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岗位职责：
1、制度流程建设完善：负责基于公司领导和各业务部门需求，编制修订研发项目管理制度规范，建立完善相关流程体系，组织优化完善表单模板；组织制度及流程宣贯培训； 2、研发项目评审：负责审核待评审资料规范性，组织研发项目阶段评审会议，汇总整理完善会议纪要，审核OA研发项目决策评审表内容规范性； 3、研发项目审计：建立项目进度、交付物、费用、督办工作跟踪机制，监控关键节点的达成情况识别偏差。如：复核统计交付物偏差、项目计划偏差、预算成本偏差，编制《研发项目过程规范性审计报告》；通过OA采购申请单、月度绩效等措施监管控制研发项目评审活动、物料成本的合规性； 4、研发信息管理：负责定期更新发布研发项目计划及实施进度、研发督办事项及进展、物料采购需求及到货出库进度、技术资料上传归档进度云文档；负责汇总编制向公司及集团汇报的研发工作周报、半月报、月报、年报等材料，汇总更新各级督办任务进展信息等； 5、研发数据管理：负责组织建立青铜器、SVN等项目资料存储及交流环境，管理用户及文件夹权限等； 6、研发接口管理：负责汇总研发与其他部门间的工作接口，诸如：研发部门项目及人员月度绩效、研发项目预算、研发人力成本加计扣除、资金付款计划、研发项目完成率、重点工作完成率、研发项目内审外审等； 7、完成领导交办的其它临时工作任务； 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历； 2、专业要求：项目管理、信息系统审计学、数据科学与大数据技术、电气自动化、自动化控制、电力电子与电力传动、机电一体化、电子信息； 3、资格证书：有PMP、系统集成项目管理工程师、信息系统项目管理师、CDGA数据治理工程师等证书优先； 4、知识要求：熟悉IPD产品研发流程体系，熟知项目管理的基础知识、管理特点、运作管理模式、各环节关键点、输入输出要求；熟悉电力电子、电气相关方面的基础知识； 5、经验要求：3年以上项目管理、企业管理或相关工作经验，具有风电、储能技术领域工作经验优先或1年以上新产品研发管理经验； 6、能力要求：具备良好的组织协调、人际沟通和团队领导能力，具备谈判、引导、冲突管理技巧。拥有较强的抗压能力。具备协调项目工作、与相关方协作、解决问题和做出决策所需的技能； 7、个人素质：具备正直、诚信、负责任、尊重相关方、公正、诚实的基本要求，拥有良好的心态。能够依赖重要的人际关系技能，特别是领导力、团队建设、激励、沟通、影响力； 8、其它方面：熟悉公司运营、项目管理的政策和流程；了解现代企业人力资源管理的基础理论知识和方法；
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