
50K~80K·14薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.逆变器和储能DC/DC的软件开发;
2.逆变器和储能产品的软件设计,包含操作系统开发、通信协议开发、驱动程序开发、认证相关代码开发等;
3.负责关键技术问题解决。
任职要求:
1. 本科5年以上,硕士毕业3年以上。
2. 完成5个完整逆变器项目的研发,有逆变器开发经验的优先;
3. 掌握实时操作系统的原理机制;
4. 掌握MPPT、孤岛检测、绝缘检测、拉弧检测、漏电流检测、接地故障检测等算法;
5. 有TI C2000、STM32、GD32等MCU使用经验,对底层配置有深入了解;
6. 理解不同国家的并网法规和认证要求;
7. 具备优秀的结构化思维、沟通能力以及团队驱动力。

逆变器 单片机 软件开发 驱动开发 德州仪器


高新技术企业 储能逆变器 储能电池
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30K~60K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、 储能逆变器控制软件架构设计。
2、 新增储能逆变器项目软件开发。
3、 储能逆变器算法编程。
4、 储能逆变器逻辑设计。
5、 储能逆变器性能优化。
6、 储能逆变可靠性设计。
7、 研发异常问题分析。
任职要求:
1、 有储能逆变器软件开发调试经验5年以上。
2、 有开发芯片及开发平台应用经验。
3、 逆变器控制软件架构设计及控制算法编程经验。
4、 逆变电源仿真经验。
5、 具备逆变器拓扑设计和参数计算分析经验。
6、 具备储能量产机型设计开发经验。

C语言 嵌入式软件开发 单片机开发 DSP 储能


节日福利 五险一金 包吃包住
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35K~65K·15薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、负责光伏及储能电源的DSP空间软件设计、开发、调试工作;
2、根据产品总体设计要求,分解功率软件相关要求,完成功率软件详细设计,软件策略、逻辑故障分析等;
3、与硬件开发人员配合完成产品的功能验证及设计优化工作
任职要求:
1、电力电子、控制、电力系统自动化等相关专业,本科及以上学历;
2、5年以上逆变器、UPS、一次电源、储能、充电桩等产品开发经验;
3、熟悉开关电源拓扑、数字化控制,有独立电源项目开发经验优先;
4、熟练掌握C、C++等语言,熟悉DSP/ARM软件开发环境

电源 硬件设计 C/C++ C语言


高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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30K~50K·14薪
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、负责搭建DC/DC、DC/AC等变换器电力电子算法框架开发验证,完成配套的参数设计、环路稳定性分析和仿真模型设计;
2、负责DC/DC、DC/AC等变换器拓扑及调制算法研究;
3、负责主流DSP平台预研,对国产芯片有一定的了解;
4、交付软件方案、软件架构、软件模块等设计文档。
5、尝试新的先进技术的应用和研发,不断进行技术创新。
任职要求:
1、电气/电力电子/自动化/控制工程与控制理论等相关专业,硕士及以上学历;
2、精通逆变器、UPS等产品控制方法,精通MPPT、锁相、调制、环路控制等算法,熟悉两电平逆变器,I字型逆变器,T字型逆变器,Buckboost以及llc的拓扑。
3、精通TI C2000系列芯片,熟悉Matlab等算法仿真工具,有RTLAB经验更好;
4、熟悉如何改善逆变器的THDV、整流器的THDI和逆变器的电网输入适应性。有过光伏高低穿认证经验,欧洲户储认证经验优先。
5、具有良好的学习、沟通能力,较强协调能力。



高新技术企业 五险一金 绩效奖金
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20K~40K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位描述:
1、负责BMS系统软件架构设计、开发、调试及软件团队的日常管理;
2、负责软件性能测试,逻辑故障分析,负责对软件系统稳定性与可靠性进行评估;
3、负责BMS系统SOC,SOH算法和绝缘电阻算法的研究与实现并持续改进;
4、对产品在试产、量产及用户使用中出现的问题进行科学分析,提出有效改进方案并监督实施,负责完成相关设计文档、试验报告等技术文件的编写、归档和更新,及时掌握行业内新算法、新技术及新产品动态;
5、负责大数据存储与数据分析处理研究;
6、与硬件开发人员配合完成产品的功能验证与设计优化,负责软件版本的管控,维护与升级;
二、任职资格:
1、电子类相关专业,本科及以上学历,5年以上相关经验;
2、有过独立设计新项目经历,debug能力强,有很好的逻辑分析思维和判断能力,有项目量产并且维护经验;
3、有丰富的多串并电池管理系统(BMS)的软件设计经验,丰富的数据存储管理经验;
4、对锂电池充放电特性、寿命等有深入的理解;
5、熟悉I2C、SPI、RS232、RS485、CAN、LAN等通信技术及工作原理与接口开发;
6、熟练使用C,C++, MATLAB/Simulink 等编程语言;

架构设计 BMS


高新技术企业 五险一金 技能培训
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25K~50K
工作地区广东深圳
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、软件需求分析,架构设计等整体设计规划;
2、软件关键功能设计及领导分析解决软件为题;
3、对原有产品的深度优化工作,包含技术革新、平台建设、成本优化等;
4、在技术评审中提供建设性意见;
5、中大型软件项目管理,培养低层级工程师,参与技术平台和知识地图建设。
任职要求:
1、本科以上学历,熟悉软件工程领域的相关知识;
2、具备软件项目管理知识,有两轮车、BMS软件开发工作优先;
3、掌握相关产品国际标准,行业标准及企业标准;
4、熟悉业务场景和市场需求。

储能 BMS 新能源 两轮车


高新技术企业 五险一金 技能培训
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35K~55K·14薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责:
1、根据储能的方案,参与项目的方案设计,并进行软件方案的设计;
2、根据项目的需求,带领软件小组设计出符合要求的软件;
3、作为项目成员,参与具体项目,完成部门软件经理分配的任务、并从专业角度给出意见;
4、结合部门已有资料,实现软件的优化与创新;
5、电力电子新方案、新算法的应用与实现;
5、新人的培养;
任职资格:
1、5年以上DSP软件开发经验;
2、光伏逆变器/UPS/储能逆变器软件开发经验;
3、成功量产的电力电子产品软件开发开发经验;
4、熟悉逆变器的各种算法,包括SPWM、SVPWM、DPWM、PID、PR、重复控制等;
5、熟悉电力电子的各种拓扑,包括I型/T型三电平、LLC、DAB、BUCK/BOOST等;
6、熟悉研发质量管理工作,掌握IPD集成产品开发流程,PMP项目管理知识。

DSP开发经验


绩效奖金 节日福利 股票期权
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30K~60K·14薪
工作地区上海青浦区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.负责逆变器/储能变流器/微网系统等电源产品功率控制相关关键技术技术分析与设计,识别功率控制领域新技术与机会点,实现关键技术突破。
2.识别逆变器/储能变流器/微网系统功率控制技术的发展方向和突破点,输出技术规划。
3.负责电力电子变换器拓扑控制及调制算法研究,代码编写等。
4.分析业界功率变换技术领域的前沿技术动态,进行功率控制软件领域的专利布局。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、电力电力、电力系统、自动化、计算机软件类、电子信息类等相关专业。
2、三年以上电源控制软件开发经验,具备软件建模仿真能力优先,具有储能PCS、新能源汽车电机、充电桩、光伏逆变器、风电变流器、变频器、UPS等相关电源软件开发经验优先。
3、掌握以下相关知识点和技能:
1)熟悉DSP/ARM控制芯片使用方法;
2)熟悉自动控制理论或控制工程,熟悉常见电力电子拓扑控制算法;
3)熟练掌握C/C++语言,熟悉常见数据结构及算法,具备良好的编程习惯。
4、性格乐观开朗,主动积极,有良好的团队意识,善于沟通、学习和思考总结;良好的沟通能力和团队协作精神,积极主动。

算法研究


专精特新企业 五险一金 节日福利
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30K~50K
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1.双向PCS、储能系统、逆变系统控制算法设计及开发;
2.使用仿真软件构建系统仿真模型及环路设计,进行系统控制及算法开发验证;
3.编写和维护控制程序,调试和优化软件算法,提高系统的响应速度和可靠性;
4.提供技术支持,解决在产品开发和生产过程中遇到的技术问题;
5.推动创新项目,探索新技术在现有系统中的应用,以提升产品竞争力;
6.完成项目开发各阶段的说明文件输出。
二、任职资格
1.本科及以上学历,3年及以上工作经历,电子信息、计算机科学、自动化等相关专业;
2.精通DAB、LLC、PSFB系统ZVS/ZCS控制及算法设计、能够设计完成相应项目开发;
3.熟悉系统控制环路设计;
4.熟练掌握C语言,具备扎实的硬件和软件接口知识;
5.深入理解TI-28系列DSP芯片的架构和外设,熟练使用CCS开发工具;
6.熟练使用仿真软件进行控制算法的开发、仿真和验证;
7.有储能系统、充电桩、OBC、逆变器软件及控制算法开发经验。

电源开发 DSP


高新技术企业
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20K~35K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格:
1、全日制本科以上学历,企业管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先;具有HR高级职称或HR经济师资质优先;
2、有10年以上人力资源工作经验,3年以上同岗位管理经验,管理幅度20+人(知识密集型);
3、有30亿以上企业营收,企业规模2000+人以上,制造业背景(两个方向),机械(设备、非标、自动化等行业),车厂(整车、汽车零部件、新能源设备或新能源车)背景优先;
4、具备企业管理和现代人力资源管理理念(具备三支柱或组织/学习/人才发展,HR定位和功能;具备从0-1搭建和落地能力),有标杆企业(华为、灯塔企业)HR背景优先;
5、熟悉上市/准上市及合规性要求,熟悉汽车行业体系和标准优先;
6、对人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效/薪酬和激励,员工关系和人事基础等模块,具有丰富的实践经验;
7、具有良好人际敏感、沟通协调、抗压能力、学习创新;成本管理,风险管理、人效管理;坚韧性,管理灰度与妥协;结构化思维、全局意识(系统性);
8、熟练操作ERP和EHR系统,擅长PPT制作和公文写作能力。
岗位职责:
1、结合公司级、业务级战略,统筹规划集团和分子公司的人力资源战略;
2、根据HR定位和功能,研究、设计、完善人力资源管理模式:
(人力资源方向):人力资源开发、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬和激励,员工关系和人事基础等体系;制定和完善人力资源流程和管理制度;
(组织和动员力方向):文化与价值观、组织与治理机制、干部与人才管理、绩效与激励管理等体系的全面建设;
3、负责具体业务:组织发展(OD、绩效/薪酬/人效),学习发展;
3.1、组织战略:参与公司一、二级战略制定及指标分解,输出目标上下对齐、左右协同的高效组织体系,促进组织目标的高效达成;
3.2、组织构架:每月输出最新一级到四级构架,明确战略归属、部门组合及功能、授权路径及管理模式,促进各部门形成合力让运营流程高效运转,助力组织目标达成;
3.3、岗位职级:贴合业务实际需求梳理岗族、岗位及职级全面梳理,促进对具备核心能力的人才进行发展路径规划,从而不断激活员工不断提升生产效率;
3.4、任职资格:人才任职资格标准梳理、回归业务实际场景行为化及分析促进高效达成目标的能力体系,从而促进企业对核心能力的规划与管理,促进实现业务目标的人才标准模型;
3.5、岗位评价:基于组织绩效和岗位绩效标准,牵引联动任职资格及能力体系的综合评价,输出岗位价值标准,并评估岗位在职人员的差距,公平客观的结果运用(招聘、晋升、加薪、培养等)等输出,助力组织健康发展;
3.6、
绩效薪酬管理:绩效、薪酬、福利和激励体系搭建和成本管制,制造/机械行业,从0-1搭建到落地践行;
3.7、培训与开发:培训学院和培训体系构建:培训需求/业务问题挖掘、方案撰写、培训组织、讲师团队、课程开发、课程讲授、培训评估、学习平台构建和知识体系管理;培训项目运营和培训全流程管理。
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
5、完成总经理临时交办的各项工作任务。

组织发展 人力资源规划 人才发展 制造业 能源行业


节日福利 五险一金 包吃包住
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20K~35K·16薪
工作地区上海浦东新区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
从事主控软件、EMS的开发
需求分析
设计输出
任职要求:
1、具有5年以上基于Linux的C++软件开发经验;
2、熟练掌握内核,驱动,docker,IP协议栈,Modbus等相关技术;
3、熟练掌握CAN、232、485、LAN、I2C、USB等外设驱动;
4、具有电力、储能背景或者104,61850等电力规约知识优先
年龄要求:28-46岁
职能类别:嵌入式软件开发(Linux/单片机/PLC/DSP等)
关键字:linux软件开发docker储能电力modbus485驱动can



专精特新企业 绩效奖金 带薪年假
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20K~40K·16薪
工作地区上海浦东新区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位职责:
1、负责电池管理系统(BMS)硬件部分的设计、开发工作,包括电路的设计、调试,达到产品系统的要求。
2、与软件工程师、结构工程师、化学电源工程师、充电器工程师紧密合作完成设计和新产品推出工作。
3、完成并改进电路原理图,产生BOM,并能够独立完成PCBLAYOUT。
4、对产品在试产、量产、用户反馈中发现的设计和生产工艺问题进行有系统的工程科学分析,提出改进建议并监督付诸实施。
5、负责并完成文档的总结和更新。
职位要求:
1、精通嵌入式系统硬件部分的原理图设计、PCB LAYOUT和调试验证。
2、熟悉开关电源或UPS的原理图设计、PCB LAYOUT和调试验证。
3、熟悉电路设计软件。
4、具备EMC、环境和安规调试经验。
5、大学本科及以上学历,电气工程、电子、自动控制、通信等相关专业;
6、5年以上硬件开发工作经验。
职能类别:高级硬件工程师
关键字:硬件工程师嵌入式电池BMS



专精特新企业 绩效奖金 带薪年假
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25K~40K·13薪
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、工作职责
1、按照项目立项书进行产品开发;
2、优化器产品PCB板的制作、打样、修改、测试工作;
3、负责项目的整机测试、单板测试及相关问题解决,对系统的可靠性、稳定性进行评估;
4、助处理生产部产品的技术问题,积极配合相关部门进行工艺、材料变更以提升产品品质、提升生产工艺、降低成本;
5、产品的BOM的整理、对选型产品元器件技术要求提出;
6、完成领导交办的其他工作任务。
二、任职资格
1、电力电子与电力传动、自动化、电气工程等相关专业,本科及以上学历;
2、3-5年新能源行业研发经验,熟悉逆变器、MPPT控制器、光伏优化器、快断、电弧检测;
3、熟悉PCB设计、开发、器件选型及调试,掌握DC/AC、DC/DC数字化控制原理精通电源或逆变器产品设计流程和常用元器件的各项性能,熟悉行业标准、国家标准;
4、对光伏、储能、逆变器、电源行业的技术发展趋势有深刻理解,掌握国内外技术动态;
5、熟悉Boost、Buck、Boost-Buck电路设计;
6、熟悉多个电子设计类软件平台、硬件平台以及开发工具;

逆变器 控制器 器件设计 电源 硬件设计


五险一金 节日福利 带薪年假
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35K~50K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责:
1、根据总体技术方案和技术规格,负责原理图设计和绘制;
2、负责关键元器件的设计(功率电感、IGBT等);
3、指导layout工程师完成PCB设计;
4、负责单板、整机功能、安规、性能的测试;
5、负责完成产品认证与转产;
6、负责项完成技术文档;
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、电子、自动化、通讯等相关专业;
2、5年及以上光伏逆变器、UPS、变频器、通信电源等产品硬件研发工作经验;
3、熟悉磁性器件(功率电感、高频变压器)设计、功率器件(IGBT、二极管)特性和选型;
4、熟悉光伏逆变器、UPS、变频器等电源产品的拓扑结构以及控制技术;
5、熟悉电源类产品的测试规范,能熟练使用常用的测试设备;
6、熟悉电源类产品的设计开发流程,具有良好的团队精神;
7、有光伏逆变器、UPS、变频器等行业类经验优先考虑。

元器件选型 电源 变频器 UPS电源 逆变器


高新技术企业 五险一金 绩效奖金
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40K~70K·15薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、逆变器、储能等产品硬件设计及开发;
2、原理图设计及绘制,BOM整理,样机试制跟线,调制及问题解决;
3、产品设计文档撰写;
4、产品生命周期维护等。
岗位要求:
1、电力电子相关专业本科及以上学历,熟悉模拟电路、数字电路,电力电子技术等相关知识;
2、有逆变器或电源类、充电桩、储能等产品开发工作经验优先;
3、掌握项目开发的基本规范和流程,有良好的开发习惯;
4、工作态度端正,具有良好的团队意识、沟通协调能力。

逆变器 硬件设计 充电桩 数字电路


高新技术企业 储能逆变器 储能电池
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9K~14K
工作地区安徽宣城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 负责产品工艺文件编制与产品工装设计
2. 负责新工艺的开发、验证与导入
3. 制定新材料导入标准,对新材料进行技术把控和风险提示
4. 负责组织技术人员产线工艺维护,异常排查处理
5. 协助解决生产过程中涉及的重大技术问题
6. 对生产过程出现的工艺路线变更进行判定优化
7. 根据工艺需要,设计并安装工艺装备,负责对工艺设备的验证和改进工作。
8. 协助对新进人员的生产技术指导与培训
任职要求:
1. 大专及以上学历,半导体、微电子、物理、化学、材料学等理工科专业
2. 4年以上工作经验和3年以上光伏组件制造工艺研发经验,有BIPV类经验优先
3. 具备较强的实际动手能力和敏锐的分析、判断能力;具备良好的沟通表达、协作能力
4. 熟练使用办公软件和专业绘图编程软件(CAD、Solidworks、PLC编程等)
5. 工作主动积极,责任心强,有较强的沟通能力及团队合作能力,分析解决问题能力



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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20K~35K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位要求:
1、负责逆变器、储能产品的方案规划和拓扑选型设计;
2、负责逆变器、储能产品的原理图设计并指导PCB工程师进行PCB Layout;
3、负责相关元器件的选型和磁性元器件的设计;
4、负责逆变器、储能产品的单板及整机调试工作;
5、负责逆变器、储能产品的转量产相关工作;
6、负责逆变器、储能产品技术问题的解决。
职位要求:
1、电力电子、自动化、电子信息类相关专业本科及以上学历;
2、逆变器、UPS等电力电子行业研发岗5年以上工作经验,有扎实的专业理论基础,实践动手能力强,逻辑思维清晰;
3、有光伏/储能逆变器等产品相关项目经理经验,能统筹新产品的研发;
4、熟悉光伏/储能逆变器的原理和拓扑,能主导解决产品研发过程中的相关硬件问题;
5、熟悉光伏/储能逆变器的各种工作模式切换原理;
6、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。



绩效奖金 带薪年假 交通补助
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18K~23K
工作地区江苏连云港
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1.同行业同岗位工作经验3年及以上,熟练运用平面设计软件Coreldraw,熟练运用CAD制图软件,会简单运用处理Photo shop软件
2.精通光伏组件工艺技术标准及参数,具备推行产品工艺技术改进、优化的经验
3.具备良好的沟通协调能力、组织能力及创新能力
4.能接受海外工作、有护照的优先
注:1.每3个月可享受探亲休假1次,按照额度报销往返费用;
2.公司厂址位于越南北江,和广西边境(友谊关)车程约2小时;
集团官网:www.pwholdings.cn 公司官网:www.boviet.vn



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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30K~45K·16薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、负责公司组件工艺的管理.组织好编制和修订各项工艺,技术规范;并对其进行有效控制;
2、制定产品性能升级创优规划及性能改进措施计划,组织解决产品制造中的异常问题,负责工艺管理的工艺员技术指导,督促检查各项质量规划的实施;
3、负责组织建立健全公司组件工艺管理制度协调技术的关系,及时组织解决生产中的工艺问题;
4、组织主持工艺工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况,保证在生产经营过程中工艺控制工作的完成;
5、厉行节约,杜绝浪费,搞好综合利用.抓好物资管理,降低物耗成本,确保目标利润的实现;
6、参与组织工艺的业务培训工作,提高公司技术人员的总体素质.
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.具有物理学、半导体、微电子学、化学、材料学、光学专业教育背景;
3.熟悉组件工艺流程,具备全道组件工艺管理经验;
4.工作责任心强,工作积极主动,能够独立完成任务,承受工作压力;
5.较强的分析、沟通、协调能力,具有团队精神和团队领导能力;



五险一金 带薪年假 节日福利
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30K~50K·14薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责:
1、负责公司家储PCS各功能模块、软件策略、关键算法代码的开发与实现,以及调试上位机的设计等;
2、负责根据系统需求进行软件需求分析和定义并设计软件模块测试文档;
3、负责根据软件架构编写代码实现模块功能、进行内部代码测试和外部功能测试,编写测试报告;
4、及时对产品软件进行优化、改良及变更,不断完善产品的性能;
5、配合硬件工程完成单板测试,向其他部门提供必要的技术支持完成产品的联调测试以及生产测试工作。
任职资格:
1、电力电子、通讯工程或自动化等相关专业,本科4年以上充电器、逆变器、UPS、光伏储能逆变器、双向逆变或其它开关电源领域研发经验;
2、精通开关电源BUCK、BOOST、BUCK-BOOST、反激、LLC、推挽常用功率拓扑与MPPT、PFC、逆变、并机、并网,均流工作的原理;
3、熟练使用ARM或者DSP等嵌入式软件开发工具,熟悉C语言及数据结构;
4、能独立设计、调试10KW左右光伏储能逆变器或双向逆变。

逆变器 电源 储能 DSP


高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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