
40K~70K·15薪
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述:
1、负责制定逆变器和储能系统产品的规划方案,确定产品的技术路线和开发方向,带领团队完成产品设计工作并组织相关部门进行产品开发及验证等工作;
2、负责对产品线的技术架构、设计模式等进行梳理和规范,为后续的产品研发提供指导与支持;
3、根据市场趋势和产品需求,持续优化产品设计和技术实现能力,提高产品质量和客户满意度;
4、参与公司产品的评审工作,包括对设计方案、工艺要求等提出建设性意见,确保设计方案符合市场需求,同时推进新产品试制过程;
5、定期收集行业信息、竞品信息和客户需求,结合公司内部资源和部门优势,及时调整产品设计策略;
6、配合产品经理和市场部开展市场推广活动,促进产品销售,维护客户关系;
7、负责跨部门的协作,建立有效的沟通渠道,保证项目按计划顺利进行;
8、负责团队成员的培养和发展,搭建高效的研发团队,提升团队的整体战斗力;
9、负责本部门的工作绩效评估和管理。



高新技术企业 五险一金 绩效奖金
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30K~50K·16薪
工作地区安徽滁州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验经验不限
- 职责描述:
1、制定研究院工作计划,确保和公司经营战略相匹配,进行技术和研发创新领导,解决重大技术问题;
2、解决太阳能电池材料与器件相关的关键科学问题与工艺难题,聚集大面积器件,突破器件效率和稳定性;
3、带领团队完成任务范围内的各种实验性工作和相关检测工作;
4、定期整理与分析数据,总结实验成功/失败的主要原因,对下一步工作提出科学性、指导性、前瞻性建议;
5、掌握部分核心的设备运行及维护,保障太阳能电池试验线的正常运转等;
6、调研该领域国内外最新进展与动态,参加相关考察、调研等活动,提出针对性建议;
7、组织并带领指定的研究小组分析、研讨并解决核心问题;
8、研发团队的组建、管理及人才培养。
任职资格:
1、具有材料、物理、化学、新能源、半导体等理工科专业背景,硕士以上学位;
2、具有新能源材料开发、功能器件研制等的实践与研发经验,特别是对晶硅、薄膜电池、钙钛矿太阳能电池及其他太阳能电池等研发背景的优先考虑;
3、具有较强独立分析及解决问题的能力,能够带领指定研究小组团结协作、攻坚克难,解决前沿重要基础科学问题及工艺瓶颈;
4、perc、TOPCon工艺了解深刻,具备光伏行业大厂研发经历优先。
5、具备行业发展的前瞻性思维。

TOPCon工艺 钙钛矿研发


五险一金 年终奖 餐饮补贴
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20K~40K
工作地区上海长宁区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、根据公司运营总目标,领导部门全面完成组件研发部的KPI指标;
2、从技术角度参与企业整体战略的制定,全面主持公司核心产品研发与导入等管理工作;
3、负责确定研发方向、项目立项、研发项目管理、组织产品研发、进行产品导入及技术分析和质量分析等;
4、根据市场需求和行业发展趋势,与相关科研或供应商研发团队定期交流,确定公司产品需求,给出研发方向,使得材料产品研发路线与公司组件产品的发展路线相匹配,开发具有市场竞争力的实用新型产品;
5、负责新材料、新工艺导入、评估,合理、有效降低组件研发与生产制造成本;
6、负责各基地设备选型布局,确保我司设备先进性和公司产品的匹配性;
7、与国内外各大科研院校和机构联络,建立公司组件对外的研发联盟,提升企业的技术形象;
8、负责跟踪和掌握国外、国内同类技术发展趋势,并把先进技术转化为我司的工艺路线;组织企业内部与外部的技术协助和技术交流活动,寻求技术合作伙伴;
9、电池组件工艺实验整合,承接电池端实验并把组件端验证的实验结果反馈给电池,提供后续改善措施;
10、协助销售完成新客户招投标、新订单评审等,并协助各基地完成新订单导入;
11、布局公司相关专利,协助相关部门完成省、市高新技术企业及重点实验室等项目申请。
12、协同市场部、融资部全球展会参展产品方案,展会现场技术演讲、技术问题交流、客户问题解答;
13、培养和建立高素质并符合公司发展要求的研发队伍,负责本部门员工的配备和选拔、绩效考核工作;
14、组织本部门员工定期或不定期进行技术研发培训,提升部门人员技术水平。



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10K~20K·15薪
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验10年以上
- 岗位职责:
1、负责电池银浆配方开发,导电性、稳定性、形变等测试,量产转化率的跟踪及改进建议;
2、负责银浆性能测试,编写相关测试报告;、
3、负责新材料导入和新工艺路线开发;
4、负责收集相关行业技术信息,提出研发方向;
5、负责研发项目的进度跟踪及风险评估。
岗位要求:
1、硕士及以上学历,5-10年以上相关光伏研发或项目经验;
2、扎实的研发功底,熟悉光伏发电行业技术;
3、拥有研发经验者优先;
4、免费班车、五险一金、节日礼物、餐费补贴、年终奖金、发展空间大。



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30K~40K
工作地区安徽滁州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.根据公司发展战略制定组件研发战略规划和产品规划;
2.负责组件研发部门统筹管理工作;
3.负责组件的设计、开发和可靠性测试等工作;
4.负责组件技术升级与工艺改进,持续提高产品性能,降低产品成本。
5.制订组件技术文件及相关的各类流程,参与公司研发体系建设;
6.参与公司知识产权体系建设;
7.调研光伏组件相关材料与零部件国内外标准,并对标准分析及解读。
任职要求:
1.本科以上学历,机械、材料、光伏等相关专业;
2.具有光伏头部企业组件技术、研发部门5年以上管理经验;
3.熟谙目前组件主流技术路线,具有前瞻性研究能力;
4.拥有丰富的同行业技术人脉。



管理规范 弹性工作 尊重人才
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45K~70K·15薪
工作地区浙江衢州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责:
1.根据公司发展战略制定研发战略规划;
2.负责产业化新型高效电池技术路线规划、新产品新技术开发与量产推广;
3.负责产业化技术的技术升级与工艺改进,持续提高产品性能,降低产品成本;
4.负责新产品技术标准的制定与推动执行;
5.负责知识产权管理工作,确保研发成果的知识产权安全和合规;
6.负责科技项目申报及产学研合作项目的策划与开展;
7.负责技术研发管理体系、研发质量管理体系等建立与执行,确保研发工作规范化高效化开展。
任职要求:
1.教育背景:本科及以上,微电子、半导体物理、应用物理、凝聚态物理、材料科学与工程、固体物理、能源科学与工程、光伏技术与应用、新能源材料与器件等专业;
2.工作经验:本科12年、硕士8年、博士2年以上,规范化管理一线光伏企业晶硅光伏电池技术研发工作背景,具有BC电池研发经历;
3.专业能力:精通各类高效电池结构设计、测试表征分析、数据模拟、效率损失分析等原理及方法论,以上各方面均具有实操能力及指导能力;在项目管理、研发质量管理、知识产权管理等方面具有优秀的管理理念、业务开展思路与方法论;
4、其他:具有优秀的技术规划能力、目标与结果导向、创新思维、分析和问题解决能力、抗压能力。



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16K~28K
工作地区北京西城区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责
1.负责新能源投资业务开发;
2.负责重点新能源市场政策研究和开发建议;
3.负责寻找新能源投资项目和初步筛选新项目;
4.负责新能源项目投资方案、市场策划方案及合作方案的制订;
5.负责组织协调项目现场考察事宜;
6.协调完成各专项工作的尽调,如技术、商务和法律等工作;
7.组织协调完成合作框架协议、联营体协议等协议的洽谈工作;
8.负责项目技术方案、设备选型等建议和把关;
9.负责组织投资项目决策材料编制和投资决策程序。
任职要求:
1.统招大专以上学历,有五年以上新能源项目开发投资相关经验,有独立组织投资项目的能力和相关业绩支撑;
2.具有风电、光伏发电、储能等新能源领域内的投资经验;
3.熟悉风电、光伏发电等技术分析和经济评价体系。
4.有新能源行业国央企资源,有新能源项目EPC施工项目业绩支撑;
晋升通道: 开发经理-开发高级经理-副总监-总监-资深总监-中心总经理
职位福利:周末双休、商业保险、带薪年假、绩效奖金、五险一金、节日福利、生日福利、员工体检、自助食堂、出差补贴等
职位亮点:项目提成



标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
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20K~25K
工作地区北京西城区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:(办公地点:北京)
1.根据公司发展目标,负责公司风、光项目开发和核准(备案)等相关工作。
2.收集、研究所在地区能源法规政策、行业发展趋势及竞争对手情况,拟定竞争策略;
3.提交发展战略和规划目标,拟定所负责业务发展规划和年度开发计划。
4.排查所负责区域潜在的项目,按照公司项目开发标准,取得项目的开发权;
5.组织项目立项、可行性研究报告编制等工作;
6.获取能源电力项目核准(备案)、相关性文件批复及路条指标。
7.建立、维护所负责地区各级政府及有关部门的良好关系;
任职要求:
1.35岁以内,统招本科以上学历,具备5年以上风、光项目开发背景;
2.具备完整的风电、光伏项目开发落地经验,有丰富的政府、电网公司相关资源,有实际核准或备案项目经验;
3.具备计划与组织能力,优秀的执行能力以及协调能力,能应对正式场合的沟通交流,快速形成解决方案并落地。

业务开发 光伏项目 风电项目 项目开发 营销


标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、销售团队的组建与培训;
2、带领团队负责分布式光伏电站项目的开发;
3、对意向客户资源进行深入的商务洽谈;
4、协助办理项目备案、电力接入批复等手续;
5、完成或协助完成项目合同规定的所有事项。
任职要求:
1、专科及以上学历;
2、5年以上销售或商务工作经验或2年以上同岗位经验;
3、性格开朗,有良好的沟通表达能力及敏锐的观察力;
4、能接受经常出差,不能接受请勿扰!
薪酬福利:
1、薪资结构:高底薪+高提成,年入百万不是梦;
2、入职缴纳五险一金;
3、免费提供食宿;
4、工作时间8:00-17:00,单双休,法定节日正常休;
5、丰厚的年终奖、节日福利;

渠道销售 区域销售 面销/陌拜 KA大客户 企业客户


高新技术企业
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20K~50K·16薪
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责公司户用光伏市场开拓、渠道拓展、户用团队建设工作;
2、负责公司户用业务开发、方案的制定与执行,完成业务指标;
3、负责各方关系的资源维护,项目合作的对接,协助促成县镇级整体项目达成与落地;
4、负责市场调研,收集、研究及分析光伏行业趋势、市场竞争情况,掌握国家及业务开展区域的地方优惠政策。
任职资格:
1、熟练地掌握户用光伏屋顶开发流程及关键节点;
2、熟悉项目风险控制和项目成本及收益测算;
3、有户用代理资源、分布式光伏项目资源者优先考虑;
4、具备较强的市场分析和业务开拓能力、优秀的资源整合能力和业务推进能力、较强的抗压能力。



高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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30K~40K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 根据公司的战略得到区域年度指标,管理各自开发团队,制定区域开发指标并合理分配至各开发经理,完成部门业绩及利润指标。
1、 根据公司总体要求,制定各区域年度开发指标,并执行 ,
2、 配合财务完成年度、月度资金预算,
3、 协调当地政府关系,同开发商、业主、律师、税务师等保持良好沟通 ,
4、 管理各自开发团队,确保及时跟进各项目状态 ,
5、 内部协调各部门,完成业主的要求 ,
6、 完成各EPC签约项目回款 ,
7、 管理各自开发团队,
8、 做好周期性总结工作 。

政府组织


中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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20K~40K·14薪
工作地区广东中山
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 1、实验室整体方案设计规划,主导、跟进实验室建设,负责实验室管理,建立实验室管理制度
2、根据技术动态及市场客户需求,确定实验室新技术研发路线,制定研发计划,管理实施并建立相应标准及流程
3、根据技术动态及市场客户需求,规划组件新技术研发方向,确定研发路线,制定研发计划,协调组件产线建立、工艺调试工作
4、负责产品管理流程及标准制定,编制、核对相关指导书、管理规范、图纸,及指导相关文件的发行。
5、根据部门专利申请计划、指标,安排分配专利编撰、申请工作,建立专利管理流程及标准
6、负责协调团队成员日常工作、安排管理工作,监控工作进度,绩效考核等
7、实施上级领导交办其他事项。
任职要求:
1、 学历要求:本科及以上(硕士、博士优先)
2、物理专业、光电子技术专业、化学及材料相关专业
3、精通太阳能电池及组件的原理及相关工艺流程,掌握半导体物理、化学相关的理论知识、较强的独立研究开发能力;
4、 熟练使用OFFICE办公软件、CAD/SolidWorks制图软件、JMP等数据分析软件、具备良好的英语读/写能力,能够阅读、领会和运用各类相关中英文技术文件及资料;
5、熟悉常用测试及检测分析设备的原理和使用方法
6、 有5年以上N型电池及组件研究开发、产线量产的经验
7、 具备实验室新技术研发项目开发及管理经验,具备实验室建设、管理经验
8、具备丰富产品管理,产品项目标准化、流程化经验
9、具备丰富的团队人员管理经验
10、具备优秀的沟通和组织协调能力;具备优秀的动手能力和执行能力,思维敏捷,能够处理应急事件。
11、 态度积极、诚实守信、吃苦耐劳;



全球新能源企业500强 年底双薪 绩效奖金
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20K~35K·13薪
工作地区广东中山
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、实验室整体方案设计规划,主导、跟进实验室建设,负责实验室管理,建立实验室管理制度
2、根据技术动态及市场客户需求,确定实验室新技术研发路线,制定研发计划,管理实施并建立相应标准及流程
3、根据技术动态及市场客户需求,规划组件新技术研发方向,确定研发路线,制定研发计划,协调组件产线建立、工艺调试工作
4、负责产品管理流程及标准制定,编制、核对相关指导书、管理规范、图纸,及指导相关文件的发行。
5、根据部门专利申请计划、指标,安排分配专利编撰、申请工作,建立专利管理流程及标准
6、负责协调团队成员日常工作、安排管理工作,监控工作进度,绩效考核等
7、实施上级领导交办其他事项。
任职要求:
1、 学历要求:本科及以上(硕士、博士优先)
2、物理专业、光电子技术专业、化学及材料相关专业
3、精通太阳能电池及组件的原理及相关工艺流程,掌握半导体物理、化学相关的理论知识、较强的独立研究开发能力;
4、 熟练使用OFFICE办公软件、CAD/SolidWorks制图软件、JMP等数据分析软件、具备良好的英语读/写能力,能够阅读、领会和运用各类相关中英文技术文件及资料;
5、熟悉常用测试及检测分析设备的原理和使用方法
6、 有5年以上N型电池及组件研究开发、产线量产的经验
7、 具备实验室新技术研发项目开发及管理经验,具备实验室建设、管理经验
8、具备丰富产品管理,产品项目标准化、流程化经验
9、具备丰富的团队人员管理经验
10、具备优秀的沟通和组织协调能力;具备优秀的动手能力和执行能力,思维敏捷,能够处理应急事件。
11、 态度积极、诚实守信、吃苦耐劳;

HJT 产品管理 实验室 专利


全球新能源企业500强
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25K~50K
工作地区江苏宿迁
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责 :
1、根据公司总体战略规划及年度经营目标,前瞻性地产品规划、开发,优化工艺参数,促使公司的产品策略得以实施;
2、负责公司专利及知识产权管理,合理规避公司技术法律风险 ;
3、对公司现有产品与市场部沟通,进行销售跟踪,根据市场反馈情报资料,及时在制造工艺上进行改良,调整不理想因素,使产品适应市场需求,增加竞争力,并定期组织开展公司产品可行性分析和风险分析,保证产品生产的工艺优异性,降低产品生产工艺过程造成的风险;
4、负责新技术转移和量产,通过新技术与产线的结合与适配,加快技术转移量产;负责异常问题和疑难问题的解决,通过对问题的分析和研究,利用技术革新或流程优化提升车间工艺流程的稳定性 ;
5、负责车间的成本指标,通过技术探索与研究,分析车间的成本构成,利用技术方案降低电池片的非硅成本;
6、建立和完善产品设计,工艺标准制定,技术优化改良,完成新产品的试制 ;
7、组织编制和修订公司各类技术标准,并对标准进行宣贯,监督执行;
8、负责指导本部门关键岗位梯队建设和人员本土化建设方案的制定及实施,保证部门人才队伍的稳定 ;
9、建立健全部门内及业务合作部门良好的沟通渠道,加强与各部门的沟通工作;
10、完成上级领导临时安排的各项工作任务。
<br>
任职要求 :
1、本科以及以上的学历;
2、专业背景:光伏、电子、材料、半导体相关专业;
3、 在光伏电子行业8年以上相关工作经验,拥有电池、组件及系统相关工艺技术及项目管理经验 ;
4、丰富的项目管理、产品管理相关经验,具备电池、组件及系统一体化专业知识,精通PERC、TOPCon工艺技术要求;
5、从事过战略规划、技术规划及前沿技术方向拓展、市场趋势研究等岗位,具有技术方向转化落地经验 ;
6、有较强的组织管理、资源调配能力和现场疑难杂症的解决能力;
7、具备丰富的团队建设、管理的经验。



高新技术企业 五险一金 绩效奖金
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25K~30K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述:(办公地点:北京)
1.根据公司发展目标,负责公司风、光项目开发和核准(备案)等相关工作。
2.收集、研究所在地区能源法规政策、行业发展趋势及竞争对手情况,拟定竞争策略;
3.提交发展战略和规划目标,拟定所负责业务发展规划和年度开发计划。
4.排查所负责区域潜在的项目,按照公司项目开发标准,取得项目的开发权;
5.组织项目立项、可行性研究报告编制等工作;
6.获取能源电力项目核准(备案)、相关性文件批复及路条指标。
7.建立、维护所负责地区各级政府及有关部门的良好关系;
任职要求:
1.35岁以内,统招本科以上学历,具备5年以上风、光项目开发背景;
2.具备完整的风电、光伏项目开发落地经验,有丰富的政府、电网公司相关资源,有实际核准或备案项目经验;
3.具备计划与组织能力,优秀的执行能力以及协调能力,能应对正式场合的沟通交流,快速形成解决方案并落地。

分布式能源 光伏 风电 业务开发 营销


标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
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8K~14K·13薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验1-3年
- 工作职责
1. 参与电池的研发工作 1.1 材料分析与测试; 1.2 电池部件的测试与分析; 1.3 配合模组开发; 2. 电池测试系统的构建 2.1 负责常规测试设备的应用和维护; 2.2 参与特殊测试项目的工艺开发和系统搭建; 3. 参与相关部门参加的协同开发工作; 4. 其它——研发工程师常规承担的研发工作。
任职资格:
任职资格
1.教育水平:硕士及硕士以上
2.专业(工种):电化学、材料化学、材料物理、物理电子
3.工作经验:有电化学电池、锂电行业从业经验一年以上
4.知识技能:材料测试与分析;电池(battery)器件测试与分析;
5.培训要求: 6.性别要求:无 7.年龄要求:32岁及32岁以下 8.身体健康要求:健康状况良好 9.个人素质要求:勤奋踏实,自学和动手能力强,具有良好的团队合作精神。

电化学 锂电行业 电池 材料物理 材料分析测试


五险一金 节日福利 住房补贴
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30K~60K
工作地区海外北美
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据公司营销战略,负责储能海外市场营销体系建设,制定市场销售策略;
2、负责储能产品海外市场的调研、行业信息的收集、整理和分析并定期提交相关报告,规划销售区域销售目标以及目标分解;
3、海外客户信息资料库的建立、维护,围绕公司储能产品海外市场销售目标,制订详细的市场并拓许划及方案;
4、做好分管销售区域的销售预算和实际费用管理;
5、负责公司海外重点客户的公关、关系维护、商务谈判等
6、合理制定海外市场营销预算,把控费用,号约成本.
任职要求:
1、本科及以上,5年以上行业海外销售工作经验,对海外市场需求有深入了解,有主导和组织大客户开发的成功经验 ;
2、3年以上团队管理经验;
3、积极的工作态度、抗压能力强;
4、具备优秀的管理能力和较强的适应能力,较高责任心:;
5、英语流利,具备听、说、读、写的能力;
6、有行业客户资源,熟悉所负责区域的工商储政策以及行业人脉者优先考虑;
7、具备较强的市场开拓能力和较丰富的客户资源;
8、具有优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力。

市场洞察 客户管理 团队管理 海外销售 销售管理


中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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10K~30K
工作地区北京丰台区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责: 1、负责各区域央企二级单位、地方能源集团、地方新能源投资商、设计院、主要 EPC 资源方等大客户关系的开发和维护、设备选型入围工作;
2、负责公司新能源产品储能系统解决方案的销售工作,对客户进行公司品牌宣传;
3、负责落地项目,完成必要的项目过程追踪。包括项目信息情报收集、商务关系公关、项目投标等;
4、完成团队管理,带领团队完成年度业绩指标。
任职要求: 1、本科及以上学历;
2、熟悉新能源行业,熟悉设备类项目型销售的方法,有大项目成功经验;
3、有当地新能源大客户关系开拓经验,熟悉央企大客户开拓方法及大项目运作,有央国企客户资源;
4、成就导向、领导力。
5、有光伏、逆变器、储能系统集成及其他TOB产品销售经验优先考虑。

客户管理 新能源 能源行业 销售管理 to B


中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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20K~50K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、根据公司营销战略,负责储能海外市场营销体系建设,制定市场销售策略;
2、负责储能产品海外市场的调研、行业信息的收集、整理和分析并定期提交相关报告,规划销售区域销售目标以及目标分解;
3、海外客户信息资料库的建立、维护,围绕公司储能产品海外市场销售目标,制订详细的市场并拓许划及方案;
4、做好分管销售区域的销售预算和实际费用管理;
5、负责公司海外重点客户的公关、关系维护、商务谈判等
6、合理制定海外市场营销预算,把控费用,号约成本.
任职要求:
1、本科及以上,5年以上行业海外销售工作经验,对海外市场需求有深入了解,有主导和组织大客户开发的成功经验 ;
2、3年以上团队管理经验;
3、积极的工作态度、抗压能力强;
4、具备优秀的管理能力和较强的适应能力,较高责任心:;
5、英语流利,具备听、说、读、写的能力;
6、有行业客户资源,熟悉所负责区域的工商储政策以及行业人脉者优先考虑;
7、具备较强的市场开拓能力和较丰富的客户资源;
8、具有优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力。



中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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25K~55K
工作地区上海闵行区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、储能工商业新市场和客户的开发、老客户维护和新产品推介;
2、根据公司对国内市场的战略规划和营销目标,为公司营销计划及分解营销计划提供参考依据和市场数据;
3、市场和订单的获取,争取一定的市场占有率,同时要保证公司合理的利润来源;
4、市场定位精准,定位国内市场导向客户,聚焦资源,攻占山头;
5、国内客户服务平台的开放和本地合作伙伴的合作关系建立;
6、严格执行公司的 KPI 考核机制,确保销售,收入,回款和利润能有效控制;
7、协调重点客户业务关系,接受公司领导临时安排的业务
8、属地化办公,上三角、江苏等地区都可以;

客户管理


中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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