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20K~50K
工作地区山西太原
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 1、负责液流电池储能系统集成方案总体设计，完成对电堆模块子系统、电解液储罐和管路子系统、热管理子系统、电气子系统、电池管理系统等的设计需求定义、设计方案审核;
2、负责大型储能、工商储能系统设计（包含电池模块、电池管理系统、功率转换系统、 配电系统、热管理、结构布置、监控、照明、消防等）；
牵头组织团队完成结构、电气、热、控制等专业详细设计;
3、负责调研液流电池储能应用场景的产品需求，进行液流电池储能解决方案研究；
4、主导储能产品功能测试及验收；
5、主导储能产品系统优化与升级；
6、负责指导产品研发工程师的工作。
任职要求：
1、研究生以上学历，机械工程、电化学、材料学等专业；
2、熟悉液流电池电化学机理和运行特性，具备电堆设计开发经验；
3、熟练使用2/3维设计软件及流体仿真软件；
4、5年以上液流电池、燃料电池系统集成开发经验。
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15K~25K·15薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、负责与外部接口沟通，定义BMS产品需求、系统需求及软硬件需求的编写制定；
2、负责BMS控制策略开发对接，需要熟悉包括上下电、充电策略、SOX策略、均衡策略、热管理策略、诊断策略等；
3、负责BMS功能需求文档和软件设计文档编制，负责系统/软件、硬件开发管控；
4、负责支持电池包/整车测试及BMS相关故障问题的分析及排查；
5、负责BMS开发流程、标准规范等内部体系建设，及供应商相关部分的审核；
6、负责BMS系统相关技术文档的编写，包括SSTS/DFMEA等文档；
7、负责BMS相关供应商的管控及跟踪；
8、BMS技术对标分析及前瞻性技术分析。
任职要求：
1、本科及以上学历，电化学、软件、机械电子、计算机、车辆等相关专业；
2、3年以上BMS产品设计开发经验，完成1个以上BMS量产开发项目；
3、熟悉ASPICE开发流程, 熟悉ISO26262功能安全要求；
4、熟悉电池测试标定方法、对电池SOC/SOH/SOP/SOE算法有深刻的理解；
5、熟悉BMS主要功能、功能实现逻辑及主要的失效原因，能够主导BMS相关问题的分析解决；
6、熟练应用Vector、INCA等开发及标定工具、AUTOSAR开发工具；
7、对BMS控制器等行业发展现状、未来发展趋势走向及供应商信息有深入的了解；
8、良好的学习能力，有较强的责任心，良好的沟通协调能力和团队合作精神。
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融资未公开 储能集成系统 储能电池
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17K~35K·13薪
工作地区北京东城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、负责BMS项目软件系统需求分析；
2、根据设计文档或需求说明完成代码编写、调试、测试和维护；
3、解决开发中的技术问题；
4、负责产品嵌入式系统功能的代码实现；
5、负责开发文档的编写，配合项目组完成开发测试验证。
任职要求：
1、本科以上学历，电气工程、自动化、电力电子等相关专业；
2、3年以上嵌入式开发经验，精通嵌入式C/C++编程语言，熟悉ST、GD等ARM 内核MCU；
3、熟悉锂电池电化学性能特性以及SOC曲线测量标定等；
4、有BMS软件开发、电池模型以及算法开发、仿真经验者优先；
5、熟练掌握CAN/LIN/485等总线以及modbus，canopen等协议实现与上位机数据交换。
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12K~24K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.负责BMS产品的系统设计、软硬件接口定义及分解工作；
2.负责BMS产品的控制策略及算法的设计和开发；
3.负责BMS产品电路设计及关键元器件选型；
4.负责BMS产品硬件产品调试与功能测试；
5.负责BMS产品软件产品调试与功能测试；
6.负责项目的系统调试及相关问题解决；
7.负责组织BMS产品获得GB/T 34120认证工作；
8.负责组织BMS产品样机测试，由研发至生产的转化工作。
任职要求：
1.本科以上学历，通讯工程、软件工程、电气工程及自动化、电子信息工程、电子科学与技术等相关或相近专业；
2.2年以上BMS产品研发经验，具有头部BMS厂商工作经验优先；
3.熟悉输入需求相关文档,如CAN通讯协议、测试规范等; 熟悉储能行业类相关标准；熟悉使用相关标定、测试工具,INCA,CANOE,ZLGCAN,PCAN等；
4.具有良好的逻辑思维能力、分析判断能力、沟通表达能力及持续学习能力。
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15K~30K·13薪
工作地区江苏南通
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，具备良好的市场开拓能力，巩固客户关系及资源的能力，执行并完成公司的销售指标，为公司创造利润
2、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘报价、商务谈判、合同签订等事宜
3、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告
4、服从上级安排，完成领导临时交办的其他工作
任职资格:
本科及以上学历，资深客户经理要求3年以上行业从业经验
核心技能：
1、具备一定的电池专业知识，以容量型电池销售为主，目标市场智能家电/E-bike等
2、具有报表填写能力、市场分析能力、客户开发/维护/管理能力
3、成熟的沟通技巧和良好的团队合作精神
4、强烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业发展要求
5、适应长期出差
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12K~24K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 工作职责：
1. 负责EMS功能需求的分析；
2. 负责EMS整体软件架构的制定；
3. 负责EMS控制策略的制定；
4. 负责EMS与其他设备之间通信协议的制定；
5. 负责EMS上位机软件的开发与调试；
6. 负责与EMS相关设备的测试与验收。
任职资格：
1. 本科及以上学历，计算机、电力电子或自动控制相关专业；
2. 具备3年以上相关工作经验；
3. 具有光伏、储能、充电等相关项目开发经验；
4. 熟练掌握VC++、Visual Studio、Labview等上位机开发软件；
5. 熟练掌握SQL Server、Access、Oracle等数据库开发软件。
电子电气/自动化相关专业 计算机相关专业 自动化开发经验 EMS 充电
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10K~15K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、完成公司电源类产品的单板机控制及通信部分硬件设计，检测及接口电路设计，熟练数电、模电及通信原理；
2、对弱电控制芯片、通信芯片或者BMS等熟悉者优先
3、对电源系统，数字及模拟电路单板设计有一定的了解
4、要求年龄小于40岁，要求本科及以上
5、对模拟电路、电力电子具有基础的优先考虑
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10K~20K
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、参与产品项目立项可行性调研，参与硬件系统方案设计；
2、负责设计硬件系统的原理图并输出给PCB layout工程师以及输出给文控归档发行；
3、负责组织原理图评审；
4、负责标杆产品的硬件系统研究；
5、负责分析产品生命周期中碰到的问题；
6、将稳定的硬件电路标准化，模块化；
7、输出硬件测试计划和测试方法给测试工程师；
8、领导交办的其他事务性工作。
任职要求：
1、大学本科（含）以上学历，有1年以上工作经验；
2、通信、电子信息工程、计算机科学与技术、自动化等电子相关类专业；
3、理解嵌入式硬件系统，较好的动手能力，熟练使用示波器、频谱仪等调试工具，有一定的Debug能力；
4、熟悉原理图和PCB的绘图工具；
5、熟悉MCU、ARM、SOC硬件开发，有TI、ST、NXP、Microchip等硬件开发经验者优先；
6、掌握EMC、7637标准，具备解决产品测试中问题的能力，汽车电子相关行业从业经历者优先；
7、可熟练阅读并理解英文技术文档；
8、能够及时解决产品开发、生产、售后过程中的硬件问题；
9、具备良好的团队合作精神，开阔的视野，高度认真负责的工作态度，服从领导安排，能够承受较大工作压力。
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面议
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1.负责开关电源产品硬件开发，如电感、变压器设计、功率器件及电路拓扑应用等；
2.负责电路调试与问题解决，产品验证；
3.负责开关电源产品生产、市场问题的处理与解决；
4.上级主管交付的其它工作。
任职资格:
1.本科及以上学历，1年及以上工作经验；
2.电气工程及自动化、自动化、电气等电力电子相关专业；
3.有电力电子产品硬件开发或者课题研究经验；
4.熟悉电气、电力电子、模电、数电、自动化控制原理等相关知识；
5.能独立思考和解决问题，较强的研究意愿及能力，以结果为导向，勤奋认真，善于团队合作；
6.有UPS、逆变器、模块开关电源相关项目经验优先。
职位福利：六险一金、年度调薪、定期体检、员工旅游、健身房、定期团建、节日福利、年终奖
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15K~30K·13薪
工作地区北京东城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责与客户和供应商进行电池系统/模组的技术交流，提供系统技术方案；
2、负责对项目技术要求进行准确的分析和拆解，主导技术风险评估和解决方案，确保与项目平台实现的一致性；
3、负责主导统筹产品设计开发、过程问题解决、测试验证方案以及相关失效分析的工作；
4、负责项目阀点的总结报告汇报，对开发过程中设计文档的确认及管理；
5、负责对电池系统/模组的安全可靠性目标进行分析、分解与研究；
6、负责制定动力电池系统设计规范；
7、领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、本科及以上学历，工科专业，3年以上新能源相关工作经验，有汽车、电子电气、机械或电池相关工程领域工作经验；
2、掌握锂离子电池系统在汽车应用中的整体功能，并熟悉电池、电气、结构、热管理等组件的设计，熟悉电动汽车开发流程、控制策略、功能安全；
3、熟悉市场具备代表性车辆电池系统的技术指标；
4、熟悉电池系统及零部件测试评价方案；
5、具备能够识别所需的测试并检查结果、问题分析能力；
6、将产品整合到车辆中，分析现场数据、故障分析并解决技术问题；
7、支持与其他团队的解决方案。
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10K~20K·13薪
工作地区北京东城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.负责锂电池PACK产品的电气设计；
2、负责相关技术文件的编制；
3、协助解决产品寿命周期内的各类问题；
4、生产现场技术支持；
5、领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械、机电、工业设计程等相关专业；
2、三年以上锂电池PACK设计经验；
3、具备三维、二维制图能力，熟悉电气元器件选型和电气设计及制作过程；
4、熟悉锂电池PACK系统的测试标准；
5、具备较强自我学习能力和创新能力，较强的沟通及解决问题的能力；
6、加分项：有过锂电池PACK电气设计经验2年以上，并量产者。
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12K~24K·13薪
工作地区北京东城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责与客户和供应商进行电池系统/模组的技术交流，提供系统技术方案；
2、负责对项目技术要求进行准确的分析和拆解，主导技术风险评估和解决方案，确保与项目平台实现的一致性；
3、负责主导统筹产品设计开发、过程问题解决、测试验证方案以及相关失效分析的工作；
4、负责项目阀点的总结报告汇报，对开发过程中设计文档的确认及管理；
5、负责对电池系统/模组的安全可靠性目标进行分析、分解与研究；
6、负责制定动力电池系统设计规范；
7、领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、本科及以上学历，工科专业，5年以上新能源相关工作经验，有汽车、电子电气、机械或电池相关工程领域工作经验；
2、掌握锂离子电池系统在汽车应用中的整体功能，并熟悉电池、电气、结构、热管理等组件的设计，熟悉电动汽车开发流程、控制策略、功能安全；
3、熟悉市场具备代表性车辆电池系统的技术指标；
4、熟悉GB、IEC、ISO、UN、SAE等法规标准，电池系统及零部件测试评价方案；
5、逻辑清晰，思维敏捷，有良好的沟通技巧，能够承受较大的工作压力，具有较强的钻研学习能力、执行和沟通协调能力；
6、具备能够识别所需的测试并检查结果、问题分析能力；
7、将产品整合到车辆中，分析现场数据、故障分析并解决技术问题；
8、支持与其他团队的解决方案。
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15K~20K
工作地区贵州贵阳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、新车间产线规划，设备开发导入评审，跟进新设备入厂安装调
2、拟定、参与设备大修事项，设备改良；
3、设备换型维修调试、保证生产线正常运作；
4、编写设备操作规程、保养指导书；
5、设备TPM推行实施，培训新操作员上岗。
任职要求：1、大专或以上学历,机械自动化类工科专业优先,年龄25-45岁；
2、熟悉软包高倍率生产线设备；且对相关设备的维护、调试、保养；
3、有良好的沟通及组织协调能力
4、需要锂电池相关工作经验5年及以上
新能源行业
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8K~20K
工作地区贵州贵阳
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
一、负责项目开发可行性研究，熟悉工厂规划相关项目规划工作，报批报建工作。
二、 负责设备OEE系数，产能核算；
三、 负责对生产现场的作业状况进行分析并规划系统性的改善方案，对人、机、料、环境等方面进行优化，提升员工作业质量和作业效率；
四、负责制造部产能的评估，确定人员定额，并持续规划和实施资源优化活动，提升生产效率；
五、负责生产过程标准化活动的策划、开展和实施，不断提高产品质量和生产效率；
六、负责年度大项目实施，并对结果负责，不断提高产品质量和生产效率，降低生产成本；
七、负责处理工艺方案调整后的相关核算。
任职要求：
一、 熟悉锂电池行业电芯、模组及PACK生产工艺，从事锂电行业3年以上，大专以上学历，年龄25-45岁；
二、 能够熟练运用CAD软件进行工艺方案及工厂布局图规划以及Project项目管理软件、Visio等
三、熟悉电芯、模组、PACK车间所需的相关配套设施，设备性能；
四、服从管理，执行力强，能吃苦，抗压能力强，前期能适应一定程度的加班；
五、组织和协调能力强，能对自己负责项目做好及时总结、提升；
六、有相关实际工工厂LAYOUT布局、核算产能、S/T测定案例优先。
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15K~30K·13薪
工作地区江苏南通
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，具备良好的市场开拓能力，巩固客户关系及资源的能力，执行并完成公司的销售指标，为公司创造利润
2、辅助产品售后问题处理，提升客户满意度
3、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告
4、服从上级安排，完成领导临时交办的其他工作
任职资格：
本科及以上学历，3年以上工作经验
核心技能：
1、具备一定的电池专业知识，对于新能源行业有一定了解，逻辑能力强
2、具有报表填写能力、市场分析能力、客户开发/维护/管理能力
3、成熟的沟通技巧和良好的团队合作精神
4、强烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业发展要求
5、适应长期出差
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15K~30K·13薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，具备良好的市场开拓能力，巩固客户关系及资源的能力，执行并完成公司的销售指标，为公司创造利润
2、辅助产品售后问题处理，提升客户满意度
3、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告
4、服从上级安排，完成领导临时交办的其他工作
任职资格：
本科及以上学历，3年以上工作经验
核心技能：
1、具备一定的电池专业知识，对于新能源行业有一定了解，逻辑能力强
2、具有报表填写能力、市场分析能力、客户开发/维护/管理能力
3、成熟的沟通技巧和良好的团队合作精神
4、强烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业发展要求
5、适应长期出差
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9K~14K
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 温馨提示：公司提供住宿，另有餐补，谢谢。
岗位职责：
1. 设计、维护储能/动力测试系统和相应的测试计划，确保测试准确性和有效性；
2. 开展储能/动力电池的特性测试、寿命测试和安全测试，评估电池性能和可靠性；
3. 与研发团队密切合作，为电池设计提供有价值的测试结果和建议；
4. 制定测试标准和流程，并持续不断地对其进行改进；
5. 负责测试设备和工具的维护和管理，确保其正常运行；
6. 参与项目评估和决策，为储能/动力产品的性能和效率提供技术支持；
7.领导安排的其他工作事宜等。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，机械、电子、材料、化工等相关专业背景；
2. 至少3年以上电池测试行业实践经验；
3. 熟悉储能/动力电池测试标准和常见测试方法；
4. 熟练掌握电池测试设备和软件的使用和维护；
5. 良好的数据分析、解决问题和沟通能力，能够编写测试报告和做出有效的测试分析；
6. 能够独立思考、精益求精并具有团队合作精神。
功能测试 性能测试 渗透测试
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10K~15K
工作地区北京东城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、负责客户新能源动力系统产品的技术推广应用，项目的对接，包括产品选型、软件及硬件等整体技术方案的确立；
2、负责新能源动力系统新成品推广验证，竞品公告信息、规划、开发和概念设计；
3、主导客户合作项目，了解并整理客户技术需求，作为研发、应用的前端输入、协助产品改进；
4、负责处理客户的咨询或投诉，部门内及部门间的协作；
5、负责公司安排的其他工作。
任职要求：
1、车辆工程、电力电子、汽车电子、机电一体化、机械工程等相关专业；
2、熟练掌握汽车理论相关知识，具备基本电子和电器知识；
3、有工程机械和汽车行业工作背景者优先；
4、较好的沟通协调能力和情绪稳定性；
5、责任感、性格开朗外向、逻辑思维、好奇心。
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7K~14K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 岗位职责：
1、负责锂离子电池PACK产品的结构设计；
2、负责相关技术文件的编制；
3、协助解决产品寿命周期内的各类问题；
4、生产现场技术支持。
任职要求：
1、本科及以上学历，机械、机电、工业设计程等相关专业；
2、具备三维制图能力，熟悉机械加工和板金制作工艺过程。
3、从事锂电池相关行业的从业者或应届毕业生均可；
4、能应用专业软件进行仿真分析的优先考虑。
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8K~15K·13薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职位职责：
1、负责产品的工艺现场问题解决以及提供生产效率；
2、负责拉线整体FTY&YU工作的开展，支持和协调相关部门资源达成团队任务与目标；
3、负责新拉线/拉线切换/新设备qualify；
4、负责CPSOPENWWIPFC等标准文件的发行和维护；
5、负责生产拉线的PE相关的PLMMESSAP系统维护；
6、支持Trial run时当工序问题分析和改善；
7、负责客诉、安全、质量等专项问题的调查改善和报告输出、负责客户审核、负责组织基地人才培育工作。
岗位要求：
1、大专或以上学历，机械、自动化、电气、车辆工程、材料、化工类专业；
2、具备工艺基础知识，掌握项目管理专业知识；熟悉工艺改善、YU&FTY改善、流程改善、具有系统性改善能力；具备逻辑思维、掌握工艺质量改善相关知识，执行力强；
3、掌握8D、6Sigma等改善工具与工程方法，熟练运用Office办公软件；
4、具备CET6或同等资格证明，能阅读相关专业文档；
5、具备优秀的表达能力、沟通能力、领导能力，能够承受较强的工作压力。
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