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19K~23K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责：
负责组件生产制造工厂制造运营的日常管理，统管现场设备、工艺、品质、制造部门。专注于精益生产，达成生产任务，对组件基地的成本管理、产品交付、生产运营、精益管理负责，搭建人才梯队。
1. 负责组织编制和实施生产计划，确保生产进度和产品质量，要监控生产过程，解决生产中的问题，优化生产流程以提高效率；
2.确保产品质量符合国家和企业的标准，监督质量管理体系的运行，持续改进质量管理体系；
3.负责制定和执行安全管理制度，确保生产过程中的安全，预防事故的发生；
4.协调现场各部门的工作，确保供产销各环节的畅通，处理客户投诉和售后服务，参与企业规划和新产品开发；
5.负责倡导企业文化和经营理念，塑造企业形象，处理企业对外事务；
6.上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、统招大专及以上学历，10年以上光伏组件端工作经验，5年以上常规组件统筹管理经验；
2、具备制造业大生产（生产、技术、设备、质量、计划运营等岗位）管理经验，具有组件制造厂长经验者优先；
3、具备经营管理能力，结果导向，致力于企业盈利和长期发展；
4、带领过智能制造大规模生产团队经验（200人）；
5、有光伏组件行业基地厂长，总监，部门经理等管理经验
6、有大型制造基地运营管理、团队搭建履历者优先；
7、对行业有深度的洞察能力，具备行业上中下游资源者优先；
8、开放性思维，致力于团队协作、共创共赢；
9、工作植根于生产现场，发现问题、差距，现场解决问题，符合定时定点的工作制度，满足常年在基地工厂连续办公的需要。
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10K~20K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位要求：
1、培训、监督、指导、巡查、管理车间生产作业操作过程质量
2、对制程数据统计分析，对异常问题进行分析改善
3、编制产品检验、过程控制各项文件
4、对生产过程中的纠正预防措施的实施进行跟踪、验证
5、客户抱怨的质量原因调差分析改善
任职条件
1、接受过ISO质量管理体系、质量七大手法、五大工具的培训
2、具备较强的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力
3、熟练使用WORD，EXCEL等办公软件，具备一定的英文应用能力
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带薪年假 午餐补助 节日福利
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20K~25K·15薪
工作地区浙江衢州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.负责主导组件端CTM提升及改善工作；对功率预测与产出进行分析，优化生产计划和资源分配，同时在过程中对其进行监控，明确偏差原因；定期对IV测试仪制定优化方案，提升测试精确度及稳定性；
2.负责车间工装的制定及导入，提升产线的生产效率；
3.负责工艺技术类文件的编制，部门培训方案、培训资料的制定及培训，外部门文件的转化；
4.基于公司业务及预算管理要求，对部门运营经费进行管控，持续分析各项费用支出数据，制定费用支出降本方案并达成降本节约的目标
5.负责主导工艺类优化项目的落实，在基于车间现状，结合行业发展趋势和新技术应用的前提下，对现有的工艺流程进行细化，明确工艺流程的改进措施、工艺参数的调整范围，并编制详细的工艺优化方案文件；
6.负责协调解决生产过程中出现的突发异常，组织相关部门（生产、质量、设备）进行深入分析，找出异常的根本原因，以确保生产安全、产品质量和生产效率；
7.负责对产品工艺流程的运行进行监控、定期对工艺参数进行更新优化、定期对焊机/层压机等设备进行DoE实验设计，完善相关参数
8.负责车间良率、碎片率、返修率等制程指标的改善工作，定期对制程数据进行分析汇总，制定优化方案并监督落实；
9.负责对下属员工进行技术指导，定期开展员工培训需求调查，针对不同的员工实行差异化培训。
任职要求：
1、本科及以上学历，微电子、物理学、材料学、机电一体化等理工类专业；
2、具有5年及以上组件制程改善、降本以及流程改善经验，能熟练掌握运用品质工具用于制程改善；
3、熟悉组件材料、新技术的导入；
4、具有丰富的项目推进管理经验；
5、良好的技术管理的沟通和技术分析能力，组织协调能力；
6、有良好的制度文件编写能力和创新开拓能力。
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15K~18K·15薪
工作地区江苏盐城
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责：
1、涉及材料开发、产品设计、发电量实证等工作；
2、前沿项目开发中的问题点分析解决的能力；
3、涉及新产品布局的专利撰写；
4、其他相关事务及公司流程处理。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，有一年及以上太阳能光伏组件研发经验；
2、熟悉组件八大辅材特性及应用，熟悉组件生产工艺流程；
3、积极主动，具有良好的沟通能力和团队协作能力，逻辑思维能力强，有基本的报告撰写能力。
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10K~23K·15薪
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、熟悉光伏行业中主流的柔性组件产品结构以及优缺点，从业经验不低于3年；
2、拥有负责或者深度参与柔性光伏组件开发项目经验，了解柔性组件应用场景，工艺方法，优缺点分析；
3、了解光代组件可靠性测试要求及标准，并可针对柔性组件及相关场景的特殊需求进行差异化测试条件设计拥有与材料厂家共同开发材料的经验；
4、熟悉行业柔性组件原材料厂家布局以及研发方向。
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高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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30K~40K·15薪
工作地区浙江衢州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位要求：
1.负责组件产品设计、新产品新技术开发与量产推广；
2.负责研发项目开展过程中的计划、目标、质量、成本与风险管理；
3.负责产业化技术的技术升级与工艺改进，持续提高产品性能，降低产品成本；
3.负责新产品技术标准、工艺技术管控标准的制定与推动执行；
5.负责知识产权管理工作，确保研发成果的知识产权安全和合规；
6.负责专利解读/撰写/布局与侵权风险分析等工作，确保研发成果的知识产权安全和合规；
7.负责科技项目申报及产学研合作项目的实际开展。
任职要求：
1.教育背景：本科及以上，微电子、各类物理学、各类材料学、能源科学与工程、光伏技术与应用、新能源材料与器件、电气设计等专业；
2.工作经验：本科8年、硕士6年、博士（不限）年以上，规范化管理一线光伏企业组件技术研发工作背景；
3.专业能力：精通各类组件技术路线、产品设计、测试分析、功率损失分析、可靠性失效分析、材料设计与加工工艺等原理及方法论；熟悉项目管理、研发质量管理、知识产权管理等方面业务开展思路与方法论；
4.其他：目标与结果导向、创新思维、分析和问题解决能力、抗压能力。
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15K~18K·15薪
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、按照产品认证工作要求，主要负责组件产品认证工作。
2、5年以上光伏组件产品认证工作经验
本科，5年以上光伏组件产品认证工作经验。
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18K~26K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 负责新产品所需新材料（如背板、胶膜）的开发、评估及失效模型分析；
2. 负责光伏组件新产品的开发、设计工作，推进执行新产品、新技术项目，组织新产品的量产；
3. 负责新产品制程及工艺试产导入阶段跟踪，工艺问题识别及改善；
4. 负责制定新产品、新材料导入相关工艺流程，优化工艺参数，编写工艺文件、SOP等作业指导书；
5. 负责收集国内外技术资料，关注产品发展动向。
任职要求：
1. 本科及以上学历，物理、化学或材料相关专业；
2. 五年以上材料开发工作经验，有光伏组件或光伏材料研发经验优先考虑；
3. 了解光伏太阳能行业，有意向在光伏行业长期发展；
4. 为人真诚踏实，工作认真负责。
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标杆雇主
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25K~40K
工作地区浙江嘉兴
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作内容：
1、组件产品设计开发评估（尺寸设计、功率评估、支撑评估、一体化可行性等）；产品设计评估定型，综合设计及可制造、应用评估可行性、风险性、应对措施，完成竞品分析、产品选型及开发转移量产；
2、负责尺寸变更类、PIE类项目并制定相关工作方案、计划，推进人才梯队建设提升团队效率；基于量产大数据的分析能力，问题点、瓶颈点分析，输出项目及目标、改善方案落地可行性到技术转移；
3、制定部门任务指标，协调并分配组内工程师工作任务；基于量产大数据的分析能力，问题点、瓶颈点分析，输出项目及目标、改善方案落地可行性；
4、对接市场、前端晶硅电池技术等相关部门，协助配合相关工作任务开展；周期性项目报告及汇报。
任职资格：
1、本科以上学历，材料或器件可靠性专业优先，能够利用统计学工具minitab分析数据能力优先；
2、5年以上光伏组件研发经验，包括技术管理、工艺分析和质量改善；有丰富的光伏组件封装材料专业知识；对功率器件的基础原理有较深入的了解，对组件产品设计开发评估有足够经验，独立判断设计能力；
3、组件研发产品开发及量产项目经验，大项目项目leader，带领团队经验（＞5人）；
4、优秀团队管理能力，组织和协调沟通能力较强。
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30K~40K
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、工序产线设备运行维护保障工作，及时修复产线设备异常，确保设备正常运作;
2、统计设备相关备件耗材，制作设备相关的文件，协助资深工程师相关工作开展；
3、协同配合现场生产、工艺等部门完成工作；
4、针对性改善设备弊病，降低当机时间，提高设备稼动率。
5、配合海外工厂的技术支持工作。
任职要求：
1、大专以上学历，机械制造、机电一体化、电子设计相关专业；
2、光伏组件厂5年以上自动化设备维修、维护经验，熟悉整厂前后道机台；
3、能够熟练使用办公软件，会PLC，ABB机器人程序优先；
4、能独立制作设备相关的英文文件，用英文进行简易的英语交流者；
5，有海外工作经验优先。
设备调试 设备保养/维修 光伏组件设备 前道后道全流程
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带薪年假 年底双薪 绩效奖金
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15K~30K
工作地区浙江金华
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
一、制定和实施公司整体战略
1、制定组件基地发展战略，并根据内外部环境的变化进行调整；
2、组织实施公司整体战略，发掘市场机会，领导创新与变革；
二、制定和实施公司年度经营计划
1、根据公司要求的年度经营目标组织制定、修改、实施组件年度经营计划；
2、监督、控制经营计划的实施过程，并对结构全面负责；
3、组织实施财务预算方案，使用方案；
三、建立良好的沟通渠道
1、开展公司的社会关系活动，树立良好的企业形象；
2、建立公司内部的良好沟通渠道，协调各部门关系；
任职要求：
1、本科以上学历，具备相应的管理知识、经济学知识、营销专业知识、财务知识；
2、同岗位5年以上管理经验，有大型集团高层管理经验；
3、具有较强的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、计划与执行力。
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绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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25K~35K·15薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、协助制订生产计划并确保执行，收集订单内容，评估产能与人力及设备等负荷 ，参与制定生产计划，布置生产计划任务。
2、制责生产组织、调度、控制与管理，协调相关部门全力做好生产支持工作，负责生产进度管理，调度及生产异常的紧急处理，确保产量目标达成；负责生产物料、物流管理，安全、清洁、高效生产；
3、确保各车间品质目标达成，负责新工艺、产品、新设备导入追踪与判断，负责保证制程损耗率、产品合格率，降低组件报废、CTM封装损失，负责重大异常反馈与及时有效处理；
4、负责公司精益生产、项目改善等降本项目工作；
5、成本控制与管理，负责产线作业流程改善及生产自动化推进工作，负责部门的减员增效工作，各类损耗、浪费控制，负责各类提案、改善的引导、收集、推进；
6、部门团队建设，负责部门架构建立，工作的合理分配，负责部门各项制度的制定、监督实施，负责部门人员管理、绩效管理及培训工作；
7、安全、6s管理，实施危险源识别，风险评价与环境因素识别评价控制工作，落实环境和职业健康方针、目标、指标和管理方案，配合事故、事件的报告及调查处理，具体实施不符合项、事故、事件的纠正和预防措施，做好环境、职业健康安全管理的记录工作，履行公司安全管理方面的各项规章制度。
任职资格：
1、本科以上学历，理科专业背景，10年以上光伏组件经验，5年以上管理经验；
2、熟悉产能、良率、碎片率、安全、成本、6S管理；
3、熟悉组件生产工艺知识、项目管理、时间管理、质量分析手法和工具；
4、抗压协调管理能力强。
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五险一金 带薪年假 节日福利
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18K~26K
工作地区云南大理
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、目标规划：根据公司的年度目标规划，评估淡旺季的产能需求，制定生产计划，并确保生产计划的顺利实施；
2、生产管理：监督生产过程，跟进生产报表，协调生产异常情况，确保生产任务按时保质保量完成；
3、质量管理：负责产品质量管理，确保产品符合质量标准。组织质量问题分析会议，制定质量改进措施，监督工艺纪律检查，确保生产过程中的质量控制；
4、成本管理：制造经理需要控制生产成本，包括物料成本、用工成本等。他们需要监督物料管理、试模打样管理、模具管理和5、设备管理，确保成本的有效管控；
6、团队建设：负责团队建设，培养人才梯队，提升员工素质；
7、员工管理：开展员工关系管理，确保团队和谐稳定，同时负责员工的绩效考核和奖惩制度
8、外部协调：协调各部门资源，确保现场异常等问题有效解决，稳定现场的正常生产
9、设备管理：负责工厂的设备日常基本维护，组织日常设备维护，确保安全生产工作，同时改进生产方法，提高生产效率
10、安全管理：根据现场安全问题，定期排查安全隐患并制定安全排除及预防方案，定期组织安全活动；
11、其他职责：制造经理还需要参与公司重大决策，提出可行性建议，推动工厂的数字化转型和自动化设备的应用，统计分析工厂的日常经营管理情况，并提出改进意见
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光伏电池 单晶硅太阳能电池 光伏组件
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12K~18K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位要求：
大专及以上学历，熟悉组件生产流程、工艺流程及品质管控流程，有组件品质管理工作经验5年及以上，良好的跨部门沟通、解决问题能力。
愿意接受海外工作机会。
组件品质 海外
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绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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18K~25K
工作地区浙江金华
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验5-10年
- 1、根据公司要求的年度经营目标组织制定、修改、实施组件年度生产计划；
2、负责生产部门全面管理工作；
3、组织实施生产部门各项制度的事实；
三、建立良好的沟通渠道
1、开展公司的关系活动，树立良好的企业形象；
2、建立公司内部的良好沟通渠道，协调各部门关系；
任职要求：
1、大专以上学历，具备相应的管理知识、经济学知识、营销专业知识、财务知识；
2、同岗位5年以上管理经验，有大型集团高层管理经验；
3、具有较强的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、计划与执行力。
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25K~30K·15薪
工作地区浙江衢州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责制定产品质量管理方针、质量目标和质量计划；
2、负责制定产品质量管理政策，制定质量控制程序，建立质量控制体系；
3、负责定期向管理和决策层提供产品质量状况报告；监控质量体系运行，处理重大质量纠纷；
4、负责制定质量管理体系方针、目标和相关制度，建立质量管理体系；
5、负责制定产品的质量标准和质量控制流程，确保产品质量符合相关标准和客户要求；
6、负责制定产品的测试程序和标准，确保产品测试的准确性和有效性；
7、负责组织实施质量管理体系审核和产品审核，确保质量管理体系的有效运行和产品质量的符合性；
8、负责处理产品质量问题和投诉，调查原因，制定纠正措施，确保质量问题得到解决；
9、负责质量管理体系的培训和实施，提高员工的质量意识和技能；
10、负责与供应商、制造商和其他合作伙伴进行质量沟通，协调质量纠纷，维护公司的利益；
11、负责参加质量管理体系的评审和认证活动，确保公司满足相关标准的要求；
12、负责制定质量管理体系的改进计划和实施步骤，确保质量管理体系的持续改进和优化；
13、负责协调各部门的质量管理工作，确保质量管理体系的全面有效运行。
岗位要求：
1、本科及以上学历，光伏组件的质量管理经验。
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12K~18K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位要求：
1、大专及以上学历，熟悉组件生产流程、工艺流程及品质管控流程
2、有组件品质管理工作经验5年及以上，良好的跨部门沟通、解决问题能力
3、愿意接受海外工作机会。
组件品质 海外工作机会
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23K~26K·14薪
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、新产品开发与认证：
负责新光伏组件产品的开发，包括设计、测试和认证，确保新产品符合市场需求和技术标准。
2、技术创新与优化：
领导技术创新项目，优化现有产品的性能和成本，提升产品竞争力。
3、实验室工作：
管理和指导实验室团队，确保实验室设备和流程符合标准，保障研发工作的顺利进行。
4、跨部门协作：
与生产、质量、市场等部门紧密合作，确保新产品顺利转移到量产阶段，并满足客户要求。
岗位要求
1、学历与经验：
①本科及以上学历，材料科学、物理、电子工程等相关专业。
②至少5年以上光伏组件研发经验，具备实验室管理经验者优先。
2、技术技能：
①熟悉光伏组件的设计和制造工艺，掌握光伏行业的技术标准和认证流程。
②具备独立解决技术问题和推动技术创新的能力。
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12K~20K
工作地区江苏泰州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 建立建全部门相关制度和工作流程，确保工作的有效开展；
2. 负责组织工艺SOP的编制和审查，以及工序技术标准的建立；
3. 组织讨论分析生产现场出现的工艺技术问题，并不断持续改善；
4. 定期组织工艺纪律稽核，督促生产员工进行标准化作业；
5. 配合组件研发做好新产品、新材料的中试和量产导入；
6. 通过不断的技术改进达到减人增产，降本增效的目的；
7. 部门日常工作安排和人员培训、人才梯队建设等；
8. 配合相关部门进行员工技能的培训和考核，确保工艺要求得到有效落实。
任职要求：
1、太阳能光伏工程、机电一体化等理工科专业本科及以上；
2、能够独立设计太阳能光伏组件工艺流程、完成相关工艺验证，编制生产工艺文件。
3、具有BC电池组件的建厂经验或8年以上太阳能电池组件生产技术工艺管理；深度了解光伏组件各个环节生产工艺。
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光伏电池 五险一金 带薪年假
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23K~26K·14薪
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、新产品开发与认证：
负责新光伏组件产品的开发，包括设计、测试和认证，确保新产品符合市场需求和技术标准。
2、技术创新与优化：
领导技术创新项目，优化现有产品的性能和成本，提升产品竞争力。
3、实验室工作：
管理和指导实验室团队，确保实验室设备和流程符合标准，保障研发工作的顺利进行。
4、跨部门协作：
与生产、质量、市场等部门紧密合作，确保新产品顺利转移到量产阶段，并满足客户要求。
岗位要求
1、学历与经验：
①本科及以上学历，材料科学、物理、电子工程等相关专业。
②至少5年以上光伏组件研发经验，具备实验室管理经验者优先。
2、技术技能：
①熟悉光伏组件的设计和制造工艺，掌握光伏行业的技术标准和认证流程。
②具备独立解决技术问题和推动技术创新的能力。
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