45K
工作地区浙江金华
招聘人数若干人
学历要求博士
工作经验经验不限
- 1、TOPCon/BC电池新技术、新产品方案的制定；
2、新型组件研发，促进新品组件开发及量产导入；
3、负责对研发工程师及研发助理工程师等人员的培训；
4、梳理研发类资料、归纳整理；
5、解决客户技术问题。
海外留学背景。
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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30K~35K
工作地区海外亚太
招聘人数3人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 职责描述:
1.按工段负责电池topcon工艺优化的实施；
2.协助上级领导制定电池topcon工艺改进项目方案：优化电池的电性能、提升电池的可靠性，跟踪并分析项目目标；
3.定期提出技术工作发展和改进等方面的建议和措施；
4.负责技术文件的编制、维护；
5.负责助理工艺技术工程师的培训工作；
6、异常分析，排查与纠错。
任职要求:
1.大专以上学历，相关专业毕业，光伏行业同等岗位2年以上工作经验；
2.有良好的沟通能力，创新意识和学习能力，具有团队合作精神和一定的抗压能力
电池工艺
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绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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20K~35K
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.负责电池研发项目，设计电池,研究可靠性及产品性能，设计试验，提出改善方案；
2. 负责金属化/镀膜/高温/湿法制程 全道工艺技术整合工作；负责电池研发线/生产线LAYOUT布局设计；
3. 负责电池的新工艺，新材料以及新设备的开发，研发项目的量产导入；
4. 撰写电池及组件专利申请，研究报告，论文等，公司知识产权建设；
任职要求：
1.五年以上太阳能晶硅电池研发、技术工艺、可靠性分析等工作经验, 熟悉TOPCon、HJT、IBC、钙钛矿高效电池研发经验优先；
2.本科及硕士以上学历，博士优先；材料/物理/化学/半导体等新能源相关专业;
3.能看懂英文文献，读写熟练；英文六级，口语流畅者优先；
4.对高效电池的理论和结构设计有深入的理解，充分掌握的深刻理解高效太阳能电池的生产工艺原理;
研发工程师 工艺工程师 英语可用于工作
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带薪年假 年底双薪 绩效奖金
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8K~16K
工作地区云南大理
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、配合厂商完成相应工序设备的安装调试 。
2、编写制定相应工序设备管理制度、编制设备年、季、月点检表，设备作业指导书。
3、建立设备档案、维修记录管理体系，按要求执行。
4、阶段性设备故障分析与统计，制定相应检修计划。
5、当段工序技能和安全培训。
6、职责设备的降本增效。
7，担当对应指标项，并切实推进。
8、领导交办的其他工作。
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光伏电池 单晶硅太阳能电池 光伏组件
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15K~20K
工作地区安徽滁州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1. 负责所辖区域内（扩散，镀膜，丝网 ，湿法）设备正常运行，及时有效地解决设备出现的各种异常；
2. 根据设备故障发生率，对机台进行技术上的更新改造，避免设备常见故障的发生；
3. 根据设备的操作使用手册及设备使用情况，制定合理的操作规程与保养计划；
4. 根据设备种类与使用情况制定出合理的备件安全库存及备件采购申请；
5. 负责部门技术员的专业培训、技术指导，及生产员工有关设备方面的培训辅导；
6. 根据设备的使用情况，设计及改造设备或零件，在保证设备的性能与产品质量的同时，降低各自负责区域的维修成本；
7. 协调配合其它部门，完成所辖工段设备的相关工作；
8. 完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1．大专及以上学历，机械、电气、机电一体化或自动化相关专业；
2．具有相关行业三年以上设备维修经验，具备所管辖工段（扩散，镀膜，丝网，湿法）设备维修技能，有设备异常综合分析、排查能力；
3．能够独立判断和解决设备重大问题，熟练掌握设备各方面知识，精通设备控制系统、控制方式，掌握设备PLC原理；
4．有高度的责任心、做事主动积极，良好协调能力和跨部门沟通能力，具有较好的团队管理能力。
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