20K~30K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、负责开发华东区域分布式储能业务市场的客户和项目,与 客户建立并保持良好的合作关系;
2、负责与公司内部相关部门的沟通和协调,为客户及时提供有竞争力的产品和解决方案建议书;
3、负责收集国内分布式储能柜产品市场、客户及竞争对 手等相关市场信息,及时反馈给公司并提出自己的建设性意见或建议;
4、负责销售目标的达成;
5、负责公司领导交办的其它任务。
任职资格:
1、大专以上学历,电气工程、自动化、机电、电化学、能源等相关专业优先;
2、6年以上销售工作经验,3年以上营销团队管理经验,至少1年以上储能行业经验;
3、熟悉电化学储能行业,有一定的储能客户资源者尤佳;
4、优秀的市场开拓能力,较强的沟通能力以及技术表达、展示能力;
5、目标清晰,有领导力,有较强的责任心和事业心。
6、能接受出差。



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20K~30K
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责所管品类的采购方案策略制定和执行;
2、收集市场信息,监控采购价格,保证价格合理性,达成降本任务指标;
3、制定合理的采购计划,采购周期、采购预算、成本控制;
4、负责采购商务洽谈、合同签订、供应商管理;
5、团队管理,完善部门制度及流程,提升人效;
6、领导交办的其他事宜。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,工程类相关专业优先考虑;
2、具备先进制造业供应商开发相关工作经验,熟悉供应商资源和市场情况;
3、具备较强的供应商管理和商务谈判能力,熟悉供应商审核和评估流程;
4、熟悉汽车零部件供应商生产工艺,制造流程,质量标准和技术要求等;
5、具备良好的沟通能力和团队合作精神,有效协调内外部资源。
6、具备较强的分析和解决问题的能力,独立思考并提出有效的解决方案;
7、具备较强的组织和计划能力,有效管理团队和项目进展;
8、具备较强的抗压能力和应变能力。



高新技术企业 节日福利 五险一金
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25K~50K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据公司整体战略规划和发展要求,协助总经理做好营销中心的管理工作,制定营销方针、营销策略并组织实施;
2、负责营销推广、市场开发,建立健全营销管理制度及政策;
3、制定具有针对性的市场营销策略,并监督各项策略的实施成效;
4、分析市场及客户信息,针对客户及竞争对手状况制定有效对策。
任职资格:
1、本科及以上学历,理工类专业;
2、8年以上大客户销售/市场营销经验,熟悉新能源锂电行业,有成功营销推广及大客户项目运作成功案例;
3、具有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运作能力;
4、有较强的组织协调能力、人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有较强的判断、决策、计划和执行能力。

能源行业 新能源 大客户 to B 团队管理


高新技术企业 五险一金 技能培训
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20K~30K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、负责开发华东区域分布式储能业务市场的客户和项目,与 客户建立并保持良好的合作关系;
2、负责与公司内部相关部门的沟通和协调,为客户及时提供有竞争力的产品和解决方案建议书;
3、负责收集国内分布式储能柜产品市场、客户及竞争对 手等相关市场信息,及时反馈给公司并提出自己的建设性意见或建议;
4、负责销售目标的达成;
5、负责公司领导交办的其它任务。
任职资格:
1、本科以上学历,电气工程、自动化、机电、电化学、能源等相关专业优先;
2、6年以上销售工作经验,3年以上营销团队管理经验
3、熟悉电化学储能行业,有一定的储能客户资源者尤佳;
4、优秀的市场开拓能力,较强的沟通能力以及技术表达、展示能力;
5、目标清晰,有领导力,有较强的责任心和事业心。
6、能接受出差。



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15K~30K
工作地区福建漳州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责:
1、根据企业发展战略,制定和实施公司各产品市场推广计划和产品计划。
2、了解及收集国内、外行业市场发展趋势与相关数据,规划公司的市场定位,及时提供反馈市场信息供公司决策。
3、制定公司品牌管理策略,维护和提升公司品牌形象。
4、指导、参与市场的开拓、渠道管理等工作。
5、负责公司重大项目的招标投标工作。
6、按照市场推广计划组织市场推广活动,审核市场推广方案。
7、完成上级交办的其它工作。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、电子商务等专业优先。
2、五年以上相同岗位工作经验,对市场营销工作有深刻认知。
3、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。
4、具有较强的领导能力、判断和决策能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划和执行能力。
5、优秀的英语听、说、读、写能力。



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面议
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.制定供应链战略规划:根据公司发展战略,制定并完善供应链战略规划,确保供应链系统的高效运作。
2.优化供应链流程:设计并改善公司供应链系统,制定并完善采购、质量、仓储、配送、生产等管理工作流程,实施监控和管理,确保产品质量,并不断优化。
3.协调跨部门合作:组织协调跨部门合作,有效推进项目实施,并及时跟进与反馈,确保供应链各环节的顺畅衔接。
4.管理供应商关系:建立健全供应商评价体系及标准,对主要供应商进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估,处理与协调供应商之间的关系。
5.推动数字化建设:利用物联网、5G、区块链、大数据、工业互联网、人工智能等新一代信息技术,推动供应链数字化建设,提高供应链管理的综合能力。
任职要求:
1.学历背景:本科及以上学历,物流管理、供应链管理等专业优先考虑。
2.工作经验:5年以上电力电子行业或新能源设备行业供应链相关工作经验,至少2年以上供应链管理经验。
3.技能要求:具备丰富的成本控制、采购管理、质量管理、仓储物流管理、生产管理方面的经验,能够利用数据进行分析,并据此制定相关的策略与规划。
4.统筹能力和风险预判能力:拥有优秀的统筹能力和风险预判能力,能够有效应对供应链中的各种挑战。
5.沟通协调能力:具备良好的沟通协调能力、谈判和领导能力,有强烈的创新意识及开创事业的情怀,能承受高强度的工作压力。



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17K~20K
工作地区云南昆明
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责
1.市场战略制定与执行
(1) 制定公司储能产品(户用储能、工商业储能、大型储能系统)的全球/区域市场战略规划,明确品牌定位、目标市场及竞争策略,主导三年市场占有率目标达成。
(2) 分析各国新能源政策(如IRA法案、欧洲REPowerEU)、电网需求及竞品动态,调整市场进入策略,主导重点国家/地区的本土化营销布局。
2.品牌建设与市场推广
(1) 构建储能行业品牌影响力,策划行业峰会参展、技术白皮书发布、KOL专家网络建设等高端品牌活动,提升公司在发电侧、电网侧客户中的专业形象。
(2) 统筹数字化营销矩阵(官网、LinkedIn、行业垂直媒体)运营,主导内容营销(案例视频、储能投资收益计算工具等)提升转化率。
3.销售体系支持与客户拓展
(1) 建立市场-销售协同机制,为销售团队提供竞争分析、客户画像、解决方案包等工具,支持工商业储能项目签约及大客户(能源集团、EPC承包商)战略合作。
(2) 探索创新商业模式(如储能租赁、光储一体化解决方案),牵头与电网公司、金融机构的跨界资源整合。
4.市场洞察与产品规划协同
(1) 通过行业数据库(如BNEF、IHS Markit)、客户深访及竞品拆解,输出储能产品需求趋势报告,驱动研发部门优化产品定义(如高循环次数电芯、智能EMS系统)。
(2) 监控市场渠道健康度(价格体系、渠道冲突),制定渠道激励政策与合作伙伴认证体系。
5.团队管理与预算管控
(1) 领导5-10人市场团队(品牌、数字营销、市场分析、海外推广),建立人才梯队与绩效考核体系。
(2) 管理年度市场预算(5000万+规模),优化投放ROI,确保品牌声量、销售线索量、媒体传播度等核心指标达成。
任职要求
1.教育背景:本科及以上学历,市场营销、工商管理、能源经济相关专业,具备海外教育/工作背景者优先。
2. 经验与能力
(1) 10年以上B2B市场营销经验,5年以上新能源/电力设备行业市场总监任职经历,主导过储能产品全球化市场落地案例者优先。
(2) 精通战略营销工具(STP、波特五力)、数字化营销体系搭建及大客户关系管理(Key Account Management)。
(3) 具备能源行业资源网络(政府能源部门、设计院、行业协会),熟悉储能项目开发流程与招投标机制。
3.行业认知
(1) 深度理解储能技术路线(锂电、钠电、液流电池)、应用场景(调频、峰谷套利、备用电源)及客户痛点(LCOS、安全焦虑)。
(2) 熟悉全球主要储能市场政策(中国十四五新型储能规划、美国ITC税收抵免、东南亚、德国KfW补贴)及认证壁垒(UL、CE、KC)。
4.核心素质
(1) 兼具战略思维与落地执行力,能在复杂政策环境中快速把握市场机会。
(2) 出色的跨文化沟通能力(东南亚市场团队),适应50%以上时间高强度出差。细心严谨,抗压能力强,能适应快节奏工作;
(3) 具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神;
对储能行业(如锂电池、储能电站、光热储能)有基础了解者优先



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15K~20K
工作地区江苏南京
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位概览:
协助会长分管招商管理工作,您将承担起CESC国际储能大会暨展览会的招商重任,不仅要亲自引领招商团队实现招商目标,还需设计并实施一套科学合理的业绩激励机制,激发团队潜能,确保大会的商业价值与行业影响力持续增长。
核心职责:
1. 招商战略规划与执行:根据大会目标,制定全面的招商策略,领导团队高效执行,确保招商目标顺利完成。
2. 团队组建与管理:构建并管理高效的招商团队,监督日常招商活动,提升团队成员的专业技能和工作效率。
3. 业绩激励机制设计:根据招商目标与团队特性,创新设计业绩考核与激励方案,激发团队积极性,提升招商成效。
4. 关键客户管理:亲自参与关键客户的招商谈判,维护重要参展商关系,确保大会的高端品质与行业领先地位。
5. 市场分析与预测:深入分析储能市场动态,预测行业趋势,为招商策略调整提供数据支持与洞见。
6. 跨部门协作:与协会内部各部门紧密协作,确保招商工作与大会其他环节无缝对接,全面提升大会综合效益。
任职资格:
1.教育背景:本科及以上学历,市场营销、商务管理、能源工程或相关专业优先。
2.工作经验:5年以上展会招商或相关领域工作经验,至少2年团队管理经验,有国际储能展会招商成功案例者优先。
3.专业能力:深刻理解储能行业发展趋势,熟悉会展运营流程,精通招商策略与谈判技巧。
4.领导力与团队建设:出色的团队管理和领导能力,擅长激励团队,营造积极向上的工作氛围。
5.创新思维与数据分析:具备创新意识,能根据数据分析结果灵活调整策略



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20K~40K
工作地区山东济南
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据公司战略,制定市场营销规划,并组织实施;
2、搭建营销管理体系,建立和完善国内外营销网络;
3、定期拜访重点客户,辅导各业务部门达成销售任务;
4、制定重大项目的销售策略和实施计划,并督导执行;
5、打造高素质的营销队伍,负责营销中心的团队建设工作;
6、审核营销预算,并对预算进行过程控制,管控销售费用。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科相关专业;
2、五年以上电池、储能或相关行业的营销团队管理经验;
3、熟悉新能源行业的市场发展趋势,具备敏锐的市场洞察力;
4、具备高度的责任心,擅长学习和变通,具有强烈的结果导向意识。

储能 新能源


高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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30K~50K
工作地区福建漳州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、 岗位职责:
1、锂电池技术路线或方案规划、设计;
2、锂电技术研发与产品开发、工艺研发与设计;
3、全面主导按客户要求进行产品的结构设计、材料开发及工艺技术改进等工作;
4、锂电池结构和零部件设计分析改进,试做确认并评价以及图纸绘制;
5、组织重点技术课题攻关与质量改进,锂电池重大或关键技术问题决策;
6、主导公司产品成品率的提升及材料成本下降;
7、负责组织开展国内外锂电池研发领域学术、信息、技术交流,定期形成相关研究报告;
8、重大成果的技术推广;
9、技术团队建设与体系建设工作。
二、 任职要求:
1、统招本科及以上学历,电力系统、电力电子、电气工程、自动化、热能与动力工程、工程热物理、制冷或热控,储能等相关专业,英语cet-4以上优先;具有电芯设计和研发能力;
2.五年以上新能源行业总工程师工作经验和5个以上项目总工项目经验;具备新产品设计、开发经验,熟悉相关工作流程;
3、掌握新能源行业国内外发展趋势及竞争对手产品技术水平,制订公司发展战略、年度新技术开发计划及业务发展计划;
4、熟悉电力系统知识及设备选型相关知识;具备冷却系统设计经验,参与过3个以上完整的储能冷却项目;
5、熟悉新能源发电系统、电变配电系统,熟悉can、rs-485、tcp/ip通信系统设计原理;
6、熟悉锂电池特性及其应用,熟悉电气设计规范,具有分布式发电与并网相关理论知识及实际运用能力,熟悉微网系统与大型储能系统;
7、熟悉储能系统组成及方案,熟悉pcs、ems的工作原理及工作特性,有储能pcs、ems、相关电源产品、储能系统设计经验优先;
8、能熟练使用flotherm、icepak、fluent等热仿真软件及solidworks、pro/e等三维软件及熟悉autocad、word、excel、powerpoint等常用办公软件。
9、具备较强的思维能力、沟通能力、应变能力,能够独立把握全局,统筹协调各部门工作。



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20K~40K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、拟定公司质量管理战略、方针、规划,配合公司发展战略,全面负责质量部管理工作;
2、指导ISO9000&14000、IATF16949质量环境管理体系建设和相关认证工作,组织人员对体系进行审核和改进,确保其有效运行;
3、负责供应商质量管理与审核,对供应商提供的原材料进行质量把控,对其中相关的质量问题需要汇报并协助厂商检查和修改;
4、作为公司与客户之间的质量窗口,处理客户的质量问题、投诉和反馈,维护良好的客户关系;制定和推动纠正预防措施,确保质量问题得到彻底解决并防止复发;
5、根据质量标准规范等执行巡回检验;负责制程不良品控制:处理电芯/MP产线异常和客户投诉:
6、负责电芯/MP研发小试线的质量设计风险分析管控、研发过程质量
体系标准分析与整合、研发过程中质量异常处理;
7、建立仪器校准平台,制定校准计划;统筹仪器备品,耗材管理;策划公司计量仪器MSA实施;
8、统筹理化、性能、可靠性实验室运营平台的搭建及日常管理;统筹管理、推进关键材料、原材料测试,电芯性能工况测试工作及测试方法、标准的建立;
9、负责整个质量部门的日常运营管理工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,理工科背景,质量管理、材料学、电化学相关专业优先;
2、锂电行业10年以上工作经验,5年以上质量全面负责人经验;
3、6sigma黑带,质量中级工程师任职资格,注册质量经理等资格优先;
4、熟悉锂电池原材料知识,电池、PACK生产过程控制要求;
5、熟悉IATF16949,ISO9001等质量管理体系知识、VDA6.3过程审核知识,熟练使用FTA、8D、五大工具;
6、有一定英语读写水平,会简单英语沟通,有外商接待经验。



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60K~90K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责PACK开发部日常管理工作;
2、负责动力电池/储能系统方案设计、技术把控、成本控制等;
3、负责PACK系统各项目的节点控制;
4、对电芯技术有较深入了解,具有较强的统筹与管理能力。
5、对研发产品定义、退役动力电池评估、不同梯队锂离子电池失效模式以及寿命评估、C 语
言(嵌入式)设计、硬件电路设计、PCB 板设计、结构评估等有深入的了解。
6、具备一定的行业人脉资源,可为公司带来增效降本的项目推进的资源。
岗位要求:
1、电子信息、电力电子、材料控制等相关专业本科或以上学历。
2、8年以上锂电行业工作经验,其中5年以上团队管理经验。
3、熟悉动力电池系统机构设计以及电气元器件、硬件软件以及相关结构。
4、熟悉动力电池开发流程;
5、熟悉动力电池测试方案,熟悉电池设计验证试验评价方案;
6、熟悉锂离子电池电性能特性;

团队管理 PACK 产品管理 技术管理 技术决策


高新技术企业 五险一金 技能培训
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20K~35K
工作地区河南许昌
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、根据公司总体战略,结合海外市场情况制定销售策略与规划并组织实施,达成销售目标,
2、带领团队完成公司储能产品的销售及海外市场开拓工作;
3、负责所辖团队的销售管理,包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施;
4、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展和价格定位的战略依据;
5、 负责通过竞争对手分析和行业市场动向分析,为公司产品体系提出改进建议;
6、与各部门紧密联系,协调团队内和跨部门的各项工作,维护好客户关系。
任职资格:
1、大专以上学历,电气工程、自动化、机电、电化学、能源等相关专业优先;
2、6年以上销售工作经验,3年以上营销团队管理经验
3、熟悉电化学储能行业,有一定海外储能客户资源;
4、优秀的市场开拓能力,较强的沟通能力以及技术表达、展示能力;
5、目标清晰,有领导力,有较强的责任心和事业心。
6、英语可以作为工作语言



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