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工作地区海外非洲
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1.负责油气田油气集输及处理、长输管道等工艺技术管理工作；
2.负责工艺技术方案的编写及论证，工艺设计文件审核及核算；
3.负责工艺技术路线和工艺参数优化；
4.负责工艺设备技术要求审查及设备验收；
5.负责变更流程中工艺审查；
6.负责投产方案的审核及站场投运技术支持；
7.负责新技术的应用及推广。
任职要求：
1.油气储运、化工或相近专业，本科及以上学历；
2.50岁以下，优秀者可放宽；
3.15年以上油气田工程设计经验，5年以上管理经验，甲级及以上设计院工作经验优先，参与油气田规划优先；
4.中级或以上职称，高级职称优先；
5.熟练使用计算机及常用软件，具有较好的英语口语及专业英语能力；
6.身体健康，有海外工作经历。
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30K~40K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 根据公司的战略得到区域年度指标，管理各自开发团队，制定区域开发指标并合理分配至各开发经理，完成部门业绩及利润指标。
1、 根据公司总体要求，制定各区域年度开发指标，并执行 ，
2、 配合财务完成年度、月度资金预算，
3、 协调当地政府关系，同开发商、业主、律师、税务师等保持良好沟通 ，
4、 管理各自开发团队，确保及时跟进各项目状态 ，
5、 内部协调各部门，完成业主的要求 ，
6、 完成各EPC签约项目回款 ，
7、 管理各自开发团队，
8、 做好周期性总结工作 。
政府组织
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中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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50K~80K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述：
1.根据公司总体战略，结合市场情况制定海外市场销售策略与规划并组织实施，分解销售计划，达成销售目标
2.负责销售团队日常管理，组建销售队伍，培训指导销售人员，进行绩效考核
3.负责工商业及大储海外业务拓展，大客户开发，建立客户合作关系，并深度维护目标客户，提升客户满意度，保持与客户的持续性合作, 确保客户投入良性增长
4.收集储能行业相关政策、区域电价机制、竟对产品信息，洞察和识别行业客户需求与商机，给公司提出建设性的开拓方向的建议
5.根据市场营销计划，参与制定并推进实施公司海外储能产品的品牌提升和产品推广方案
6.深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展和价格定位的战略依据
任职要求：
1. 本科及以上学历，电力系统及其自动化、机械制造、工程管理、储能科学与工程等理工类相关专业，或者市场营销、国际贸易、金融及管理类相关专业
2.10年及以上新能源从业经验，至少3年海外市场储能销售经验，以及5年以上团队管理经验，具备电力产品销售或新能源领域营销相关工作经验
3. 具有海外储能市场开发经验5年以上，或有大客户销售经验3年及以上
4. 带领过不少于50人的销售团队，独立负责过区域市场开发业务
5. 精通海外市场储能电价政策、产业布局政策、储能标准要求等
6.具备制度建设能力，比如项目管理制度、投标管理制度、合同管理制度、客户关系管理制度、销售报价流程、销售人员日常行为管理规范等
7.精通营销业务流程并能形成标准化的流程，（市场调研、目标定位、竞对分析、项目签约、客户维系）、LTC流程、铁三角运作流程、ITR售后服务流程、CRM客户关系管理流程。掌握营销策略制定、项目管理、市场调研分析、客户需求管理、营销渠道管理等。
8.掌握海外终端企业客户资源，并有经销商等渠道资源
9.能够深刻理解储能行业运行业态，把握储能行业技术发展趋势和动向，对关键技术有自己独到见解
10.有较强的抗压能力，创新精神，具备客户思维，能适应长期出差，具备优秀的领导力，能够独立解决工商业储能系统集成的相关问题
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节日福利 发展空间大 技能培训
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20K~35K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述：
1、领导下属团队进行生产过程质量控制，处理内外部质量异常，确保产品质量符合要求，监督、验证质量改进措施的制定与实施，持续改善内外部质量绩效；
2、制定有效测试工作流程并持续改善，制定测试总体规划;
3、依据生产实际制订产品检验计划，组织开展检验工作，控制检验质量、效率；
4、组织、指导进行过程产品的检验 ，组织对车间生产过程巡检，对各工序的过程质量进行监控；根据产品特性，制定适合的符合要求的测试手段、选择合理的测试工具；
5、对制程产品质量异常进行控制，控制不合格品流出，对异常情况提出有效的改进建议和意见；
6、分析质量检验数据，编制质量分析报告，协助客诉、不合格调查、原因分析；
7、负责所辖区域整体环境的管理、检验仪器、计量器具的维护使用管理，检验标识及记录规范性、可追溯性的管理;
8、 主导产品线出现的重大质量异常复盘；负责产品质量问题的原因分析、纠正预防与客户投诉处理；产品可靠性提升工作，协助解决产品存在的重大的、系统性问题，促进技术优化；
9、主持重大质量专题会议，协调各部门的配合，开展重大质量改善和成本降低项目；
10、负责对客户质量投诉（质量意见）的分析和处理；
11、定期评估发布质量报告；负责依据公司技术标准，编制检验标准和检验规范。
任职要求：
1、 专业要求：电子类、机械类、质量管理类、材料类类等理工科相关专业本科及以上学历；
2、10年以上SMT行业质量管理、品质管理、产品设计或测试经验；5年以上制程检验工作经验，3年以上制程检验管理工作经验;
3、 熟练运用品质管理手法与工具解决问题，熟练运用过程审核及审核技巧，对基本品质管理工具及知识精通，具备较强的管理能力，具备较强品质策划、实施能力，具备ISO9001国家注册审核员资质、TS16949国家注册审核员资质、六西格玛黑带等资质人员优先考虑；
4、 掌握并能熟练运用质量管理工具解决实际问题，包括但不限于：TS五大工具、QC七大手法等；
5、具备良好的分析能力、问题处理能力，能够对制程检验结果进行科学分析，对检验过程中存在的问题作出及时、有效的处理;
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20K~25K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 工作职责：
1、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持，为员工职业生涯发展提供指导和建议；
2、遵循集团公司人力资源规划发展及根据子公司发展需求逐步完善人力资源规章制度并贯彻执行；
3、负责公司人事体系的建设与维护，并监督实施；
4、负责公司各项人事制度及流程的管理和落实工作；
5、代表公司与相关部门、上下级单位往来，保持与政府部门及相关企业的良好合作关系，负责公司的对外工作，协调公司与政府部门及企业的关系；
6、 负责招聘、培训、绩效、薪酬等日常工作的有序开展；
7、 负责落实合理化建议工作；
8、 负责管控文控中心及指导受控公司内外部重要资料；
9、 完成上级领导交办的其它工作。
任职资格：
1、人力资源管理、工商管理等本科毕业；
2、有生产制造型企业10年以上相关工作经验，其中5年以上同职位工作经验；
3、有较强的组织协调能力及沟通能力；
4、英语熟练，可接受到分子公司担任HR负责人。
人力资源管理 人力资源经验
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25K~35K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 概述
根据公司发展战略，制定人力资源发展规划，完善各类人力资源政策制度流程以持续提升公司组织效率，组织完成对人才的选拔、配置、培养、留用、评价等工作，确保人力资源管理对公司战略的有效支持。
工作职责
1.负责人力资源战略规划制定及落地实施，实现人力资源工作的体系性、整体性及有序性。
2.负责公司岗位设置、岗位职责梳理及定岗定编定员工作，持续提升组织运行效率。
3.组织构建和优化职位职级体系并应用，规划员工职业晋升通道。
4.主导胜任力体系并应用，为人才选、用、育、留建立标准。
5.优化招聘与配置体系，持续满足公司发展对人才的需求，做到人岗匹配。
6.组织构建和优化绩效管理体系，持续提升团队和个人的绩效产出。
7.组织构建和优化薪酬激励体系，实现吸引高素质人才、激励员工的目的。
8.组织构建和优化员工培训与开发体系，持续提升员工岗位胜任度，不断激发员工潜能。
9.组织构建和优化员工关系管理体系，持续提升员工满意度，规避用工风险。
10.负责本部门员工的管理、培训及发展工作。
任职资格
1.本科及以上学历，工商管理、人力资源管理等相关专业优先;
2.接受过人力资源管理、劳动法规和管理能力开发等方面的培训;
3.10年以上工作经验，3年以上同岗位工作经验，具有500人以上规模企业任职经验及快速发展期企业工作经验为佳，具有新能源行业或研、产、销一体制造业行业经验;
4.在人力资源战略规划、组织变革与发展、企业文化落地、高端人才引进（管理、研发人才）、薪酬绩效管理、人才培养发展等方面具有实践成功经验；
5.精通人力资源管理领域基本知识，如人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等；
6.精通国家劳动法、劳动合同法、集体劳动合同法、社保规定等相关法律法规；
7.熟悉人力资源六大模块，熟悉当地人事政策及法规；
8.具有海外人力资源管理实践及达到工作应用的英语能力，管理技能纯熟。
9.对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观。
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50K~80K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1、负责储能系统主力版本开发，完成需求分析和方案设计输出。其交付的项目行业竞争力较强。
2、负责重大问题定位分析并拉通解决，指导电芯/PACK/结构/功率/BMS/算法等部件设计能力提升。
3、负责储能领域产品路标规划、竞争力方向制定、平台架构规划，产品开发工作，看护产品技术方案和项目开发交付，对产品竞争力负责
4、负责储能系统产品开发工作，看护产品技术方案和项目开发交付，对项目交付进度、质量、成本负责。
5、负责储能产品电芯/PACK/系统等应用设计开发、锂离子电池技术研究、BMS算法研究、多物理量建模、AI数据驱动算法等。
要求：
1、熟悉储能材料体系/电池/PACK结构/配电/功率/BMS软硬件/算法等其中多项相关知识；
2、熟悉储能产品电芯/PACK/系统等应用设计开发、锂离子电池技术研究、BMS算法研究、多物理量建模、AI数据驱动算法等其中多项相关知识；
3、熟悉储能系统设计方案和功能特性等；
电池测试 系统开发 电池PACK BMS 设计开发
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23K~27K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责:
1、根据公司业务发展要求进行业务系统需求分析，并根据市场变化调整需求设计
2、协助需求分析师将完成的项目模块给客户做演示，并收集对完成模块的意见
3、审查客户和市场人员所提出的需求，确认开发团队提出的需求设计
4、制订架构设计规范和相关的技术接口规范，丰富及提升内部开发框架功能和易用性、
5、重构、优化，根据业务规划及技术规划制定应用架构方案，审核和评估相关方案与设计，以确保其符合架构规划，满足业务需求
6、负责公司各系统架构设计方案的评审控制设计质量
7、研究应用架构的发展方向，提出架构改进方案
8、持续优化代码、缓存、数据库结构和实现方法
9、指导开发人员基于框架进行开发，协助解决日常开发中碰到的框架使用问题
任职要求:
1、本科及以上学历，计算机、软件工程、通讯工程等相关信息行业
2、8年以上软件研发经验，3年以上系统架构师经验，有企业级信息化系统经验优先
3、熟悉大型系统架构模式与技术解决方案、熟悉主流开源中间件的特点、电力各种通讯规约
4、熟练掌握windows、linux系统运维知识和工作原理，具备简单shell脚本编写能力
5、熟练掌握docker、k8s等虚拟化技术，具备容器化实施部署能力
6、具备常用如nginx、openresty、tomcat等web服务的部署、配置和调优能力
7、熟悉如oralce、mysql、redis、mongodb等常用数据库的日常维护管理，具备安装部署、调优能力
8、熟悉常规分布式集群搭建与负载均衡技术
9、计算机网络基础知识扎实，熟悉软硬件防火墙、路由器、交换机的常规配置
10、具备做好产品的情怀及打磨好产品的耐心，做事认真，有创新精神，有责任心，有较强的抗压能力
Java 微服务架构 负载均衡技术 容器技术 分布式技术
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20K~30K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1、统筹规划新厂区的总平，新工厂厂房、车间布局设计，推动整体工程进度；
2、统筹新工厂和新拉线建设全过程，负责现场跟进，项目进度与风险管理；
3、统筹全局产能规划（模组、PACK），新厂区选址分析，新拉线开发及建设；
4、统筹推进厂房成本及新线投资成本降低、投资效率提升；
5、规划、设计生产线、物流、仓库方案实现;
6、负责生产线设备标准化配置，产能分析、平衡与改进；
7、负责新项目前期可研编制，项目评估等具体工业化落地；
8、制订完整部现场IE改善的行动计划，并负责执行和推广;改善评估及改善绩效审核；
职位要求:
1、本科及以上学历，工业工程、工程管理、土木工程及相关专业，有6年以上的IE规划相关工作经验，锂电行业经验4年以上；
2、跟进土建、IE规划、研发、采购、设备制造、物流、投产、供应链等各职能模块工作内容推进，有车间layout规划经验，能进行工厂布局设计与规划；
3、熟悉工厂设计规范，熟悉人流、物流、安全等设计规范
4、有锂电行业（工艺、设备、厂房）、化工行业工作经验者优先，有新工厂、新拉线规划与建设经验者优先，仿真规划能力（Plant Simulation）者优先；
5、熟悉IE相关知识，熟悉产线平衡率，工时，人工等计算公式；
6、 熟悉IE/lean改善工具，熟练使用CAD；熟练Solidworks优先；
7、具备团队合作意识，富有钻研探索精神，富有激情，勇于挑战，责任心强，逻辑思维能力强，谈吐表达清晰。
PACK IE 锂电
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20K~40K·13薪
工作地区湖北武汉
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1、负责储能双向变流器、双向DC/DC产品的功率硬件电路设计、器件选型计算与仿真；
2、负责储能变流器、双向DC/DC等产品功率硬件拓扑优化，器件替代选型，成本分析及迭代优化等；
3、负责辅助电源电路、驱动电路等相关设计、计算与仿真；
4、负责关键技术问题解决。
岗位要求：
1、本科毕业5年以上，硕士毕业3年以上；
2、有完整逆变器项目的研发，有模块化PCS、组串逆变器开发经验的优先；
3、掌握H4、Heric、H6、T型三电平、交错Boost、LLC、DAB、Buck-boost等电路的设计、理论计算和仿真；
4、掌握辅助电源电路、功率器件驱动电路，复杂磁性元件的设计；
5、具备丰富EMC和安规设计经验；
6、具有较强的独立分析和解决问题能力，执行力强，有良好的学习能力和团队合作能力。
变流器 逆变器 新能源电池 储能
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五险一金 年底双薪
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25K~35K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 1、负责组织制定公司的会计核算和财务管理制度并监督和执行
2、负责年度财务收支计划，组织编制财务预算，并组织监控预算的执行情况
3、负责资金审核批付
4、负责组织会计核算、财务决算工作
5、负责组织财务统计、财务分析工作
6、负责组织财务收支管理、税务管理等内部工作
7、负责组织财务档案管理、审计、季报年报批露工作
财务核算 财报分析 成本分析 中级会计师 制造业
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30K~50K
工作地区北京西城区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1、全面负责储能事业部业务的经营管理工作；
2、根据公司发展规划，制定事业部业务发展规划并组织实施；
3、负责储能项目商务谈判、合同签署、项目执行、客户关系维护等相关管理工作；
4、负责协调储能事业部业务内部和公司其他事业部业务、职能部门间的工作，确保部门各项目标顺利实现；
5、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、统招本科及以上学历；
2、储能项目开发及管理经验丰富，10年以上大型企业相关工作经验；
3、熟悉储能行业业务，具备独立负责大型储能项目开发管理经验，具备优秀的团队管理能力；
4、熟悉储能行业市场动态，具备良好的沟通能力、协调能力，具备优秀的商务谈判能力。
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标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
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16K~30K
工作地区内蒙呼和浩特
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1、根据经营目标进行生产组织管理，制定生产计划。
2、建立健全公司生产经营体系，协调各项生产经营管理工作。
3、根据公司的各项规章制度和管理办法，结合生产特点，制定完善的规章制度、实施细则，提高管理水平。
4、及时了解生产情况及设备运行情况，解决生产、设备运行中存在的问题和检查岗位工作标准执行情况。
5、加强安全生产管理和环境保护工作，全面完成公司下达的安全考核指标。
6、建立健全财务管理制度，努力增收节支，降低成本，狠抓成本核算，不断提高经济效益完成公司的财务指标。
7、在总经理授权范围内，代表公司与地方政府部门进行工作联系。
8、负责企业文化建设、团队建设、人员管理和培训考核，不断提高员工的技术和思想素质。
任职资格：
1、本科及以上学历，40-50岁，新能源科学与工程、热能与动力工程、电气工程、电气及自动化等相关专业优先考虑。
2、10年以上工作经验，其中5年以上新能源行业高级生产经营管理岗位工作经验。
3、具备新能源行业相关专业知识，擅长储能行业的生产经营管理及工作流程。
4、熟悉新能源行业市场及政策，拥有上游或下游资源。
5、遵守国家法律法规，具有良好的领导能力、经营管理能力、沟通协调、执行能力。
6、具备高度的责任心，能承受较大工作压力。
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绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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35K~40K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述：
1、负责公司生产计划和物料控制体系的建立与管理；
2、结合公司年度目标、销售预测，主导公司年度、季度及月度生产计划、物料采购计划的编制、实
施和检讨；
3、组织生产协调会、物料进度会、订单交付执行进度会；
4、监控生产进度、采购物料的到货进度，协调内外各部门，实时解决出现的问题；
5、主持制定存货规则，确保合理的安全库存，做好呆滞物料的预防及处理，提高存货周转率；
6、做好生产计划、物料采购计划的数据统计、分析并给出改善方案；
7、做好订单下达、需求物料抛转，确保相关数据在系统中的正确流转；
8、建设、优化计划工作相关的制度和流程。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、10年以上计划管理工作经验，有制造类企业计划管理工作经历者优先考虑；
3、熟悉计划工作各个操作环节，具备较强的生产计划与调度能力、物料需求控制能力和组织管理能
力；
4、熟悉信息系统逻辑与操作，对计划管理体系有深刻的理解；
5、良好的数据统计、分析能力；
6、优秀的分析、沟通、协调和领导能力，能有效达成计划的落地；
7、对未知突发事件的预判能力，主动解决阻碍订单交付的问题；
8、有较强的成本管控意识，能有效控制安全库存；
9、具备高度的责任心，可承受高强度的工作压力。
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30K~50K·14薪
工作地区福建厦门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- Main Job Responsibilities
1. Branding and Marketing Strategy Planning:
◇ Formulate and implement global marketing strategies and plans, including E-commence, digital marketing, content marketing, and social media marketing according to group and regional level business plan.
◇ Ensure regional marketing activities align with overall strategies and adjust based on market feedback.
◇ Crisis Management & Risk Management of Brand
2. Product Promotion:
◇ Participate in product development and market positioning to ensure products meet market needs and brand positioning.
◇ Be responsible for global launch plans and promotion strategies for new products.
3. Partnership Management:
◇ Establish and maintain relationships with key global partners to drive project implementation and development.
◇ Participate in international exhibitions and events to expand business networks and brand influence.
4. Market Analysis and Research:
◇ Analyse global market trends and competitive landscape to identify opportunities and risks.
◇ Conduct market research to understand customer needs and preferences, optimizing market strategies.
5. Budget Management and Performance Evaluation:
◇ Develop and manage marketing budgets to ensure effective resource utilization.
◇ Monitor and evaluate the effectiveness of marketing activities, regularly report performance, and propose improvements.
6. Team Management and Coordination:
◇ Lead and manage the global marketing team, providing guidance and support to enhance team performance.
◇ Coordinate marketing activities across regions to ensure efficient execution and resource sharing.
Job Requirements:
◇ Bachelor's degree and above, major in marketing, or related communications field, MBA preferred;
◇ Over 10 years’ experience, at least 5 year experience in managing and leading a marketing team in international senior business or marketing management position in renewable energy industry or home appliance as the main contributor;
◇ Excellent strategic thinking and planning abilities, proficiency in E-commerce operation and digital marketing, including social media, SEO, PPC, email marketing and content marketing;
◇ Bilingual fluency in English and Mandarin.
◇ Excellent communication and interpersonal skills, results-oriented with a focus on achieving targets and driving business growth.
甲方公司背景 市场推广 品牌推广 网络媒介 网络媒介
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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30K~50K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述：
1、负责国内集中式储能业务的市场开拓、业务洽谈、合同签订、项目回款等工作；
2、对集中式储能项目的需求进行调研、评估，做出目标客户、销售渠道的分析报告；
3、分析市场趋势，为公司集中式储能产品定价、产品改进、产品开发提出合理化建议；
4、规划销售目标及目标分解，制定销售计划与实施策略，做好销售预算和实际费用管理；
5、组建销售团队，负责销售人员业务培训、绩效管理及业务指导；
6、对重点项目和大客户的跟进，协助销售人员做好全面把控。
任职要求：
1、本科及以上学历，理工科背景，电气类相关专业；
2、5年以上新能源行业销售工作经验，3年以上大储能项目销售管理经验，有相关客户资源及渠道者优先；
3、了解集中式储能行业技术规范、最新标准、政策，熟悉产品开发流程；
4、通晓市场营销知识，深入了解产品及相关专业知识，熟悉行业发展状况。
5、熟悉“五大六小”发电集团和国网、南网等央企内部组织关系和运作机制；
6、有成功的项目案例，有非常强的招标资源和方案，对于储能的解决方案非常了解。
销售管理 新能源 to B 大客户 to G
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带薪年假 节日福利 五险一金
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20K~40K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责
1、负责南美地区储能产品销售市场开发与维护，完成销售指标；
2、负责与客户的日常沟通、订单确立、生产协调及收汇跟进；
3、定期收集市场最新政策及竞争对手信息，向公司内部反馈市场信息及客户要求；
4、定期汇总工作成果，与团队进行汇报；
5、参加重要展会及行业峰会，做好品牌营销和客户挖掘；
6、公司领导安排的其他任务。
岗位要求
1、流利的英语或西班牙语口语与书面能力，能够独自完成基本的客户开发工作；
2、兼备优秀的团队合作意识与独立思考的能力；
3、具备足够的专注度与自我激励意识;
4、具备在多任务情况下的合理任务分配能力，实现合理的工作结果输出；
5、具备海外光伏行业或太阳能产品应用行业2年以上销售经验；
6、具有良好的沟通能力及商务谈判能力，良好的人际关系和组织协调能力；
7、本科或以上学历。
Prefer:
1、熟悉国外太阳能、储能的话行业各国政策、市场风向标、各国产品需求，熟悉产品行业标准；
2、熟悉光伏、储能等技术知识；
3、具有独立海外工作或生活的经历优先考虑。
职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、定期体检、年终分红、股票期权
新能源 储能 西班牙语 团队管理经验 电商
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高新技术企业
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面议
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述：
1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
4、指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
6、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
7、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等；
8、组织和推动企业文化建设；
9、全面主持公司的后勤相关工作，创造以及保持良好的工作环境。
任职要求：
1、英语熟练，擅长国外销售招聘，人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、具备五年或以上行政人事管理经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
员工关系 企业文化建设 人力资源规划 制造业人事 绩效管理
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高新技术企业 五险一金 绩效奖金
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25K~35K·15薪
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1、负责国内大储、工商业储能产品交付管理；
2、负责储能项目优先级排序管理，制定公司整体项目交付计划；
3、负责拉通公司内部各个部，分解客户交付需求，制定单体项目交付计划，跟进研发、生产、采购计划，协调工厂出货管理；
4、负责交付现场工程管理，确保项目按时调试、并网交付；
5、负责组织业主进行验收、消缺等工作
任职资格：
1、本科学历，理工科专业，有项目管理，有单体大储超百MW项目落地经验；
2、了解储能系统，了解基础的PCS、BMS、EMS、电池包技术；
3、执行力强，逻辑清晰，沟通协调能力强；
4、储能系统集成行业优先考虑，有海外项目经验者优先考虑。
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五险一金 节日福利 带薪年假
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50K~60K·15薪
工作地区浙江衢州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1.制定和执行生产计划确保生产任务的达成、 管理优化生产资源配置和改进作业流程以提高生产效率、管理控制成本并改进工作方法以提高产品性能和质量、落实安全和环保政策和措施确保生产生产就个人员安全；
2.制定并实施工艺管控策略和标准确保工艺的稳定性和质量的一致性、 优化生产流程和工艺参数提高产品性能和质量、开发新工艺和新技术推动产品升级、新产品新技术量产评估验证与转；
3.制定质量管理目标和策略、建立和完善质量管理体系/制度流程/作业规范、开展全面质量管理并不断提高管理水平，确保产品质量符合产品标准和客户需求，不断提高产品质量和客户满意度；
4.制定设备管理目标和策略、建立和完善质量管理体系/制度流程/作业规范；开展设备的评估与选型、预防性维护和保养、故障排除和设备维修、备品备件管理、设备功能/性能/产能提升和能耗/成本降低等相应的技术改进工作，确保设备运行稳定性和连续性，满足生产效率、工艺技术、产品质量、安全环保和职业健康的要求，并使产品产能/性能/质量不断提升，能耗/成本不断下降。
任职要求：
1.教育背景：本科及以上，理工科教育背景；
2.工作经验：12年以上光伏或半导体器件制造型企业生产、质量、工艺技术、设备等工作经历，其中光伏行业上述职责（≧2项）全面管理工作背景5年以上，具有电池建厂相应的规划设计/工程建设/安装调试的工作背景；
3.专业业务能力：熟悉电池制造工艺、技术；熟悉质量管理体系和质量控制要求；熟悉生产计划、生产流程、工时分析、产能规划等相关知识；熟悉光伏电池设备技术及管理方法；熟悉精益生产、先进制造、智能制造、成本管理的知识；熟悉安全管理的知识和管理方法；熟悉MES系统；
4.其他：具有较强的目标感和责任心、较强的抗压能力、较强的组织协调能力、较强的安全意识。
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