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电池研发工程师 【广东深圳】

电池研发工程师

18K~30K

工作地区广东深圳

招聘人数若干人

学历要求硕士

工作经验5-10年

  • 工作职责
    1.负责新产品开发前的评估，主要根据客户需求评估电化学性能、安全性能等；
    2．负责新产品的材料配方设计、评测及优化，新产品的结构设计、及工艺优化；
    3．主导新产品样品开发，编写样品试制文件、样品试制过程跟踪、样品制作结果统计及评审；
    4．主导新产品的小试、中试总结及送样工作；
    5．负责新产品技术规格书、BOM、工艺文件等技术文件的制定；
    6．负责新产品BOM成本控制及优化；
    任职要求：
    方形动力电池产品开发经验3年以上
    或固态/半固态电池开发经验3年以上
18K~30K 硕士 5-10年
联系人
焦女士 | HR

电池工程师 磷酸铁锂电池 三元锂电池

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民营企业 储能电池 1000人以上

高新技术企业 绩效奖金 带薪年假

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电池研发专家 【浙江衢州】

电池研发专家

40K~55K·15薪

工作地区浙江衢州

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 岗位职责：
    1.负责产业化新型高效电池技术路线与工艺路线设计、新产品新技术研发与量产推广；
    2.负责研发项目开展过程中的计划、目标、质量、成本与风险管理；
    3.负责产业化技术的技术升级与工艺改进，持续提高产品性能，降低产品成本；
    4.负责新产品技术标准、工艺技术管控标准的制定与推动执行；
    5.负责专利解读/撰写/布局与侵权风险分析等工作，确保研发成果的知识产权安全和合规；
    6.负责科技项目申报及产学研合作项目的实际开展。

    任职要求：
    1.教育背景：本科及以上，微电子、半导体物理、应用物理、凝聚态物理、材料科学与工程、固体物理、能源科学与工程、光伏技术与应用、新能源材料与器件等专业；
    2.工作经验：本科10年、硕士8年、博士（不限）以上，规范化管理一线光伏企业晶硅光伏电池技术研发工作背景，具有作为研发项目负责人2年以上工作经历；
    3.专业能力：精通各类高效电池结构设计、测试表征分析、数据模拟、效率损失分析等原理及方法论，以上各方面均具有实操能力及指导能力熟悉在项目管理、研发质量管理、知识产权管理等管理理念、业务开展思路与方法论；
    4.其他：目标与结果导向、较强的逻辑性和严谨性、创新思维、分析和问题解决能力、抗压能力。
40K~55K·15薪 本科 5-10年
联系人
葛先生
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民营企业 光伏电池及组件 1000人以上

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组件研发主管 【海外亚太】

组件研发主管

23K~26K·14薪

工作地区海外亚太

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 1、新产品开发与认证：
    负责新光伏组件产品的开发，包括设计、测试和认证，确保新产品符合市场需求和技术标准。
    2、技术创新与优化：
    领导技术创新项目，优化现有产品的性能和成本，提升产品竞争力。
    3、实验室工作：
    管理和指导实验室团队，确保实验室设备和流程符合标准，保障研发工作的顺利进行。
    4、跨部门协作：
    与生产、质量、市场等部门紧密合作，确保新产品顺利转移到量产阶段，并满足客户要求。
    岗位要求
    1、学历与经验：
    ①本科及以上学历，材料科学、物理、电子工程等相关专业。
    ②至少5年以上光伏组件研发经验，具备实验室管理经验者优先。
    2、技术技能：
    ①熟悉光伏组件的设计和制造工艺，掌握光伏行业的技术标准和认证流程。
    ②具备独立解决技术问题和推动技术创新的能力。
23K~26K·14薪 本科 5-10年
联系人
林先生 | HR
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外商投资 光伏电池及组件 1000人以上

绩效奖金 带薪年假 通讯津贴

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组件研发主管 【海外亚太】

组件研发主管

23K~26K·14薪

工作地区海外亚太

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 1、新产品开发与认证：
    负责新光伏组件产品的开发，包括设计、测试和认证，确保新产品符合市场需求和技术标准。
    2、技术创新与优化：
    领导技术创新项目，优化现有产品的性能和成本，提升产品竞争力。
    3、实验室工作：
    管理和指导实验室团队，确保实验室设备和流程符合标准，保障研发工作的顺利进行。
    4、跨部门协作：
    与生产、质量、市场等部门紧密合作，确保新产品顺利转移到量产阶段，并满足客户要求。
    岗位要求
    1、学历与经验：
    ①本科及以上学历，材料科学、物理、电子工程等相关专业。
    ②至少5年以上光伏组件研发经验，具备实验室管理经验者优先。
    2、技术技能：
    ①熟悉光伏组件的设计和制造工艺，掌握光伏行业的技术标准和认证流程。
    ②具备独立解决技术问题和推动技术创新的能力。
23K~26K·14薪 本科 5-10年
联系人
林先生 | HR
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外商投资 光伏电池及组件 1000人以上

绩效奖金 带薪年假 通讯津贴

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电池研发工程师（越南）丝网 【江苏连云港】

电池研发工程师（越南）丝网

20K~30K·14薪

工作地区江苏连云港

招聘人数1人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 岗位职责
    丝网：1、负责丝网印刷辅材降本提效优化/激光工艺优化/产品品质优化改善；
    2、负责新供应商/新产品的测试开发导入，试产报告撰写/标准化文件制定/技术文件规格修改/ECR立项和ECN流程会签等工作；
    3、解决辅料推广后的共性问题，同时协助工艺维护解决产线重大异常，确保产线正常生产；
    4、协助销售开发新客户(样品收集)组件端异常反馈优化改善；
    5、精通CAD制图软件，图形设计及优化变更；
    6、负责丝网工序的相关专利的撰写与管理；
    7、负责编写丝网工序SOP、提示单等文件；
    8、及时向直接上级汇报负责事项的真实情况和有关数据，定期向直接上级述职；
    9、完成直接.上级交办的其他临时工作；


    所需能力：
    1.大学专科及以上学历，有良好思维逻辑能力
    2.在光伏行业至少有三年的技术背景，精通电池
    工艺，并了解知识
    3 .知晓N型（topcon,异质结，IBC)高效电池工艺；
20K~30K·14薪 大专 5-10年
联系人
林先生 | HR
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外商投资 光伏电池及组件 1000人以上

绩效奖金 带薪年假 通讯津贴

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电池研发工程师（越南）湿法 【江苏连云港】

电池研发工程师（越南）湿法

20K~30K·14薪

工作地区江苏连云港

招聘人数1人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 工作职责
    湿法：1、建立湿法工序管理体系、以及审核相应的SOP管理.文件;
    2、负责检查及监督各工序SOP的完善情况与执行情況;
    3、协助工艺部解决重大异常，为达到公司KPl要求努;
    4、负责制绒、刻蚀工艺配方优化;
    5、负责制线、刻蚀工序新工艺、材料导入的提效及节能成本改善;
    6、负责重大异常处理或项目改善时与其他部门门的沟通协调工作;
    7、及时向直接上级汇报本部门的真实情况和有关数据，定期向直接.上级述职;
    8、完成直接?上级交办的其他临时工作;
    9、定期审查湿法组SOP、提示单等文件;
    10、整合优化湿法降本、提效项目;
    11、第二供应商的管控与试样导入实验报告的修改、会签12、协助产线重大异常的处理;
    13、负责助工项目进度跟进，协助解决项目开展过程中出现的问题;


    所需能力：
    1.大学专科及以上学历，有良好思维逻辑能力
    2.在光伏行业至少有三年的技术背景，精通电池
    工艺，并了解知识
    3 .知晓N型（topcon,异质结，IBC)高效电池工艺；
20K~30K·14薪 大专 5-10年
联系人
林先生 | HR
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外商投资 光伏电池及组件 1000人以上

绩效奖金 带薪年假 通讯津贴

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研发主任工程师 【安徽芜湖】

研发主任工程师

20K~35K·15薪

工作地区安徽芜湖

招聘人数10人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 职责描述：
    1、新工艺路线的开发：带领团队完成晶硅电池新技术路线的调研和开发工作，主导研究开发新材料、新设备为Topcon/BC/钙钛矿 等太阳电池的研究及生产提供技术支持，主导研究开发基于Topcon/BC/钙钛矿等结构的高效太阳电池
    2、难点技术攻关：对产线长期或临时出现的关键问题进行快速攻关，对客户提出的要求进行分析并改善
    3、申请专利：在期刊或会议上发表技术类文章，定期提交专利技术交底书
    4、培训和文件：参与太阳能电池相关技术规范的制定和编写，参与培训、储备相关技术人员
    任职资格：本科8年以上光伏电池研发经验，硕士6年以上光伏电池研发工作经历,半导体、材料、物理、电子、化学专业；扎实的太阳电池理论基础，熟悉晶体硅电池分析测试方式；熟练掌握电池表征方法、能使用jmp、origin等绘图软件、掌握Quokka、giddler等的模拟软件的使用
20K~35K·15薪 本科 5-10年
联系人
周先生 | hr

光伏

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有限责任公司 光伏电池及组件 1000人以上

绩效奖金 带薪年假 交通补助

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研发主任工程师(异质结-经理级) 【浙江嘉兴】

研发主任工程师(异质结-经理级)

30K~45K

工作地区浙江嘉兴

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 工作内容
    1、负责异质结电池等的工艺研究和前沿开发实验；
    2、按照规划，进行项目的实施与实现，带领团队完成项目技术开发、工艺优化，达到规定的技术指标。
    岗位职责
    1、本科以上学历；
    2、8年以上异质结或硅基薄膜或晶硅低温工艺相关电池工作经验；硕士、博士学历工作年限可适当放宽；
    3、 掌握晶硅电池基础工艺和测试表征方法；掌握CVD制备硅基薄膜和TCO薄膜的工艺方法和测试表征手段；熟悉了解晶硅电池相关所有结构；
    4、 拥有杂化或者BC电池方面的经验优先。工作内容
    1、负责异质结电池等的工艺研究和前沿开发实验；
    2、按照规划，进行项目的实施与实现，带领团队完成项目技术开发、工艺优化，达到规定的技术指标。
    岗位职责
    1、本科以上学历；
    2、8年以上异质结或硅基薄膜或晶硅低温工艺相关电池工作经验；硕士、博士学历工作年限可适当放宽；
    3、 掌握晶硅电池基础工艺和测试表征方法；掌握CVD制备硅基薄膜和TCO薄膜的工艺方法和测试表征手段；熟悉了解晶硅电池相关所有结构；
    4、 拥有杂化或者BC电池方面的经验优先。
30K~45K 本科 5-10年
联系人
孙先生 | HR

电池

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有限责任公司 光伏电池及组件 1000人以上

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研发主任工程师（电镀-经理级） 【浙江嘉兴】

研发主任工程师（电镀-经理级）

25K~40K

工作地区浙江嘉兴

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 工作内容
    1、当工序日常SPC管控，日常点位点检，辅材辅料管理细化，操作规范编写；
    2、利用扎实的理论基础，在原工艺方案上进行技术开发，思路清晰，简明扼要的阐述方案的SWOT，并能按计划输出和实施，最终实现量产；
    3、负责当工序的人员考勤，人员安全，人员安排，技能提升；
    任职资格
    1、本科以上学历，光伏半导体/应用电子/化学材料等相关专业优先；
    2、具备光伏行业5年以上中试线管理经验或3年以上光伏电镀技术开发经验，对水平电镀设备和垂直电镀设备具备一定理解，对新技术开发具备敏锐降本能力；具有项目管理，客诉处理经验；
    3、光伏理论知识扎实，对产品结构明晰，结合表征数据，具备异常分析能力；
    4、具备良好的沟通能力和抗压能力。
25K~40K 本科 5-10年
联系人
孙先生 | HR
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有限责任公司 光伏电池及组件 1000人以上

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组件研发主任工程师（光伏） 【江苏苏州】

组件研发主任工程师（光伏）

18K~26K

工作地区江苏苏州

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 1. 负责新产品所需新材料（如背板、胶膜）的开发、评估及失效模型分析；
    2. 负责光伏组件新产品的开发、设计工作，推进执行新产品、新技术项目，组织新产品的量产；
    3. 负责新产品制程及工艺试产导入阶段跟踪，工艺问题识别及改善；
    4. 负责制定新产品、新材料导入相关工艺流程，优化工艺参数，编写工艺文件、SOP等作业指导书；
    5. 负责收集国内外技术资料，关注产品发展动向。
    任职要求：
    1. 本科及以上学历，物理、化学或材料相关专业；
    2. 五年以上材料开发工作经验，有光伏组件或光伏材料研发经验优先考虑；
    3. 了解光伏太阳能行业，有意向在光伏行业长期发展；
    4. 为人真诚踏实，工作认真负责。
18K~26K 本科 5-10年
联系人
郝女士 | 招聘负责人
在线
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股份有限企业 光伏电池及组件 1000人以上

标杆雇主

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研发主任工程师（组件-经理级） 【浙江嘉兴】

研发主任工程师（组件-经理级）

25K~40K

工作地区浙江嘉兴

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 工作内容：
    1、组件产品设计开发评估（尺寸设计、功率评估、支撑评估、一体化可行性等）；产品设计评估定型，综合设计及可制造、应用评估可行性、风险性、应对措施，完成竞品分析、产品选型及开发转移量产；
    2、负责尺寸变更类、PIE类项目并制定相关工作方案、计划，推进人才梯队建设提升团队效率；基于量产大数据的分析能力，问题点、瓶颈点分析，输出项目及目标、改善方案落地可行性到技术转移；
    3、制定部门任务指标，协调并分配组内工程师工作任务；基于量产大数据的分析能力，问题点、瓶颈点分析，输出项目及目标、改善方案落地可行性；
    4、对接市场、前端晶硅电池技术等相关部门，协助配合相关工作任务开展；周期性项目报告及汇报。
    任职资格：
    1、本科以上学历，材料或器件可靠性专业优先，能够利用统计学工具minitab分析数据能力优先；
    2、5年以上光伏组件研发经验，包括技术管理、工艺分析和质量改善；有丰富的光伏组件封装材料专业知识；对功率器件的基础原理有较深入的了解，对组件产品设计开发评估有足够经验，独立判断设计能力；
    3、组件研发产品开发及量产项目经验，大项目项目leader，带领团队经验（＞5人）；
    4、优秀团队管理能力，组织和协调沟通能力较强。
25K~40K 本科 5-10年
联系人
孙先生 | HR
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电池及组件 1000人以上

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负极材料开发主任工程师(J10544) 【广东珠海】

负极材料开发主任工程师(J10544)

12K~18K·18薪

工作地区广东珠海

招聘人数1人

学历要求硕士

工作经验5-10年

  • 职责描述：
    1.负极材料（石墨硅%硬碳）开发；
    2.新材料导入及设计规范制定；
    3.材料机理研究；
    4.新材料探究及专利布局；
    任职要求：
    1.硕士以上学历
    2.材料或电化学专业优先
    3.3年以上负极材料开发或4年以上电芯开发经验优先
12K~18K·18薪 硕士 5-10年
联系人
曾先生 | HR
请用微信扫一扫
股份有限企业 储能电池 1000人以上

高新技术企业 绩效奖金 带薪年假

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电池生产主管 【浙江温州】

电池生产主管

13K~20K

工作地区浙江温州

招聘人数1人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 工作内容：
    1.负责有关公司制度、品质知识与意识在所辖区域的宣导，负责相关部门流程制度的执行及监控，部门内部管理制度的制定、优化及落实；
    2.负责生产员工岗位应知应会知识的培训和考核，梯队人才储备，负责生产制程中的品质改善、效率提高、相关制造成本控制、安全管理、数据管理等；
    3.公平公正评估所辖管理人员及员工的绩效，标准化作业推进，精益生产推广应用，协助生产经理的工作，完成上司临时分配工作任务；
    4.服从上级领导的工作安排。
    任职要求 ：
    1.能够组织实施车间生产计划，对生产过程进行管理和监督；
    2.能够建立并推进生产现场管理制度，进行车间生产安全管理，进行车间生产成本控制；
    3.能够对车间员工进行管理，进行与车间管理相关的其他工作；
    4.大专及以上学历；
13K~20K 大专 5-10年
联系人
孙女士 | hr
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股份有限企业 储能电池 1000人以上

全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假

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电池工艺主管 【安徽马鞍山】

电池工艺主管

19K~23K·13薪

工作地区安徽马鞍山

招聘人数10人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 1、负责检查监督各项SOP的执行情况
    2、负责解决产线的异常、为达到公司KIP要求努力
    3、制定月度、季度、年度培训计划、并督促实施
    4、负责产线异常的处理
    5、负责产线异常时与其它部门进行协调工作
    6、负责追进、协助工程师进行工艺改善、降本增效改进
    7、及时向上级汇报本部的真实情况和有关数据，定期向直接上级述职
    8、完成直接上级交办的其它临时工作
    任职资格：
    1、大专以上学历、半导体、微电子、物理、化学等相关专业、5年以上相关工作经验
    2、能够跟厂家进行相关技术交流、熟练运用数据分析
    3、优秀的沟通能力、组织协调能力、亲和力、善于发现人才的眼光、具有原则性、责任心、公正心、缜密心
19K~23K·13薪 大专 5-10年
联系人
佘先生 | HR

PIE 清洗 高温 掺杂 镀膜

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民营企业 光伏电池及组件 1000人以上

五险一金 节日福利 绩效奖金

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锂电池电解液研发工程师 【浙江金华】

锂电池电解液研发工程师

25K~40K

工作地区浙江金华

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 职责描述：
    1、负责公司锂电池电解液的研发；
    2、电解液配方优化及样品评估以及电解液快速评估方法开发；
    3、开发制定电解液来料检测体系方法；
    4、处理实验数据，结果分析、报告书写并做阶段性汇报。
    任职要求：
    1、电化学等相关专业，本科及其以上学历；
    2、具有5年以上锂电电解液研发经验，熟悉各种电解液成分的特性；
    3、熟悉电解液质量评估及优化方法。
25K~40K 本科 5-10年
联系人
邵先生 | HR

电解液

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股份有限企业 光伏电池及组件 1000人以上

高新技术企业 五险一金 带薪年假

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产品研发资深工程师（电池壳体类） 【江苏盐城】

产品研发资深工程师（电池壳体类）

20K~30K·13薪

工作地区江苏盐城

招聘人数1人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 工作内容：
    负责公司电池壳体产品的研究、设计、开发和生产等工作。
    主要职责：
    - 负责电池壳体产品的研发工作，包括新产品的研发、现有产品的改进和优化等；
    - 根据项目需求，撰写电池壳体产品的研发需求文档，并参与需求讨论和评审；
    - 策划和组织电池壳体产品的试制和验证工作，确保产品按照预期的技术规格和质量要求顺利上市；
    - 对现有的电池壳体产品进行改进和优化，以提高产品的性能和可靠性；
    - 撰写电池壳体产品的研发总结报告，分享经验教训，并为后续研发工作提供支持；
    - 协助部门经理进行部门工作和目标规划，并确保项目进度和质量目标的达成。
    职位要求：
    - 大专及以上学历，材料科学与工程、化学工程等相关专业背景，5年以上电池壳体产品研发经验；
    - 熟悉电池壳体产品研发的整个流程，了解电池壳体的结构和材料特性；
    - 熟悉电池壳体材料的性能和应用，了解电池壳体的市场趋势；
    - 具备较强的沟通协调能力，能够与研发团队、生产团队和客户进行有效的沟通；
    - 具备良好的文献调研和分析能力，能够深入研究电池壳体技术，发掘技术潜力；
    - 熟练掌握电池壳体研发相关的技能，如注塑、表面处理等；
    - 对新技术和新产品保持敏感，能够快速学习和应用。
20K~30K·13薪 大专 5-10年
联系人
倪先生 | HR

PPAP 新产品研发 注塑工艺 表面处理工艺

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股份有限企业 储能 1000人以上

带薪年假 绩效奖金 节日福利

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电气主管（光伏电池经验） 【江苏宿迁】

电气主管（光伏电池经验）

14K~20K

工作地区江苏宿迁

招聘人数若干人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 1、考核、管理下属工程师、技术员（电力）日常工作；
    2、负责电力系统设备的保养计划及实施，保证设施正常、安全运行；
    3、负责电力及管理工作，确保安全用电以及不发生各类安全事故；
    4、负责电力系统设备的改善提案与实施；
    5、参与电气工程项目的规划和设计，制定项目的技术方案和实施计划；
    6、审核每月计划，控制成本；
    7、组织人员的紧急应对突发情况；
    8、编写电气相关的技术文件、报告、操作规程等；
    9、严格遵守环境、健康与安全管理规范，积极参与安全培训，确保个人及同事的作业安全，同时关注并采取措施减少对环境的影响，共同营造一个安全、健康、环保的工作环境；
    10、上级领导交办工作事项及时完成；
14K~20K 大专 5-10年
联系人
张先生
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电池及组件 1000人以上

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品质经理（锂电池） 【广东东莞】

品质经理（锂电池）

20K~30K

工作地区广东东莞

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 职责描述：
    1、完善公司质量管理体系及内部有关品质管理制度，保证其有效运作与持续改善；
    2、负责品质全盘管理，包括供应商管理、进料检验、制程/出货品质管理、产品测试验证、售后、体系、计量等；
    3、主导内外部重大品质异常处理、分析及改进工作；
    4、参与新产品设计开发，试产、量产的评审；
    5、主导关键品质立项，并根进进度与结果；
    6、批准合格供应商名录，监督供应商品质交付能力并及时预警；
    7、主导公司客户审核的准备工作及公司的内审及管理评审；
    8、构建PACK事业部品质管理系统，从流程到标准、检验能力、品质数据、统计分析的统筹；
    9、根据公司战略规划，制定品质部门中长期工作规划。
    任职要求：
    1、本科以上学历，专业不限；
    2、五年以上锂电池PACK品质全盘管理工作经验；
    3、熟悉18650锂电池与PACK制程与品质要求；
    4、精通全面质量管理、ISO9001、IATF16949、ISO14001、OHSAS18001质量体系；
    5、具备领导能力、计划能力、决策能力、组织协调能力和沟通能力；认真负责、坚持原则、严谨稳健、公正客观、思路清晰、能够承受较大工作压力。
20K~30K 本科 5-10年
联系人
廖女士 | HR

PACK 锂电池

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民营企业 储能电池 1000人以上

高新技术企业 带薪年假 交通补助

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质量主管 【河南郑州】

质量主管

8K~20K

工作地区河南郑州

招聘人数1人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 岗位职责：
    1、主导公司产品品质持续提升工作，制定质量提升计划。分析生产现场重大质量不良并跟踪对策的落实。
    2、负责生产过程产品可靠性监控、可靠性异常分析与改善效果的追踪。
    3、根据产品及过程关键质量控制点，策划并执行各工序抽样检验方案，处理异常直至闭环。
    4、负责组织部门产品质量管控策划、预防、控制与持续改善工作；推动开展质量培训、质量保证、质量控制、质量统计等活动。
    5、负责跨部门沟通、资源协调，负责质量部门工作的组织与团队构建，对工作进行专业指导、培训。
    任职要求：
    1、本科及以上学历，理工类专业，质量专业优先；
    2、5年以上规范企业质量管理工作经验；
    3、熟练掌握ISO9001、IATF16949等体系，熟练运用五大工具、8D、6 Sigma等。
8K~20K 本科 5-10年
联系人
赵先生 | HR
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民营企业 储能电池 1000人以上

年底双薪 绩效奖金 带薪年假

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PACK工艺经理/主管 【四川绵阳】

PACK工艺经理/主管

18K~35K

工作地区四川绵阳

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 工作职责
    1、负责统筹大圆柱电池PACK工艺相关工作，动力和储能大圆柱电池Pack以及电池制造过程制程问题解决和优化工作；
    2、统筹负责样品可制造性优化，深入了解产品需求，参与设计优化，制定详细工艺方案；
    3、负责制定技术路线及后端设备、产线高效协同完成制造产线平台开发及升级；
    4、新能源体系设计/工艺问题的研究、分析与新技术（解决方案）开发验证；
    5、全面识别项目中的风险并制定落实风控方案；
    6、负责大圆柱电池PACK工艺，新设备前期开发及量产导入推广，主导新工艺的量产导入工作与相关技术支持。
    任职要求
    1、理工科专业，本科及以上学历，材料，电化学，高分子，机械，物理车辆工程；
    2、具备项目统筹能力；
    3、有设备开发导入、调试、优化等经验；
    4、5年以上大型企业从事同类型工作经验，有圆柱电池工艺开发经验者、锂电行业优先；
    5、逻辑思维清晰，具有良好的项目管理能力、推动力及跨部门沟通协作能力，具有资深管理经验；
    6、适应高强度工作环境，具备高抗压高挑战性工作能力。
18K~35K 本科 5-10年
联系人
廖女士 | HR

圆柱电池 电池PACK

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民营企业 储能电池 1000人以上

高新技术企业 带薪年假 交通补助

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电池研发工程师
广东深圳
深圳市比克动力电池有限公司
18K~30K
电池研发专家
浙江衢州
新一新能源科技（衢州）有限公司
40K~55K·15薪
组件研发主管
海外亚太
博威尔特太阳能科技有限公司
23K~26K·14薪
组件研发主管
海外亚太
博威尔特太阳能科技有限公司
23K~26K·14薪
电池研发工程师（越南）丝网
江苏连云港
博威尔特太阳能科技有限公司
20K~30K·14薪
电池研发工程师（越南）湿法
江苏连云港
博威尔特太阳能科技有限公司
20K~30K·14薪
研发主任工程师
安徽芜湖
芜湖协鑫集成新能源科技有限公司
20K~35K·15薪
研发主任工程师(异质结-经理级)
浙江嘉兴
浙江晶科能源（海宁）有限公司
30K~45K
研发主任工程师（电镀-经理级）
浙江嘉兴
浙江晶科能源（海宁）有限公司
25K~40K
组件研发主任工程师（光伏）
江苏苏州
阿特斯阳光电力集团股份有限公司
标杆雇主
18K~26K
研发主任工程师（组件-经理级）
浙江嘉兴
浙江晶科能源（海宁）有限公司
25K~40K
负极材料开发主任工程师(J10544)
广东珠海
珠海冠宇电池股份有限公司
12K~18K·18薪
电池生产主管
浙江温州
瑞浦兰钧能源股份有限公司
13K~20K
电池工艺主管
安徽马鞍山
正奇光能科技有限公司
19K~23K·13薪
锂电池电解液研发工程师
浙江金华
横店集团东磁股份有限公司
25K~40K
产品研发资深工程师（电池壳体类）
江苏盐城
上海徕木电子股份有限公司
20K~30K·13薪
电气主管（光伏电池经验）
江苏宿迁
阿特斯阳光电力集团有限公司
14K~20K
品质经理（锂电池）
广东东莞
东莞市创明电池技术有限公司
20K~30K
质量主管
河南郑州
郑州比克电池有限公司
8K~20K
PACK工艺经理/主管
四川绵阳
东莞市创明电池技术有限公司
18K~35K
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