8K~15K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1、主导、协调、参与、跟进事业部重大客诉,同事业部一起参与客诉分析及改善;现场稽核异常点、客诉改善点;
2、收集客诉、跟进事业部客诉原因分析,督促事业部完成客诉改善措施;定期输出客诉报告与客诉跟进表;
3、监控客退,追查客退原因,督促事业部整改与跟进;
4、了解客户需求,根据客户标准核查出货检验;
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工科专业;
2、熟悉锂离子电池的制造流程及品质管控方法;
3、对品质异常进行准确分析并拟定处理方案;
4、熟悉运用质量工具minitab、办公软件office、excel、powerpoint;
5、有较强的综合分析能力、沟通和协调能力;
8K~15K/月 本科 1-3年
五险一金 岗位晋升 技能培训
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6K~15K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作职责:
1、负责根据客户需求,进行储能产品的电气设计工作,并输出相关设计文档。
2、负责储能产品安装现场指导及管理,对售后涉及电气问题的解决和改良。
3、负责客户端和项目现场电气问题的解决与支持。
4、负责编制储能产品的电气设计文件、产品BOM、技术协议、DFMEA等技术文件;
5、负责完成竞品分析工作;
6、负责完成上级领导安排的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上,电力电子技术、计算机、控制工程等电子类或电气类相关专业;
2、具备2年高压电气工作经验;
3、熟悉锂电池、保护板、逆变器等技术,熟练绘制电气原理图,电气件选型、电池系统调试和问题分析;
4、熟练使用办公及绘图软件;
5、具备一定的商务沟通基础能力,逻辑思维清晰、抗压能力强、学习能力强、有上进心,具备较为专业的计划、执行、协调能力。
6K~15K/月 本科 1-3年
五险一金 岗位晋升 技能培训
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9K~18K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1、统筹化成分容检测后工序过程质量与成品质量保证的控制方案、标准、文件的制定,与过程质量保证活动的策划和落地;
2、负责监察生产过程和检验过程,实施分级过程的审订、稽核;
3、主导系统解决制程质量问题,并根据工程检验标准追踪确认,实行标准化、文件化;
4、负责跟进审核、异常处理、主导5W1H质量问题分析逻辑的建立等对策的落实与效果确认;
岗位要求:
1、本科及以上学历, 化学、材料、机械、物理等理工科专业;
2、3年以上新能源行业品质或技术研发、工艺、材料开发或工程类等相关工作经验;
3、能熟练运用EXCEL、PPT等办公软件;
4、熟悉16949体系或其他质量管理体系,掌握QC等质量工具的日常使用,能够进行独立文件编制;
5、熟悉质量手册五大质量工具FMEA、 SPC、 MSA、APQP、PPAP或其他工程逻辑工具,如6sigma管理;
6、具备良好的组织协调和沟通能力、主动性、团队精神、抗压能力。
9K~18K/月 本科 3-5年
五险一金 岗位晋升 技能培训
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8K~15K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 工作职责:
1. 建立IE体系,完善IE制度,推动IE改善实施
1.1 创建IE工作的质量体系所需各级文件
1.2 建立精益生产的体系,推动车间精益项目改善
1.3 培训新入职人员工作技能,并辅导员工运用所学技能知识服务于产线,提升产线效率,降低生产制造成本
2. 建立成本核算体系,完善成本管理体系制度
2.1 推动制度的实施,组织对应部门执行既定措施,并核查措施结果,有效控制制造成本
2.2 计算并分析月、年度制造成本、利润情况
3. 负责新项目生产线布局设计、调整
3.1 负责新工厂前期车间布局设计、产能测算、人员匹配
3.2 整合新工厂建设各部门资源,推动项目工程进展
3.3 量产车间Layout维护、升级、优化
4. 精益生产项目推广及应用
4.1 组织合理化建议、项目立项活动实施、宣传、推广
4.2 持续推动改善,车间物流、自动化导入、人力精简、节能减排、质量安全等
4.3 现场改善,提升生产效率,推行标准化作业
4.4 开展并推动车间6S评比活动,改善车间运营环境
4.5 分析生产中的七大浪费的原因并运用IE手法组织改善
5. 完成上级领导交办的其他工作任务
任职资格:
教育水平:大专及以上学历
专业(工种):从事工业工程等相关专业
工作经验:3年以上IE、精益生产管理相关工作经验
知识技能:熟练使用办公各类软件、精通AutoCAD等画图软件
培训要求:6S基础知识理论,精益生产,项目管理等
8K~15K/月 大专 3-5年
精益生产 工业工程 项目推广 质量安全 节能减排
五险一金 节日福利 住房补贴
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8K~14K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验1-3年
- 工作职责
1. 参与电池的研发工作 1.1 材料分析与测试; 1.2 电池部件的测试与分析; 1.3 配合模组开发; 2. 电池测试系统的构建 2.1 负责常规测试设备的应用和维护; 2.2 参与特殊测试项目的工艺开发和系统搭建; 3. 参与相关部门参加的协同开发工作; 4. 其它——研发工程师常规承担的研发工作。
任职资格:
任职资格
1.教育水平:硕士及硕士以上
2.专业(工种):电化学、材料化学、材料物理、物理电子
3.工作经验:有电化学电池、锂电行业从业经验一年以上
4.知识技能:材料测试与分析;电池(battery)器件测试与分析;
5.培训要求: 6.性别要求:无 7.年龄要求:32岁及32岁以下 8.身体健康要求:健康状况良好 9.个人素质要求:勤奋踏实,自学和动手能力强,具有良好的团队合作精神。
8K~14K/月 硕士 1-3年
电化学 锂电行业 电池 材料物理 材料分析测试
五险一金 节日福利 住房补贴
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5K~8K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 岗位内容
1.按照要求完成物料检验、记录填写、异常反馈等工作,对检验设备的日常点检、维护、异常反馈工作,
2.协助完成物料相关工作
岗位要求
1.大专及以上学历,
2.懂计算机的基本操作,
3.吃苦耐劳,有责任担当,
4.能看懂图纸,会测量工具的使用,能接受加班。
长白班,需要加班,可接受机械专业应聘毕业生
5K~8K/月 大专 经验不限
卡尺 长白班 千分尺 游标卡尺
五险一金 节日福利 住房补贴
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6K~12K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 工作职责:
职责表述: 负责产品的售前工作开展
工作任务 1. 负责与客户首次合作质量对标,确认、辨别客户质量标准对我司可能造成的质量风险;
2. 负责跟进客户端首次车间打样异常以及可靠性异常,给予客户技术支持;
3. 负责跟进客户端小、中、大试投我司产品异常,给与客户技术支持;
职责表述: 负责客户端出现客诉的现场、远程处理,投产数据收集工作
工作任务 1. 针对客户端投诉,给与客户现场技术支持并组织我司内部分析改善,并跟进改善措施有效性;
2. 负责跟进客户端投产情况并收集相应数据更新,及时处理客户端反馈的异常;
3. 负责客诉相关台账的建立;
职责表述: 负责退换货相关处理、客户沟通协调工作
工作任务 1. 负责及时跟进收集客户退货原因及退货数量信息等;
2. 根据客户提供异常问题退货原因反馈至内部整改并与内部制定退换片处理方式;
3. 根据内部反馈结果与客户沟通协调;
职责表述: 负责客户端的信息收集、行业数据对标工作
工作任务 1. 收集客户来料、制程(客户运营方式、设备、产能等)信息;
2. 收集行业数据进行对标,定期对客户端满意度收集 ;
职责表述: 负责客户端抱怨、客诉等信息识别及内部反馈、改善推进
工作任务 1. 客户端投诉/反馈信息进行识别、过滤,准确且及时的反馈至内部,并跟踪改善进度及结果;
职责表述:完成上级领导交办的其他工作任务
任职资格:
教育水平:大专及以上
专业(工种):光伏与可再生能源、材料、化学、半导体器件、光电子信息、电子技术等优先
工作经验:光伏行业优先,同种质量工作相关经验3年及以上
6K~12K/月 大专 3-5年
客户沟通 产品售前 客户沟通 客户沟通协调 技术支持
五险一金 节日福利 住房补贴
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30K~35K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验10年以上
- 岗位职责:
部门工艺文件、区域工艺文件的优化跟进和横展
安排当工序或者部门的工艺文件优化工作,使部门工艺时刻处于领先水平;
现场技术问题处理
对现场遇到的重大技术问题能够第一时间指导改善,给出建设性的改善方案,快递推动问题处理;
工艺改善、良品率提升及部门和工序工艺目标的制定
1评审生产总结报告,工艺验证报告,给出建设性的改进方案;
2.制定样品生产方案,跟进样品生产过程及过程问题分析改善,进行样品生产总结;
新产线设备的调试与验收工作
1.参与参与技术交流,确定设备技术方案、参与设备预验收工作;
2.支持设备安装调试、带料调试工作,整理汇总调试问题,配合各部门进行改善分析;
3.设备认证期间进行设备ERT测试报告编制,试生产前对设备进行产品评价,确保设备达到了试生产的标准
工序工艺管理工作
制定当工序年度工作目标,并按照目标完成当年的工作任务;
工序总结
定期对当工序的工艺技术工作,生产良率目标达成情况,工序工程能力情况进行总结和评价,制定改善方案,不断优化工序生产能力水平;
项目管理工作
负责项目对接工作,主导开展新型号项目电芯量产转化工作,确保新品顺利导入量产;
队伍建设及人才培养
主持部门组织架构工作的搭建、本部门团队建设及人员培养,提升团队工作能力。
信息安全管理
根据公司信息安全管理要求,增强人员信息安全意识,加强信息安全管理。
任职资格:
1.教育背景
学历:本科、硕士
专业:机械设计、电化学等专业
2.职业资格
外部资格:英语四级及以上
内部资格:不限
通用技能:
1.具备出色的人际沟通能力,现场问题分析与解决能力;
2.具备高难度问题的分析解决能力;
3.具有较好的跨部门沟通协调能力。
专业知识与技能:
1.6-10锂电池行业工艺技术工作经验
2.对锂电池的生产工艺有较深入的了解
3.能够分析和解决现场出现的大部分技术问题
30K~35K/月 大专 10年以上
年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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15K~30K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述:本岗位为新能源行业电芯方向(车间经理)
一、生产管理:依据战略及生产需求,协调人员、物料、品质、设备资源,理顺生产流程并加以改善,提升生产可动率;
二、品质管理:依据公司要求,实施人员、品质、生产系统改善,过程中组织协调公司内各部门处理品质异常,提升品质过程保证能力;
三、文化建设:依据发展战略及人事要求,培养现场管理者及员工技能,人员变化异常调配,满足公司快速发展的人才需求;
四、基础管理:依据发展战略及精管部、总务部的要求,实施现场改善,完善现场管理方法,监督落实现场问题并处理,提升企业形象;
五、异常管理:依据公司战略及设备科要求,监督管理设备的使用及维护,提升设备可动率,保证设备的完好率;处理车间异常,监督落实车间品质、保全、人事、TPS,下发各项通知及要求,提升车间管理水平;
六、安全管理:依据公司发展战略及安全卫生科要求,对生产现场进行安全管理,实施安全改善,监督落实现场安全问题及对策;
七、制造成本管理:依据发展战略及公司原价要求,组织原价管理活动并实施原价改善,保证车间原价指标达成,实施物料盘点,保证出入准确。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,机械类、电子类、机电类等汽车或动力电池相关专业优先考虑;
2、熟知工艺流程、体系审核知识、品质问题异常预防处理、相关专业知识、安全管理、设备管理、生产流程管理;
3、熟悉人员管理、绩效知识、激励技巧、办公自动化软件
4、任职同行业生产经理职务3年以上
15K~30K/月 大专 5-10年
年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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9K~14K
工作地区江苏 / 常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、模组pack设备管理体系的运行维护及过程监察;
2、识别控制备品备件的必要性,优化设备备品备件选型,降低保全费用;
3、组织重大设备故障的分析及对策的制定,建立设备故障库,降低设备故障;
4、联络设备厂家,掌握设备前沿信息,为设备改造的实施提供支持;
5、协调各班组人员力量,支撑疑难故障快速解决。
任职要求:
1、同行业经验3年以上;
2、专科及以上学历优先;
3、有过TPM改善项目推动经验;
4、有过模组pack经验优先;
9K~14K/月 大专 3-5年
年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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