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10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 备注：因为经常招聘外贸人员，需要英语口语沟通比较流利。符合要求的朋友再行投递简历，谢谢！
岗位职责:
1.负责制定招聘政策,并确保招聘政策落地执行;
2.负责相关人力资源市场分析,有效管理及优化招聘渠道,为公司人才策略提出合理建议;
3.负责国内相关部门，以及国外中高层管理人员的具体招聘工作,包括人才寻访、面试甄选和录用等，;
4.参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目;
5.以招聘为切入口,参与其他HR模块变革项目。
职位要求:
1.本科及以上学历,三年以上猎头或制造型企业人力资源招聘相关工作经验，大学英语六级，英语口语流畅;
2.全面组织实施过社会招聘和国外招聘的各项工作,并在某一招聘模块非常精通;
3.掌握常用的面试方法和人力资源相关知识,熟悉国家和地方的相关劳动法律法规;
4.良好的人际理解力、沟通协调力、团队合作意识和抗压能力,开放的心态和主动的学习意识;
5.具有丰富的中高级人才或海外人才招募经验者优先。
社会招聘 销售岗招聘
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10K~15K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、精通采购、计划、仓储等供应链核心业务，有强大的业务思维和换位思考能力；以集成供应链的视角，通过与业务建立合作伙伴关系，从业务的伙伴的视角借助现有和规划系统帮助供应链业务改善、业务变革以及供应链打通和集成
2、熟悉ERP、WMS、SRM、OMS等供应链系统，有较高的供应链管理认知，以超出系统的高度帮助供应链业务改善和提升
3、强大的项目管理能力，特别是推动力。按中心规划与生产信息部及中心其他部门配合，推动项目落地，协调项目落地带来的重分工和以及跨部门变革
4、高效的内部和跨部门协调能力，可以借助、协调各种资源支持供应链数字化提升
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8K~16K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4、进行聘前测试和简历甄别工作；
5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求：
1、本科学历，人力资源相关专业优先；
2、5年以上招聘模块经验，具有新能源或者猎头行业优先；
3、具有较强的工作责任心、组织能力、沟通协调能力和执行力；
4、熟悉人力资源相关法律法规及具体操作方法。
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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12K~20K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、协助建立、完善公司招聘、培训、员工关系等人力资源相关制度；
2、招聘体系建设与优化 ；
3、负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位上，做好人才挖掘、引进工作；
4、招聘渠道开发、维护与优化；（渠道建设：辅助搭建社会招聘、校园招聘、猎聘等渠道体系建设；）
5、负责定期对招聘质量回顾及分析总结；
6、及时协助上级领导处理公司管理过程中的重大人力资源问题。
任职资格：
1、大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；
2、5年以上招聘模块工作经验，猎头背景优先，擅长中高端岗位的交付以及团队的管理优先；
3、新能源相关行业优先。
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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8K~15K·14薪
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1、完成各部门提报的用人需求计划；
2、完成年度招聘费用预算编制、公司部门职责及岗位说明的编写与更新维护；
3、完成公司年度人才需求调研及外部潜在人才供应渠道建设；
4、完成日常招聘面试工作；做好面试接待，初试、复试、录用、体检及报到跟踪；
5、完成招聘渠道分析报告、有效控制招聘费用；
6、完成招聘相关制度建设，规范招聘工作流程，提升招聘工作效率；
7、负责公司员工体检管理（入职体检、年度体检等）；
8、进行培训管理体系的建立和完善工作，编制、修订相关文件;
9、根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划，制定企业的培训计划
10、负责培训计划的具体执行，组织并安排人员的具体培训任务；
11、负责组织和建立企业内部的培训队伍，并负责内部培训体系的开发、考核和评估工作；
12、负责HR各项审核（体系、客户）
13、负责特殊工种证证件、证书管理、负责关键岗位培训及资格认证
14、遵守公司各项EHS制度，主动积极参加EHS各项活动；了解ISO9001和 IATF16949管理体系的要求。
15、完成领导交给的其他任务。
二、任职要求
1、 专业要求：人力资源、工商管理相关专业；
2、工作经验：5年以上人力资源管理工作经验、有新能源（储能、锂电）制造业工作经验优先；
3、其 他：人力资源管理中级职称及以上，普通话、英语简单交流，熟练使用office办公软件,有较强的数据分析、报表制作能力
职能岗位招聘 技术岗位招聘 销售岗位招聘
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五险一金 节日福利 岗位晋升
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20K~40K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作内容：
根据公司总体战略规划，结合市场情况制定公司年度销售计划及销售任务实施；负责公司组件销售团队的日常管理和运营，制定销售策略和计划，达成销售目标。负责组件销售项目的需求分析和推进，建立良好的客户关系，维护客户满意度。
主要职责：
- 制定组件销售团队的销售策略和计划，并确保其实施。
- 负责组件销售项目的需求分析和推进，确保项目按计划顺利完成。
- 建立良好的客户关系，维护客户满意度，并及时处理客户投诉。
- 负责团队人员的培训、绩效评估，提升团队整体绩效。
- 参与销售合同的撰写和审核，确保合同的合规性和有效性。
- 完成与客户的商业谈判，达成销售合作，并确保项目按计划顺利完成。
职位要求：
- 本科以上学历，市场营销背景。
- 5年以上组件销售团队管理经验，有成功的销售业绩者优先。
- 熟悉组件销售项目的整个流程，有强烈的责任心。
- 具备良好的沟通、领导和团队合作能力，能够与客户进行有效的沟通。
- 了解光伏组件市场，具备开拓新市场的能力。
团队管理 销售管理 太阳能 客户管理
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五险一金 节日福利 绩效奖金
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10K~15K·13薪
工作地区四川眉山
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、结合公司业务发展，搭建/优化合理的投标、合同签约、下单流程及制度。
2、负责商务订单风险管控，管理部门人员积极配合销售部执行订单至闭环。
3、负责投标项目机会挖掘及市场招标数据收集、分析，把控每次投标文件的及时准确提交，及中标结果跟进。
4、负责管理部门人员处理售后问题或其他复杂业务，协助销售部与客户建立良好合作关系。
5、负责商务部工作绩效管理，培养高效的商务团队。
6、全面掌握商务工作任务推进情况，及时支持销售所反馈的问题，对工作任务完成情况进行监督和考核。
任职要求:
1、本科以上学历；
2、工商管理等经济类专业；
3、光伏行业5年以上商务类工作经验；
4、有上市公司工作经验、项目管理经验优先考量。
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五险一金 带薪年假 节日福利
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15K~20K
工作地区北京朝阳区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】
1、熟悉各类低压电气设备，定期对组件、逆变器、配电箱设备产生的故障进行技术分析总结，制定技术改进措施和方案；
2、负责电站系统效率提升的研究，针对可提升技术点，完成相关产品或者解决方案的开发，并推广落地应用；
3、具备故障问题分析能力，开展运维数据故障优化算法研发工作；
4、负责收集、分析批量建站设备质量问题方面的信息，出具分析报告，并提供应对策略建议；
5、负责电站安装阶段历史遗留的问题技术支持，制定整改方案；
6、负责向运维商提供技术支持服务，对疑难电站运维问题进行技术指导；
7、善于在工作中进行分析总结，建立运维技术服务标准。
任职资格:
【任职要求】
1、本科及以上学历，5年以上光伏行业经验；
2、有逆变器研发、低压电气研发、电气一次、二次设计从业经历优先
光伏 电气
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五险一金 节日福利 补充医疗
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12K~18K
工作地区吉林长春
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.在公司的授权下负责组建项目部，制定项目部管理人员职责分工，签订《项目目标责任书》；
2.负责组织项目部完成建设目标的总体策划/实施方案的编制，通过配合项目设计方案优化、施工方审核、现场人员物料管控到位等多部门协同的途径保障签订目标的达成；编制项目级管理文件。
3.组织项目部人员、分包单位编制项目三级进度计划，主持项目开工线下评审会；
4.分布式项目建设所需的各种合规性文件和手续，包括场地产权人、厂房业主、电力部门、政府相关部门的对接协调；
5.负责项目业主单位、分包单位设计变更、工程签证事宜的对接、审核；
6.协助部门建立有效管理手段和制度化提升工作效率，并通过项目信息的及时性、明示化起到过程规范受控的目的；
7.负责项目全生命周期的三控、三管、一协调工作；
8.对项目部所属管理人员提出绩效考核建议；依据公司规定完成分包单位后评价考核。
任职资格：
1、统招大专及以上学历，电气、机电、土木工程等专业毕业；
2、具有1-3年工程现场施工管理经验，有光伏电站建设、开发经验者优先；
3、有建设领域专业岗位证书优先；熟悉项目管理、现场施工和质量管理等相关管理知识;
6、身体健康，适应长期外地出差。
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12K~16K·15薪
工作地区吉林长春
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】
1、熟悉各类低压电气设备，定期对组件、逆变器、配电箱设备产生的故障进行技术分析总结，制定技术改进措施和方案；
2、负责电站系统效率提升的研究，针对可提升技术点，完成相关产品或者解决方案的开发，并推广落地应用；
3、具备故障问题分析能力，开展运维数据故障优化算法研发工作；
4、负责收集、分析批量建站设备质量问题方面的信息，出具分析报告，并提供应对策略建议；
5、负责电站安装阶段历史遗留的问题技术支持，制定整改方案；
6、负责向运维商提供技术支持服务，对疑难电站运维问题进行技术指导；
7、善于在工作中进行分析总结，建立运维技术服务标准。
【任职要求】
1、本科及以上学历，5年以上光伏行业经验；
2、有逆变器研发、低压电气研发、电气一次、二次设计从业经历优先
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15K~25K
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 对相关设计院的一二次系统设计及光伏场区设计进行审核，提出审核意见并进行有效设计优化；
2. 对相关电气设备供应商的技术方案及技术图纸进行审核优化；
3. 配合采购部进行设备采购，为采购部提供相应技术支持；
4. 配合项目经理进行现场电气安装的管理工作；
5. 配合其它部门完成设备技术支持工作；
6. 配合其它部门完成设备技术支持工作。
任职要求：
1. 本科以上学历，电力系统、电气、光伏工程等相关专业；
2. 四级及以上英语水平，相关英语技术文件阅读能力强，有一定的英语交流能力；
2. 3年以上电气工程师经验，具有升压站或线路工作经验，熟悉光伏行业/设备专业用语；
3. 熟练操作Auto CAD等绘图软件，熟悉电气系统设计及相关设备，有过一二次系统设计者优先；
4. 具备良好的英语听说读写能力，能与外籍工程师沟通；
5. 工作认真踏实,积极向上,有责任心,具有良好的沟通能力、创造力以及协调能
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中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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8K~14K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据公司的整体战略和业务需求，制定和规划运维等后市场业务的发展方向和目标，确保运维体系与公司战略保持一致；
2、组织和管理团队的日常运营，协调团队与关联部门之间的工作，确保运维工作的顺利进行；
3、负责制定和实施运维的技术策略、标准和流程，领导团队解决重大技术难题，保持公司在运维技术领域的领先地位；
4、负责指导各区域场站的日常运维工作，提升公司在运维电站的整体发电能力，确保所有场站的运行安全；
5、负责制定和实施成本控制策略，优化运维成本结构，提高投入产出比，实现公司的利润目标；
6、定期向上级汇报本团队的工作情况，与相关部门保持良好的沟通合作关系；
7、完成上级主管部门及领导交办的其它工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气工程及自动化、新能源、市场营销等相关专业；
2、从事电力或新能源行业10年以上，其中电力工程行业运维管理、生产运营管理或类似岗位5年以上；
3、具备单个100MW以上集中式电站运维管理经验或同时管理累计40MW以上分布式电站运维管理经验，有提升发电量和减少故障率的成功经验；
4、主导编制或起草过电站运维管理体系、相关制度的建立与完善的工作；
5、主导过数字化平台的搭建或电力智能化产品的研发工作；
6、中级以上职称或同等职业资格证书优先。
电站
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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25K~35K
工作地区北京西城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 硅片、电池片、组件 方向的设备均有需求
职责描述：
1、建立满足公司业务发展的设备管理体系、绩效指标，领导公司设备管理发展方向及业务开展；
2、推进总部下辖各子公司设备管理在健全、有效系统体系下运行；
3、积极搜寻行业先进装备发展信息，指导设备选型，推广行业发展新装备、新技改信息，保持先进性；
4、公司设备技改、改造监控与标准化推广；
5、参与子公司设备管理；
6、新建或扩产项目工程建设过程的协调与支持。
任职要求：
1、40岁以内，统招本科及以上学历，机械制造工艺与设备、机电一体化、自动化相关专业；
2、5年以上大中型新能源生产制造企业设备管理、项目管理、体系建设与推动相关经验；
3、设备全寿命周期管理项目知识，设备管理实际实操经历及体系建设与推行及协调沟通能力；
4、较好的大局观与均衡系统思维；辅助部门成功他人，接受全国出差。
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标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
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5K~10K
工作地区山东青岛
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责：
1、根据公司经销的产品进行销售（光伏组件、逆变器），可通过朋友圈、新媒体平台、行业展会、拜访客户等形式产生成交
2、也可同步参与光伏电站项目的开发
二、岗位要求：
1、普通话标准，光伏行业1年以上经验
2、大专及以上学历，专业不限，年龄45岁以下，会开车
三、岗位待遇：
1、试用期3个月
2、薪资待遇：底薪+高提成
3、全额五险（社保由公司全部缴纳，不扣个人费用）
4、出差有差旅补助、车辆补助，工资及时发放，提成月结
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15K~22K
工作地区北京朝阳区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 协助质量部长制定质量管理相关规定，制定质量管理规范和执行标准，依据质量管理工作开展情况对其进行修订；
2.负责配合采购对新供应商进行准入审核，并输出审核报告；
3. 负责对供应商进行定期质量巡检及不定期飞行检查，以确保供应商供货质量符合我司技术协议要求；
4.负责对仓库原材料质量情况进行巡检抽查，以确保各仓库质量工作、物料质量得到有效管理；
5.定期对各仓库质检人员、分拣复核人员进行技能培训，以确保质检人员、分拣复核人员能力复核要求；
6. 负责各环节不合格品处置评审工作，确定不合格品处置方案；
7. 负责依据组件到货质量情况对组件监造进行监督管理，问题严重时对采购进行追责；
8.负责组织对各仓库物料质量问题进行整改，维护问题清单，确保问题整改得到有效闭环。
任职要求：
1.统招大学本科及以上学历，28-35岁；
2.机电、电气、能源等相关专业；
3.具有5年以上质量管理工作经验，熟悉光伏、储能工程所使用的材料、设备；
4.文笔功底突出，思维敏捷，有较强的的沟通协调能力，具有较强的工作责任心和团队合作精神；能适应短期出差。
QA
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15K~25K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1.负责整个公司名下电站的运维管理工作，
2.对于电站客服问题进行处理，
3.对电费结算工作进行跟进及复核，
4.对于绿电及绿证的工作进行跟进，
5对电站报警异常电站进行分析，做出派单工作。
6.运维的周报告，月报告。
7.运维成本的控制
任职资格：
1.、同行业5年以上工作经验
2、本科以上，能源、电气相关专业
3、有高压电工证
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高新技术企业
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12K~20K
工作地区重庆南岸区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、全面负责管理光伏电站项目施工进度、质量、成本控制、安全、工程档案建立以及竣工验收工作；
2、组织施工管理各阶段手续的报批；
3、负责协调与工程建设有关的各方面关系；
4、负责建立质量、安全管理制度，监督现场安全施工操作规程与管理工作；
5、负责组织工程质量验收，竣工验收，移交及结算工作；
6、负责项目预付款、进度款、结算款等款项的回款工作。
任职要求：
1、本科以上学历，光伏、电气、机电、土木等相关专业优先；
2、三年以上从事光伏工程建设管理经验；
3、熟悉项目管理、项目预算、现场施工和质量管理等相关管理知识；
4、熟悉光伏电站建设流程，具有良好的沟通能力及商务谈判能力；
5、具有现场勘测能力，能够编制方案文件、工程投标技术文件等；
6、熟练使用 CAD 绘图及 Office 办公软件；
7、会开车，能适应长期出差，抗压能力强。
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高新技术企业 绩效奖金 午餐补助
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15K~30K
工作地区北京海淀区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作内容
1、负责新能源电站施工的日常运维工作，确保电站施工正常运行。
2、处理现场施工的技术问题，与总工程师、对外工程师、国内设计对齐。
3、监控电站运行状态，及时发现并处理异常情况。
4、监控安全施工，检查新能源人员资质证件与保险，分包商管理。
5、协助完成电站的维护和优化工作。
任职要求
1、至少具备五年以上电站运维相关经验，熟悉电力系统操作。
2、具备扎实的新能源系统设计、电气设计、结构设计等专业知识，能够独立处理运维中的技术问题。
3、具备较强的问题解决能力、决策能力与项目管理能力。
4、具有良好的团队合作精神和沟通能力。
逆变器 箱变 中压 消缺
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15K~20K
工作地区浙江绍兴
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责所管辖区域内储能、光伏项目的拓展及开发，负责相应的投资评估；
2、负责所在区域工商业屋顶等场地的筛选，挑选优质场地，寻求与相应公司开展光伏、储能项目的合作，保障公司的市场拓展目标与任务 ；
3、协助客户对接融资机构等部门平台，负责并维护当地项目开展涉及部门等公共关系和相关资源方的合作关系，保障光伏、储能项目落地；
4、沟通、协调公司各部门资源，把控项目风险，保证项目收益，按计划推进项目开发及并网等工作；
5、编制负责区域年度市场拓展费用预算，上报领导审批；
6、协助制定市场拓展战略规划和年度工作计划。
任职要求:
1、本科及以上学历，光伏、储能等相关专业或市场营销等专业优先;
2、从事过光伏项目开发、光伏设备销售（如逆变器销售）、储能或者充电桩尤佳；
3、了解并熟悉光伏行业趋势、行业政策（新能源、电力政策）和行业前景；
4、了解国家光伏、储能政策，熟悉光伏、储能电站项目的开发全流程手续；
5、具备与政府部门和工商业客户谈判的经验和协调沟通能力；
6、较强的计划、协调和独立工作能力，可承受一定的工作压力，能够适应经常出差;
7、有强烈的工作责任感和拼搏精神；
8、传统制造业的优秀销售候选人亦可。
新能源
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绩效奖金 带薪年假 交通补助
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18K~29K
工作地区广西崇左
招聘人数4人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1.技术支持工作
（1）市场技术支持工作，前期现场勘测，整理和收集相关数据，编制预可研报告。
（2）负责EPC施工的技术支持，及时解决施工现场技术问题。
（3）制定设计标准，协助设备采购的选型。
（4）参与电站的验收工作。
（5）配合集团公司产品研发部为产品定位推广技术支持
2.电站的设计
（1）光伏、风电项目电气（包括光资源、风资源部分）系统技术咨询，协助制定工程设计系统方案。
（2）编制电站的初步设计方案及施工图。
（3）审核设计院和设备厂家图纸，根据实际情况提出优化方案。
（4）在项目建设过程中及时确认现场情况，负责实施或联络设计变更事宜。
（5）负责与设计院的技术对接和技术沟通工作任务。
（6）参与电气重要设备的选型论证。
3.新型技术的探究及研发
（1）了解前沿的光伏、风电、能源托管等各能源产品及未来发展方向。
任职要求：
1.电力系统及自动化、发电厂及电力系统、供配电技术、输配电工程技术等相近专业；
2.本科及以上学历。
3.2年及以上电气设计（一次），建筑施工管理经验优先；
4.有责任心，工作积极主动，能适应经常出差；
5.熟练使用AutoCAD、Office等软件。
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交通补助 午餐补助 通讯津贴
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