25K~40K·15薪
工作地区浙江金华
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、 进行光伏、风力电站项目的市场研究,包括行业趋势、政策环境、技术进步及市场需求分析,了解电站指标落地与消纳的市场动态,评估电站项目可行性。
2、 负责风光电站投资开发的各类事务,包括但不限于合作方洽谈、项目开发与进度跟踪、收益测算与项目评估、交易谈判、项目投资与出售、控制投资风险等;
3、 与合作伙伴、政府部门、金融机构及其他利益相关方进行沟通协调,推动项目合作进程,拓展和维护外部关系。
4、 根据部门和领导要求,参与股权投资、合资、收购等其他与投资相关的工作。
任职要求:
1、 重点本科及以上学历,新能源、工程、财会类专业,5年以上风光电站投资开发或相关领域的工作经验,熟悉电站开发与投资、建设、出售全流程、政策法规及行业标准,了解国内外风光市场动态。
2、 具备扎实的财务分析能力和项目评估能力,能够独立完成项目尽职调查、投资分析和财务测算。
3、 具备优秀的沟通协调能力、谈判能力和团队协作精神,能够高效处理复杂问题。
4、 精通Word、Excel、PowerPoint等办公软件,能够制作专业的投资分析报告。
5、 踏实肯干,适应加班和出差;逻辑思维强、沟通协调能力强、抗压能力强,学习能力强;做事积极主动、汇报及时。
6、 有成功主导风光电站项目投资开发案例者优先考虑。



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17K~25K
工作地区福建宁德
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责
1、负责职责范围内的新客户、新项目的开发,完成公司下达的开发任务目标;<br>
2、参与客户对接并跟踪项目进展。组织收资工作,综合分析客户特点和需求,制定有针对性、有竞争力的方案和谈判策略;及时捕捉存在的问题,并协调内外部资源解决;<br>
3、参与项目的立项评审、投资评审等工作,对项目的边界条件、风险进行分析和判断,确保项目收益、风险等要素满足公司要求。<br>
4、维护好与业务合作方、客户的关系;<br>
5、参与职责业务领域进行研究,掌握行业动态,提出业务模式和业务方向的优化建议;<br>
6、定期对公司进行工作述职,分享与反馈相关行业、市场、客户以及竞争对手的动态趋势以及相关信息。负责职责范围内的新客户、新项目的开发,完成公司下达的开发任务目标;
任职要求
1、相关专业全日制本科及以上学历,电力相关专业优先;<br>
2、3年以上相关工作经验,具有新能源或电力行业工作经验优先;<br>
3、熟悉项目投资开发流程,具备一定的行业资源及政府公关能力;<br>
4、具备信息搜集、沟通表达、关系建立、商务策划、商务谈判、风险控制等能力;<br>
5、具备成就导向、积极主动、坚韧不拔、服务意识、严谨细致的特质。



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20K~30K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责光伏集中式/分布式电站的项目技术方案把关,技术能力提升;
2、负责项目标准化工作实施和质量进度把控,项目成本管控及设计优化、风险控制;
3、参与项目的前期调研,明确工程项目的定位,完成项目设计方案的总体规划;
4、搭建并培养高质量的技术设计团队;
5、完成电站项目可行性及风险评估工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,机电、电气、电力、自动化、太阳能光伏、建筑及相关专业;
2、具有注册电气工程师(机电)或者高级工程师职称者优先;
3、5年以上集中式、分布式光伏系统电站相关工作经验;
4、能独立完成大、中型光伏工程项目总规划设计;
5、有较强的数据分析、试验建模以及组织协调能力;
6、有较强的创新意识和成本意识,具有良好的职业道德和职业素养

电站开发


独角兽 年底双薪 午餐补助
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面议
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述:
1. 负责开发区域内光伏项目及风电项目开发与资源渠道拓展,达到业绩目标。
2. 根据当地新能源开发政策及规划,策划新能源开发计划,进行项目开发前期选址、布局、投资环境考察以及政府初期沟通等工作。
3. 制定项目实施计划,参与项目开发全生命周期流程,按计划推进,并定期汇报。
4. 组织并参与项目商务谈判,协调各相关部门和机构关系。
任职要求:
1. 大学专科及以上学历,新能源、电气、电力、企业管理等相关专业。
2. 3年以上光伏、风电相关岗位工作经验,了解新能源资源,有独立开发大型地面集中式光伏电站或风电项目能力,有成功案例。
4. 立足公司立场,良好的团队合作意识,沟通能力强。
5. 积极乐观,有强烈的成功愿望。
6. 适应经常出差或常驻项目所在地。



五险一金 绩效奖金 节日福利
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15K~20K·18薪
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述:
1. 负责开发区域内光伏项目及风电项目开发与资源渠道拓展,达到业绩目标。
2. 根据当地新能源开发政策及规划,策划新能源开发计划,进行项目开发前期选址、布局、投资环境考察以及政府初期沟通等工作。
3. 制定项目实施计划,参与项目开发全生命周期流程,按计划推进,并定期汇报。
4. 组织并参与项目商务谈判,协调各相关部门和机构关系。
任职要求:
1. 大学专科及以上学历,新能源、电气、电力、企业管理等相关专业。
2. 3年以上光伏、风电相关岗位工作经验,了解新能源资源,有独立开发大型地面集中式光伏电站或风电项目能力,有成功案例。
4. 立足公司立场,良好的团队合作意识,沟通能力强。
5. 积极乐观,有强烈的成功愿望。
6. 适应经常出差或常驻项目所在地。



五险一金 绩效奖金 节日福利
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10K~18K·18薪
工作地区新疆乌鲁木齐
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述:
1. 独立或协作进行风电项目(包括海上风电)及光伏项目开发与资源渠道拓展,完成计划任务,达成业绩目标。
2. 收集项目资料,进行项目开发前期测风选址、布局、投资环境考察以及政府初期沟通等工作。
3. 制定项目实施计划,定期汇报项目工作进展。参与部门计划、报告、总结与制度编制。
4. 建立并维护区域政府、电力公司、设计院等相关机构关系。
5. 参与项目商务谈判,统筹协调内外资源,完成项目备案申请报告、资源配置,以及土地、规划、水土保持、环评、电力并网接入等支持性文件批复,确保项目核准。
6. 参与风电、光伏工程项目以及EPC总包项目的投标工作。
任职要求:
1. 大学专科及以上学历,新能源、电气、电力、企业管理等相关专业。
2.5年以上风电或光伏项目开发岗位工作经验,掌握一定的新能源项目资源,有独立开发风电项目的能力,有成功案例。
4. 立足公司立场,良好的团队合作意识,沟通能力强。
5. 积极乐观,有强烈的成功愿望。
6. 适应经常出差或驻点项目所在地。
职位福利:五险一金、通讯补助、定期体检、节日福利、绩效奖金、项目奖金、出差补贴、优秀员工奖金
职位亮点:行业前景好 晋升空间大 激励幅度高



五险一金 绩效奖金 节日福利
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8K~12K
工作地区安徽芜湖
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.负责光伏电站并网前的准备工作,设备验收、调试。
2.负责团队建设、运维人员的培训。
3.并网运行后负责与项目部做好移交工作。
4.负责光伏电站的日常运行和维护及光伏电站全盘管理。
5.负责编制运营管理部关于光伏电站的设备台账、规章制度、设备巡视制度、巡检检查表格的制定,提供运营指导、kai考核等
6.做好光伏电站的运营分析,力争将光伏电站做到零缺陷。
7.负责与供电公司电量的报表,统计、核对上网电量,负责与省电力公司电费的结算、补贴发放到位。
任职要求:
1、工作经验(从事高压电气运行检修):运维站长3-5年以上;从事过火电、水电、光伏电站、企业自备电厂、110KV、220KV、330KV变电站电气运行和检修;熟悉电气一次、二次高压运行检修工作经验,非电气类(锅炉、汽机、化水、水轮机、风机等)的暂时不考虑;
2、任职资格:电气相关专业大专以上学历,要求技术全面,熟悉当地电力公司、省调、地调及其他政府关系;行业资格认证(全员取证);具备质监局发电工证、电监办发高压作业进网许可证(压原单位的可入职后取证培训)、省调/地调发调度证、省/地区安监局发安全员等相关资格证书者优先
3、35岁至45岁。



五险一金 带薪年假 节日福利
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11K~18K
工作地区广东韶关
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、建立健全电站运维的规章制度,全面负责光伏电站的管理运营工作;
2、组织人员进行电站维护及光伏组件清洗工作,保证光伏电站处于健康运行状态;
3、主管光伏电站系统电力,电气系统优化,问题解决;
4、负责开展电站的安全演练、安全培训等工作;
5、组织定期的设备维护、巡检工作
6、对运行员工进行管理、考核,分配工作任务;
7、对电站发电量负责,查找发电量差异原因,并进行改进;
8、电站设备的售后协调工作
9、负责电站的资料管理、备件等物资管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气相关专业;
2、5年及以上光伏电站相关管理经验,了解国家新能源、光伏、节能等行业技术应用,熟悉电力能源供应相关技术条件、运维规程,熟悉电力并相关工作规程与标准等;
3、熟悉光伏电站相关设备的性能及应用,具备电站运营管理方面的专业知识;
4、持有高压进许可证、调度证、电工证、驾驶证;
5、性格沉稳、严谨,自律能力强,具有很强的理解力、沟通能力;
6、有当地政府、电关系者优先。



全球新能源企业500强
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10K~18K·13薪
工作地区江苏镇江
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1.组织贯彻、执行上级公司、业主公司规章制度、技术标准;
2.在运检事业部的领导下,负责运维管理部全面管理工作,组织落实生产经营规划、年度经营目标等;
3.负责对电站运维、安全质量等业务工作全面管理,掌握现场的安全生产状态信息;
4.审核各区域、场站等电站的备品采购计划等;
5.具备组织和建立运维制度和管理办法的能力,并按章有序执行;
6.负责分析公司各电站运维成本花费情况,提出降本增效可行性方案;
7.协调各运维管理站与业主的运维工作协调工作;与电力公司、能源局等对外开展工作;
8.组织编制、审核部门的月度、年度定期工作计划,并督促执行;
9.负责对内对外协调,及时处理和解决问题;
10.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.专科及以上学历,电力系统相关专业
2.8年以上光伏电站现场运维工作经验;
3.有高压电工证、助工证、驾驶证;
4.五年以上风电或光伏电站第一负责人工作经验或五年以上新能源行业运维管理同等岗位工作经验;
5.熟悉新能源产业的相关政策、法律法规、行业动态及运营发展趋势;对新能源某一或多个领域具有较深的专业知识与专业技术能力;具备较强的企业管理的能力及工作验;
6.具备一定的团队管理、对外协调、公文写作能力;



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25K~35K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 本科及以上学历,8年以上新能源电站EPC交付经验;至少3个以上实际项目全流程管理与COD经验;
2. 年龄30-45岁,条件优越者可放宽;有海外电力工作经验者优先;
3. 机电一体化,电气专业,输/变电专业均可;
4. 工作语言英语,必备;
5. 可国内招聘,能接受外派,愿意长期出差;
6. 为人正直,踏实肯干,责任感强,有立场,团队意识强,大局观强

太阳能 新能源 流程管理 项目管理师


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12K~16K·15薪
工作地区吉林长春
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】
1、熟悉各类低压电气设备,定期对组件、逆变器、配电箱设备产生的故障进行技术分析总结,制定技术改进措施和方案;
2、负责电站系统效率提升的研究,针对可提升技术点,完成相关产品或者解决方案的开发,并推广落地应用;
3、具备故障问题分析能力,开展运维数据故障优化算法研发工作;
4、负责收集、分析批量建站设备质量问题方面的信息,出具分析报告,并提供应对策略建议;
5、负责电站安装阶段历史遗留的问题技术支持,制定整改方案;
6、负责向运维商提供技术支持服务,对疑难电站运维问题进行技术指导;
7、善于在工作中进行分析总结,建立运维技术服务标准。
【任职要求】
1、本科及以上学历,5年以上光伏行业经验;
2、有逆变器研发、低压电气研发、电气一次、二次设计从业经历优先



五险一金 节日福利 补充医疗
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12K~25K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 依据公司业务经营战略,完成季度和年度业务开发和销售目标;
2. 主导工商业储能、光储一体等业务开发。从客户需求挖掘到招投标、商务合同谈判、项目落地等全流程推进。同时对项目成本和风险进行有效把控;
3. 与数字能源团队联动,共同推动解决客户数字能源需求并提供完善的解决方案;
4. 维护和积极开拓客户或渠道资源,及时掌握客户动态,挖掘项目开发机会;
5. 收集并汇报光伏、储能行业内的相关政策和法规、产品市场及竞争对手等相关市场信息,及时反馈给公司内部并提出自己的建设性意见或建议。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,五年以上市场开发和销售经验;
2. 有新能源行业经验者佳,熟悉新能源项目运作流程和实操经验;
3. 富有激情和创业精神,以结果为导向,能够结合项目周期进行出差;
4. 具有较强的客户开发能力、人际交往能力和谈判技巧,较强的学习能力与逻辑思维能力;
5. 有出色的资源整合能力



五险一金 节日福利 带薪年假
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12K~16K
工作地区陕西西安
招聘人数5人
学历要求大专以下
工作经验5-10年
- 岗位职责:
(1)电站(场)站长是电站安全第一责任人,全面负责电站安全生产工作。
(2)认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关规定,按照公司安全生产目标和指标分解制订实施措施计划,并组织实施。
(3)组织安全生产教育、安全知识学习及反事故演习;提高电站运行维护人员的安全意识,严格遵守安全规章制度。
(4)定期检查设备安全运行情况,发现问题及时向项目公司经理和公司安全生产部汇报,并及时排除故障。
(5)发生异常等不安全情况时,应迅速向上级报告,并按照“四不放过”的原则,组织电站(场)成员认真讨论、分析、吸取教训,采取有效的预防措施。
(6)电站(场)安全生产技术管理档案。
(7)应熟练掌握光伏电站生产基本知识和相关的技术标准、管理标准、规章制度,具有3年及以上光伏电站运行、检修工作经验和生产管理工作经验,熟悉光伏电站设备运行、巡视、检修维护专业知识。
任职条件:
(1)大专或以上学历,发供电相关专业。
(2)3年以上发、供电行业实际生产工作经验,掌握国家有关大型光伏发电系统的规范、标准,通晓《电气设备运行规程》、《电业安全工作规程》、《电力工业技术管理法规》、《调度规程》、《电业生产事故调查规程》等。
(3)全面掌握电气电力生产基础理论知识,熟悉发电设备的主要结构、性能、规范及系统布置。
(4)熟悉电力系统发供电设备的原理,熟悉电力生产工作流程,熟悉电力技术、安全企业管理。熟悉电力生产经济分析、技术分析、设备可靠性分析。
(5)具有较强的独立分析问题和解决问题的能力,具有较强的自我学习能力。
(6)具有良好的团队合作精神及较强的沟通能力,能够承受工作压力,动手能力强,肯吃苦耐劳,具有较强的组织、领导能力。



专精特新企业 带薪年假 交通补助
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15K~30K
工作地区北京海淀区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作内容
1、负责新能源电站施工的日常运维工作,确保电站施工正常运行。
2、处理现场施工的技术问题,与总工程师、对外工程师、国内设计对齐。
3、监控电站运行状态,及时发现并处理异常情况。
4、监控安全施工,检查新能源人员资质证件与保险,分包商管理。
5、协助完成电站的维护和优化工作。
任职要求
1、至少具备五年以上电站运维相关经验,熟悉电力系统操作。
2、具备扎实的新能源系统设计、电气设计、结构设计等专业知识,能够独立处理运维中的技术问题。
3、具备较强的问题解决能力、决策能力与项目管理能力。
4、具有良好的团队合作精神和沟通能力。

逆变器 箱变 中压 消缺


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6K~9K
工作地区陕西榆林
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.组织本值员工深入学习运行规程,并在操作过程中严格按照运行规程进行工作。
2.组织本值员工深入学习安全规程,在工作中严格执行安全规程的规定。
3.组织本值员工进行岗前安全培训。检查安全措施准备情况,观察并判断本值员工的状态;组织本值员工工作结束后的安全总结工作,并形成有效记录。
4.服从调度指挥,接受调度命令,加强与调度的沟通,最大限度的减少本值限电损失。
5.在风电厂相关领导的指导下,组织倒闸操作;
6.认真学习各类事故预案,发生事故时采取有效措施,防止事故的扩大;并在第一时间汇报相关厂领导。
7.按照风电厂设备巡视规定及线路组织本值员工做好设备巡视工作,及时发现缺陷和异常情况。
8.按照公司规定的《交接班制度》做好交接班工作。
9.负责当值期间运行日志的记录,负责风电厂当值生产信息报送。
10.检查本值人员对运规和安规的执行情况并对违规情况进行纠正。
11.负责对操作票进行审核,并将操作票上报相应的三权人审批、执行。
岗位资格要求:
1.具有大专及以上学历,电气相关专业毕业,同时至少两年以上电厂相关工作经验,或电力系统生产工作经验,具有发电厂变电运行方面的工作经验;
2.熟悉变电系统知识及变电事故处理;
3.熟悉电气一次、二次相关知识;
4.具有较强的沟通协调能力和表达能力;



融资未公开 高新技术企业 工商业储能解决方案
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7K~9K
工作地区陕西西安
招聘人数1人
学历要求博士
工作经验5-10年
- 岗位职责:
(1)严格执行《调度规程》和《运行规程》,对所接受的调度命令和发出的调度操作命令的正确性负责。
(2)负责本厂系统和设备的安全经济运行和指挥事故处理。
(3)开好班前、班后会,支持班组安全员履行安全职责,组织好班组安全日活动。
(4)领导本班人员检查、巡视所管辖的设备,及时消除设备缺陷和不正常运行状况,确保所管辖的设备处于良好状态。
(5)组织班组成员认真学习“安全规程”和“操作规程”以及与安全生产有关的制度、规定;对违章、违纪者进行批评教育,严肃处理。
(6)新进班组的人员进行安全教育,讲解有关安全知识 、安全注意事项,考试合格后方可进入现场工作;在安排工作和指派任务时, 关注派出人员的技术水平、思想状态、身体健康状况,保证工作过程的安全。
(7)发生异常等不安全情况时,应迅速向上级报告,并按照“四不放过”的原则,组织班组成员认真讨论、分析、吸取教训,采取有效的防止措施。
(8)开展危险源预控分析,落实安全防范措施。
任职条件:
(1)具有大专及以上学历,具备2年及以上电气运维、检修工作经验,能独立开展工作。
(2)应具有一定的计算机应运用能力,具有高压电工证、陕西省调度资格证等,并在有效期内。
(3)全面掌握电气电力生产基础理论知识,熟悉发电设备的主要结构、性能、规范及系统布置。



专精特新企业 带薪年假 交通补助
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8K~10K
工作地区陕西西安
招聘人数2人
学历要求博士
工作经验5-10年
- 岗位职责:
(1)协助站长负责项目安全文明生产管理工作,贯彻执行生产调度管理规定,做好运维人员日常管理、考核工作,保证发供电设备正常运行。
(2)负责电站的运行及检修管理工作,负责运行规程、检修规程的编制与执行管理工作。
(3)协助站长负责电站运行生产过程中的安全检查、监督,参与生产过程异常、事故的调查分析和处理。
(4)检查运行人员的记录和定期工作开展情况。
(5)负责设备运行分析的指导、监督和检查。
(6)规范电站“两票”填写及操作,对电站异常、障碍、事故进行统计分析。
(7)对安全文明生产情况进行定期、不定期的指导、检查、监督和考核。
(8)协助站长协调解决经济运行管理中出现的有关问题。
(9)做好各类专项安全活动工作(春秋安检查、防火、防汛等)。
(10)负责设备的消缺、日常维护、定期检查和管理工作。
(11)完成领导交办的其他工作。
任职条件:
(1)有大专及以上学历,有光伏发电项目项目运维管理3年以上经验。
(2)具有从事光伏运维行业安全管理3年及以上(含) 工作经历, 具有省级及以上部门核发的安全资格C级及以上证书,具有高压电工证、高空作业证等,并在有效期内。
(3)具有较强的独立分析问题和解决问题的能力,具有较强的自我学习能力。
(4)具有良好的团队合作精神及较强的沟通能力,能够承受工作压力,动手能力强,肯吃苦耐劳,具有较强的组织、领导能力。



专精特新企业 带薪年假 交通补助
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15K~30K·13薪
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责华南区域储能、电池、户用、消费类电子等行业的市场开拓与客户维护工作,重点深挖客户需求,负责项目招投标的梳理和跟进;
2、细化分解销售任务、积极与客户沟通,促成销售目标实现;
3、负责交货与回款工作,保证顺利交付;
4、及时提供市场反馈信息;完成上级交代的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备一定英语能力,可以和客户正常进行英语交流;
2、5年以上大客户开发工作经验,有华南市场相关资源,具备储能、电池、户用、消费类电子等行业大客户资源和开发经历优先;
3、具备锂离子电池产品和储能市场相关知识;
4、有良好的沟通表达能力与协作精神、抗压能力强,能接受出差。

英语 ToB 储能 ToG 出差


年底双薪 带薪年假 定期体检
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16K~17K
工作地区四川宜宾
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 【岗位职责】
1.负责项目管理,对过程中的重大问题、事故进行监督检查与奖惩等管理;
2.负责光伏、电站建设、移交验收的监督、指导、把关和评价,对验收中发现的工程、试运行的问题、设备缺陷,限期整改,直至合格交接为止;
3.前期技术交流及技术文件的编制,负责编制电力、光伏生产运营制度,制订检修计划并组织实施和反馈;
4.负责生产前的准备工作及对所辖电站设备运行维护管理工作;
5.督促检查电站设备巡视检查、日常维护、故障处理、隐患排查及消缺工作;
6.负责发电指标管理,编制发电计划,提出管理运行方案,提供运行技术支持及优化运行方案,监控各项目运行状态,维护集控平台,按期进行运营分析;
7.协调内外部资源,指导现场解决出现的各类技术或管理上的问题,保证电站的安全稳定运行;
8.完成上级交办的其它事宜。
【应聘条件】
1.专业与学历要求:电力电子或电气工程自动化、机电一体化、光伏发电技术等相关专业,全日制专科及以上学历;
2.经验要求:五年及以上光伏电站运维、检修相关工作经验;
3.专业技能要求:熟悉光伏电站运营管理模式及流程,具备丰富的专业知识及实践工作经验,熟悉电力生产安全法,安全生产管理方式;熟悉电站电气一次、二次设备,熟悉倒闸操作,能判断和鉴定常见电气设备故障和缺陷;
4.个人素质要求:品行端正,具备较强的责任心和优秀的组织、沟通、协调能力,文字表达能力佳,能适应经常出差;
5.优先条件:有工程师证书优先;有过整站运维管理经验并有过分布式管理经验者优先。
【薪资待遇】
税前年薪:20万元左右。



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12K~15K·15薪
工作地区江苏南京
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1. 独立或带领团队进行风电项目(包括海上风电)、光伏项目开发与资源渠道拓展,完成计划任务,达成业绩目标。
2. 根据开发区域的新能源开发政策及规划,策划新能源开发计划,进行项目开发前期信息摸排、选址、布局、投资环境考察以及政府初期沟通等工作。
3. 实施区域项目开发计划,在项目开发过程中进行风险把控,并对开发过程中遇到问题给出指导性意见及解决方案。
4. 建立并维护开发区域的政府、电力公司、设计院等相关机构关系,负责办理各项支持性批复文件,按计划完成项目核准工作。
5. 落实上级领导交办的其他事务。
任职要求:
1. 大学本科及以上学历,新能源、电气、电力、企业管理等相关专业,熟悉国家和电力行业相关政策、法律法规,掌握光伏、风电等能源开发业务知识。
2.八年以上同行业工作经验,其中五年以上风电或光伏项目开发岗位工作经验,掌握一定的新能源项目资源,主导开发不少于100MW项目2个以上者;
3. 立足公司立场,良好的团队合作意识,沟通能力强。
4. 积极乐观,以结果为导向,有强烈的成功愿望, 具有优秀的资源整合能力和团队领导能力者优先。
5. 具有高度的工作责任感、较强的抗压能力、适应经常出差或驻点项目所在地。



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