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15K~20K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.负责光伏电站项目的开发与建设
2.负责对接联络国内电力开发公司，建立合作关系
3.寻找合适的电站项目资源，开发潜在客户，及维护既有客户关系
岗位要求：
1.大专以上学历，行业5年以上岗位销售经验，
2。有一定行业资源人脉
电站 光伏
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带薪年假 午餐补助 节日福利
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20K~30K·15薪
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 负责制定海外市场拓展战略，包括市场调研、竞争对手分析、产品定位等方面的工作。
2. 根据公司业务需求，与团队协作制定和执行市场推广计划。
3. 建立并维护与海外客户的良好关系，以及跟进解决相关问题。
4. 对市场情况进行定期汇报，并提出改进建议。
任职要求：
1. 本科以上学历，5年以上海外市场开拓经验。
2. 熟练掌握市场营销理论、策略规划和实施方法，具备良好的数据分析能力。
3. 具备优秀的英语口语及书写能力，有较强的沟通、协调能力和商务谈判技巧。
4. 工作认真负责、具备良好的团队合作精神和高度的自我驱动力。
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10K~40K·13薪
工作地区浙江金华
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3-5年
- 1.大专及以上学历，市场营销、新能源等相关专业。
2. 有 3 年以上光伏销售或相关行业销售经验，业绩优秀者有五大六小合作经验者优先。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够承受工作压力。
4. 熟练掌握销售技巧和市场推广方法，有较强的客户开发和维护能力。
5. 对光伏行业有一定的了解，具备相关的专业知识。
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绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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15K~20K
工作地区上海长宁区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责： 1、负责国内光伏组件产品市场开拓与销售工作，并完成公司下达的销售指标； 2、建立稳定的大客户关系，独立开发和维护国内市场的潜在新客户：维护五大六小电力公司、国央企、高能耗行业等大客户，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求和项目信息； 3、根据公司产品、价格及市场策略，独立处理询价、报价、合同条款的协商及合同签订相关事宜，协助进行售前、售后工作，推进项目实施进展； 4、完成领导交代的其他工作事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销/新能源发电/材料半导体/工程等相关专业优先； 2、3年新能源/电力行业/国央企/高耗能行业大客户开发维护经验，对区域发改、能源、城投、电力、设计院等有实质性业务接洽； 3、熟悉销售流程，优秀的市场开拓能力，出色的谈判技巧及沟通能力，具备独立开发和维护稳定的客户关系能力； 4、能够适应经常性的出差活动、克服艰难、具有服务意识，自我挑战能力较强，爱岗敬业。 5、新能源相关产品如，逆变器、储能等销售经验优先。
渠道销售
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12K~25K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、围绕电力央企短名单入围开展相关工作；
2、维护部门现在战略大客户资源，做好对接服务工作；
3、提供电力央企有效资源信息，开拓战略客户有效战线；
4、战略合作协议的签订，协调区域开展项目落地实施；
工作经验及技能要求：
1、具有5年及以上光伏行业客户营销、产品销售等相关从业经验，对公司产品或系统开发业务有着较为深入的了解，对行业的发展较为熟悉；
2、具有较强的领悟力、学习能力、沟通协调能力、问题解决能力、应变与抗压能力，工作责任心强，工作热情高，具备较强的市场敏锐度；
3、具有良好的职业操守，价值观端正，无重大违规违纪等不良记录；
4、具有大型集团客户营销开发及产品（系统）业务相关经验者优先；
5、具有较强的内驱力和敬业精神，能适应较高频率的出差。
光伏
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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10K~20K·13薪
工作地区山东临沂
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 需具备光伏组件相关行业经验
1.依据区域年度任务目标分解，制定个人销售目标，组织开展市场营销业务管理工作，确保个人销售目标达成。
2.负责指定区域的市场开发，客户维护和销售管理工作，适应外地出差，拓展项目，按期完成销售任务
3.制定销售计划并按计划拜访客户和开发新客户，负责发掘、培养、维护客户关系，并协助直接主管建立客户档案
3.制定销售费用的预算，控制销售成本、提高销售利润，负责项目及时回款
4.熟悉商务谈判、招投标事宜、签订合同、履行与管理相关工作，以及协调处理各类市场问题
5.协调客户关系，负责与客户沟通，处理好与客户关系
光伏 组件
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高新技术企业
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20K~40K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1、围绕电力央企短名单入围开展相关工作；
2、维护部门现在战略大客户资源，做好对接服务工作；
3、提供电力央企有效资源信息，开拓战略客户有效战线；
4、战略合作协议的签订，协调区域开展项目落地实施；
工作经验及技能要求：
1、具有5年及以上光伏行业客户营销、产品销售等相关从业经验，对公司产品或系统开发业务有着较为深入的了解，对行业的发展较为熟悉；
2、具有较强的领悟力、学习能力、沟通协调能力、问题解决能力、应变与抗压能力，工作责任心强，工作热情高，具备较强的市场敏锐度；
3、具有良好的职业操守，价值观端正，无重大违规违纪等不良记录；
4、具有大型集团客户营销开发及产品（系统）业务相关经验者优先；
5、具有较强的内驱力和敬业精神，能适应较高频率的出差。
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高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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20K~40K·15薪
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
l、负责区域普通光伏电站项目、头部电站等项目的组件销售工作；
2、负责区域优质的电站开发商、投资商、总包等优质客户的开发；
3、负责区域光伏政策、光伏电站备案等行业信息的收集和整理；
4、负责区域内项目的投标、合同谈判、客户验厂、收款、交付、收尾等全套工作；
5、有效地进行部门内以及跨部门的合作促进订单的落实。
任职资格：
1、具有大学本科以上学历者，市场营销/电力发电/材料半导体相关专业优先；
2、从事过电力行业相关经验，执行或操作过大型工程项目者优先，有与央企、国企客户资源优先，如：国电投、中电建、三峡、华电、中节能、京能等优先；
3、熟悉所负责区域的光伏政策以及行业人脉者优先；
4、具有优秀的沟通能力、学习能力、责任感、执行力强。
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6K~12K·13薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、负责向国外客户推介公司
1.1 负责向国外国外客户传达公司产品信息、服务内容等硬实力，提高客户关注度
1.2 负责向国外客户传达公司企业文化、质量体系、研发团队等软实力，提高客户的信任度
2、负责国外销售区域信息搜集及分析
2.1 负责收集、整理、归纳国外客户资料，对国外客户群进行透彻的分析
2.2 收集有关信息，分析国外销售和市场竞争发展状况，提出改进方案
2.3 负责定期走访国外客户，了解相关国家政策、竞争对手、渠道等信息
3、负责销售工作，完成销售目标及售后
3.1 根据公司销售目标和产品推广计划，制定销售计划
3.2 负责组织和参与对国外客户商务谈判，拟订销售合同，完成订单交付
3.3 负责国外客户售后工作，参与客户问题分析并沟通方案，做好客户满意度调查
4、负责回款工作，完成回款目标，控制风险
4.1 制定回款计划并有效落实，完成国外客户回款工作
4.2 负责根据合同条件进行款项催收，控制欠款风险
5、协助其他部门完成新产品推广
5.1 针对客户及区域特点，提出推广建议，利用现有资源，获得调试机会
5.2 根据公司推广方案，负责协调并参与新产品推广，搜集客户反馈并上报
6、完成上级领导交办的其他工作任务
任职要求：
1、大专以上
2、有一年以上的工作经验，英语可作为工作语言
3、有外贸经验都优先
英语 款项催收 销售计划 搜集客户反馈 商务谈判
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五险一金 节日福利 住房补贴
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6K~15K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1， 负责推动销售年度/月度任务分解，并对分解的目标进行跟踪管理；
2， 负责相关区域的销售任务达成的风险把控，推动销售指标达成；
3， 管理相关区域销售商机和关键项目；
4， 推进CRM系统使用及大数据分析，负责分析各产品、各区域的销售过程及结果；
5， 协助销售解决内部流程问题，必要时帮助销售完成销售工作的闭环；
6， 组织和落实各类销售管理会议，并推动会议决议的落地执行。
7， 其他领导交办的营销管理工作。
岗位要求：
1， 本科以上学历，5年以上工作经验；
2， 有ToB的大客户销售管理经验，熟悉LTC流程；
3， 耐心、细致、思路清晰，有较强的学习能力和沟通表达能力，英语水平良好（CET-6）；
4， 工作积极主动，具有一定的承压能力；
5， 文字处理能力较强，有良好的责任心和敬业精神；
6， 电气理工科专业或市场营销专业为佳，具有储能行业工作经验者优先。
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中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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10K~30K
工作地区北京丰台区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责： 1、负责各区域央企二级单位、地方能源集团、地方新能源投资商、设计院、主要 EPC 资源方等大客户关系的开发和维护、设备选型入围工作；
2、负责公司新能源产品储能系统解决方案的销售工作，对客户进行公司品牌宣传；
3、负责落地项目，完成必要的项目过程追踪。包括项目信息情报收集、商务关系公关、项目投标等；
4、完成团队管理，带领团队完成年度业绩指标。
任职要求： 1、本科及以上学历；
2、熟悉新能源行业，熟悉设备类项目型销售的方法，有大项目成功经验；
3、有当地新能源大客户关系开拓经验，熟悉央企大客户开拓方法及大项目运作，有央国企客户资源；
4、成就导向、领导力。
5、有光伏、逆变器、储能系统集成及其他TOB产品销售经验优先考虑。
客户管理 新能源 能源行业 销售管理 to B
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15K~35K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、负责公司战略性大客户开发、维护、管理及客户服务；
2、负责市场部海外业务规范、流程建立，并对制度执行进行监督和指导；
3、负责市场部海外产品销售计划的整体管理，包括销售计划、销售进度、销售预算的管理；
4、负责市场海外市场推广、业务公关、项目跟进，实施商务谈判，合同签订和售后服务；
5、负责海外市场的人才队伍建设和培养；
6、负责本部门与公司其他部门的工作协调.
培养方向：
1. 倾向于英语专业，口语流利有限。
2. 海外留学经验者，专业不限，英语可作为工作语言；
3. 5年及以上光伏销售工作经验。若能力优秀（技术，语言，财务知识突出）者，欢迎踊跃投递
海外 光伏 英语
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13K~18K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.配合销售部门的合同评审活动，负责审核品质方面的合同条款，对高于厂内标准的条款协调相关部门确认是否采纳；
2.客户合同签署后，对客户的质量标准进行厂内转化，交付质量部其他职能块；
3.客户订单生产过程中，监督检查质量标准的执行情况；
4.收集整理与客户投诉相关的资料与数据，分析判定具体投诉的责任归属，参与失效分析及推动重大投诉的改善方案；
5.负责有效投诉的客户赔付工作，沟通协调经济合理的赔偿方案；
拜访客户电站或者安排合适的第三方代为处理售后服务事宜。
任职要求：
1.大专及以上学历，理工科专业
2.接受过质量管理、客户投诉处理方面的培训
3.具备基本的英语读写能力
4.具有3年以上行业内或5年以上其他行业相关工作经验
5.具有产品质量投诉风险识别的能力；
6.熟练使用办公软件及质量工具，如：Minitab等；
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20K~40K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、围绕电力央企短名单集采入围开展相关工作；
2、维护部门现在战略大客户资源，做好对接服务工作；
3、提供电力央企有效资源信息，开拓战略客户有效战线；
4、战略合作协议的签订，协调区域开展项目落地实施。
工作经验及技能要求：
1、具有5年及以上光伏行业客户营销、产品销售等相关从业经验，对公司产品或系统开发业务有着较为深入的了解，对行业的发展较为熟悉；
2、具有较强的领悟力、学习能力、沟通协调能力、问题解决能力、应变与抗压能力，工作责任心强，工作热情高，具备较强的市场敏锐度；
3、具有良好的职业操守，价值观端正，无重大违规违纪等不良记录；
4、具有大型集团客户营销开发及产品（系统）业务相关经验者优先；
5、具有较强的内驱力和敬业精神，能适应较高频率的出差。
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8K~15K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述：
一、现场安装调试检查
1、对客户安装现场过程进行监督检查，确保现场安装人员按照工艺要求或安装规范进行安装。
2、收集安装过程中存在的问题反馈相关方进行整改。
3、对现场的点检表填写与现场实际情况进行抽查确认，对不符合要求的及时提出整改。
二、设备交付
1、参与客户设备交付工作，在交付前对设备交付状态对照交付标准进行检查，不符合的项目开具整改要求进行整改。
2、收集设备交付过程中客户提出的整改问题点，监督相关方人员进行整改和验收确认。
三、客户抱怨问题处理
1、负责客户质量问题抱怨的接收、调查、组织原因分析、对策制定。
2、负责对协调客户抱怨问题对策实施和效果确认。
3、组织各相关部门对客户抱怨问题进行评审、判责和发出索赔。
四、售后指标制定及评价
制定售后设备保内故障率、售后质量成本损失等指标评价规则。
五、数据分析及管理
1、对售后反馈问题建立台账，并定期梳理客户前十大抱怨问题，反馈质量控制专员组织立项推进改善。
2、根据售后指标计算规则，按照月份统计月度指标达成情况。
3、对月度指标未达成的异常及时进行反馈，对主要影响目标未达成的原因组织进行分析并对策。
六、客户服务
1、接收客户对产品的需求及改进意见，及时反馈给相关部门进行优化从而满足客户需求。
2、完成客户抱怨8D报告的回复。
任职要求：
1、掌握结构、电气、控制等相关专业基础知识。
2、具备较强的组织协调和数据分析能力。
3、掌握质量五大工具和七大手法，可独立编制质量报告。
4、从事过客户/售后质量管理或其他相关质量管理等工作。
5、具有担当、责任心，抗压能力强，有较强的事业追求。
6、具有较强的沟通协调能力，并能够适应阶段性的出差。
7、具有一定文案写作能力。
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30K~45K·16薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1、负责公司组件工艺的管理.组织好编制和修订各项工艺,技术规范;并对其进行有效控制；
2、制定产品性能升级创优规划及性能改进措施计划,组织解决产品制造中的异常问题,负责工艺管理的工艺员技术指导,督促检查各项质量规划的实施；
3、负责组织建立健全公司组件工艺管理制度协调技术的关系,及时组织解决生产中的工艺问题；
4、组织主持工艺工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况,保证在生产经营过程中工艺控制工作的完成；
5、厉行节约,杜绝浪费,搞好综合利用.抓好物资管理,降低物耗成本,确保目标利润的实现；
6、参与组织工艺的业务培训工作,提高公司技术人员的总体素质.
任职要求：
1.本科及以上学历；
2.具有物理学、半导体、微电子学、化学、材料学、光学专业教育背景；
3.熟悉组件工艺流程，具备全道组件工艺管理经验；
4.工作责任心强，工作积极主动，能够独立完成任务，承受工作压力；
5.较强的分析、沟通、协调能力,具有团队精神和团队领导能力；
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五险一金 带薪年假 节日福利
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15K~28K·13薪
工作地区安徽宣城
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、与研发部门、市场部门保持有效沟通，了解研发项目的具体内容和市场的技术发展趋势，据此组织、协同研发人员进行专利目标制定/分解、专利挖掘、创意提炼、专利组合/专利布局规划、全流程的专利质量管控和高价值专利培育等工作；
2、对专利提案进行查新预检索，根据查新检索结论给予同意或退回的结论，对通过评审的技术交底进行技术分类、分级，退回案件需辅导发明人进行修改；
3、 选择和管理外部代理机构、代理人，根据专利评审、评级结果进行发案，复核代理机构的撰稿以保证质量，管控代理机构的撰写/答复进度；
4、审核代理机构的答审文件、审核驳回文件并协同研发部门确定是否提出复审；组织对已授权专利是否维持进行评估。
5、根据研发部门需求及技术发展趋势，开展重点项目的专利预警、特定竞争对手跟踪调查和针对性布局、重点项目FTO分析/稳定性分析/回避设计/专利无效或专利引进等，积极参与（若有可能，组织/引领）专利联盟/专利池建设相关活动；
6、根据公司不同阶段的专利策略，制定和实施多种多样的专利培训、宣传及激励方案，激发研发人员的创新热情、提高专利风险规避意识。
8、针对上述1-6点，搭建有形化的规章制度、考核标准及自动化流程。
任职要求:
1、 专业要求：光伏、半导体、电气、物理、机械、材料、光电等光伏、半导体制造相对口的专业；
2、 语言要求：CET-6以上，可无障碍阅读半导体相关的英文专利及文献资料；
3、 资格证要求：必须具备专利代理人资格证书；同时具备法律职业资格证书的，为加分项；
4、 从业经历：5-10年专利相关工作经验。希望至少具有专利审查员或专利代理人相关从业经历3年以上；具有企业专利工程师工作经验，为加分项；具备半导体制造行业技术岗位或专利岗位工作经验的，为加分项。
知识产权 产权专利
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独角兽 绩效奖金 带薪年假
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12K~25K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、负责储能产品开发过程中的文档工作。
2、负责储能产品开发过程中的采购对接的工作。
3、负责团队内外部合作流程的推进与优化工作。
4、负责跨部门的沟通协作，配置项目资源，推动项目落地。
5、完成领导交代的其它工作。
任职条件：
1、电气或电子专业背景，或英语专业背景，本科及以上学历。
2、有良好的学习和自我管理能力。
3、善于与人沟通。
4、英语口语流利者优先。
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面议
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责完善公司安全、环境及职业健康管理工作体系；
2、负责设备安装、调试的安全监督管理，定期对公司外部作业现场进行巡查并组织安全培训；
3、负责对相关方资格审核、过程管理、监督考核；
4、负责公司安全管理制度的编制和修订，并做好公司安全生产标准化工作；
5、负责日常安全生产检查，及时发现隐患，提出整改计划，并按时督促隐患整改；
6、负责落实日常安全教育培训工作；
7、负责完善应急预案，并组织实施应急演练；
8、负责完善危化品安全管理相关流程，加强对危化品采购、运输、储存、使用及废气的安全监督管理；
9、公司交办的其他工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，安全工程等相关专业；
2、5年以上安全相关工作经验，有国家注册安全工程师资格证优先；
3、熟悉GB/T24001-2016、GB/T45001-2020管理体系要求；
4、对机械设备安装、调试过程安全风险有深度理解；
5、熟悉相关方管理；
6、原则性强，具备良好的沟通协调能力；
7、具备较好的危险源辨识能力，预防安全风险的思维；
8、能接受巡检出差。
安全管理 安全体系 注册安全工程师 消防安全培训
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15K~30K·14薪
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、组织制定公司行政后勤工作的年度工作计划、年度行政后勤费用预算、月度工作计划、周工作计划并进行分解实施。
2、组织制定、完善各项行政后勤管理制度和工作流程，及督促、检查制度的贯彻执行。
3、主持部⻔内部建设⼯作，组织⼈员做好其它部⻔的行政后勤保障⽀持服务。
4、组织⼈员做好客户、政府人员等外来访客的接待服务⼯作。
5、对公司行政后勤管理成本进行分析、预算和控制。
6、负责审核以公司名义签发的有关文件，处理行政方面的重要函件。
7、负责企业文化建设、发展与维护。组织、协调公司年会、员⼯活动、市场类活动及各类会议。
8、负责公司食堂、宿舍等后勤管理工作。
9、负责公司安全保卫、EHS管理工作。
10、负责公司会议管理，做好公司会议、重大活动的筹备工作。
11、代表公司与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位联络，保持良好的合作关系。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；
2、5年以上相关岗位工作经验；
3、熟悉与公司相关的法律法规和一般司法程序，精通人力资源管理和行政管理知识，了解基本财务知识，熟悉公文写作、心理学知识
4、全局的驾驭能力；优秀的文字、语言表达能力；优秀的外联与公关能力；解决突发事件能力；分析问题、解决问题的能力；组织协调能力、计划与条理性、逻辑判断能力、心理承受能力、情商管理能力，为人正直，严于律己，有良好的职业道德和职业操守。
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