7K~12K
工作地区江苏 / 南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1.Maintain order records/data and deliver in the CRM system.
更新CRM系统订单所有数据。
2.Check with factory and purchaser the order estimate finish date.
与工厂和元器件采购核对订单的预计完成日期。
3.Follow up orders with factory day by day to check each order situation, the plan start date, finish date and the progress of each order and proactively update to Sales.
每日与工厂核对现有订单的情况,包括生产日期、完工日期、生产进度,邮件发送销售。
4.Record due date of balance payment.
记录尾款到期日。
5.Prepare documents, for example invoices, purchase orders,certificate of origin, insurance,and bills of lading, etc.
准备单据,如发票、订单、原产地证明、保险、提货单等。
6. Confirm the QC date and push for QC report with Quality department, proactively update to Sales.
确认完工检验的日期并督促质量部门完成、提交质量报告,邮件发送销售。
6.Arrange loading and send the loading plan by e-mail to factory and complete all the BL information and provide export documents to agent.
安排装柜并将装柜计划通过邮件发给工厂,完成所有BL信息并提供出口单据给代理
8. Check online each order ETD and ETA date (send by email every week) and make client import documents, proactively update to sales and provide documents to sales to push the balance.
After balance received, arrange BL telex release or send original documents.
确认每个订单的船期、到港日,邮件发送销售并督促催款。收到尾款后,安排寄正本文件或提单电放。
9. Apply the bill of shipping fee, apply the payment, and arrange the fee for each order, include shipping fee , CO fee, insurance fee and others.
申请订单项下的所有费用,包括货运费用、原产地证书费用、保险和其他。
10. Review and confirm the shipping fee, include but not limited to , approve before payment.
审核和确认运费,包括但不限于,付款前批准。
11. Double check the tax refund sheet and follow up the invoices.
核对退税单,跟踪发票。
12. Other tasks assigned as team leader.
其他部门领导带教事项。
Essential Skills
1.Bachelor's degree in Business Administration, Economics or related fields.
2.Minimum 1-3 years of admin experience preferably in related business field.
3.Proficiency in MS Office (especially Excel, PowerPoint, and Access) and experience with any ERP/CRM.
4.Flexibility to work well in a dynamic, sometimes stressful and demanding team environment.
5.Ability to analyze and evaluate data, work with facts.
6.Good negotiation, communication (oral and written), analytical and problem solving skills.
7.Detail-oriented and financially literate.
8.Using logic and reasoning to identify a problem and find solution, only based on facts.
9.Strong time management skills,fast consuming business.
7K~12K/月 本科 5-10年
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五险一金 节日福利 技能培训
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8K~12K
工作地区江苏 / 南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 与招聘经理协调确定人员需求并确定选择标准。
1、设计能反映每个职位要求的职位描述和面试问题。
2、通过不同渠道寻找潜在的候选人。
3、计划面试和选拔程序,包括电话筛选、评估和面谈。
4、评估候选人信息,包括简历和联系方式。
5、组织并参加招聘会和招聘活动。
6、预测各部门季度和年度的招聘需求。
7、与过去的申请人和潜在的候选人建立长期的关系。
8、协助员工入职、入职培训及相关流程。
需求和技能
1、有一定的英语听说读写能力(四六级)。
2、有制造业或快消品行业工作经验者优先。
3、具有招聘或类似职位的工作经验。
4、熟悉不同的招聘渠道:智联,猎聘,51JOB,Boss等。
5、使用各种面试技巧和评估方法进行全周期招聘的实践经验。
6、对组织中不同角色之间的差异有敏锐的理解。
8K~12K/月 本科 1-3年
人力资源管理 制造业 高级管理团队 能源行业 运营团队
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五险一金 节日福利 技能培训
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15K~25K
工作地区江苏 / 南通
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职位描述
职责一:体系与计量质量管理;
1、建立并完善公司三标管理体系及相关管理制度,组织制定公司三标管理目标指标,追踪监督检查各部门目标完成情况;
2、组织公司内审、管理评审、外审,参与总部跨基地审核,组织管理体系培训活动,提升员工质量、环境、职业健康安全管理意识;
3、建立并完善公司计量管理体系及相关制度,计量检测设备的验收、校验管理。
职责二:供应商质量管理;
1、依据材料技术标准制定组件使用原辅材料检验规范;
2、对供应商实施质量审核,定期对供应商产品品质状况进行检查,督促检查供应商进行质量改善和变更的管理;
3、督促供应商进行改善,提升产品品质。
职责三:制程质量管理;
1、负责内外部质量信息的统计、分析管理,组织对重大质量事故调查分析,提出处理意见,改善效果验证;
2、负责推动QCC品质活动,对公司生产过程中出现的各种问题,拟定为QCC课题;
3、负责专项质量管理提升计划的规划和推进;
4、负责制定本部门使用的检验工作指引,抽样计划等工作文件。
职责四:出货质量管理;
1、出货检验流程制定及流程优化;
2、负责对仓库运输、储存流程监督及优化,成品仓库出货、运输、储存异常改善措施落实;
3、检验出货组件信息完整性,包装外观和性能的确认;
4、对外部物流、客户相关事项协调沟通及处理,客诉原因分析、改善措施制订及跟踪落实。
职责五:客户质量管理;
1、监督并追踪落实客户端非标项目的文件受控、操作及培训落实工作;
2、组织基地内部的变更项目的会议评审,对基地内部变更项目的严格把关;
3、对外收集总部及外部客户对基地资料的信息需求,对内,协调各部门收集外部所需资料,确认内部对外的资料,保证基地提供资料的可对外性;
4、对到访客户进行精准分类,做好前期策划、内核、后期跟踪工作;
5、收集客户端的投诉及反馈信息,召集内部针对客户投诉/反馈内容进行原因分析,找出真因,制定纠正预防措施。
任职资格:
1、年龄:40岁以内
2、大专及以上学历,理工类专业;
3、5年及以上光伏行业经验。
4、掌握ISO9001/14001/18001体系知识、QC七大手法、六西格玛等
15K~25K/月 大专 5-10年
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五险一金 节日福利 技能培训
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15K~30K
工作地区江苏 / 南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职位描述
部门定位:根据公司发展战略的要求、支撑市场拓展、把握商机、保障公司战略目标的实现。
1、市场分析
(1)制定并执行市场调查计划,以及日常市场管理;
(2)深入了解相关行业,把握最新市场信息,引导和控制销售工作的战略和方向,组织市场调研,编制行业调研报告;
(3)负责市场信息的收集、整理和反馈;
(4)组织、监督和协调公司的对外宣传工作;
(5)参加各类展览、跟踪行业协会、对接各大设计院前期技术交流。
2、供应链渠道管理
(1)负责客户准入相关工作;
(2)负责客户授信管理工作;
(3)维护CRM系统;
(4)渠道策略制定。
3、重点合作伙伴商务接待、技术交流;
4、招投标;
5、部门管理职能。
任职资格 :
1、本科及以上学历,市场营销、广告学、经济学相关专业; 2、2年以上同岗位工作经验,具有一定的客户关系资源; 3、熟悉品牌运营管理,具有出色的人际沟通能力、创新精神和敬业精神;
4、熟悉招投标流程及市场调研方法,可独立进行方案设计、数据分析、撰写市场研究报告等。
15K~30K/月 本科 3-5年
市场营销 市场拓展 市场推广
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年底双薪 绩效奖金 尊重人才
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15K~30K
工作地区江苏 / 南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1.负责电池PACK及模组结构可行性调研和系统设计方案设计;
2.负责电池包箱体、模组、热管理件、高压盒、电气附件的结构细化设计,3D、2D图纸及技术文件的输出;
3.负责制定电池PACK及模组结构零部件验证计划及跟踪,解决设计过程中存在的缺陷;
4.负责电池PACK及模组零件的供应商评估、技术沟通,样件进度跟催,验证及改善;
5.电池PACK及模组新材料、新技术、新工艺开发;
6.协助CAE工程师完成结构刚度、强度/耐久及模态分析,并完成结构优化设计;
7.负责对产品在试生产、量产、用户反馈中发现设计的问题进行系统的分析,提出改进建议;
8.完成领导交代的其他任务事项。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械、车辆工程、材料等相关专业;
2.具备两年以上同岗位工作经验,熟悉电池PACK/模组开发流程及电池系统试验规范、技术标准、法律法规;
3.熟悉各种材料性能及产品加工工艺,包括金属材料加工:钣金、铸造、铝型材焊接、机加工等工艺;非金属加工:注塑、模压、挤出等;
4.熟练使用AUTO/CAD,PRO/E,Solidworks,Creo等设计软件。
15K~30K/月 本科 3-5年
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年底双薪 绩效奖金 尊重人才
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15K~30K
工作地区江苏 / 南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1.负责储能系统产品的电气设计,输出技术文档,包括:电气BOM、电气原理图、电气元器件选型设计;
2.负责储能系统电气构架,主要包括高压回路、低压控制、电气接线图以及配电系统的开发和设计;
3.储能新产品设计过程协助结构工程师将电气铺设路线确认;
4.负责储能系统产品的性能参数测试方案;
5.负责产品的线束设计;
6.完成领导交代的其他任务事项。
任职要求:
1.电气工程、电子电力、自动化控制或相关专业,本科及以上学历;
2.具备两年以上储能系统电气设计经验,能独立设计整套储能电气系统;熟悉GB、UL及IEC等电气设计规范;
3.熟悉储能系统相关产品(电池、BMS、PCS、升变压设备、EMS等);
4.熟悉掌握Autocad等电气设计软件的应用。
15K~30K/月 本科 3-5年
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年底双薪 绩效奖金 尊重人才
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13K~17K
工作地区江苏 / 南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.负责光伏项目部人、财、物的管理;
2.负责工程进度、质量、安全及资源配置等方面的管理工作;
3.熟悉现场施工各分项工程的作业流程,合理安排现场施工作业,主持并安排好生产任务,保证施工进度按计划进行;
4.进行相关体系监管资料的收集、整理和归档工作;
5.统筹项目质量计划编制及落实,协调处理好各部门、总承包方之间及当地政府相关部门的关系;
6.组织对所承担工程项目的检查和评定工作;
7.深入现场解决问题,及时处理施工中的相关事宜;
8.负责安全标准化工地的建设,搞好安全生产,对安全生产及文明施工负主要责任:
9.完成上级领导交办的其它工作。
13K~17K/月 本科 1-3年
销售支持/交付管理
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年底双薪 绩效奖金 尊重人才
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15K~30K
工作地区江苏 / 无锡
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1.负责制定并执行区域销售战略,利用网络平台深度开拓和拓展海外市场;
2.负责重要信息的整理、回复以及后期战略跟进工作,确保销售平台的高效运营,领导并推动新产品发布工作;
3.负责指导团队与海外客户进行高层次战略沟通;
4.积极研究和了解全球新能源产品和户用储能产品市场动态,深度洞察用户需求;
5.负责搜集并分析全球业务信息,深入了解市场趋势,确保高效的信息上传和下达流程;
6.主导、协调并及时跟进跨部门的合作,确保货物出口全周期的顺畅运作。
任职要求:
1.流利的英文听说读写能力,具备在北美、欧洲、澳洲或非洲的海外留学或工作经历优先;
2.卓越的领导力,工作精益求精,沟通协调能力强,富有高度责任心和敬业精神;
3.具备全球范围内新能源、光伏、储能相关行业背景海外销售经验优先;
4.对国际市场有深刻洞察的候选人将被优先考虑。
15K~30K/月 本科 经验不限
KA大客户 渠道销售 区域销售 面销/陌拜
![](https://upload.hsolar.com/files/20240321/qtip3i669s0774jh97v8p220g9waz0v8.jpeg)
绩效奖金 带薪年假 年终奖
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8K~16K
工作地区江苏 / 无锡
招聘人数5人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责:
1.利用网络平台开拓海外市场,维护网络销售平台,完成新产品的发布工作;
2.寻求与海外客户的交流,整理并回复资讯以及做好后期跟进工作;
3.及时了解海外新能源产品,户用储能产品市场信息,掌握用户需求,主动开拓业务;
4.搜集业务信息,掌握市场动态,做好上传下达工作;
5.积极与生产部门协调,进行货物出口全周期跟进。
任职要求:
1.英文听说读写流利,有海外留学或工作经历(欧洲、澳洲、非洲);
2.工作认真细心,沟通协调能力强,有较强的责任心和敬业精神;
3.具有良好的职业素养,崇尚绿色环保;
4.有新能源、光伏、储能相关行业海外销售经验者优先。
8K~16K/月 本科 1-3年
开发客户 储能 英语 海外社交媒体投放
![](https://upload.hsolar.com/files/20240321/qtip3i669s0774jh97v8p220g9waz0v8.jpeg)
绩效奖金 带薪年假 年终奖
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15K~30K
工作地区江苏 / 无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1. 根据公司储能产品,建立满足国内外电站建模需求的PCS产品模型;
2. 根据国内外网公司需求,建立满足要求的电站级模型;
3. 负责完成HIL平台(RTLAB)验证模型;
4. 负责处理其他HIL建模和自动化工作。
任职要求:
1. 本科以上学历,电力电子、电气相关专业,3年以上控制及建模领域工作经验优先;
2. 熟悉国内外电站建模、产品建模流程;
3. 熟悉RTLab、Matlab、dSpace、Speedgoat或其他HIL平台;
4. 熟悉PSCAD等电站建模工具,熟悉相关控制板开发;
5. 精通电网控制、电机控制原理及模型。
15K~30K/月 本科 3-5年
PCS产品模型 电网控制 产品建模流程 电站建模工具 HIL平台
![](https://upload.hsolar.com/files/20240321/qtip3i669s0774jh97v8p220g9waz0v8.jpeg)
绩效奖金 带薪年假 年终奖
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