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8K~15K·14薪
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1、完成各部门提报的用人需求计划；
2、完成年度招聘费用预算编制、公司部门职责及岗位说明的编写与更新维护；
3、完成公司年度人才需求调研及外部潜在人才供应渠道建设；
4、完成日常招聘面试工作；做好面试接待，初试、复试、录用、体检及报到跟踪；
5、完成招聘渠道分析报告、有效控制招聘费用；
6、完成招聘相关制度建设，规范招聘工作流程，提升招聘工作效率；
7、负责公司员工体检管理（入职体检、年度体检等）；
8、进行培训管理体系的建立和完善工作，编制、修订相关文件;
9、根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划，制定企业的培训计划
10、负责培训计划的具体执行，组织并安排人员的具体培训任务；
11、负责组织和建立企业内部的培训队伍，并负责内部培训体系的开发、考核和评估工作；
12、负责HR各项审核（体系、客户）
13、负责特殊工种证证件、证书管理、负责关键岗位培训及资格认证
14、遵守公司各项EHS制度，主动积极参加EHS各项活动；了解ISO9001和 IATF16949管理体系的要求。
15、完成领导交给的其他任务。
二、任职要求
1、 专业要求：人力资源、工商管理相关专业；
2、工作经验：5年以上人力资源管理工作经验、有新能源（储能、锂电）制造业工作经验优先；
3、其 他：人力资源管理中级职称及以上，普通话、英语简单交流，熟练使用office办公软件,有较强的数据分析、报表制作能力
职能岗位招聘 技术岗位招聘 销售岗位招聘
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五险一金 节日福利 岗位晋升
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10K~18K
工作地区安徽合肥
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4、进行聘前测试和简历甄别工作；
5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求：
1、本科学历，人力资源相关专业优先；
2、5年以上招聘模块经验，具有新能源或者猎头行业优先；
3、具有较强的工作责任心、组织能力、沟通协调能力和执行力；
4、熟悉人力资源相关法律法规及具体操作方法。
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绩效奖金 带薪年假 午餐补助
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10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 备注：因为经常招聘外贸人员，需要英语口语沟通比较流利。符合要求的朋友再行投递简历，谢谢！
岗位职责:
1.负责制定招聘政策,并确保招聘政策落地执行;
2.负责相关人力资源市场分析,有效管理及优化招聘渠道,为公司人才策略提出合理建议;
3.负责国内相关部门，以及国外中高层管理人员的具体招聘工作,包括人才寻访、面试甄选和录用等，;
4.参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目;
5.以招聘为切入口,参与其他HR模块变革项目。
职位要求:
1.本科及以上学历,三年以上猎头或制造型企业人力资源招聘相关工作经验，大学英语六级，英语口语流畅;
2.全面组织实施过社会招聘和国外招聘的各项工作,并在某一招聘模块非常精通;
3.掌握常用的面试方法和人力资源相关知识,熟悉国家和地方的相关劳动法律法规;
4.良好的人际理解力、沟通协调力、团队合作意识和抗压能力,开放的心态和主动的学习意识;
5.具有丰富的中高级人才或海外人才招募经验者优先。
社会招聘 销售岗招聘
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8K~16K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4、进行聘前测试和简历甄别工作；
5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求：
1、本科学历，人力资源相关专业优先；
2、5年以上招聘模块经验，具有新能源或者猎头行业优先；
3、具有较强的工作责任心、组织能力、沟通协调能力和执行力；
4、熟悉人力资源相关法律法规及具体操作方法。
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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18K~30K·14薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1.根据公司战略和组织需求搭建管理人才培训体系，落实管理层级培训计划；
2.负责培训项目实施，包含：培训项目设计、课程开发及授课、全流程代办实施，保障培训项目交付效果；
3.根据业务需求，负责区域管理培训的落地，给与培训上的支持和赋能；
4.完成上级领导安排的其他任务
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、企业管理相关专业
2、懂人才发展，有企业内训经验及业务团队培训协同经验优先
3、掌握人力资源、培训业务相关知识；熟练掌握课程开发及授课技能
4、较强的沟通协调能力，良好的人际关系，善于团队合作
5、可以接受不定期出差
【特别说明】因集团总部在南通，会有不定期南通-苏州往返办公需求
企业管理 人才发展 企业培训 课程培训
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专精特新企业 五险一金 节日福利
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6K~10K
工作地区安徽宣城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责制定生产制造培训计划、培训内容及培训方式，确保培训质量和效果； 2、根据生产需求，开发并优化培训课程，提高员工业务能力水平； 3、负责培训课程的组织实施，包括培训前的准备工作、培训过程中的授课与指导、培训后的效果评估与总结； 4、跟踪并评估员工的学习效果，及时发现问题并提供改进建议； 5、负责生产制造部的安全体系建设、安全稽核、安全意识培训、员工生产技能培训；
岗位要求：
1、大专及以上学历，普通话标准；
2、较强的语言表达能力及文字处理能力，各类办公软件操作熟练；
3、熟悉光伏切片厂生产制造流程
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带薪年假 管理规范 尊重人才
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15K~40K
工作地区海外非洲
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、常驻海外，全面负责组织实施油气相关培训；
2、进行海外液厂、加注站、气化站的培训评估及需求调查；
3、新员工培训评估和协助入职培训实施；
4、进行相关岗位人员能力提升及进阶培训项目的设计、实施及评估；
5、培训资料及档案优化管理；
6、其他培训工作及上级委派的其他任务
任职要求：
1、大学本科或以上学历，石油天然气等相关专业，英文可作为工作语言；
2、5年及以上油气行业培训指导（包含课程体系）工作经验，独立培训指导过至少一个相关项目，有海外工作经验，能接受经常国内外出差；
3、有一定分析能力，能够设计出高水准的培训内容；
4、有很强的协调能力以便保障课程时间与培训资源；
5、有很好的人际交往沟通能力，善于聆听，能够很好与他人沟通；
6、工作细致负责，有亲和力和耐心
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五险一金 带薪年假 节日福利
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7K~12K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责：
1、对工商业市场深入了解；
2、协助部门负责人储能项目开发与维护，对项目执行过程、订货发货、回款等进行跟进；
3、市场调研，了解行业趋势，实施有效的业务策略；
3、协助部门负责人进行业务信息的上传下达、确保沟通渠道的畅通，并监督合作单位及时反馈资料；
4、协助客户解决问题，建立长期、均衡、稳固的客户关系；
5、协助部门负责人制定销售目标和计划，定期调整策略等；
5、处理其他日常性事务，按时、按质、按量完成各项工作。
任职要求：
1、熟悉国央企发电企业公司架构、项目运作流程；
2、具有一定的客户开发与管理能力，较强的学习能力与逻辑思维能力，抗压能力强；
3、五年及以上新能源产品或设备销售经验，适应不定期出差；
4、熟悉储能业务，具有储能产品销售经验者优先；
5、具有五大六小能源央企、地方能源企业、地方政府关系等资源者优先
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五险一金 带薪年假 绩效奖金
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10K~15K
工作地区上海嘉定区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.参与安全标准化管理体系及职业健康管理体系的有效运行，制定完善各类规章制度;
2.能够组织制定，各岗位安全操作规程，危险源的辨识及风险评估;
3.组织对安全事故，险发事故，安全隐患的现场调查，原因调查及改进计划的实施;
4.负责消防安全的管理;
5.组织开展EHS宣传、教育及培训;
6.EHS相关法律法规的收集，发布;
7.负责应急演练活动，能够组织及评审；
任职要求；
1.熟悉安全标准化管理体系，ISO14001,OHSAS18001以及能源管理体系;
2.有安全管理经验及相关证书，具有注册安全工程师证书优先考虑
3.了解安全、环保相关法律法规
4.良好的沟通能力，具有高度的团队合作精神，诚实、可靠
5.年龄28-45岁，能力优秀可适当放宽
安全员资格证 注册安全工程师
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高新技术企业 年底双薪 绩效奖金
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15K~25K·14薪
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责国内市场推广和宣传工作，制定详细可行的推广和宣传策划方案。
2、负责产品样本和宣传资料的策划和制作。
3、负责市场调研工作，收集行业政策，市场形势及竞争对手信息，建立数据库并形成书面分析报告，及时为相关部门的决策层提供决策依据。
4、建立并完善市场部工作流程以及制度规范。
岗位要求：
1、市场营销、广告传媒、中文、英语等相关专业背景，本科及以上学历，5年及以上工作经验，英语专业六级以上；
2、具有敏锐的市场洞察力和分析能力，能够通过数据分析提出可行性的策略建议；
3、熟练使用PPT、WORD、EXCEL等办公软件，熟练运用统计模型，报告撰写能力
4、良好的沟通协调能力和团队合作精神，抗压能力强。
市场策划 市场营销 市场调研分析 信息流 英语
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高新技术企业 储能逆变器 储能电池
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8K~15K·14薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1. 需求分析与计划制定：根据公司业务发展需要，收集并分析各部门的采购需求，制定详细的采购计划，确保供应的及时性和准确性。
2. 供应商开发与管理：寻找、筛选、评估并维护合格的供应商资源，建立和优化供应商库，进行供应商资质审核、价格谈判、合同签订等工作。
3. 采购执行：按照采购计划执行采购任务，包括下单、跟踪订单进度、协调物流配送、处理发票及付款等事宜。
4. 成本控制与质量监控：通过比价议价等方式控制采购成本，同时对采购物资的质量进行严格把关，必要时参与验收，确保采购产品的质量符合要求。 5. 数据整理与报告编制：定期汇总采购数据，编制采购报表，为决策层提供采购分析报告，支持战略决策。
6. 配合其他部门工作：与其他部门保持良好的沟通与协作，如生产部门、仓储部门、财务部门等，确保供应链的顺畅运行。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上供应商开发与采购管理经验，熟悉新能源行业。
2、 熟悉采购流程、合同法务知识；了解电芯、逆变器市场行情、供应渠道及价格走势
3、能够对供应商报价进行深入分析，通过价值工程、成本分析等手段，实现采购成本的有效控制。
4、 理解并运用供应链管理理论和方法，包括供应商关系管理、库存管理、物流配送等方面的知识，构建稳定高效的供应链体系。
5. 具备良好的商务谈判技巧，能预见和评估采购过程中的各种风险，并制定相应的应对策略。
成本控制 供应商管理 采购计划 供应商寻源 新能源
微信扫一扫快速求职专精特新企业 五险一金 节日福利
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8K~12K
工作地区内蒙呼和浩特
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
负责新能源项目投标前的相关工作；负责招标信息收集、工程报名、招标文件购买、开标等工作；负责组织工程投标工作：编制商务通用资料、技术标、工程报价；负责及时更新商务通用资料，补充更新技术标内容，协助公司投标保证金及比选；保证金的回收工作；负责投标及比选保证金缴纳制单工作；负责投标相关事宜的沟通及合作工作；完成领导交办的其它工作。任职要求：
学历：大学本科或以上学历；工作年限：三年以上相关工作经验。其他要求：
1）具备较好的口头沟通与文字表达能力，能熟练应用Word、Excel等办公软件；
2）能独立处理、协调业务范围相关事项，具备一定处理复杂事情的能力；
3）有高度的责任心和大局意识，工作严谨细致、认真做好每一件领导交办的任务；团结协作，服从部门、室里工作安排；
4）具备较强的学习能力。
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绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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7K~14K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责供应商开发，提供优质的设备及项目物料的供应商导入跟进；
2、负责公司采购工作，包括：询价、比价、签订合同、验收及反馈汇总工作。
3、负责供应链管理，培养战略合作供应商，减少单一供应商供应商，建立有利的良性供应竞争关系，使其公司利益***化；
4、负责重大项目采购的事项跟进，掌握整体进度，发生重大异常时及时介入并处理，对来料、制程、成品管控、客诉异常跟进处理；
5、参与供应商评审、验厂、绩效评估等与供应商执行过程中有关的工作事项；
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、拥有供应商开发、维护经验，5年以上采购经验；
3. 具备优秀的谈判、沟通和统筹协调能力，熟练运用Excel、PPT等办公软件。
公司福利：双休，提供免费食宿（一日三餐），免费（班车，健身房，篮球场，台球室，羽毛球场，乒乓球场企业文化活动）。
公司简介：公司2010年在深圳创业板上市，2023年荣获中国500强企业，风口行业，营收可观！东方日升新能源股是一家专业从事于太阳能组件，太阳能电池发电技术应用产品和太阳能终端应用产品及集成的研发、生产、销售、服务的高新技术生产型企业，是太阳能项目的投资者，开发者和EPC承包者。
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中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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12K~18K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、电池组产品开发前期技术对接工作及产品方案的审核；
2、电池组产品结构设计、线束设计、材料选型；
3、产品FEMA、BOM、规格书、使用说明书等相关文档的制作，负责整个开发项目的推进工作；
4、协助采购、品质做好样品样件确认工作；
5、协助完成电池组产品的样品装配、性能测试和项目资料的整理归档；
6、协助工艺工程师完成电池组样品到批量的技术转交工作；
7、负责完成上级安排的其他工作。
岗位要求：
1、知识：具有高低压柜结构设计经验，熟悉钣金结构生产工艺，了解相关产品国标；
2、技能：熟练solidworks、CAD软件；
3、能力：具有丰富产品设计经验和良好团队协调能力；
4、思想：有良好的责任心和敬业精神；
5、身体：五官端正、身体健康；
6、学历：本科及以上，机械自动化、电气等理工类相关专业。
职位福利：五险一金、免费停车、节日福利、带薪年假、提供食宿、周末双休
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专精特新企业 绩效奖金 带薪年假
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15K~23K·13薪
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、制订年度技术质量管理工作目标和规划，建立健全公司技术质量管理规章制度和体系；
2、协助部长完成技术质量部管理工作，组织并合理分派部门各工作岗位内容，跟踪项目进度，确保部门工作内容高效率高质量完成；
3、负责公司产品储能设备、低速车动力锂电池部分项目的电气、系统或结构研发工作；
4、领导安排的其他工作。
任职要求：
1、大学本科以上，电气工程、电气自动化、电力电子、机械结构等相关专业优先；
2、熟悉动力电池或储能系统原理，有产品设计经验，熟悉系统配置及安全要求；
3、熟练使用CAD、VISIO、SOLIDWOKES、OFFICE、ANSYS等软件；
4、具有良好的沟通、表达能力，能够顺利和客户不同角色进行工作交流、产品推介等；
5、5年以上的管理工作经验，能吃苦耐劳，责任心强，工作细致认真。
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15K~30K·13薪
工作地区四川成都
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.参与公司储能产品市场销售战略、营销策略的制定，执行公司营销策略并对海外市场开拓进行策划，制定海外营销计划、分解销售目标。
2.处理海外市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的信息，为公司制定销售策略及营销计划提供支持。
3.建立和健全所辖区域的销售管理制度，督导公司销售政策的落实、各项制度的贯彻执行，对所辖区域人员的政策落实情况、制度执行情况负责。
4.招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。
职位要求:
1.本科及以上学历，5年以上新能源行业销售管理岗位经验;
2.较强的沟通能力，良好的团队精神，执行力强;
3.有海外教育背景、海外工作经历者优先:
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12K~20K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 负责储能系统（含储能系统设计，研发，生产制造等）标杆大客户的关系突破和维护，如：宁德时代，比亚迪汽车工业，亿纬锂能，华为数字能源技术等。
2. 负责本区域储能业务洽谈、合同签订、项目回款，完成公司下发的年度任务目标。
3. 负责大客户管理，研究掌握大客户的需求，对客户档案进行分析，补充完善相关信息，并对客户资料进行及时更新。
4. 负责收集储能行业政策和法规、产品、市场、客户、主要竞品情况等相关市场信息，及时反馈给公司并结合市场实际提出建设性建议。
任职要求：
1. 具有储能系统（含储能系统设计，研发，生产制造等）大客户资源。
2. 具备储能系统大客户（储能系统设计，研发，生产制造）开发经验，并取得重大突破。
3. 储能相关行业、储能系统大宗零部件销售额1000W/年以上。
4. 具备建立大客户关系的能力，较强的销售能力及保证结果的能力。
5. 本科学历，35岁以下，5年以上大客户销售经验，能力优秀者可酌情放宽限制条件。
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专精特新企业
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10K~20K·13薪
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1. 行业动态跟踪：跟踪储能目标市场的行业动态，为公司提供市场竞争策略，收集市场信息和竞争信息，出具分析报告，支持公司决策和产品研发。
2. 市场开发与客户关系管理：负责制定公司海外市场拓展战略，开发并扩大海外储能相关目标市场，发展稳定的客户关系，建立通路，促成订单形成。
3. 合同管理与订单执行：收集项目资料，牵头审议别项目可行性，并进行经济性分析，负责谈判并签订外贸合同，协调资源，确保订单按时交付。
4. 市场拓展：通过海外目标市场的展会、网络、市场走访等方式开拓市场，寻找、跟进新客户，提升销售业绩。
5. 订单处理：跟踪整个订单完整交付，对交付的各个环节进行把控，保障订单能在规定的时间内交付完成，直至货款全部到账。
二、任职要求
1. 学历及专业要求：本科及以上学历，专业包括国际贸易、市场营销、电力、电气、自动化或相关专业。英语听说读写熟练，能够进行国际业务沟通。
2. 经验要求：有8年国外销售经验,具备开拓市场的能力，有新能源、储能相关国际贸易经验者优先。有海外代理商资源或有国际贸易网络运营经验者优先。。
3. 技能要求：具备良好的市场洞察能力，对储能国际市场有独到见解；熟悉外贸流程及相关地域政策、法规；了解外贸拓展工具；具备市场分析、营销推广能力；能够提出定制化产品方案。
4.素质要求：具备良好的沟通能力、抗压能力、责任心和团队合作精神。有事业心、进取精神和结果导向的观念。
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20K~30K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求博士
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责储能电池系统的热管理和散热方案设计、仿真工作并参与优化改进方案制定；
2、负责储能电池系统的流场和热场的仿真就、分析、计算和优化，以及相关报告的编制；
3、负责储能电池热管理系统零部件选型和开发；
4、负责电池热管理新方案开发；
5、负责公司承接的热管理技术的成果转化工作，目前是液氮冷却系统。
任职要求：
1、学历：研究上学历，项目经历丰富、或行业匹配度较高可适当放宽。
2、组织开发产品，5年以上相关从业经验；专业：能源动力、热力工程、制冷及应用工程等相关专业；
3、熟练掌握 SW、CAD等作图软件；
4、掌握电池热管理1D/3D仿真工具、方法仿真软件
5、逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达能力、解决问题能力，有责任心。
6、熟悉储能柜热管理系统相关开发相关流程和标准。
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15K~25K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 负责储能系统（含储能系统设计，研发，生产制造等）标杆大客户的关系突破和维护，如：宁德时代，比亚迪，科华数能，亿纬锂能，海博思创，金风零碳，华能清能原，新源智储，远景能源，南都电源，中天储能，许继，电工时代等；
2. 负责本区域储能业务洽谈、合同签订、项目回款，完成公司下发的年度任务目标；
3. 负责大客户管理，研究掌握大客户的需求，对客户档案进行分析，补充完善相关信息，并对客户资料进行及时更新。
4. 负责收集储能行业政策和法规、产品、市场、客户、主要竞品情况等相关市场信息，及时反馈给公司并结合市场实际提出建设性建议。
任职要求：
1. 具有储能系统（含储能系统设计，研发，生产制造等）大客户资源；如：宁德时代，比亚迪，科华数能，亿纬锂能，海博思创，金风零碳，华能清能原，新源智储，远景能源，南都电源，中天储能，许继，电工时代等；
2. 具备储能系统大客户（储能系统设计，研发，生产制造）开发经验，并取得重大突破；
3. 储能相关行业、储能系统大宗零部件销售额1000W/年以上；
4. 具备建立大客户关系的能力，较强的销售能力及保证结果的能力；
5. 全日制本科学历，40岁以下，5年以上大客户销售经验，能力优秀者可酌情放宽限制条件。
备注：主要市场区域包括华东、华南、京津冀，具体工作地点成都、东莞、苏州三选一，社保参保地为成都。
客户管理 市场洞察 矿产/采掘 to B 区域销售
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