
20K~25K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 根据公司工程中心总体发展要求,参与制定技术管理部发展规划与经营目标;
2. 负责技术管理部组建和管理工作,制定技术管理部年度工作计划并实施完成;
3. 负责技术管理部技术支持、咨询、技经、设计等工作管理;
4. 负责技术管理部标准化及技术管理流程建设;
5. 负责技术管理部人员与相关资源的分配和管理,以及人员的培训和考核;
6. 负责新能源项目设计优化、科技创新及降本增效;
7. 负责与公司相关部门的沟通协调 ;
8.领导交代的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及自动化相关专业;
2、新能源行业10年及以上相关工作经验,有5年以上甲级设计院工作经验优先考虑;
3、具有注册电气工程师、一级建造师证或高级工程师证书优先;
4、熟悉掌握光伏、储能、风电、综合能源等相关政策、国家标准 。
5、接受全国出差

新能源 光伏电站开发


绩效奖金 带薪年假 交通补助
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20K~25K·18薪
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责统筹工商业电站项目的计划运营管理,搭建多项目横向管控机制。
2、负责统筹工商业电站项目建设中后期管理,包含但不限于项目并网、项目督查、项目验收、项目消缺及项目回款管理等。
3、负责统筹项目标准化及系统化管理,搭建标准化管理体系。
4、对项目关键障碍和疑难杂症组织资源支持解决,确保项目按计划推进;
5、优化项目管理绩效体系,组织完成项目目标责任书下达及考核;
6、协助工程总分管办公室及统筹项目资源。
任职要求:
1、 全日制本科及以上,电力安装、工程管理、项目管理类相关专业,30-45岁之间;
2、熟悉光伏电站工程建设,了解项目流程与项目要点
3、 具有总部项目管理运营的经验,以及大型项目统筹对接和落地经验,对项目把控能力强,熟悉光伏电站工程行业优先。
4、出色的统筹和协同能力,较强的沟通能力和推动力。
5、具有良好的汇报总结能力,较为精通PPT设计、演示,持有PMP、建造师等证书优先。

项目管理 项目验收 建造师 计划运营管理 系统化管理


《财富》中国500强 五险一金 节日福利
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15K~27K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1.投资管理体系建设:
1)建立公司投资管理体系,覆盖产业投资、资本性投资、股权投资等领域;
2)建立投资项目管理体系,理清管理职责,投资项目全生命周期管理;
3)建立投资合作业务流程体系,制度化、标准化投资安排及内部运作流程;
2.投前管理:
1)根据公司战略发掘投资机会,寻找合适产业投资机会;
2)对公司班子提出的投资提议组织分析评估、尽职调查、项目论证及方案设计;
3)负责编制各类投资项目决策立项报告并组织投资立项评审会议。
3.投中管理 :
1)主导投资项目谈判和协议签署等工作;
2)履行公司投资项目法定报备手续并对项目实施过程进行跟踪和预算管控;
3)对项目执行中的问题事项进行跟踪、报告、协调解决。
4.投后管理:
1)定期组织对公司投资项目投资效果进行评估并提出优化建议;
2)代表公司参与合资公司重大事项决策会议,并对其经营情况实施年度跟踪管理;
3)负责公司范围内重大资产处置、股权转让等工作方案设计、协议签署和跟踪执行。
任职要求:
1.本科及以上学历,金融、财税、投资、经济等相关专业;
2. 8年以上制造业投资工作经验,接受过金融管理、财务管理、投资管理等培训经验为佳;
3.掌握财务管理、证券投资管理、金融管理等基本理论知识和常规方法论;
4.熟练应用常用办公软件,具备产业投资、股权类投资及项目类投资实操经验;
5.思维清晰,有较强的规划能力;有责任心,自驱力强;学习能力强,能够快速适应并胜任新角色;沟通协调能力强;抗压能力强;有良好的职业素养和团队精神。



节日福利 发展空间大 技能培训
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20K~40K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、拟定公司质量管理战略、方针、规划,配合公司发展战略,全面负责质量部管理工作;
2、指导ISO9000&14000、IATF16949质量环境管理体系建设和相关认证工作,组织人员对体系进行审核和改进,确保其有效运行;
3、负责供应商质量管理与审核,对供应商提供的原材料进行质量把控,对其中相关的质量问题需要汇报并协助厂商检查和修改;
4、作为公司与客户之间的质量窗口,处理客户的质量问题、投诉和反馈,维护良好的客户关系;制定和推动纠正预防措施,确保质量问题得到彻底解决并防止复发;
5、根据质量标准规范等执行巡回检验;负责制程不良品控制:处理电芯/MP产线异常和客户投诉:
6、负责电芯/MP研发小试线的质量设计风险分析管控、研发过程质量
体系标准分析与整合、研发过程中质量异常处理;
7、建立仪器校准平台,制定校准计划;统筹仪器备品,耗材管理;策划公司计量仪器MSA实施;
8、统筹理化、性能、可靠性实验室运营平台的搭建及日常管理;统筹管理、推进关键材料、原材料测试,电芯性能工况测试工作及测试方法、标准的建立;
9、负责整个质量部门的日常运营管理工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,理工科背景,质量管理、材料学、电化学相关专业优先;
2、锂电行业10年以上工作经验,5年以上质量全面负责人经验;
3、6sigma黑带,质量中级工程师任职资格,注册质量经理等资格优先;
4、熟悉锂电池原材料知识,电池、PACK生产过程控制要求;
5、熟悉IATF16949,ISO9001等质量管理体系知识、VDA6.3过程审核知识,熟练使用FTA、8D、五大工具;
6、有一定英语读写水平,会简单英语沟通,有外商接待经验。



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25K~40K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、全面负责公司产品质量的管理工作;
2、负责公司质量管理工作的组织与推动,构建公司质量管理与控制体系;
3、负责建立公司产品质量控制过程及质量保障机制;
4、组织推进质量管理体系的建设和完善;
5、整体规划质量管理部门各项工作及人员、事项安排;
6、负责部门内的人才培养与团队建设;
7、产品质量认证、客户处理及对接、质量项目推动及完善;
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、有5年以上大型光伏企业质量管理工作经验,涉及电池、组件等质量管理;
3、有新公司质量管理体系从0-1搭建经验优先;

质量体系管理 客户服务 供应商管理 客诉管理 产品质量


五险一金 股票期权 岗位晋升
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13K~18K
工作地区北京朝阳区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.在总经理的领导下全面组织实施生产运维、设备技术管理,组织完成年度各项生产技术目标,为实现公司年度安全目标、生产目标、经营目标、管理目标提供保障和支持。
2.协助总经理对公司生产管理体系有效运转,督查生产规章制度、规程规范及生产业务流程执行情况并有效管控和纠偏。
3.负责组织编制适合公司生产运维各项技术管理制度,对制度和规程规范宣贯及执行落实;组织对各项生产工作计划实施、检查、考核、奖惩、总结,审核各项生产报表和日志。
4.负责组织编制生产运维项目招投标技术文件,组织实施招投标工作,积极接洽承接生产运维项目,完成市场承接项目指标。
5.及时解决处理生产运维现场存在的问题,对发生的事故及时进行组织调查处理,编制事故报告及各项《简报》等
6.负责生产运维团队建设、人才招聘和专业培养,达到岗位要求的专业技能水平。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,电力技术类专业或有注册类职业资格证者优先
2、5年以上光伏/风电等新能源项目生产运维专业经验;3年以上技术主管或站长的领导管理经历。
3、掌握新能源系统主要设备的运行技术、检修试验规程;清楚新能源行业生产运维现状、特点。
4、熟悉电力生产的规程、规范、标准和新能源行业的有关规定,在实际工作中能够有效应用。
5、掌握生产运维全过程流程及规范运作,有较高专业水平和相对较全面的专业知识,具有强的运维人员培训能力和水平以及现场解决实际问题的能力和经验。
6.具有较强的《运行规程》《设备检修规程》、规章制度、生产计划、培训计划、投标技术文件等编制技能水平及组织实施、落实执行能力。
7.具有较强的生产运维人员管控能力、指导运行操作和设备维保、健康等级评定能力; 8.具有事故调查处理组织能力,编制事故报告及各项《简报》等技能水平。
9.具有较高的职业素养和职业操守,工作责任心、执行力强,作风正派,廉洁自律
10.具有较好的沟通协调能力和良好的团队协作、配合精神,善于沟通表达、亲和力强;
11.具有团队建设、人才招聘、专业理论培训和专业技能培养能力。
职位福利:五险一金、带薪年假、餐补、定期体检

光伏/风电行业 生产计划管理 生产设备管理 生产安全管理 能源/环保


高新技术企业 发展空间大 尊重人才
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15K~25K
工作地区广西崇左
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.关注户用行业发展趋势,解读国家政策,收集区域市场信息和竞争对手信息,定期出具市场分析报告,为经营策略的制定提供信息支持;
2.制定业务策略、销售政策、促销政策及实施配套细则,督导、落实销售策略和政策,并评估政策的执行效果提出改善措施;
3、制定渠道策略,监督制度和目标的执行效果;
4.定期统计业务数据,发现业务问题;分析业务节点提供改善业务效率建议。
5.制定销售相关管理制度及工作流程,并监督实施效果;
6.做好与各协同部门的协调、沟通工作;
7.完成领导安排的其他事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,3年以上市场分析经验,3年以上渠道管理经验,有户用光伏经验者优先;
2、精通市场调查和分析方法,熟悉行业趋势和竞争对手,能够制定有效的渠道政策;
3、具备良好的团队管理和领导能力;
4、具备良好的沟通协调能力和人际交往能力,能够与各方建立良好的合作关系。
5、性格积极乐观,责任心强。



交通补助 午餐补助 通讯津贴
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面议
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述: 产品管理经理负责光伏逆变器和储能产品的全生命周期管理,特别侧重于产品交付、成本控制和不同区域版本管理。该角色要求具备出色的跨部门协调能力,以确保产品从开发到上市的每个阶段按时、高效地交付,并确保各区域的版本需求得以实现和优化。产品管理经理需要关注产品的预算控制,监控成本效益,并确保产品在全球范围内的适应性和一致性。
主要职责:
1. 全生命周期管理:
• 产品开发与交付:负责光伏逆变器和储能产品从概念到市场的全生命周期管理,确保各个阶段(需求定义、设计、开发、测试、发布等)高效顺利进行。
• 项目管理:确保产品开发按照既定的时间表、预算和质量标准进行,及时解决开发过程中出现的问题,推动项目按时交付。
2. 成本控制与预算管理:
• 预算制定与管理:根据产品的生命周期需求,制定并管理产品的预算,确保产品开发和生产过程中各项成本控制在预定范围内。
• 成本优化:与供应链、研发等团队合作,寻求降低生产成本、优化资源配置的机会,提高产品的整体性价比。
3. 不同区域版本管理:
• 区域定制化管理:根据不同区域市场的需求差异,管理光伏逆变器和储能产品的本地化版本,确保产品能够满足各个市场的合规要求和用户需求。
• 版本发布与维护:协调各区域团队和开发团队,确保不同区域的产品版本按时发布,并根据市场反馈进行定期的版本更新和优化。
• 跨区域协调:处理不同区域间的优先级和资源分配,确保产品版本能够灵活适应不同市场的要求,并保证产品在多个市场的高效交付。
4. 跨部门协作与沟通:
• 跨部门协调:与研发、设计、销售、市场、供应链、质量等团队紧密合作,确保产品开发的各个环节和版本管理得以顺利执行。
• 问题解决:当项目面临延迟、质量问题或其他瓶颈时,及时协调各部门资源,快速解决问题,确保产品按时交付。
5. 产品质职位要求:
• 教育背景:本科及以上学历,工程、产品管理、商业管理等相关专业优先。
• 经验要求:至少5年以上产品管理经验,其中3年以上光伏逆变器、储能或相关新能源行业的产品管理经验,具备跨区域产品管理经验者优先。
• 技能要求:
o 熟悉产品生命周期管理,具备成本控制、预算管理和项目管理的实践经验。
o 能够处理多个市场和产品版本,确保按时交付。
o 出色的跨部门沟通与协调能力,能够在多任务环境下工作,解决复杂问题。
o 良好的分析能力,能够根据市场需求和客户反馈调整产品策略。
职位要求:
• 教育背景:本科及以上学历,工程、产品管理、商业管理等相关专业优先。
• 经验要求:至少5年以上产品管理经验,其中3年以上光伏逆变器、储能或相关新能源行业的产品管理经验,具备跨区域产品管理经验者优先。
• 技能要求:
o 熟悉产品生命周期管理,具备成本控制、预算管理和项目管理的实践经验。
o 能够处理多个市场和产品版本,确保按时交付。
o 出色的跨部门沟通与协调能力,能够在多任务环境下工作,解决复杂问题。
o 良好的分析能力,能够根据市场需求和客户反馈调整产品策略。
个人特质:
• 强烈的责任感和执行力,能够推动项目按时、高效完成。
• 具备团队合作精神,能在跨部门协作中发挥关键作用。
• 注重细节,能够管理和跟踪产品的质量、进度、成本和版本发布等多个方面。
• 具备创新思维,能够优化现有产品管理流程,提高工作效率和产品竞争力。



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15K~25K·14薪
工作地区江苏泰州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1.负责生产前各项手续审批、申报等工作,根据公司订单需求安排生产计划,对产品按时交付及品质负责;
2.负责工艺设备、精益生产,搭建生产产线,系统化生产管理流程;
3.负责生产过程中的产量效率提升、品质控制及制造成本控制;
4.随时掌握生产中的现场状态,尽量规避并及时解决生产中的疏漏和损耗;
5.统筹管理及督促基地生产建设,确保各地生产订单按时、按质交付;
6.完成上级领导交付的其他工作。
任职要求:
1.新能源电池行业,5年以上相关工作经验;
2.有极强的交付意识,应对小批量产品的短交期,有清晰的解决方案;
3.熟悉16949质量管理体系,能实际操作精益生产、质量管理体系等管理工具的落地;
4.有极强的品质意识,对生产过程中的质量控制有自己的见解及方法;
5.精通生产计划、现场管理及生产人员管控。



高新技术企业 五险一金 节日福利
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12K~20K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 负责储能系统(含储能系统设计,研发,生产制造等)标杆大客户的关系突破和维护,如:宁德时代,比亚迪汽车工业,亿纬锂能,华为数字能源技术等。
2. 负责本区域储能业务洽谈、合同签订、项目回款,完成公司下发的年度任务目标。
3. 负责大客户管理,研究掌握大客户的需求,对客户档案进行分析,补充完善相关信息,并对客户资料进行及时更新。
4. 负责收集储能行业政策和法规、产品、市场、客户、主要竞品情况等相关市场信息,及时反馈给公司并结合市场实际提出建设性建议。
任职要求:
1. 具有储能系统(含储能系统设计,研发,生产制造等)大客户资源。
2. 具备储能系统大客户(储能系统设计,研发,生产制造)开发经验,并取得重大突破。
3. 储能相关行业、储能系统大宗零部件销售额1000W/年以上。
4. 具备建立大客户关系的能力,较强的销售能力及保证结果的能力。
5. 本科学历,35岁以下,5年以上大客户销售经验,能力优秀者可酌情放宽限制条件。



专精特新企业
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22K~40K·15薪
工作地区福建厦门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述:
1) 制定和不断优化项目管理制度、迭代标准、流程、体系,并负责监督和推动产研迭代和业产研一体的管理体系的高效运转 ;
2) 赋能项目经理,通过流程、工具、意识等各层面不断提升,建立项目经理职业资格认证;
3) IPD流程的业务方代表,支持调研、方案设计、评审、发布、落地、优化等全周期管理,打通IPD与项目管理流程,落地到WBS里实施;
4) 优化项目运营效率,特别是项目经理能力提升,效率提升以及绩效提升;
5) 积极协调项目资源、定期组织项目评估会议,并对会议提出的问题和要求进行整理、落实、跟踪。
职位要求:
1) 理工科相关专业,有新能源储能行业经验优先;
2) 8年以上PM工作经验,有PMO,IPD流程建设和落地经验,流程搭建、流程变革经验优先(其中研发型企业3年以上项目管理协调经验),有PMP证书者优先;
3) 熟悉IPD研发项目流程,精通IPD流程的控制要点;
4) 具有一定的产品开发流程知识、项目管理知识、研发管理知识;
5) 较强的人际沟通能力、计划与执行能力、问题解决能力、学习力及团队协作能力。

PMP


全球新能源企业500强 五险一金
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15K~25K
工作地区北京昌平区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 主要工作职责:
1. 组织、参与液流电池储能电站的总装施工组织设计,包括工程进度计划和技术方案等,制定安全生产和质量保证措施,并组织实施;
2. 带领团队,协调或管理设计/制造部门、建设/施工单位等内外部相关方、上下游,完成储能电站的总装、调试、验收、交付;
3. 电站总装施工的任务分配、资源配置,管控电站总装施工的质量、安全、进度、成本、风险;
4. 协调内外部资源,及时响应、解决电站总装过程遇到的突发事件、紧急问题;
5. 主持生产调度,做好各环节、各专业、各施工方之间的协调;制定科学合理的劳动力、材料构建和机械设备的使用计划;
6. 主动、积极沟通客户,提高客户体验,维护良好的客户关系;
7. 建立顺畅的施工环境,确保电站高效、高质量交付;
8. 组织、实施施工资料管理,确保合规、准确、可追溯;
9. 推动团队与内外部相关方、上下游的沟通、协作、问题处理高效有序,如内部研发、设计、采购、制造、销售等各部门,外部建设/勘察/设计/施工/监理单位、政府主管部门、供应商等各方;
10. 领导安排的其他工作。



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10K~15K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责光伏、风电、储能等新能源项目的设计管理与施工技术指导工作;
2、负责项目前期的现场踏勘及相关技术尽调工作,编写项目初步方案等;
3、负责储能相关的质量管理工作;
4、跟踪研究光伏、风电、储能等新能源行业的领先技术,及时了解行业的新产品、新技术。
5、领导交办的其它工作。
任职资格:
1、新能源、电气及其自动化相关专业,本科及以上学历;年龄40岁以下;
2、要求五年以上工作经验,了解电气系统的构成及原理,具有储能项目设计经验者优先;
3、熟悉110kV及以下高低压配电系统;熟练使用AutoCAD等专业软件;
4、善于沟通,能适应阶段性的出差。



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工作地区海外非洲
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、 关键设计文件的审核。
2、 关键技术问题的分析、跟踪及协调
3、 参与相关供应商的技术考察及评估
4、 关键设备、材料的采购、跟踪及验收
5、 现场施工质量的抽检
6、 工程变更的专业审核
7、 投产试运的专业技术协调
8、 生产阶段的专业技术管理
9、 新技术、新材料的推广应用



五险一金 带薪年假 节日福利
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15K~50K
工作地区海外非洲
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、 关键设计文件的审核。
2、 关键技术问题的分析、跟踪及协调
3、 参与相关供应商的技术考察及评估
4、 关键设备、材料的采购、跟踪及验收
5、 现场施工质量的抽检
6、 工程变更的专业审核
7、 投产试运的专业技术协调
8、 生产阶段的专业技术管理
9、 新技术、新材料的推广应用



五险一金 带薪年假 节日福利
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12K~16K
工作地区湖南湘潭
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责制定、落实海外业务采购管理策略及计划;
2、负责制定、落实全球供应链管控措施和流程标准,并持续优化;
3、负责组织国际供应商评估工作,对供应商进行评估,并对评估后不符合的供应商进行整改与提升;
4、负责对国际供应商进行业绩考核和管理;
5、根据客户需求提供相关解决方案支持,协调内部资源完成客户交付任务;
6、建立和完善供应商信息档案系统,做好供应商评价工作;
7、配合部门经理组织安排各种商务活动,包括展会等。
任职要求:
1、熟练使用SAP软件、自动化办公;
2、熟悉与产品相关的物料行情,掌握相关产品的各类知识;
3、具有较强的归纳、演绎思维能力,有一定的谈判技巧;
4、有储能产品供应商资源和能力;
5、有一定的英语语言能力,能接受中短期外派出差。



专精特新企业 带薪年假 定期体检
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25K~35K
工作地区北京西城区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责新能源工程中心所有项目的全面建设及部门制度建设工作;
2、依照公司要求执行公司的项目管理目标,实现工程质量、安全、工期、成本和文明施工管控工作;
3、协助对项目部组建,及人员调配与项目部解散等等工作,负责项目主要人员职能分配、责任分工及项目部人员绩效考核工作;
4、参与施工组织设计及专项方案的评审、论证;
5、审核各项目进度计划,跟踪监督各项目进度完成情况,建立预警机制;参与项目的阶段验收、完工验收、竣工验收,组织内部移交;
6、定期组织项目巡检,开展项目进度、质量、安全文明施工检查、评比与考核;
7、跟踪督促过程产值确认、结算和工程款回收;
8、汇总各项目生产存在问题,组织板块生产例会,提出整改意见并督促落实;
9、 组织项目完工总结,积累并推广施工管理经验;
10 、协调集团总部、新能源业务相关部门与项目公司的对接工作。
任职要求:
1、40岁以下优先、新能源、工程类相关专业,本科(统招)及以上学历;
2、具有一级建造师(机电),8年以上同类企业工作经验,有大型项目现场施工经验,熟悉工程管理全流程。
职位福利:五险一金、带薪年假、商保、年度体检、自助三餐、交通补助、通讯补助、节日福利等



标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
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30K~45K·16薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、负责公司组件工艺的管理.组织好编制和修订各项工艺,技术规范;并对其进行有效控制;
2、制定产品性能升级创优规划及性能改进措施计划,组织解决产品制造中的异常问题,负责工艺管理的工艺员技术指导,督促检查各项质量规划的实施;
3、负责组织建立健全公司组件工艺管理制度协调技术的关系,及时组织解决生产中的工艺问题;
4、组织主持工艺工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况,保证在生产经营过程中工艺控制工作的完成;
5、厉行节约,杜绝浪费,搞好综合利用.抓好物资管理,降低物耗成本,确保目标利润的实现;
6、参与组织工艺的业务培训工作,提高公司技术人员的总体素质.
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.具有物理学、半导体、微电子学、化学、材料学、光学专业教育背景;
3.熟悉组件工艺流程,具备全道组件工艺管理经验;
4.工作责任心强,工作积极主动,能够独立完成任务,承受工作压力;
5.较强的分析、沟通、协调能力,具有团队精神和团队领导能力;



五险一金 带薪年假 节日福利
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15K~28K·13薪
工作地区安徽宣城
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、与研发部门、市场部门保持有效沟通,了解研发项目的具体内容和市场的技术发展趋势,据此组织、协同研发人员进行专利目标制定/分解、专利挖掘、创意提炼、专利组合/专利布局规划、全流程的专利质量管控和高价值专利培育等工作;
2、对专利提案进行查新预检索,根据查新检索结论给予同意或退回的结论,对通过评审的技术交底进行技术分类、分级,退回案件需辅导发明人进行修改;
3、 选择和管理外部代理机构、代理人,根据专利评审、评级结果进行发案,复核代理机构的撰稿以保证质量,管控代理机构的撰写/答复进度;
4、审核代理机构的答审文件、审核驳回文件并协同研发部门确定是否提出复审;组织对已授权专利是否维持进行评估。
5、根据研发部门需求及技术发展趋势,开展重点项目的专利预警、特定竞争对手跟踪调查和针对性布局、重点项目FTO分析/稳定性分析/回避设计/专利无效或专利引进等,积极参与(若有可能,组织/引领)专利联盟/专利池建设相关活动;
6、根据公司不同阶段的专利策略,制定和实施多种多样的专利培训、宣传及激励方案,激发研发人员的创新热情、提高专利风险规避意识。
8、针对上述1-6点,搭建有形化的规章制度、考核标准及自动化流程。
任职要求:
1、 专业要求:光伏、半导体、电气、物理、机械、材料、光电等光伏、半导体制造相对口的专业;
2、 语言要求:CET-6以上,可无障碍阅读半导体相关的英文专利及文献资料;
3、 资格证要求:必须具备专利代理人资格证书;同时具备法律职业资格证书的,为加分项;
4、 从业经历:5-10年专利相关工作经验。希望至少具有专利审查员或专利代理人相关从业经历3年以上;具有企业专利工程师工作经验,为加分项;具备半导体制造行业技术岗位或专利岗位工作经验的,为加分项。

知识产权 产权专利


独角兽 绩效奖金 带薪年假
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工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格:
1、全日制本科以上学历,企业管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先;具有HR高级职称或HR经济师资质优先;
2、有10年以上人力资源工作经验,3年以上同岗位管理经验,管理幅度20+人(知识密集型);
3、有30亿以上企业营收,企业规模2000+人以上,制造业背景(两个方向),机械(设备、非标、自动化等行业),车厂(整车、汽车零部件、新能源设备或新能源车)背景优先;
4、具备企业管理和现代人力资源管理理念(具备三支柱或组织/学习/人才发展,HR定位和功能;具备从0-1搭建和落地能力),有标杆企业(华为、灯塔企业)HR背景优先;
5、熟悉上市/准上市及合规性要求,熟悉汽车行业体系和标准优先;
6、对人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效/薪酬和激励,员工关系和人事基础等模块,具有丰富的实践经验;
7、具有良好人际敏感、沟通协调、抗压能力、学习创新;成本管理,风险管理、人效管理;坚韧性,管理灰度与妥协;结构化思维、全局意识(系统性);
8、熟练操作ERP和EHR系统,擅长PPT制作和公文写作能力。
岗位职责:
1、结合公司级、业务级战略,统筹规划集团和分子公司的人力资源战略;
2、根据HR定位和功能,研究、设计、完善人力资源管理模式:
(人力资源方向):人力资源开发、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬和激励,员工关系和人事基础等体系;制定和完善人力资源流程和管理制度;
(组织和动员力方向):文化与价值观、组织与治理机制、干部与人才管理、绩效与激励管理等体系的全面建设;
3、负责具体业务:组织发展(OD、绩效/薪酬/人效),学习发展;
3.1、组织战略:参与公司一、二级战略制定及指标分解,输出目标上下对齐、左右协同的高效组织体系,促进组织目标的高效达成;
3.2、组织构架:每月输出最新一级到四级构架,明确战略归属、部门组合及功能、授权路径及管理模式,促进各部门形成合力让运营流程高效运转,助力组织目标达成;
3.3、岗位职级:贴合业务实际需求梳理岗族、岗位及职级全面梳理,促进对具备核心能力的人才进行发展路径规划,从而不断激活员工不断提升生产效率;
3.4、任职资格:人才任职资格标准梳理、回归业务实际场景行为化及分析促进高效达成目标的能力体系,从而促进企业对核心能力的规划与管理,促进实现业务目标的人才标准模型;
3.5、岗位评价:基于组织绩效和岗位绩效标准,牵引联动任职资格及能力体系的综合评价,输出岗位价值标准,并评估岗位在职人员的差距,公平客观的结果运用(招聘、晋升、加薪、培养等)等输出,助力组织健康发展;
3.6、
绩效薪酬管理:绩效、薪酬、福利和激励体系搭建和成本管制,制造/机械行业,从0-1搭建到落地践行;
3.7、培训与开发:培训学院和培训体系构建:培训需求/业务问题挖掘、方案撰写、培训组织、讲师团队、课程开发、课程讲授、培训评估、学习平台构建和知识体系管理;培训项目运营和培训全流程管理。
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
5、完成总经理临时交办的各项工作任务。

组织发展 人力资源规划 人才发展 制造业 能源行业


节日福利 五险一金 包吃包住
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