
35K~45K·16薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据公司发展战略规划生产管理体系,组织建立和完善生产指挥系统,结合生产车间实际情况拟定生产目标,制定、落实各车间年、月度生产任务,合理均衡生产,落实各阶段生产计划;
2、做好订单的产前计划、产中监控和产后总结,科学地平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,积极减少生产过程中的各种成本浪费现象,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本,平衡用电、节约能源、节约制造费用、降低生产成本,提高生产效率;
3、加强生产与质量控制,确保制造部各车间和各人员职责、权限规范化,建立现场质量控制体系;
4、监督执行各项安全操作制度和流程,开展安全活动,加强事故管理,为安全生产提供保障;
5、强化生产调度管理,负责生产过程的组织、协调、沟通,解决生产中的问题,消除生产中的障碍和各种薄弱环节,确保订单按期交付;
6、根据公司年度预算,做好制造板块的工作规划对生产成本、人工成本、制造费用等一系列运营成本进行严格的审核与分析,有效进行生产运营成本的控制;
7、拟定和落实制造系统的制度,负责制造系统的团队建设、员工培训与发展、员工绩效管理。
任职要求:
1、本科以上学历,物理、材料学、半导体等相关专业毕业;
2、8年以上生产现场管理经验,其中3年同岗位工作经验;
3、具有良好的计划、组织和领导能力,善于与人交流和沟通;
4、具有较强的进取心和开拓意识,做事严谨、稳重,能承受较大的压力,
5、具有较强的协调和沟通能力,具有一定生产计划或IE工作经验。



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30K~45K·16薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、负责公司组件工艺的管理.组织好编制和修订各项工艺,技术规范;并对其进行有效控制;
2、制定产品性能升级创优规划及性能改进措施计划,组织解决产品制造中的异常问题,负责工艺管理的工艺员技术指导,督促检查各项质量规划的实施;
3、负责组织建立健全公司组件工艺管理制度协调技术的关系,及时组织解决生产中的工艺问题;
4、组织主持工艺工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况,保证在生产经营过程中工艺控制工作的完成;
5、厉行节约,杜绝浪费,搞好综合利用.抓好物资管理,降低物耗成本,确保目标利润的实现;
6、参与组织工艺的业务培训工作,提高公司技术人员的总体素质.
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.具有物理学、半导体、微电子学、化学、材料学、光学专业教育背景;
3.熟悉组件工艺流程,具备全道组件工艺管理经验;
4.工作责任心强,工作积极主动,能够独立完成任务,承受工作压力;
5.较强的分析、沟通、协调能力,具有团队精神和团队领导能力;



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15K~20K·14薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责通过相关实验评估,确定工艺技术方向;
2、负责相关工艺技术的推行及效果监督并持续改善
3、负责制定本工序各生产指标的改善和提升计划;
4、负责制定制定本工序的工艺管理制度,及相关的工作流程和指南;
5、负责对本工序工艺人员的培训和管理;
6、由工艺经理安排其他工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,机械,电子,物理、半导体、材料学类
2、熟悉光伏组件相关工艺,5年以上相关工作经验;
3、熟练使用计算机办公软件及AUTOCAD软件。
4、具有较强的进取心和开拓意识,能不断的吸收和学习新知识,新技术。



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15K~20K·14薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、执行周/月/季/年设备保养计划,并提出改善建议,保证生产的顺利进行;
2、根据设备日常检查项目,做好设备日常点检,提高设备开机率,延长设备使用寿命;
3、负责设备数据记录,及时解决设备异常问题,并提出合理化建议;
4、对生产人员进行设备基础知识的培训。
任职要求:
1、机械,电子,自动化类,统招本科及以上学历。
2、熟悉光伏组件生产设备,有5年或以上相关工作经验。
3、了解光伏行业内的相关知识,具有良好的组织和沟通交流能力。
4、具有较强的进取心和开拓意识,做事严谨、稳健,能承受较大的压力。
5、具有较强的协调和沟通能力。条件稍弱可应聘工程师。



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25K~35K·15薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作概述:
1.在分管领导下,全面负责设备部門的各项工作,通过建立健全设备的操作、维护、管理程序,确保设备正常运转,为实现公司生产运行维护工作的正常运转服务。
2.制订和落实设备管理计划,做好设备更新、改造、关键设备大修的管理工作
3.组织制定设备管理流程和设备操作规程并实施和开展操作培训
4.进行设备技术评估和设备安装布局设计
具体职责:
1.统筹管理公司的生产设备和设备部相关人员
1)管理设备部门相关人员
2)每月/年对本部门员工业绩进行考核,并根据业务需要,结合员工个人职业发展规划,拟定并提交培训需求。
2.制订和落实设备管理计划,做好设备更新、改造、关键设备大修的管理工作
1)每周/月制订本部门工作计划及实施方案,并根据计划制订费用预算,监督和控制费用的使用情况。
2)制定月度和年度检修计划
3.组织制定设备管理流程和设备操作规程并实施和开展操作培训
1)组织制定设备管理流程和设备操作
2)组织和实施设备的操作培训
4.进行设备技术评估和设备安装布局设计
1)对新采购设备进行技术评估和安装布局设计
任职要求
1.统招本科及以上学历,机电一体化、设备管理、自动化或机械相关专业
2.10年以上工作经验,其中机械设备管理、维护、保养等方面5年以上的工作经验,
3.具有熟练的机电一体化设备维修技能,具有设备改造项目经验。
4.富有团队精神,工作责任心强,善于沟通,并具备良好的组织和领导能力,执行力强
5.具有良好的管理能力,判断与决策能力,组织协调、人际沟通能力,计划与执行能力。



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