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15K~30K·14薪
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、组织制定公司行政后勤工作的年度工作计划、年度行政后勤费用预算、月度工作计划、周工作计划并进行分解实施。
2、组织制定、完善各项行政后勤管理制度和工作流程，及督促、检查制度的贯彻执行。
3、主持部⻔内部建设⼯作，组织⼈员做好其它部⻔的行政后勤保障⽀持服务。
4、组织⼈员做好客户、政府人员等外来访客的接待服务⼯作。
5、对公司行政后勤管理成本进行分析、预算和控制。
6、负责审核以公司名义签发的有关文件，处理行政方面的重要函件。
7、负责企业文化建设、发展与维护。组织、协调公司年会、员⼯活动、市场类活动及各类会议。
8、负责公司食堂、宿舍等后勤管理工作。
9、负责公司安全保卫、EHS管理工作。
10、负责公司会议管理，做好公司会议、重大活动的筹备工作。
11、代表公司与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位联络，保持良好的合作关系。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；
2、5年以上相关岗位工作经验；
3、熟悉与公司相关的法律法规和一般司法程序，精通人力资源管理和行政管理知识，了解基本财务知识，熟悉公文写作、心理学知识
4、全局的驾驭能力；优秀的文字、语言表达能力；优秀的外联与公关能力；解决突发事件能力；分析问题、解决问题的能力；组织协调能力、计划与条理性、逻辑判断能力、心理承受能力、情商管理能力，为人正直，严于律己，有良好的职业道德和职业操守。
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高新技术企业
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13K~20K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责规范性文件管理，牵头组织行政相关规章制度编制及修订；
2、负责公司日常行政事务处理，负责突发行政事件的调查和处理；
3、负责公司正常运行的后勤保障工作；
4、负责定期对行政工作检查并提出改进意见和要求；
5、负责行政团队的建设及管理。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，管理类相关专业毕业；
2、具备5年以上大型企业行政管理团队管理岗位相关工作经验；
3、具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件；
4、具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。
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13K~20K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责规范性文件管理，牵头组织行政相关规章制度编制及修订；
2、负责公司日常行政事务处理，负责突发行政事件的调查和处理；
3、负责公司正常运行的后勤保障工作；
4、负责定期对行政工作检查并提出改进意见和要求；
5、负责行政团队的建设及管理。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，管理类相关专业毕业；
2、具备5年以上大型企业行政管理团队管理岗位相关工作经验；
3、具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件；
4、具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。
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15K~30K
工作地区山东临沂
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、组织制定公司人力资源工作的年度工作计划、年度人力资源费用预算、月度工作计划、周工作计划并进行分解实施。
2、组织制定、完善各项人事管理制度和工作流程。
3、负责组织公司员工的招聘、筛选面试、录用、合同签订、建档、转正、辞退、离职、调动、考核等人事系列化基础的执行和管理工作。
4、负责公司绩效考核管理。
5、负责组织和完善公司薪资福利管理体系。
6、负责规划、组织员工的培训工作，将培训工作流程化系统化，做好人才梯队建设的执行和管理。
7、对公司人力资源成本进行分析、预算和控制。
8、负责员工劳动关系管理，解决有关员工人事方面的法律纠纷，调查和处理员工的违纪与失职行为。
9、组织制定公司行政后勤工作的年度工作计划、年度行政后勤费用预算、月度工作计划、周工作计划并进行分解实施。
10、组织制定、完善各项行政后勤管理制度和工作流程，及督促、检查制度的贯彻执行。
11、主持部⻔内部建设⼯作，组织⼈员做好其它部⻔的行政后勤保障⽀持服务。
12、组织⼈员做好客户、政府人员等外来访客的接待服务⼯作。
13、对公司行政后勤管理成本进行分析、预算和控制。
14、负责审核以公司名义签发的有关文件，处理行政方面的重要函件。
15、负责企业文化建设、发展与维护。组织、协调公司年会、员⼯活动、市场类活动及各类会议。
16、负责公司食堂、宿舍等后勤管理工作。
17、负责公司安全保卫、EHS管理工作。
18、负责公司会议管理，做好公司会议、重大活动的筹备工作。
代表公司与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位联络，保持良好的合作关系。
任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；
2、5年以上相关岗位工作经验；
3、熟悉与公司相关的法律法规和一般司法程序，精通人力资源管理和行政管理知识，了解基本财务知识，熟悉公文写作、心理学知识
4、全局的驾驭能力；优秀的文字、语言表达能力；优秀的外联与公关能力；解决突发事件能力；分析问题、解决问题的能力；组织协调能力、计划与条理性、逻辑判断能力、心理承受能力、情商管理能力，为人正直，严于律己，有良好的职业道德和职业操守。
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15K~20K
工作地区浙江金华
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责
1.负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;
2.制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施;
3.责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制;
4.对各职能部门进行制度以及流程管理、协调内部各部门关系;
5.负责公司档案管理及各类文件、资料的管理工作;
7.其他上级领导安排各项事宜。
任职要求
1.大专学历以上，有多年大型企业行政、人事管理经验者优先；
2.丰富的企业管理经验，以及准确的语言表达能力和强烈的责任心，较强的团队组织协作能力；
3.精通办公室、人事、行政、后勤管理的程序与制度，熟悉国家相关法律法规。
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20K~40K
工作地区四川泸州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、统筹公司人力管理工作：负责规划、组织、指导和控制企业的人力资源管理工作，确保企业的人力资源管理工作能够与企业的战略目标相匹配。
2、人力资源专业工作组织变革：对人力资源管理工作进行组织变革，以适应企业的发展需求。在组织变革过程中，人力资源总监需要制定相应的变革计划，并与各部门密切合作，确保变革计划的顺利实施。
3、领导力素质模型制定：制定相应的领导力素质模型，并根据模型制定培训计划，培养企业中的管理者。
4、任职资格制定及推动落地：制定相应的任职资格标准，并根据标准制定培训计划，培养企业中的人才。
5、人才全面评估和分析：需要制定相应的人才盘点计划，并根据计划对企业中的人才进行评估和分析。
6、人才发展：制定相应的人才发展计划，并根据计划对企业中的人才进行培训和提升。
7、绩效激励的设计与推进：制定相应的绩效激励计划，并根据计划对企业中的员工进行评价和激励，以提高员工的工作积极性和工作效率。
8、负责公司行政事务处理，企业文化、后勤保障、公共关系等工作。
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绩效奖金 带薪年假 午餐补助
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7K~12K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责：
1、对工商业市场深入了解；
2、协助部门负责人储能项目开发与维护，对项目执行过程、订货发货、回款等进行跟进；
3、市场调研，了解行业趋势，实施有效的业务策略；
3、协助部门负责人进行业务信息的上传下达、确保沟通渠道的畅通，并监督合作单位及时反馈资料；
4、协助客户解决问题，建立长期、均衡、稳固的客户关系；
5、协助部门负责人制定销售目标和计划，定期调整策略等；
5、处理其他日常性事务，按时、按质、按量完成各项工作。
任职要求：
1、熟悉国央企发电企业公司架构、项目运作流程；
2、具有一定的客户开发与管理能力，较强的学习能力与逻辑思维能力，抗压能力强；
3、五年及以上新能源产品或设备销售经验，适应不定期出差；
4、熟悉储能业务，具有储能产品销售经验者优先；
5、具有五大六小能源央企、地方能源企业、地方政府关系等资源者优先
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五险一金 带薪年假 绩效奖金
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10K~15K
工作地区上海嘉定区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.参与安全标准化管理体系及职业健康管理体系的有效运行，制定完善各类规章制度;
2.能够组织制定，各岗位安全操作规程，危险源的辨识及风险评估;
3.组织对安全事故，险发事故，安全隐患的现场调查，原因调查及改进计划的实施;
4.负责消防安全的管理;
5.组织开展EHS宣传、教育及培训;
6.EHS相关法律法规的收集，发布;
7.负责应急演练活动，能够组织及评审；
任职要求；
1.熟悉安全标准化管理体系，ISO14001,OHSAS18001以及能源管理体系;
2.有安全管理经验及相关证书，具有注册安全工程师证书优先考虑
3.了解安全、环保相关法律法规
4.良好的沟通能力，具有高度的团队合作精神，诚实、可靠
5.年龄28-45岁，能力优秀可适当放宽
安全员资格证 注册安全工程师
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高新技术企业 年底双薪 绩效奖金
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8K~15K·14薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1. 需求分析与计划制定：根据公司业务发展需要，收集并分析各部门的采购需求，制定详细的采购计划，确保供应的及时性和准确性。
2. 供应商开发与管理：寻找、筛选、评估并维护合格的供应商资源，建立和优化供应商库，进行供应商资质审核、价格谈判、合同签订等工作。
3. 采购执行：按照采购计划执行采购任务，包括下单、跟踪订单进度、协调物流配送、处理发票及付款等事宜。
4. 成本控制与质量监控：通过比价议价等方式控制采购成本，同时对采购物资的质量进行严格把关，必要时参与验收，确保采购产品的质量符合要求。 5. 数据整理与报告编制：定期汇总采购数据，编制采购报表，为决策层提供采购分析报告，支持战略决策。
6. 配合其他部门工作：与其他部门保持良好的沟通与协作，如生产部门、仓储部门、财务部门等，确保供应链的顺畅运行。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上供应商开发与采购管理经验，熟悉新能源行业。
2、 熟悉采购流程、合同法务知识；了解电芯、逆变器市场行情、供应渠道及价格走势
3、能够对供应商报价进行深入分析，通过价值工程、成本分析等手段，实现采购成本的有效控制。
4、 理解并运用供应链管理理论和方法，包括供应商关系管理、库存管理、物流配送等方面的知识，构建稳定高效的供应链体系。
5. 具备良好的商务谈判技巧，能预见和评估采购过程中的各种风险，并制定相应的应对策略。
成本控制 供应商管理 采购计划 供应商寻源 新能源
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专精特新企业 五险一金 节日福利
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15K~25K·14薪
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责国内市场推广和宣传工作，制定详细可行的推广和宣传策划方案。
2、负责产品样本和宣传资料的策划和制作。
3、负责市场调研工作，收集行业政策，市场形势及竞争对手信息，建立数据库并形成书面分析报告，及时为相关部门的决策层提供决策依据。
4、建立并完善市场部工作流程以及制度规范。
岗位要求：
1、市场营销、广告传媒、中文、英语等相关专业背景，本科及以上学历，5年及以上工作经验，英语专业六级以上；
2、具有敏锐的市场洞察力和分析能力，能够通过数据分析提出可行性的策略建议；
3、熟练使用PPT、WORD、EXCEL等办公软件，熟练运用统计模型，报告撰写能力
4、良好的沟通协调能力和团队合作精神，抗压能力强。
市场策划 市场营销 市场调研分析 信息流 英语
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高新技术企业 储能逆变器 储能电池
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8K~12K
工作地区内蒙呼和浩特
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
负责新能源项目投标前的相关工作；负责招标信息收集、工程报名、招标文件购买、开标等工作；负责组织工程投标工作：编制商务通用资料、技术标、工程报价；负责及时更新商务通用资料，补充更新技术标内容，协助公司投标保证金及比选；保证金的回收工作；负责投标及比选保证金缴纳制单工作；负责投标相关事宜的沟通及合作工作；完成领导交办的其它工作。任职要求：
学历：大学本科或以上学历；工作年限：三年以上相关工作经验。其他要求：
1）具备较好的口头沟通与文字表达能力，能熟练应用Word、Excel等办公软件；
2）能独立处理、协调业务范围相关事项，具备一定处理复杂事情的能力；
3）有高度的责任心和大局意识，工作严谨细致、认真做好每一件领导交办的任务；团结协作，服从部门、室里工作安排；
4）具备较强的学习能力。
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绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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7K~14K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责供应商开发，提供优质的设备及项目物料的供应商导入跟进；
2、负责公司采购工作，包括：询价、比价、签订合同、验收及反馈汇总工作。
3、负责供应链管理，培养战略合作供应商，减少单一供应商供应商，建立有利的良性供应竞争关系，使其公司利益***化；
4、负责重大项目采购的事项跟进，掌握整体进度，发生重大异常时及时介入并处理，对来料、制程、成品管控、客诉异常跟进处理；
5、参与供应商评审、验厂、绩效评估等与供应商执行过程中有关的工作事项；
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、拥有供应商开发、维护经验，5年以上采购经验；
3. 具备优秀的谈判、沟通和统筹协调能力，熟练运用Excel、PPT等办公软件。
公司福利：双休，提供免费食宿（一日三餐），免费（班车，健身房，篮球场，台球室，羽毛球场，乒乓球场企业文化活动）。
公司简介：公司2010年在深圳创业板上市，2023年荣获中国500强企业，风口行业，营收可观！东方日升新能源股是一家专业从事于太阳能组件，太阳能电池发电技术应用产品和太阳能终端应用产品及集成的研发、生产、销售、服务的高新技术生产型企业，是太阳能项目的投资者，开发者和EPC承包者。
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中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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12K~18K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、电池组产品开发前期技术对接工作及产品方案的审核；
2、电池组产品结构设计、线束设计、材料选型；
3、产品FEMA、BOM、规格书、使用说明书等相关文档的制作，负责整个开发项目的推进工作；
4、协助采购、品质做好样品样件确认工作；
5、协助完成电池组产品的样品装配、性能测试和项目资料的整理归档；
6、协助工艺工程师完成电池组样品到批量的技术转交工作；
7、负责完成上级安排的其他工作。
岗位要求：
1、知识：具有高低压柜结构设计经验，熟悉钣金结构生产工艺，了解相关产品国标；
2、技能：熟练solidworks、CAD软件；
3、能力：具有丰富产品设计经验和良好团队协调能力；
4、思想：有良好的责任心和敬业精神；
5、身体：五官端正、身体健康；
6、学历：本科及以上，机械自动化、电气等理工类相关专业。
职位福利：五险一金、免费停车、节日福利、带薪年假、提供食宿、周末双休
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专精特新企业 绩效奖金 带薪年假
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15K~23K·13薪
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、制订年度技术质量管理工作目标和规划，建立健全公司技术质量管理规章制度和体系；
2、协助部长完成技术质量部管理工作，组织并合理分派部门各工作岗位内容，跟踪项目进度，确保部门工作内容高效率高质量完成；
3、负责公司产品储能设备、低速车动力锂电池部分项目的电气、系统或结构研发工作；
4、领导安排的其他工作。
任职要求：
1、大学本科以上，电气工程、电气自动化、电力电子、机械结构等相关专业优先；
2、熟悉动力电池或储能系统原理，有产品设计经验，熟悉系统配置及安全要求；
3、熟练使用CAD、VISIO、SOLIDWOKES、OFFICE、ANSYS等软件；
4、具有良好的沟通、表达能力，能够顺利和客户不同角色进行工作交流、产品推介等；
5、5年以上的管理工作经验，能吃苦耐劳，责任心强，工作细致认真。
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15K~30K·13薪
工作地区四川成都
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.参与公司储能产品市场销售战略、营销策略的制定，执行公司营销策略并对海外市场开拓进行策划，制定海外营销计划、分解销售目标。
2.处理海外市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的信息，为公司制定销售策略及营销计划提供支持。
3.建立和健全所辖区域的销售管理制度，督导公司销售政策的落实、各项制度的贯彻执行，对所辖区域人员的政策落实情况、制度执行情况负责。
4.招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。
职位要求:
1.本科及以上学历，5年以上新能源行业销售管理岗位经验;
2.较强的沟通能力，良好的团队精神，执行力强;
3.有海外教育背景、海外工作经历者优先:
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6K~8K·13薪
工作地区山东济南
招聘人数3人
学历要求大专以下
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责电站运维管理工作；
2、负责电站人员的管理，组织建立健全电站所需的规章制度、图纸资料及各种记录、计划、报表
3、负责电站相关岗位技术培训工作；
4、负责光伏电站定期巡检、维护、维修工作；负责协调当地电网等相关部门的关系；
5、负责完成公司或上级领导交办的各项工作。
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任职资格：
1、电力系统相关专业专科及以上学历，光伏行业工作经验；
2、3年以上电厂运行、检修或管理岗位经验；
3、熟悉电力行业各项法规、规程，具有良好的组织协调能力；
4、有国家颁发的电工证及从事电力行业的资质证明（如：调度证、高压进网许可证、特种作业证）者优先考虑
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10K~20K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责
一、市场战略规划
1. 制定并执行公司市场战略，明确品牌定位、目标市场和竞争策略，支持公司短期及长期业务目标；
2. 分析固态电池行业趋势、政策动向、技术发展及竞争格局，定期输出市场洞察报告。
二、品牌建设与推广
1. 从0到1搭建品牌体系，主导品牌视觉设计、核心信息传递及传播内容（官网、白皮书、技术案例等）；
2. 策划并落地线上线下市场活动（行业展会、技术论坛、媒体合作等），提升行业影响力；
3. 管理社交媒体、行业媒体及KOL资源，扩大品牌声量。
三、客户开发与关系管理
1. 挖掘新能源汽车厂商、储能企业、电子设备制造商、无人机等B端客户需求，协同销售团队推动合作；
2. 建立行业生态合作伙伴网络（如科研机构、行业协会、产业链上下游企业）。
四、数据驱动与效果优化
1. 监控市场活动ROI，通过数据分析优化投放策略及内容方向；
2. 跟踪客户反馈与竞品动态，迭代市场策略。
五、跨部门协作
1. 与技术团队紧密配合，将技术优势转化为市场语言；
2. 支持融资需求，协助准备面向投资人的市场材料。
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20K~40K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、拟定公司质量管理战略、方针、规划，配合公司发展战略，全面负责质量部管理工作；
2、指导ISO9000&14000、IATF16949质量环境管理体系建设和相关认证工作，组织人员对体系进行审核和改进，确保其有效运行；
3、负责供应商质量管理与审核，对供应商提供的原材料进行质量把控，对其中相关的质量问题需要汇报并协助厂商检查和修改；
4、作为公司与客户之间的质量窗口，处理客户的质量问题、投诉和反馈，维护良好的客户关系；制定和推动纠正预防措施，确保质量问题得到彻底解决并防止复发；
5、根据质量标准规范等执行巡回检验；负责制程不良品控制：处理电芯/MP产线异常和客户投诉：
6、负责电芯/MP研发小试线的质量设计风险分析管控、研发过程质量
体系标准分析与整合、研发过程中质量异常处理；
7、建立仪器校准平台，制定校准计划；统筹仪器备品，耗材管理；策划公司计量仪器MSA实施；
8、统筹理化、性能、可靠性实验室运营平台的搭建及日常管理；统筹管理、推进关键材料、原材料测试，电芯性能工况测试工作及测试方法、标准的建立；
9、负责整个质量部门的日常运营管理工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，理工科背景，质量管理、材料学、电化学相关专业优先；
2、锂电行业10年以上工作经验，5年以上质量全面负责人经验；
3、6sigma黑带，质量中级工程师任职资格，注册质量经理等资格优先；
4、熟悉锂电池原材料知识，电池、PACK生产过程控制要求；
5、熟悉IATF16949,ISO9001等质量管理体系知识、VDA6.3过程审核知识，熟练使用FTA、8D、五大工具；
6、有一定英语读写水平，会简单英语沟通，有外商接待经验。
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20K~40K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位内容：
1. 制定采购计划和策略，负责公司原材料、备件设备、办公用品、服务等采购工作；
2. 跟进供应商管理，维护稳定的供应链体系；
3. 积极沟通协调，处理采购流程中的问题并及时解决；
4. 配合其他部门推进项目进度。
任职要求：
1. 本科以上学历，有5年以上锂电池大厂采购相关工作经验；
2. 具备良好的沟通表达和协调能力；
3. 熟悉采购流程和供应链管理知识，了解市场行情；
4. 具备较强的谈判能力和商务风险意识；
5. 精通办公软件工具和ERP系统操作。
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20K~35K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.负责全固态电池设备的设计、开发、对接等工作；
2.负责新设备导入的规划、安装、调试、验收等，配合研发技术部门进行设备的验证；
3.优化设备及工装、改良设备结构&参数、以提高生产效率和产品品质；
4.及时解决现有设备、新设备异常，以支持全固态电池的需求；
5.实施设备及工艺的改善，提升设备稳定性，降低故障率，提升产能。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械、自动化等相关专业，专业基础知识扎实；
2、5年以上锂电池前工序设备工作经验，对锂电池制造工艺有较深入的了解；
3、熟悉生产工艺和产品特性，具备设备开发和设计能力；
4、熟练掌握工程方法及运用，熟悉6sigma，数理统计及分析方法等，有系统解决问题的能力，包括分析问题、制定工作计划、过程控制等；
5、逻辑思维清晰，具备良好的推动力及跨部门沟通协作能力，有较强的责任感与敬业精神，抗压性强。
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