面议
工作地区浙江 / 衢州
招聘人数4人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 工作职责:
工艺:制定并实施工艺管控策略和标准确保工艺的稳定性和质量的一致性, 优化生产流程和工艺参数提高产品性能和质量,开发新工艺和新技术推动产品升级,新产品新技术量产评估验证与转化;
设备:设备的评估与选型、预防性维护和保养、故障排除和设备维修、备品备件管理,设备功能/性能/产能提升和能耗/成本降低等相应的技术改进工作,确保设备运行稳定性和连续性,满足生产效率、工艺技术、产品质量、安全环保和职业健康的要求,并使产品产能/性能/质量不断提升,能耗/成本不断下降;
生产:生产计划的制定和执行确保生产任务的达成。管理优化生产资源配置和改进作业流程以提高生产效率,管理控制成本并改进工作方法以提高产品性能和质量,落实安全和环保政策和措施确保生产生产就个人员安全。
任职要求:
1.教育背景:本科及以上,理工科教育背景;
2.工作经验:10年以上光伏电池/组件制造型企业对应岗位类别工作经验,并且有新建光伏厂的工作背景;
3.专业能力:所任职过规模级以上的光伏制造型企业分子公司/基地;
4.其他:具有较强的目标感和责任心、较强的创新思维、较强的问题分析与解决能力、较强的抗压能力、较强的安全意识。
注:现薪资30000-50000元/月*15薪。
面议 本科 10年以上
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五险一金 带薪年假 节日福利
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25K~55K
工作地区浙江 / 杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、储能工商业新市场和客户的开发、老客户维护和新产品推介;
2、根据公司对国内市场的战略规划和营销目标,为公司营销计划及分解营销计划提供参考依据和市场数据;
3、市场和订单的获取,争取一定的市场占有率,同时要保证公司合理的利润来源;
4、市场定位精准,定位国内市场导向客户,聚焦资源,攻占山头;
5、国内客户服务平台的开放和本地合作伙伴的合作关系建立;
6、严格执行公司的 KPI 考核机制,确保销售,收入,回款和利润能有效控制;
7、协调重点客户业务关系,接受公司领导临时安排的业务
8、属地化办公,上三角、江苏等地区都可以;
25K~55K/月 本科 5-10年
客户管理
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发展空间大 公司规模大 岗位晋升
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10K~25K
工作地区浙江 / 宁波
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、区域出货量的达成。完成区域内出货任务
2、区域指导价的达成。产品销售价格不低于公司规定的指导价
3、新客户开发达成率完成。区域内新客户开发要及时跟进完成
4、区域内技术支持和客户方案解决。公司技术和售后给与支持,达到客户满意度和体验感
5、客户运行率。对客户的操控和把握等,及时了解及配合客户项目实施
6、客户拜访。定期拜访客户并开拓新客户,以维护公司品牌和形象的市场热度
任职要求:
1、学历:大专及以上
2、有过光伏、电力、新能源行业3年以上销售经验,组件销售经验优先考虑,分销年出货量在80MW以上,大客户年出货量在200MW以上
3、良好的沟通能力,执行能力
4、具备开拓新市场的能力
10K~25K/月 大专 3-5年
客户管理 销售管理
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发展空间大 公司规模大 岗位晋升
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20K~30K
工作地区浙江 / 绍兴
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1.负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户
2.通过电话,邮件,在线聊天客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4.定期拜访重点客户,督导、检查销售主任和销售代表拜访客户的量和质,听取对公司产品的意见和竞争对手的动向,以不断调整拜访路线及频率。
岗位要求:
1.本科及以上学历;
2.有三年及以上光伏电池行业销售经历,有自己独立的客户资源;
3.有较强的抗压能力,具备良好的销售意识何沟通技巧,良好的团队合作意识,能独立工作。
20K~30K/月 本科 3-5年
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年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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20K~25K
工作地区浙江 / 宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 工作职责:
1、参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持,为员工职业生涯发展提供指导和建议;
2、遵循集团公司人力资源规划发展及根据子公司发展需求逐步完善人力资源规章制度并贯彻执行;
3、负责公司人事体系的建设与维护,并监督实施;
4、负责公司各项人事制度及流程的管理和落实工作;
5、代表公司与相关部门、上下级单位往来,保持与政府部门及相关企业的良好合作关系,负责公司的对外工作,协调公司与政府部门及企业的关系;
6、 负责招聘、培训、绩效、薪酬等日常工作的有序开展;
7、 负责落实合理化建议工作;
8、 负责管控文控中心及指导受控公司内外部重要资料;
9、 完成上级领导交办的其它工作。
任职资格:
1、人力资源管理、工商管理等本科毕业;
2、有生产制造型企业10年以上相关工作经验,其中5年以上同职位工作经验;
3、有较强的组织协调能力及沟通能力;
4、英语熟练,可接受到分子公司担任HR负责人。
20K~25K/月 本科 10年以上
人力资源管理 人力资源经验
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发展空间大 公司规模大 岗位晋升
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30K~45K
工作地区浙江 / 宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职位描述:
1.负责独立起草、审核与修改公司海外贸易相关的合同和法律文件,完善公司标准合同文本;
2.参与重大项目、重大合同的商务谈判,为公司项目决策提供法律支持;
3.处理公司涉外诉讼、仲裁等纠纷,及时有效地维护公司合法权益;
4.参与合规管理体系建设,跟进相关国家法律法规的政策动向并落实在日常法务工作中;
5.为业务线提供日常法律咨询和指导,对业务部门开展法律知识培训;
6.完成公司安排的其他工作内容。
任职要求:
1. 法学背景,全日制本科及以上学历,通过法律职业资格考试;
2. 3年以上企业法务或者律师工作经验,有光伏行业、外贸等相关工作经验优先考虑;
3. 英语可作为工作语言,能参与商务谈判;
4. 工作细致认真,具备独立思考能力和应变能力,较强的沟通协调能力和抗压能力。
30K~45K/月 本科 3-5年
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发展空间大 公司规模大 岗位晋升
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20K~30K
工作地区浙江 / 宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、制定集团成本控制策略
2、主导集团成本分析
3、制定集团成本计划
4、分析集团成本效益
5、监督集团成本动态
20K~30K/月 本科 5-10年
成本管理 成本预测 中级会计师 制造业
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发展空间大 公司规模大 岗位晋升
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25K~35K
工作地区浙江 / 宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 1、负责组织制定公司的会计核算和财务管理制度并监督和执行
2、负责年度财务收支计划,组织编制财务预算,并组织监控预算的执行情况
3、负责资金审核批付
4、负责组织会计核算、财务决算工作
5、负责组织财务统计、财务分析工作
6、负责组织财务收支管理、税务管理等内部工作
7、负责组织财务档案管理、审计、季报年报批露工作
25K~35K/月 本科 10年以上
财务核算 财报分析 成本分析 中级会计师 制造业
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发展空间大 公司规模大 岗位晋升
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24K~35K
工作地区浙江 / 宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、协助总监建立研发项目管控体系,制度建设和流程设计,梳理项目管控风险点。
2、负责研发项目管控模型、分析模型、预测模型的设立和推进。
3、优化产品开发流程,建立及优化研发相关制度、计划、流程的运行体系,进行分析并给出建议。
4、对接研发部门业务领导,协助开展成本测算、项目收益测算等工作。
5、进行集团研发费用的整体规划,及行业新技术数据的收集分析,并通过财务分析提出建议,为公司决策提供支撑和依据。
6、指导下属完成相关工作,提升研发财务人员职业技能,提升整体财务工作满意度。
24K~35K/月 本科 5-10年
财务分析 管理体系建设 制度制定
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发展空间大 公司规模大 岗位晋升
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20K~30K
工作地区浙江 / 宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 1.财务支持:深入了解业务,与业务伙伴密切合作,给予有效建议并推进解决方案,深度支持业务决策和过程管理;
2.财务分析:根据业务特点,设计和执行相应的分析模型;
3.财务预算:准确编制对应业务的财务预测及年度预算,分析执行预算实际分析,并协助业务进行预算管理,监督业务在预算范围内完成KPI;
4.财务日常工作:与账务税务和报表团队积极协调,完成其他指定任务;
岗位要求:
1.财务,会计,金融等相关专业,3年以上财务管理经验;
2.制造业高新技术背景优先;
3.优异的沟通和协调能力。
20K~30K/月 本科 10年以上
财务核算 财报分析 成本分析 中级会计师 制造业
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发展空间大 公司规模大 岗位晋升
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