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20K~35K·15薪
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据公司总体战略，制定所负责地区的销售策略和年度、季度、月度销售计划；
2、定期评估市场趋势、竞争对手动态，调整销售策略以适应市场变化，识别并开发新的市场机会，增加产品销售渠道和范围；
3、落实相应的销售目标、市场目标和具体的实施方案，并组织实施，完成既定目标；
4、定期拜访重要客户，了解客户需求，协调内外部资源解决客户问题，并持续优化销售流程，提升客户满意度；
5、策划和组织国际性的销售推广活动，参加公司指定的光伏行业展会，提升品牌知名度；
6、提供信息支持新产品的研发，开发符合市场需求的产品。
任职要求:
1、本科及以上学历，5年以上光伏或相关行业销售经验，3年以上国际销售团队管理经验；
2、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往业绩良好且有较强的大局观；
3、熟悉国际光伏市场，了解国际销售流程和规范；
4、具备优秀的团队管理和领导能力，具备优秀的逻辑思维和语言表达能力，擅长商务谈判和客情关系维护；
5、熟练使用英语进行工作交流；
6、具备强烈的责任心和进取心，具有很强的抗压性，具备自我驱动及自我激励能力，适应国际出差。
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30K~50K·15薪
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 职责描述：
1、光伏逆变器、储能变流器、变频器等机型软件框架构建及优化，逻辑算法、通讯等程序的编写、调试、验证；
2、负责软件相关的样机调试，优化，认证，现场维护等工作；
3、RS485，CAN、GPRS，网口等通讯的协议和程序实现及优化；
4、显示屏的驱动、显示、操作等相关工作；
5、产品的远程读写操作、程序升级、故障记录等智能化的设计和维护，底层软件模块化、规范化。
任职要求：
1、精 通 DSP-28335/035/069/377 等 28 系 列 芯 片 的 程 序 设 计 、CAN/RS485/Ethernet 通讯底层软件设计，精通 C 言语，熟悉 Modbus，matlab；
2、熟悉 DCDC，DCAC 等电力电子专业两电平、三电平单三相拓扑、控制算法及调制算法；
3、逆变器、储能产品开发经验者优先考虑；
4、做事认真，诚实守信，团队合作意识和沟通能力强，具有独立工作的能力并具备较强的分析、判断和解决问题的能力；
5、本科及以上学历，年龄 40 岁以下，软件编程 3 年以上经验，主导完成至少一到两个产品软件，实现批量化；
6、双控、电力系统、自动化、电力电子等相关专业。
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25K~55K·15薪
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1)负责海外市场光伏逆变器及储能系统业务开发和整体维护，确保完成指定销售目标；
2）配合区域内用户完成系统解决方案，产品选型等售前、售后的支持工作。
3）收集市场最新政策以及竞争对手信息；
4）负责与客户的日常沟通、订单确立、收汇跟进以及客诉处理；
5）参与公司产品和品牌的海外推广，参与各种行业展会和论坛；
6）带领区域业务团队进行开拓
任职要求：
1）本科及以上，良好的沟通技巧和市场开拓能力；
2）具有3年以上储能行业国际市场独立开发经验或者7年以上外贸业务经验；
3）熟悉外贸基本流程；
4）能适应经常出差；
5）熟练的英语口语交流能力;
6）抗压能力强；
7） 有带团队经验者优先。
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50K~80K·13薪
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 负责公司光伏业务的全面管理和决策，制定并实施光伏业务发展战略，带领团队完成公司的年度光伏业务目标；
2. 管理和优化光伏项目，确保项目的建设和运营符合公司标准和法规要求；
3. 负责光伏团队的招聘、培训和日常管理，提高团队的绩效和凝聚力；
4. 协调与客户、供应商等外部合作伙伴，建立良好的合作关系，维护公司的利益；
5. 负责制定并执行光伏业务的安全、环保和风险管理制度，确保公司的光伏业务符合相关法规和标准；
6. 负责制定并执行公司的光伏业务预算和财务管理制度，确保公司的光伏业务在财务上得到有效控制；
7. 定期汇报光伏业务进展情况，为公司高层提供光伏业务数据和决策支持完成公司交办的其他工作，包括但不限于项目开发、合同管理、商务谈判等。
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15K~30K·13薪
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
户用储能逆变器硬件开发设计；
任职资格：
1、具有五年以上逆变器及相关行业（如UPS、太阳能、风电、电动汽车等）的开发经验，具有独立完成开发的能力；
2、精通IGBT、电容、电感等关键器件的选型、计算和逆变器驱动部分的电路设计；
3、熟悉逆变器相关产品的原理；
4、熟悉产品EMC设计、安规设计、热设计、可靠性设计及可测试性设计等。
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15K~30K·15薪
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责
1.负责区域市场信息的收集、分析和预测工作，行成分析报告；
2.根据产品需求和目标客户群制定合理的销售计划和销售策略并实施完成销售任务；
3.与客户建立良好的合作关系，整理客户资料，跟踪客户需求，为客户提供优质的服务，提高产品销售率和利润率；
4.挖掘潜在客户，维护老客户，拓展销售渠道，积极开拓新领域和新客户，开发新的合作模式和市场机会；
5.跟踪订单的生产进度，并及时检查生产产品是否符合客户要求，按时安排产品的发货；
6.完成上级领导交办的其它事宜。
任职要求：
1.本科以上学历，国际贸易、理工科相关专业；
2.3年以上光伏行业外销经验；
3.有熟悉的客户群体，性格外向，思维活跃，具有优秀的市场开拓能力和职业素养；
4.英文沟通能力强，亲和力好，精通外贸业务流程及商务谈判技巧；
5.抗压能力强，可以接收国际出差。
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30K~50K·14薪
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、实施行业市场调研，挖掘产品需求并进行分析，规划产品发展方向，制定行业解决方案，提出产品整改计划，提升产品竞争力；
2、管理产品开发，监督产品发展情况，处理产品问题，承担与产品项目相关的项目管理职责，对完成进度和质量负全责；
3、准确把握市场，关注竞争对手的状况，对客户需求变化和行业边界变化进行快速反应，提供产品与行业的发展趋势与方向性建议；
4、协助领导层确定产品价格，根据市场变化及时提出加个调整的建议和方案；
5、负责与相关部门（销售、制造、研发等）进行联络和协调，对资源进行分配，并控制、激励和协调活动过程；
6、参与经营计划的制定，多产品的长期发展战略提供建设性意见。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，三年以上新能源方向（光伏逆变器、充电桩、充电模块、储能等）工作经历，熟练掌握产品及技术知识，有较强的市场分析能力和产品规划能力；
2、组织协调能力强，有一定的资源整合能力，文字表达能力强，有较高的综合素质及领导力；
3、熟练操作办公软件，责任心强，遵守组织纪律。
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25K~35K·15薪
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1, 对接客户、销售，收集整理市场需求、用户痛点，竞品分析，转化需求，作为市场和研发（产品）中间沟通的桥梁；
2，向销售、客户，解释产品功能用途，培训产品，提供技术支持，处理售后问题；
3，对接逆变器企业（供应商），参与供应商筛选，与逆变器企业共同制定开发进度，管理开发执行与交付结果；
4，协助（市场、美工），优化产品宣传资料、产品说明书，突出产品卖点和竞争力；
5，协同（质量、工程管理），管理供应商交付质量。
任职资格：
1、1、本科以上学历，5年以上逆变器相关经验
2、英语精通，能熟练使用办公软件
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25K~35K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述：
1、负责海外销售团队管理，指导销售业务开展与落地；
2、开展海外线上&线下销售渠道管理；
3、熟悉光伏产业链，负责收集客户的需求，对客户需求进行分析与管理并传递；
4、能独立开发与维护客户，具有储能或逆变器销售经验优先；
5、沟通能力强，抗压能力强，具备团队管理能力
6、英语可为工作语言。
任职要求：
1、5年以上工作经验，熟练精通英语；
2、海外销售渠道成功开发经验并能够持续维护产生业绩优先；
3、本科以上学历，光伏行业海外逆变器，储能渠道销售优先；
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35K~60K·15薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 1) 全面主持事业部质量管理工作，规划事业部质量管理发展路线图，根据集团的要求和指导制定事业部及管辖基地的质量KPI；
2) 维护提升质量管理体系,不断优化质量运作流程，提升各基地质量管理水平的一致性，确保质量体系在各基地有效运行；
3) 在集团指导下带领各团队对从进料至成品出货的各阶段质量控制流程进行规划，持续改进质量控制模式与方法以满足要求；
4) 指导团队建立健全工程变更、质量异常、客诉处理等质量管理流程，并定期复盘保持提升；
5) 指导各团队协同相关部门开展新品的先期质量策划及风险管理工作，并对新品各阶段进行质量状态评定；
6) 持续对标同行，运用QCC、SPC、六西格玛等质量工具及方法论推动各基地提升质量水准、降本增效，并提高客户满意度；
7) 搭建梯队、培养团队、提升组织效能；
8) 完成上级领导交办的其他工作事项。
任职要求：
1) 语言要求：中英文为工作语言，良好的英文听说读写能力。
2) 专业要求：微电子、半导体、物理学、材料学等理工类专业优先。
3) 工作经历： 10 年以上工作经验，其中 5 年以上本岗位相关工作经验。
4) 技能资格证书/获奖要求：拥有质量经理、6sigma绿带、黑带等认证资质者优先。
5) 软性技能要求：开朗、积极，有强烈的敬业精神与责任感，有较强原则性和抗压能力；良好组织领导，沟通协调和分析决策能力。
6） 精通ISO9001等质量体系要求及先进的质量管理模式、方法与手段的应用推广。
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标杆雇主
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面议
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述：
1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
4、指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
6、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
7、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等；
8、组织和推动企业文化建设；
9、全面主持公司的后勤相关工作，创造以及保持良好的工作环境。
任职要求：
1、英语熟练，擅长国外销售招聘，人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、具备五年或以上行政人事管理经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
员工关系 企业文化建设 人力资源规划 制造业人事 绩效管理
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高新技术企业 五险一金 绩效奖金
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8K~20K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位要求：
1.负责制定和实施太阳能光伏设备区域销售计划、目标；
2.掌握市场动态，积极开拓市场，完成公司销售目标；
3.对外沟通，对市场进行全面分析，选择开发渠道网络；
4.制定并实施计划建议书，进行商务谈判；
5.完成领导交办的其它工作事项。
任职要求：
1.有光伏逆变器、光伏组件、光伏支架销售经验优先，机械电子类相关专业；
2.工作认真、谨慎、细心、责任心强，具有较强的沟通、协调能力；
3.掌握完善的销售技巧，具备优秀的与客户沟通的能力；
4.具备较强的业务拓展能力；
5.至少2年以上大型设备、能源行业、大型机械、光伏电站等行业相关销售经验；
6.能适应出差，有C1证，有较好的公关应酬能力。
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专精特新企业 节日福利 绩效奖金
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30K~60K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1）具备对销售管理工作的热情，了解光伏组件及光伏行业的市场状况，能积极配合公司工作，协同完成销售；
2）推广品牌和产品，建立良好的客商关系，发展和巩固销售网络，建立销售渠道，开发新客户；
3）负责对外报价、投标、合同谈判、合同签订等工作；
4）协助总裁制定公司国内销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户；
5）建立顺畅的客户沟通渠道，负责客户的业务谈判及成交，创建长期、良好、稳固的区域；
6）搭建销售团队,指导销售人员完成销售目标，提高销售绩效；
7）持续改进销售流程和销售管理制度，提高销售效率和客户满意度；
8）负责协调销售团队与其他部门的合作，保持良好的内部沟通和协作；
9）定期向总裁汇报销售业绩和销售情况，提出改进建议和解决方案；
任职要求：
1、有光伏行业销售经验5年以上；管理团队经验5年以上；
2、全日制本科以上学历；
3、熟悉国内组件市场情况，优秀的业务沟通谈判能力；
4、身体健康，可接受外派或长期出差具有良好的沟通能力，语言表达能力，逻辑思维能力强，思路清晰；
5、本岗位全国范围开放。
6、身体状况要求：身体健康，无影响该岗位工作的疾病。
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融资未公开 五险一金 带薪年假
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20K~60K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1、全面主持生产基地各项工作，包含基地前期筹建、试产、爬坡、投产、改建等阶段；
2、负责基地骨干基地平面规划、组件设备选型，前期公司体系认证和产品选型；
3、全面推行基地降本增效、KPI、预算、自动化导入等工作，定期分析公司运营绩效（如组件综合成本、毛利率），行业对标，每月进行整体经营分析并汇报；
4、编制产供销运营等分析表，为公司管理层决策提供支持，保证基地经营目标的实现；
5、推动生产及工艺流程不断完善和优化，控制成本，提升质量、效率和产能；
6、追踪运营指标完成情况并制定解决方案，拉通和协调各业务部门解决问题；
7、完善组织架构、团队激励、人才培养机制，优化人员配置，指导、参与管理团队的选拔、培养和使用。
任职资格
1、 大学专科以上学历，10年以上企业管理相关经验，具有5年以上光伏电池/组件、新能源、智能制造、电子半导体、组装工厂管理经验；
2、 主导过新产前期筹建、5GW以上光伏制造基地者优先，有一定的安环、设备、生产、工艺的专业知识；
3、 具备较强的沟通能力和计划规划能力，责任心和抗压能力强，
4、 具有较丰富的团队建设和企业文化建设经验，降本增效和经营意识强，具有成功项目经验。
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绩效奖金 带薪年假 午餐补助
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35K~65K
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责印尼电池片/组件工厂规划设计，作为最高管理者与跨职能的全球项目团队合作，以确保项目按时、按预算、高质量交付。
2、进行生产工厂、产线的完整项目管理，包括项目团队的搭建、技术管理及评估、内外部资源的协调。
3、积极推进工厂建设流程的标准化管理，提供相关的项目报告来推动工厂建设进展，及时发现过程中进度、成本和质量偏差，并快速控制变更和项目范围的实施。
4、工厂建成后，全面负责工厂生产管理，保证工厂有序开展生产。
任职要求：
1、本科及以上学历，流利的中英文书面和口语；
2、至少5年高层管理经验，在光伏业务领域有丰富经验者优先；
3、具有国际视野，了解印尼环境及相关政策，可以在全球团队中工作；
4、良好的沟通、团队合作、责任心和影响力。
运营管理 300人以上 运营管理销售管理 有海外工作经历 英语听说读写流利
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带薪年假 年底双薪 绩效奖金
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25K~35K
工作地区北京西城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 硅片、电池片、组件 方向的设备均有需求
职责描述：
1、建立满足公司业务发展的设备管理体系、绩效指标，领导公司设备管理发展方向及业务开展；
2、推进总部下辖各子公司设备管理在健全、有效系统体系下运行；
3、积极搜寻行业先进装备发展信息，指导设备选型，推广行业发展新装备、新技改信息，保持先进性；
4、公司设备技改、改造监控与标准化推广；
5、参与子公司设备管理；
6、新建或扩产项目工程建设过程的协调与支持。
任职要求：
1、40岁以内，统招本科及以上学历，机械制造工艺与设备、机电一体化、自动化相关专业；
2、5年以上大中型新能源生产制造企业设备管理、项目管理、体系建设与推动相关经验；
3、设备全寿命周期管理项目知识，设备管理实际实操经历及体系建设与推行及协调沟通能力；
4、较好的大局观与均衡系统思维；辅助部门成功他人，接受全国出差。
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标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K·13薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责：
1、负责进行全球光伏产品、用户及市场需求的分析，关注市场需求动态，完成市场可行性分析报告，为产品开发提供决策依据；
2、梳理光伏产品的功能需求，负责梳理产品定义并进行有效输出；
3、协助研发团队理解和掌握需求，跟进整体研发流程及协同生产；
4、负责公司光伏相关产品的生命周期管理和进度把控，编纂相关产品信息，确保产品顺利开发至上线运营；
5、负责新品发布上市及推广，并协助制定市场销售策略；
6、负责跨部门协调沟通，协同研发、测试、生产、销售市场等部门工作，确保信息统一。
岗位要求：
1、本科及以上学历，电子、光伏、新能源等相关专业优先；
2、具备5年以上产品或项目管理经验，至少2年以上光伏/光储行业产品相关工作经验，对光伏产品/行业有深入了解，主导过光伏产品开发，具备项目管理经验者优先；（优秀行业从业者可放宽从业年限）
3、熟悉光伏行业，了解微型逆变器、监控关断器、逆变器或储能等相关产品及其制造过程者优先；
4、理解光伏行业发展趋势、熟悉各种光伏技术和产品；精通光伏系统集成设计，具备基础实施只是；
5、英文流利，可用于工作；
6、具备很强的沟通理解能力、抗压能力，善于发现问题、解决问题；
7、具备强烈的责任心和主观能动性，能够自主推动项目落地。
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20K~25K
工作地区北京西城区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：（办公地点：北京）
1.根据公司发展目标，负责公司风、光项目开发和核准（备案）等相关工作。
2.收集、研究所在地区能源法规政策、行业发展趋势及竞争对手情况，拟定竞争策略；
3.提交发展战略和规划目标，拟定所负责业务发展规划和年度开发计划。
4.排查所负责区域潜在的项目，按照公司项目开发标准，取得项目的开发权；
5.组织项目立项、可行性研究报告编制等工作；
6.获取能源电力项目核准（备案）、相关性文件批复及路条指标。
7.建立、维护所负责地区各级政府及有关部门的良好关系；
任职要求：
1.35岁以内，统招本科以上学历，具备5年以上风、光项目开发背景；
2.具备完整的风电、光伏项目开发落地经验，有丰富的政府、电网公司相关资源，有实际核准或备案项目经验；
3.具备计划与组织能力，优秀的执行能力以及协调能力，能应对正式场合的沟通交流，快速形成解决方案并落地。
业务开发 光伏项目 风电项目 项目开发 营销
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40K~70K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.建立和管理高效的市场资讯系统。市场资讯系统需要为企业提供准确的、系统的、及时的市场信息，并对各种信息进行综合分析，为企业决策提供依据。
2.负责企业中长期市场战略规划的制定和年度计划的制定 。
3.建立和整合产品管理策划系统。确定产品的目标市场，产品的市场定位、产品的概念，制定产品的市场推广方案、产品策略等。
4.强化产品市场力，建立完成的传播策划系统，策划系统的市场传播方案。
5.负责企业品牌规划，建设和管理市场队伍。
6.建立产品销售系统，尤其是根据产品的特性确定其销售模式，负责产品零售渠道的规划、监督销售工具的开发。
7.完成部门及公司交办的其他事务。
认真执行上级领导交办的临时性任务。
任职资格：
1、本科及以上学历；
2、市场营销、经济学、金融、企业管理或相关专业；
3、具有5年以上企业市场管理工作经验，3年以上市场部经理工作经验；
4、战略规划能力、经营决策能力、具有团队意识、具有沟通协调能力、处理危机能力、学习和创新能力。
具有专业全面的知识和经验；具有良好的心态；具有良好的职业道德战略管理、管理能力开发、市场营销、财务管理、谈判技巧
市场推广
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25K~50K
工作地区江苏宿迁
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责 ：
1、根据公司总体战略规划及年度经营目标，前瞻性地产品规划、开发，优化工艺参数，促使公司的产品策略得以实施；
2、负责公司专利及知识产权管理，合理规避公司技术法律风险 ；
3、对公司现有产品与市场部沟通，进行销售跟踪，根据市场反馈情报资料，及时在制造工艺上进行改良，调整不理想因素，使产品适应市场需求，增加竞争力，并定期组织开展公司产品可行性分析和风险分析，保证产品生产的工艺优异性，降低产品生产工艺过程造成的风险；
4、负责新技术转移和量产，通过新技术与产线的结合与适配，加快技术转移量产；负责异常问题和疑难问题的解决，通过对问题的分析和研究，利用技术革新或流程优化提升车间工艺流程的稳定性 ；
5、负责车间的成本指标，通过技术探索与研究，分析车间的成本构成，利用技术方案降低电池片的非硅成本；
6、建立和完善产品设计，工艺标准制定，技术优化改良，完成新产品的试制 ；
7、组织编制和修订公司各类技术标准，并对标准进行宣贯，监督执行；
8、负责指导本部门关键岗位梯队建设和人员本土化建设方案的制定及实施，保证部门人才队伍的稳定 ；
9、建立健全部门内及业务合作部门良好的沟通渠道，加强与各部门的沟通工作；
10、完成上级领导临时安排的各项工作任务。
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任职要求 ：
1、本科以及以上的学历；
2、专业背景：光伏、电子、材料、半导体相关专业；
3、 在光伏电子行业8年以上相关工作经验，拥有电池、组件及系统相关工艺技术及项目管理经验 ；
4、丰富的项目管理、产品管理相关经验，具备电池、组件及系统一体化专业知识，精通PERC、TOPCon工艺技术要求；
5、从事过战略规划、技术规划及前沿技术方向拓展、市场趋势研究等岗位，具有技术方向转化落地经验 ；
6、有较强的组织管理、资源调配能力和现场疑难杂症的解决能力；
7、具备丰富的团队建设、管理的经验。
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