15K~30K
工作地区河南商丘
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 制定和实施公司市场开发战略,完成公司的年度业务计划。
2. 发掘新的电站项目机会,开拓新市场,发展新客户,增加公司的业务范围和市场份额。
3. 负责光伏项目的市场调研和分析,收集行业信息,为公司的业务决策提供数据支持。
4. 负责光伏项目的商务谈判和技术谈判,与政府部门、电网公司、客户等建立良好的合作关系。
5. 组织并参与光伏项目的投标、合同签订、项目实施等过程,确保项目的顺利推进和交付。
6.跟踪光伏市场的最新动态和政策变化,及时调整公司的业务策略,保持公司的市场竞争力。
7.管理和培训市场开发团队,提高团队的业务能力和工作效率。
任职资格:
1. 大专及以上学历,电力、能源、工程等相关专业优先。
2. 具有5年以上光伏行业或相关领域的工作经验,有丰富的市场开发经验和团队管理经验,有成熟的客户资源。
3. 熟悉光伏市场的行业趋势、政策法规、技术标准等,具备独立进行市场调研和项目评估的能力。
4. 具备优秀的商务谈判和沟通能力,能够与政府部门、电网公司、客户等建立良好的合作关系。
5. 具备项目管理经验和团队管理能力,能够有效地组织和实施光伏项目的开发和实施。
6.具备责任心和团队合作精神,能够承受一定的工作压力和出差要求。



绩效奖金 尊重人才 发展空间大
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10K~14K
工作地区河南商丘
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责组织公司质量管理体系实施,监督和持续优化管理体系;
2、完善和维护质量管理体系,及时向管理者代表汇报质量体系的运行情况;
3、负责公司各下属项目的管理/服务工作督查;
4、负责组织开展公司各下属项目的业户满意度调查;
5、负责质量管理体系内审、外审及配合进行管理评审
6、负责收集行业及上级主管部门颁布的有关政策法规,与物业管理有关的管理信息、文字资料,及时传递及反馈信息。
7、依据法规、制度和科学管理的原则,对内部管理制度的完整性、合理性、有效性等执行情况进行检查;通过监察监督推动各项制度流程的实施和执行 。
8、定期或不定期对各部门的值班执行情况进行检查,对检查中以发现问题及时督导整改;
9、参与新项目前期介入、接管验收及重大技术方案的制定;
10、完成领导交办的其他工作。



绩效奖金 尊重人才 发展空间大
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15K~20K
工作地区河南郑州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 制定和实施公司市场开发战略,完成公司的年度业务计划。
2. 发掘新的电站项目机会,开拓新市场,发展新客户,增加公司的业务范围和市场份额。
3. 负责光伏项目的市场调研和分析,收集行业信息,为公司的业务决策提供数据支持。
4. 负责光伏项目的商务谈判和技术谈判,与政府部门、电网公司、客户等建立良好的合作关系。
5. 组织并参与光伏项目的投标、合同签订、项目实施等过程,确保项目的顺利推进和交付。 6.跟踪光伏市场的最新动态和政策变化,及时调整公司的业务策略,保持公司的市场竞争力。
7.管理和培训市场开发团队,提高团队的业务能力和工作效率。
任职资格:
1. 大专及以上学历,电力、能源、工程等相关专业优先。
2. 具有5年以上光伏行业或相关领域的工作经验,有丰富的市场开发经验和团队管理经验,有成熟的客户资源。
3. 熟悉光伏市场的行业趋势、政策法规、技术标准等,具备独立进行市场调研和项目评估的能力。
4. 具备优秀的商务谈判和沟通能力,能够与政府部门、电网公司、客户等建立良好的合作关系。
5. 具备项目管理经验和团队管理能力,能够有效地组织和实施光伏项目的开发和实施。
6.具备责任心和团队合作精神,能够承受一定的工作压力和出差要求。



绩效奖金 尊重人才 发展空间大
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8K~12K
工作地区河南郑州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.负责生产设备的电气线路的排查和调试;
2.负责生产设备的日常维修调试工作;
3.负责PLC程序的编写与改造;
4.领导安排的其他任务。
任职资格:
1.5年以上工作经验,有在新能源行业工作经验的优先考虑;
2.熟练掌握变频器,伺服系统编程,PLC编程及设备调试;
3.至少熟练掌握1种3D绘图软件;
4.自动化相关专业优先考虑。



年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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8K~20K
工作地区河南郑州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、主导公司产品品质持续提升工作,制定质量提升计划。分析生产现场重大质量不良并跟踪对策的落实。
2、负责生产过程产品可靠性监控、可靠性异常分析与改善效果的追踪。
3、根据产品及过程关键质量控制点,策划并执行各工序抽样检验方案,处理异常直至闭环。
4、负责组织部门产品质量管控策划、预防、控制与持续改善工作;推动开展质量培训、质量保证、质量控制、质量统计等活动。
5、负责跨部门沟通、资源协调,负责质量部门工作的组织与团队构建,对工作进行专业指导、培训。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类专业,质量专业优先;
2、5年以上规范企业质量管理工作经验;
3、熟练掌握ISO9001、IATF16949等体系,熟练运用五大工具、8D、6 Sigma等。



年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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