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20K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述：
1. 推进质量管理体系的建设与完善,负责质量检验的各项标准及计划；
2. 负责监督质量控制流程，严格控制和管理产品质量的检验过程（来料、制程和成品）和结果分享；
3. 负责质量管理信息的收集、分类、统计、分析、处理、传递及应用，对其进行综合控制和管理；
4. 负责制程质量问题发现、分析和改善跟进；
5. 负责品质保证管理团队建设和人员技能培训；
6. 参与处理重大质量问题、质量事故，提出相应的改进、处理措施。
职责要求：
1. 理工类本科及以上学历；
2. 5年以上锂电池行业从业经验，2年以上同岗位经验；
3. 熟悉ISO9000&TS16949质量管理体系标准要求，掌握电化学、锂电池相关材料知识，熟悉锂电电芯制备工艺以及电性能、可靠性测试等知识。
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储能电池 年底双薪 绩效奖金
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10K~15K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、负责编制公司质量体系流程，并组织实施，建立完善的全面质量管理体系并监督、贯彻执行
1、协助相关部门建立质量考核标准，建立完善的质量管理体系，进行归档管理；
2、负责公司质量统计数据资料的搜集、整理、归档管理，制定完善的数据管理系统；
3、负责建立并完善公司的重大质量异常及客户投诉处理并存档；
4、负责对接集团质量中心，及时调整工艺流程和产品配方，以保证产品技术指标达标；
5、根据公司经营目标组织编制产品质量提高与改进等工作计划，明确部门目标，对各项工作的负责人、完成时间、质量标准作出明确规定并进行检查、协调、考评，及时处理和解决各种质量纠纷；
二、负责公司的质量管理和质量过程控制
1、负责公司质量事故进行数据采集汇总、分析并提出质量改善可行性建议，及时上报相关领导；
2、协助相关部门定期或不定期对各子公司质量进行回访；
3、协同相关部门组织召开质量成本分析会并归档管理；
4、负责市场产品质量的不良信息反馈问题处理跟踪；
5、负责公司原辅材料质量抽查及成品抽查，并提出合理化整改建议；
6、每月进行质量工作汇报，对塑壳、隔板产品质量进行分析，并形成记录；
7、负责制定生产过程质量记录、《批量不合格品预防、纠正措施》和《质量问题统计分析》等相关检查表单负责对新产品过程进行有效质量检查跟踪控制；
8、负责通过有效的手段监督产品过程质量标准的执行；
9、负责隔板、塑业技术研发及配方工艺、检测方法的创新，以降低成本；
10、负责公司BOM清单的整理搭建、负责公司产品品类的归类和整理；
11、负责公司新产品的研发；
三、负责公司量具的定期外检、维修和保养工作负责公司计量管理和部门团队建设
1、负责公司量具的定期外检、维修和保养工作；
2、负责公司计量器具台账的建立并跟踪器具的使用状况；
3、负责公司量具的校准工作；
4、负责制定部门组织架构、定岗定编并撰写岗位说明书；
5、负责监控本部门费用预算，有效控制并降低部门管理成本；
6、负责每月对本部门员工进行考评、培训、合理配置以及激励，提升部门员工工作绩效，选拔并培养梯队人才，提升团队士气；
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中国制造业500强 五险一金 住房补贴
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8K~15K
工作地区湖北武汉
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 【岗位职责】
1、负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过检测、控制及改进流程以提升产品质量；
2、负责参与及跟踪产品生产过程中品质问题的解决及品质改善；
3、参与项目现场调试及售后；
4、指导外协厂的品质改善，分析与改良不良材料；
5、负责处理客诉，主导品质会议检讨，8D改善报告回复客户。
【任职条件】
1、本科及以上学历；
2、3年及以上新能源、储能、锂电池行业质量管理经验。
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高新技术企业 五险一金 节日福利
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12K~20K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作职责：
1、监督和促进新项目按流程进行，使新项目符合开发流程；
2、组织各阶段的评审会议，以检查各阶段目标的完成情况；
3、监督重要交付件的子评审，使产品设计质量得到充分评审和贯彻；
4、处理新产品阶段客户投诉，使客户投诉得到积极改善和贯彻；
5、编制新产品检验规范，使产品质量得到有效检验。
岗位要求：
1、本科及以上学历，2年以上锂电池新产品质量工作经验；
2、熟悉新产品开发流程、了解APQP, PPAP, MSA, SPC, FMEA的知识；
3、有较强的学习能力、沟通协调能力和推动能力。
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12K~20K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作职责：
1、监督和促进新项目按流程进行，使新项目符合开发流程；
2、组织各阶段的评审会议，以检查各阶段目标的完成情况；
3、监督重要交付件的子评审，使产品设计质量得到充分评审和贯彻；
4、处理新产品阶段客户投诉，使客户投诉得到积极改善和贯彻；
5、编制新产品检验规范，使产品质量得到有效检验。
岗位要求：
1、本科及以上学历，2年以上锂电池新产品质量工作经验；
2、熟悉新产品开发流程、了解APQP, PPAP, MSA, SPC, FMEA的知识；
3、有较强的学习能力、沟通协调能力和推动能力。
DQE 质量工程师 新产品开发 APQP
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10K~15K·14薪
工作地区江苏盐城
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、贯彻执行公司的质量方针、目标及有关管理文件和管理制度；
2、编制设计大纲，确定前期设计质量要求和标准。
3、负责对新产品、新制程、新设备、新夹具、新模具、新供应商的确认，对新项目的风险评估提供合理的建议
4、负责新产品的前期质量控制与策划，APQP阶段，对新产品的样件制作、试模、试生产负责，制造过程中存在的问题挖掘并解决。
5、控制文件编制，对于产品需要控制尺寸、外观、作业指导书等。
6、新产品的测量方法和工具的选用固化，并建立标准规范体系。
7、定期在公司内部组织项目周会、月会，推动新产品质量改善；
8、负责对生产、质量人员的培训和指导；
9、积极参与本部门及安全环保部组织的安全教育培训、应急演练工作，在本职岗位上杜绝“违章指挥，违章作业，违反劳动纪律”现象；
10、领导安排的其他相关工作。
全面质量管理体系
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五险一金 带薪年假 节日福利
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18K~25K
工作地区福建厦门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.完成质量管理体系文件的编制工作；
2.根据公司发展及相关标准的变化，及时完成质量管理体系文件的整理、改版工作；
3.制定年度审核计划，并报管理者代表批准；
4.按照计划开展内部审核并出具审核报告，对审核发现的不符合项整改进行跟踪验证；
5.日常对各个部门质量管理体系运行情况进行监督检查，对不符项提出整改要求，并对改进
情况进行跟踪验证；
6.对二、三方审核进行布置并全程跟踪，对审核发现的不符合项负责整改，并在规定的时间
提交整改报告；
7.对相关部门进行质量管理体系知识培训；
8.按顾客要求填写相关的供应商调查表并完成第二、三审方核资料的提交工作；
岗位要求：
专业背景及业务能力要求：
1. 精通ISO9001,IATF16949体系要求
2. 理工类专业，了解并精通二门以下几类工艺过程：电池设计与制造，模组设计与制造。PACK设计与制造，机加工，冲压工艺，焊接工艺，装配工艺，装配工艺
3. 不仅局限于体系知识，而且需要有产品质量工程师经验
岗位所需自立证明及工作经历要求：
1. 5年+质量体系经验，具备电子快消行业和汽车行业优先考虑
2. 勇于挑战，能够胜任长时间加班
质量管理 汽车行业 电子快消行业 质量体系认证 质量体系建立
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全球新能源企业500强 五险一金
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10K~20K·13薪
工作地区辽宁大连
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 工作内容：
Cultivate strong relationships with internal teams and external vendors, serving as a crucial link to the factory Project Manager and SQM efforts.
1、与内部团队和外部供应商建立牢固的关系，作为工厂项目经理和SQM工作的关键环节。
Proactively address vendor-related issues, such as product quality or delivery delays, ensuring compliance with quality standards.
2、积极解决与供应商相关的问题，如产品质量或交付延迟，确保符合质量标准。
Inspect incoming goods for both quality and quantity, with an eye for detail on specifications for plastic and metal components.
3、检查进货的质量和数量，注意塑料和金属部件的规格细节。
Inspect incoming goods for both quality and quantity, with an eye for detail on specifications for plastic and metal components.
4、保持对材料可用性的概述，建议部件更换遵守严格的交货时间表，尤其是海运。
Evaluate and improve supplier performance, working closely with them to enhance their delivery and quality capabilities when suitable.
5、评估和改进供应商绩效，与他们密切合作，在适当的时候提高他们的交付和质量能力。
Coordinate the efficient transfer of materials to various departments, ensuring a smooth production process.
6、协调物料向各部门的高效转移，确保生产过程的顺利进行。
Track the entire order process, from placement to delivery, to guarantee materials arrive on time and meet production needs.
7、跟踪从下单到交货的整个订单流程，以确保材料按时到达并满足生产需求。
Provide on-the-spot training and guidance to shopfloor personnel, leveraging extensive experience to elevate the manufacturing process.
8、为车间人员提供现场培训和指导，利用丰富的经验提升制造流程。
Develop solutions for unexpected budget, vendor, or production issues, contributing to continuous process improvement.
9、针对意外的预算、供应商或生产问题制定解决方案，有助于持续改进流程。
任职要求：
Strong leadership and interpersonal communication skills，able to accept long-term business trips
1、有较强的的领导能力和人际沟通能力，能够接受长期出差
Adaptable and proactive problem-solver, ready to tackle challenges and drive manufacturing improvements.
2、适应性强、积极主动的问题解决者，随时准备应对挑战并推动制造业改进。
Holds a Bachelor’s degree in Mechanical or Electrical Engineering, preferably with additional training in materials science and SQM principles.
3、拥有机械或电气工程学士学位，最好接受材料科学和SQM原理的额外培训。
Over 10 years of experience in manufacturing, with expertise in a wide array of processes and materials, including plastics and metals.
4、超过10年的制造业经验，在包括塑料和金属在内的一系列工艺和材料方面拥有专业知识。
Proficient in English, both written and verbal
5、精通英语，包括书面语和口头语
Skilled in organizational and planning techniques, prioritizing tasks to support manufacturing deadlines and material delivery.
6、熟练掌握组织和计划技术，优先安排任务以支持制造截止日期和材料交付。
Experienced in managing procurement and logistics to ensure efficient, cost-effective material acquisition and utilization.
7、具有管理采购和物流的经验，以确保高效、经济高效的材料采购和利用。
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独角兽 五险一金 定期体检
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12K~18K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责原材料来料不良、上线物料不良的确认、反馈、处理和改善
2、负责供应商质量管理监督和帮扶提升
3、负责供应商年度审核
4、负责供应商物料型式试验管理
5、负责月度、年度供应商质量绩效评价
6、负责供应商周、月质量数据统计和整理
7、负责过期物料检验资源的协调
8、积极参与本部门及安全环保部组织的安全教育培训、应急演练工作，在本职岗位上杜绝“违章指挥，违章作业，违反劳动纪律”现象；
9、部门整体工作主持
10 领导安排的其他工作
教育/经验/特质
1. 教育水平：本科及以上
2. 专业要求：不限
3. 其 他：英语CET 4及以上，工作积极主动，责任心强，态度端正、富有团队合作精神；逻辑思维、分析能力、组织能力强，能够适应高强度工作压力，执行力强。"
专业知识、技能/能力要求
1.熟悉IATF 16949、ISO9001、VDA6.3等相关质量体系；
2.熟悉汽车行业核心工具（MSA 、PPAP 、APQP 、FMEA、SPC）；
3.熟悉锂离子电池生产工艺与关键质量控制点；
4.熟悉并运用Minitab、8D、QC七工具等质量工具；
5.具备敏锐的洞察力、内外部沟通、组织协调能力；
6.熟练运用EXCELLPPT等办公软件。"
过程质量工程师 新能源电池
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8K~20K
工作地区河南郑州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、主导公司产品品质持续提升工作，制定质量提升计划。分析生产现场重大质量不良并跟踪对策的落实。
2、负责生产过程产品可靠性监控、可靠性异常分析与改善效果的追踪。
3、根据产品及过程关键质量控制点，策划并执行各工序抽样检验方案，处理异常直至闭环。
4、负责组织部门产品质量管控策划、预防、控制与持续改善工作；推动开展质量培训、质量保证、质量控制、质量统计等活动。
5、负责跨部门沟通、资源协调，负责质量部门工作的组织与团队构建，对工作进行专业指导、培训。
任职要求：
1、本科及以上学历，理工类专业，质量专业优先；
2、5年以上规范企业质量管理工作经验；
3、熟练掌握ISO9001、IATF16949等体系，熟练运用五大工具、8D、6 Sigma等。
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年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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10K~30K
工作地区上海黄浦区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、工作职责
1、负责收集、分析工商业储能市场信息及竞争对手情况，拓展业务市场，以及客户的开发、维护与评估，完成公司下达的销售及回款任务；
2、定期拜访客户，陪同客户来司考察，深度挖掘客户需求，制定针对性、可行性的产品方案，确保业务顺利落定；
3、负责销售合同的签订、履行、管理等相关工作，建立顺畅的客户沟通渠道，提供完善的售后服务，建立长期、稳定的客户关系；
4、负责公司产品和业务的宣传推广，组织、参与相关展会及市场推广活动，提升公司在行业内的品牌影响力。
二、任职要求
1、大专以上学历，5年以上销售工作经验，3年以上企业/政府产品或解决方案销售经验,1年以上新能源、电力行业从业经验；
2、对储能行业基本状况及发展趋势有一定了解，有较好的相关客户资源积累；
3、具备较好的学习力、独立思考能力、沟通表达能力，对销售工作有热情，具备出色的商务谈判技能；
4、抗压力强，责任心强，执行力强，良好的团队合作精神。
可居间办公
薪资待遇：有竞争力的薪酬，具体根据面试综合评估，您过往经验、资源与岗位匹配程度，您最近一年的薪资流水确定。
工作时间：8:30-17:30，双休，节假日正常休息。
员工福利：五险一金按照月薪实缴，餐补，各种节假日福利。
客户管理 新能源 拓展培训 销售管理 to B
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年底双薪 午餐补助 管理规范
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15K~25K·13薪
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【职位描述】
1、协助销售部，完成公司光伏相关设备的售前技术支持工作；
2、收集行业市场信息，定期形成分析报告供管理层参考；
3、定期收集同行发展动向、对竞争对手产品进行优劣势分析，为产品迭代和改进提供支持；
4、完成每年度公司产品宣传册的定稿；
5、完成领导安排的其他与产品相关的工作。
【任职要求】
1、教育背景：物理、化学、材料、机械、自动化等理工科相关专业统招公办本科以上学历，2、工作经验：5年以上光伏行业从业经验，在光伏电池厂有良好人脉资源的优先考虑；
3、专业能力：熟悉晶硅Perc、Topcon、钙钛矿等电池制程，对镀膜设备的原理、技术、市场动态有一定了解，关注用户需求；
4、基本技能：有需求分析、竞品分析等经验，善于归纳和总结，具备独立完成市场调研、竞品分析报告的能力；具备良好的英语口语书面表达能力优先考虑；
5、其他要求：有出色的与人沟通能力，思维敏捷，条理清晰；自我驱动，工作积极主动，具有良好的抗压能力。
【福利待遇】
1、工作时间：9：00-17：30，周末双休；
2、入即依法足额缴纳五险一金、补充商业医疗保险（涵盖子女）、年度健康体检、免费班车、交通补贴、通讯补贴、餐补、节假日福利、生日福利、带薪年假、年度调薪提职等；
3、公司为长三角G60科创走廊策源地Ⅰ类扶持企业，可为员工办理政府认定的人才积分、申请人才公寓、租房补贴、薪酬扶持等；
4、公司具备上海市人才引进落户资质，可为符合条件员工办理落户。
光伏行业 电池工艺 晶硅电池 钙钛矿电池
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专精特新企业 五险一金 节日福利
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12K~22K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 【岗位职责】
1、参与光伏与储能集成产品的设计和开发，制定工艺技术路线；
2、负责产品3D造型、2D效果图及相关产品技术图纸的编制；
3、 熟悉各类渲染效果图的制作、相关材料、样式、工艺等属性的应用研究；
4、 跟踪工业设计新概念及行业设计信息，为产品设计决策提供信息支持；
5、 产品设计定型后的外协加工组织，独立完成整个项目。
【任职资格】
1、3年以上机电产品工业设计经验，本科及以上学历，工业设计、产品设计等专业，有光伏或储能相关经验。
2、创新设计能力强，具有强烈的创新欲望，掌握一定的创新思维方法和技巧；
3、手绘表现能力强；熟练使用工业设计的相关软件；
4、熟悉设计流程，理解能力强，能够独立完成二维，三维设计任务；
5、具有良好的职业素养、团队合作意识，较强的设计创意和沟通能力。
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五险一金 岗位晋升 技能培训
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20K~35K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格：
1、全日制本科以上学历，企业管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先；具有HR高级职称或HR经济师资质优先；
2、有10年以上人力资源工作经验，3年以上同岗位管理经验，管理幅度20+人（知识密集型）；
3、有30亿以上企业营收，企业规模2000+人以上，制造业背景（两个方向），机械（设备、非标、自动化等行业），车厂（整车、汽车零部件、新能源设备或新能源车）背景优先；
4、具备企业管理和现代人力资源管理理念（具备三支柱或组织/学习/人才发展，HR定位和功能；具备从0-1搭建和落地能力），有标杆企业（华为、灯塔企业）HR背景优先；
5、熟悉上市/准上市及合规性要求，熟悉汽车行业体系和标准优先；
6、对人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等模块，具有丰富的实践经验；
7、具有良好人际敏感、沟通协调、抗压能力、学习创新；成本管理，风险管理、人效管理；坚韧性，管理灰度与妥协；结构化思维、全局意识（系统性）；
8、熟练操作ERP和EHR系统，擅长PPT制作和公文写作能力。
岗位职责：
1、结合公司级、业务级战略，统筹规划集团和分子公司的人力资源战略；
2、根据HR定位和功能，研究、设计、完善人力资源管理模式：
（人力资源方向）：人力资源开发、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等体系；制定和完善人力资源流程和管理制度；
（组织和动员力方向）：文化与价值观、组织与治理机制、干部与人才管理、绩效与激励管理等体系的全面建设；
3、负责具体业务：组织发展（OD、绩效/薪酬/人效），学习发展；
3.1、组织战略：参与公司一、二级战略制定及指标分解，输出目标上下对齐、左右协同的高效组织体系，促进组织目标的高效达成；
3.2、组织构架：每月输出最新一级到四级构架，明确战略归属、部门组合及功能、授权路径及管理模式，促进各部门形成合力让运营流程高效运转，助力组织目标达成；
3.3、岗位职级：贴合业务实际需求梳理岗族、岗位及职级全面梳理，促进对具备核心能力的人才进行发展路径规划，从而不断激活员工不断提升生产效率；
3.4、任职资格：人才任职资格标准梳理、回归业务实际场景行为化及分析促进高效达成目标的能力体系，从而促进企业对核心能力的规划与管理，促进实现业务目标的人才标准模型；
3.5、岗位评价：基于组织绩效和岗位绩效标准，牵引联动任职资格及能力体系的综合评价，输出岗位价值标准，并评估岗位在职人员的差距，公平客观的结果运用（招聘、晋升、加薪、培养等）等输出，助力组织健康发展；
3.6、
绩效薪酬管理：绩效、薪酬、福利和激励体系搭建和成本管制，制造/机械行业，从0-1搭建到落地践行；
3.7、培训与开发：培训学院和培训体系构建：培训需求/业务问题挖掘、方案撰写、培训组织、讲师团队、课程开发、课程讲授、培训评估、学习平台构建和知识体系管理；培训项目运营和培训全流程管理。
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
5、完成总经理临时交办的各项工作任务。
组织发展 人力资源规划 人才发展 制造业 能源行业
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节日福利 五险一金 包吃包住
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15K~28K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、负责公司新能源电力工程项目的施工管理，负责工程质量、进度管理、安全管理和现场协调工作
2、参与工程招标工作，参与前期报批方案论证、提供专业的技术支持；
3、参与编制施工所需主要设备、材料采购计划及其选型确认和进场检验工作；
4、负责组织编写工程施工方案和专项技术方案、制定施工计划、安排施工进度，并监督实施；
5、负责审核电力工程施工图纸，现场指导按图施工，及时解决现场技术问题，对施工班组专业技术进行监督和指导；
6、负责对电力工程的设计变更和现场签证进行审核，并按流程办理审批手续；
7、负责与业主、其他施工单位、监理单位的协调沟通，及其他工程协调工作；
8、组织或配合相关方进行重要工序、部位的验收及项目工程竣工初验、竣工验收及工程交接工作；
9、指导、监督现场文件、资料的整理和归档工作，做好竣工技术总结工作；
任职资格要求：
1.具有 5年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有电力工程相关专业高级职称或机电工程专业一级注册建造师执业资格，《安全生产考核合格证书》(B类)优先。
2、承担过2项以上的大型（100MW以上）新能源光伏、风电、储能项目的EPC总包工程的的技术负责人优先。
3、有大型光伏、风电、储能电站工程等项目施工实施经验者优先；
4、具有良好的沟通能力及高度的团队精神，责任心强，熟练应用OFFICE、Project、CAD等办公及绘图软件；
5、服从工作安排，具备良好的工作执行力；
建筑业 暖通工程 新能源 采购项目 技术管理
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8K~20K·14薪
工作地区浙江衢州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1.维系大客户部客户关系，管控大客户销售风险，确保完成销量及各项销售回款指标
2.开拓新客户，必要时可在客户所在地驻场，随时为客户服务
3.反馈有关市场开发和营销进展的情况
4.做好大客户的咨询和相关服务，及时有效地为大客户提供高品质服务以确保客户满意度
完成销售总监安排的其他任务
任职要求：
1、本科及以上学历，不限、化学及材料类专业优先
2、行业内知名企业三年从业经验或相关电池产品销售经验三年以上
3、具备灵敏的市场分析和判断能力以及良好的销售谈判能力
4、负责开拓新客户、维护现有客户关系，完成销售目标
5、性格外向，具备良好的沟通能力，熟悉相关电池产品知识；具备商务谈判、销售报价等能力
质检客服 客户管理
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15K~30K
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 一、岗位职责：
1. 市场资源导入，售前报价支撑，供应商配合评价；
2. 售前资料标准化(技术交流，技术方案，投标文件，宣传资料)；
3. 竞争对手分析；
4. 解决方案优势提炼；
5. 行业政策信息收集整理 技术洞察；
6. 储能系统招投标；
7. 储能系统技术储备人员技术培养；
8. 重点客户技术交流；
9.服从上级领导的工作安排。
二、任职要求：
1. 熟悉储能及电力系统；
2. 熟悉电气工程设计及储能项目整体流程，尤其解决方案端；
3. 具备一定行业资源；
4. 具备独立思考能力，最好有设计院工作经验；
5. 能源，电气相关专业，具备3年以上工作经验。
8. 具备储能项目经验是加分项。
三、岗位待遇
1、全产业链新能源电池新成立公司直接招聘，发展潜力巨大，工资面谈；
2、提供住宿（建有高档员工公寓），食堂提供三餐，工作餐提供餐补；
3、除基本工资外，缴纳五险（一金），提供各项生活补贴，并根据工龄计算工龄工资，青山系企业内部异动工龄延续；
4、公司始终坚持重视人才的原则，积极培养员工，并努力为员工的成长提供良好的发展空间。
储能产品 电力储能产品 电池储能产品
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全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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面议
工作地区福建宁德
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责：
1. 统筹管理储能产品线产能规划、新产品导入、 工业化风险解决工作；
2. 统筹项目全生命周期制造成本管理，推动降本工作；
3. 统筹储能产品线的新技术产能规划、工业化风险解决；
4. 统筹储能大客户产能规划、为客户提供有竞争力的工业化方案。
任职要求：
1. 本科及以上学历，工程类背景优先；
2. 10年以上大型项目管理经验，具备新产品导入、产能规划、成本管理等相关工作经验；
3. 良好的沟通能力，善于跨部门沟通，跨区域，不同地区及不同文化的信息的互通和行动的推进；
4. 有从0到1的创新精神，能够在高速变化的环境中积极寻找，主动塑造价值创造的机会；
5. 5年以上团队管理经验(大于10人团队)，善于引导团队，个人进步；
6. CET4级以上，能适应快节奏、高强度、多变化的工作环境，有海外工作与学习背景者优先；
7. 有电池行业相关工作经验者优先。
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18K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、 根据整车/整机总体技术方案和总布置方案，确定电池系统总体设计方案；
2、 负责建立客户沟通机制、提供技术解决方案，满足客户需求；根据项目开发需求，完成电池系统分析并形成系统需求分析报告，分解、汇总和评审各模块需求分析结果，主导产品定义报告撰写及技术协议签订；
3、 负责电池系统开发计划编制，根据项目需求，协调内外部资源，分配子部件专业组开发任务，审核、确认各阶段交付文件，组织OTS认可；确认问题闭环，协调解决重难点问题；
4、 负责组织零部件、模组、动力电池总成及电池系统相关的整车试验方案策划、试验大纲编制；
5、 配合销售及PM完成客户初期拜访、产品宣讲、技术交流、电芯选型、需求评估等工作；
任职要求:
1、有锂电池类知识背景；
2、熟知相关行业标准；如GBT31484/5/6、GB38031等；
3、熟悉动力电池系统技术路线、行业标准等，精通动力电池系统结构和原理、产品开发流程；
4、深刻理解主机厂客户的产品需求，能精确分解并带领内部技术团队完成开发和交付任务，具备项目实施中开发计划制定、方案设计、问题分析、产品验证、文档编制、技术谈判等综合能力；
微信扫一扫快速求职储能电池 年底双薪 绩效奖金
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15K~22K·14薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 熟悉方形铝壳电池整个工序工艺
1、负责生产制程中的问题汇报﹐相关试验跟进﹐数据分析﹐制程的不良品分析等；
2、完成车间相关工序SOP的编写以及对车间员工的培训实施等；
3、新材料新产品新工艺新设备工装的验证及导入；
4、工段工序工序能力（CPK）识别、优化、提升；
5、参与工段专项整改项目推进、实施、培训、技术支持及效果评估；
6、本工段PMP、CTQ等生产现场操作管控文件的制定、修正、更新及阐释等。
任职要求:
1、本科及以上学历，有5年以上锂电池电芯工艺岗位工作经验，熟悉锂电池生产流程；
2、熟练使用office、CAD办公软件进行数据处理、分析，了解minitab、DOE实验设计；
3、熟悉SPC、CPK、MSA的等工具；
4、熟悉锂电池原理，有电化学背景优先；熟悉APQC流程，参与过新项目开发的整个过程；
5、沟通协调能力强，有高度的工作热情及较强的团队合作精神。
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