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19K~23K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责：
负责组件生产制造工厂制造运营的日常管理，统管现场设备、工艺、品质、制造部门。专注于精益生产，达成生产任务，对组件基地的成本管理、产品交付、生产运营、精益管理负责，搭建人才梯队。
1. 负责组织编制和实施生产计划，确保生产进度和产品质量，要监控生产过程，解决生产中的问题，优化生产流程以提高效率；
2.确保产品质量符合国家和企业的标准，监督质量管理体系的运行，持续改进质量管理体系；
3.负责制定和执行安全管理制度，确保生产过程中的安全，预防事故的发生；
4.协调现场各部门的工作，确保供产销各环节的畅通，处理客户投诉和售后服务，参与企业规划和新产品开发；
5.负责倡导企业文化和经营理念，塑造企业形象，处理企业对外事务；
6.上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、统招大专及以上学历，10年以上光伏组件端工作经验，5年以上常规组件统筹管理经验；
2、具备制造业大生产（生产、技术、设备、质量、计划运营等岗位）管理经验，具有组件制造厂长经验者优先；
3、具备经营管理能力，结果导向，致力于企业盈利和长期发展；
4、带领过智能制造大规模生产团队经验（200人）；
5、有光伏组件行业基地厂长，总监，部门经理等管理经验
6、有大型制造基地运营管理、团队搭建履历者优先；
7、对行业有深度的洞察能力，具备行业上中下游资源者优先；
8、开放性思维，致力于团队协作、共创共赢；
9、工作植根于生产现场，发现问题、差距，现场解决问题，符合定时定点的工作制度，满足常年在基地工厂连续办公的需要。
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11K~14K
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 建立公司EHS管理体系，组织日常运行的控制、检查和对不符合性的整改落实，严格按照政府要求执行安全、环保、职业健康及消防安全管理，确保厂区安全生产。
工作职责
（1）按照公司领导要求，参与拟定、修订ESH相关程序性文件及规章制度，审核各部门安全操作规程的实用性；
（2）负责重要环境因素（如废水、废气、噪声等）达标排放指标的监测安排，负责员工工作场所环境、职业危害指标的监测实施；
（3）负责厂区设备设施日常运行的日常监控，对违章行为按照规定作出处罚和整改，对查出的隐患和问题进行整理、汇总，提出整改措施并督促整改，重大违章或EHS事故向领导报告并提出对责任人的处理和整改措施；
（4）负责新建、扩建、改建项目的职业健康和安全的“三同时”相关工作；
（5）负责组织年度安全目标的设定和更新，以及推进安全责任制的落实，并按照要求做好厂区危险源的管理工作；
（6）负责根据EHS经理的要求完成ISO45001、IS014001体系和安全生产标准化运行的具体工作；
（7）根据年度安全专项培训计划，有序推行各项安全培训的落实；
（8）根据年度安全应急演练计划，有序推行各类安全应急演练的执行；
（9）专项EHS管理如危化品、PPE、职业健康、危险作业等专项工作推动及过程管理；
（10）组织安全事故的调查，按照“四不放过”原则对安全事故跟进，以及确认预防措施的有效落实。
任职资格要求
年龄要求：28岁以上
教育程度： 本科或以上学历
知识要求：
1、大学本科及以上学历，环境工程、安全管理、机械制造、消防管理等相关专业；
2、熟悉ISO14001、ISO45001、 ISO9001标准；
3、掌握EHS体系审核原理及相关的审核技巧；
4、熟悉环境管理专业知识、安全管理和职业健康安全专业知识；
5、了解国家有关质量、安全、环保方面的相关知识及法律法规要求。
技能要求：EHS管理
工作经验：3年以上EHS管理工作经验
职业资质/资格证书：注册安全工程师或注册消防工程师优先
其他方面：
1、性格开朗、具有较强沟通能力
2、工作严谨、认真、务实、深入到业务及工作细节中，注重细节管理。
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9K~18K
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、 独立开发客户以及维护客户关系，促成订单的签订，完成销售目标；
2、 负责并参加国内外展会，跟踪维护来访客户，回复客户询盘；
3、 负责现有客户的订单、生产进度及协调解决跟单过程中出现的问题；
4、 跟踪所负责订单的出货交期、到货日期、到货数量及差异汇总；
5、 负责协调国内、外客户与生产工厂之间事务，能独立与客户和工厂沟通；
6、上级安排其他工作。
任职要求：
1、需英语作为工作语言，大专以上学历，能熟练运用办公软件；
2、一年以上相关工作经验，能服从海内外出差，抗压能力强；
3、工作细致认真，有条理性、逻辑性，具有高度的责任感和敬业精神，保密意识强，有良好的职业素养和职业操守；
4、有光伏从业经历者、海外留学经历者、小语种优秀者优先录用，优秀应届毕业生可放宽条件。
光伏 英语
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五险一金 周末双休 绩效奖金
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8K~15K
工作地区江苏淮安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、 独立开发客户以及维护客户关系，促成订单的签订，完成销售目标；
2、 负责并参加国内外展会，跟踪维护来访客户，回复客户询盘；
3、 负责现有客户的订单、生产进度及协调解决跟单过程中出现的问题；
4、 跟踪所负责订单的出货交期、到货日期、到货数量及差异汇总；
5、 负责协调国内、外客户与生产工厂之间事务，能独立与客户和工厂沟通；
6、上级安排其他工作。
任职要求：
1、需英语作为工作语言，大专以上学历，能熟练运用办公软件；
2、一年以上相关工作经验，能服从海内外出差，抗压能力强；
3、工作细致认真，有条理性、逻辑性，具有高度的责任感和敬业精神，保密意识强，有良好的职业素养和职业操守；
4、有光伏从业经历者、海外留学经历者、小语种优秀者优先录用，优秀应届毕业生可放宽条件。
光伏
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15K~35K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、负责公司战略性大客户开发、维护、管理及客户服务；
2、负责市场部海外业务规范、流程建立，并对制度执行进行监督和指导；
3、负责市场部海外产品销售计划的整体管理，包括销售计划、销售进度、销售预算的管理；
4、负责市场海外市场推广、业务公关、项目跟进，实施商务谈判，合同签订和售后服务；
5、负责海外市场的人才队伍建设和培养；
6、负责本部门与公司其他部门的工作协调.
培养方向：
1. 倾向于英语专业，口语流利有限。
2. 海外留学经验者，专业不限，英语可作为工作语言；
3. 5年及以上光伏销售工作经验。若能力优秀（技术，语言，财务知识突出）者，欢迎踊跃投递
海外 光伏 英语
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带薪年假 午餐补助 节日福利
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25K~29K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1.建立企业的质量体系标准规范;
2.制定企业质量控制工作流程、操作规范;制定企业的质量目标及质量工作计划;
3.组织实施质量控制工作流程规范和质量工作计划，并进行监督;
4.与企业内外相关部门协调沟通，积极组织质量管理工作;
5.监督和指导企业的生产过程质量控制工作，建立质量监督和反馈机制;
6.负责处理企业的质量纠纷，对重大质量事故进行调差分析;
7.与生产部门和相关部门一起讨论，提出质量改善措施;
8.负责指导质量部门的日常工作，并对下属进行培训和考核。
任职要求：
1. 本科及以上学历，英语良好（直接口语交流）；10年以上质量相关工作经验，5年以上组件质量管理工作经验;
2、熟悉质量安全管理的相关法律法规，熟悉质量管理体系; 熟悉太阳能电池、组件工艺，有光伏行业工作经验。熟悉研发、生产以及销售环节的质量控
3、熟悉生产管理、品质管理、供应链管理知识；
4、具备较强的质量管理能力和处理能力;适应高节奏高效率的工作风格。
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高新技术企业 五险一金 绩效奖金
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10K~30K
工作地区江苏南京
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、能主导完成与客户的技术交流培训和订单技术谈判，支持销售拿单；
2、能够独立完成订单询单的技术文件偏离，协助销售完成技术协议的谈判；
3、能够完成日常国内客户的技术咨询和答疑和独立完成客户拜访；
4、协助完成国内客户参观、监造和验货，促成订单顺利交货；
5、ODM订单技术支持，ODM流程梳理。
大专及以上学历，理工科专业
2年以上光伏行业经验
具备营销、市场或技术岗位工作经验
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独角兽 绩效奖金 带薪年假
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6K~10K·13薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 工作职责:
岗位工作内容：
1.负责仓库整体事务及日常工作管理，包括仓库的先进先出管理，库内合理化布局和管理，6s管理，目视化管理，库存盘点确保物资的安全，使仓库有序高效管理
2.负责库内人员安排调度及管理，包括培训考核等，合理安排库内人员的日常工作，确保仓库的正常运行和人员合理利用
3.负责监督处理不良物料和呆滞物料
4.负责仓库的安全管理，加强对仓库区域的安全检查等，及时排除安全隐患，并提高仓库人员的安全意识
5.合理安排仓库的存储空间，提高空间利用率，安全库存管控。
6.与其他部门的有效沟通和协调，确保物料供应需求和客户发货需求
任职资格:
岗位要求：
1.大专以上学历，
2.具备三年以上制造业仓库工作经验
3.了解SAP系统和WMS系统及库存盘点,仓库管理,熟悉仓库出入库流程,
4.熟练使用word ,excel
仓库管理 6s管理 安全管理 sap wms
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五险一金 节日福利 住房补贴
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8K~16K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、负责公司光伏组件产品的销售，达成销售目标；
2、负责开拓北美光伏市场，开展市场调研，分析竞争对手和市场趋势；
3、建立和维护与北美客户的关系，保持与合作伙伴的沟通与协作；
4、及时收回订单应收款，做好订单收款风险把控；
5、负责售后服务和客户关系管理，提升客户满意度。
任职资格：
1、本科学历以上，英语口语流利，可作为工作语言；
2、有北美相关工作或留学经历；
3、能接受北美区域海外出差；
4、持有美签；
5、有较强的沟通能力， 做事有责任心；
6、抗压能力强，接受变化。
海外销售 英语 to B 出差 能源行业
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面议
工作地区江苏淮安
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 全日制大专以上学历，从事光伏组件行业同岗位 2 年以上
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10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 工作职责：
1.负责市场开发、客户维护和行业销售；
2.负责产品宣传、推广和销售，完成销售任务指标；
3.制定个人销售计划，并按照计划拜访客户并开发新客户；
4.收集和搜索客户数据并建立客户档案；
5.协助上级制定销售战略、销售计划和量化销售目标
6.了解和把握市场动态，及时反馈；
7.制定供应需求计划，按时回收货款；
8.接待来访的客户。
任职要求：
1.大专以上学历，具有良好的职业素养，三年以上销售经验，有丰富的同行业渠道资源者优先考虑；
2.具有团队精神和相互协作精神。
3.工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理，能适应出差。
4.具有较强的沟通能力和市场发掘能力。
5.为人乐观自信，具有良好的生活态度。
代理商销售 会议/会展销售 区域销售
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面议
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述：
1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
4、指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
6、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
7、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等；
8、组织和推动企业文化建设；
9、全面主持公司的后勤相关工作，创造以及保持良好的工作环境。
任职要求：
1、英语熟练，擅长国外销售招聘，人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、具备五年或以上行政人事管理经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
员工关系 企业文化建设 人力资源规划 制造业人事 绩效管理
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15K~50K
工作地区江苏南京
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、负责光伏组件在目标欧洲大区的销售和品牌推广工作；
2、负责欧洲大区内的销售市场调查及相关销售策略制定；
3、负责区域国家市场内主要大客户的销售跟踪及订单落实，完成公司及个人制定的区域销售KPI计划；
4、参加区域国家内重要展会及行业峰会，配合市场部做好本区域的市场宣传推广营销活动；
5、拜访区域国家内目标客户、重点客户，维护客户关系；
6、区域内销售人员培训及团队人员扩充。
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7K~10K
工作地区江苏盐城
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验1-3年
- 1.负责制定组件所有（后道）设备的年、月、日保养计划,并跟踪日点检与保养计划的实施情况与完成情况.确认设备保养后的使用状况。
2.对设备在运行中出现的故障现象进行分析及处理，对故障原因的分析及处理进行详细记录备案，对设备运行中出现隐患制定相应的计划进行可持续改善改造。
3.对设备技术员进行维修技能与各设备维护保养技能培训。
4.统筹计划并实施设备改造，对改造后的效果进行评估。
5.负责整理所有设备需使用的备件，并分析设备维修过程中换下的备件的损坏情况，确定备件失效的原因，制定采购周期与计划。
6.负责组织设备人员，维修人员和使用人员用、管、修好组件生产设备，确保设备完好率并保障本司所有设备的正常安全使用。
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管理规范 弹性工作 技能培训
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6K~12K·13薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、负责向国外客户推介公司
1.1 负责向国外国外客户传达公司产品信息、服务内容等硬实力，提高客户关注度
1.2 负责向国外客户传达公司企业文化、质量体系、研发团队等软实力，提高客户的信任度
2、负责国外销售区域信息搜集及分析
2.1 负责收集、整理、归纳国外客户资料，对国外客户群进行透彻的分析
2.2 收集有关信息，分析国外销售和市场竞争发展状况，提出改进方案
2.3 负责定期走访国外客户，了解相关国家政策、竞争对手、渠道等信息
3、负责销售工作，完成销售目标及售后
3.1 根据公司销售目标和产品推广计划，制定销售计划
3.2 负责组织和参与对国外客户商务谈判，拟订销售合同，完成订单交付
3.3 负责国外客户售后工作，参与客户问题分析并沟通方案，做好客户满意度调查
4、负责回款工作，完成回款目标，控制风险
4.1 制定回款计划并有效落实，完成国外客户回款工作
4.2 负责根据合同条件进行款项催收，控制欠款风险
5、协助其他部门完成新产品推广
5.1 针对客户及区域特点，提出推广建议，利用现有资源，获得调试机会
5.2 根据公司推广方案，负责协调并参与新产品推广，搜集客户反馈并上报
6、完成上级领导交办的其他工作任务
任职要求：
1、大专以上
2、有一年以上的工作经验，英语可作为工作语言
3、有外贸经验都优先
英语 款项催收 销售计划 搜集客户反馈 商务谈判
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面议
工作地区江苏淮安
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 全日制大专以上学历，从事光伏组件行业同岗位 2 年以上
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13K~17K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 主要职责：
1. 负责区域内集中式光伏电站的项目前期开发、流程申报、备案获取工作；
2. 负责项目资源评估，合作模式开发、商务谈判、合作协议签署；
3. 沟通协调公司内外部资源，把控项目风险，保证项目收益，按计划推动项目开发与并网速度；
4. 维护与拓展当地政府关系，为公司开拓区域新市场与新项目。
任职资格：
1. 大专以上学历，两年以上新能源行业工作经验，商务或工程技术背景；
2. 具备新能源项目前期开发、项目管理、商务公关等相关工作技能；
3. 熟悉区域内的政府关系和人脉资源，熟悉区域当地政策与相关事务办理流程；
4. 具备良好的沟通与协调能力、计划与组织能力；
5. 具备优秀的执行力和危机管理能力，能够承担工作压力和接受挑战；
6. 可适应按项目需要的不定期出差。
光伏发电项目 政府关系
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8K~15K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1.担当业务部门负责人的人力资源顾问与合作伙伴，为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施；
2.主动与事业部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递；
3.开展员工访谈，掌握员工动态和个人需求，并协助部门开展员工关怀活动和培训；
4.在业务部门内推动公司层面的变革，负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系；提升人力资源运作效率；
5.对业务有洞察力，快速学习并推进到业务团队的发展，协助部门进行内部组织结构优化，提高团队凝聚力，提高核心员工的稳定性。
6.传承公司文化，发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长；
任职标准：
1.本科及以上学历，3-5年及以上人力资源工作经验，在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验。，有外贸行业或HRBP/HRM经验优先考虑；
2.具有良好的业务理解力和洞察力，能够从外部市场＋内部业务角度形成深刻理解，进行HR的工作规划以及对应方案；
3.具有对人和对组织的敏感度，能够进行组织&人员诊断，并针对问题，形成有效方案并能够推进落地；
4.有亲和力；能够从组织文化和团队建设的角度进行诊断和设计，促进组织能量的提升；
4.优秀的沟通协调和关系建立能力，能够胜任多任务多角色的工作环境；
5.强烈的自我驱动力，较强的快速适应、学习能力及抗压能力。
英语四级以上 外语口语流利 具有海外招聘岗位经验优先考虑
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10K~20K
工作地区江苏盐城
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 一．岗位职责
1、主要负责太阳能光伏发电系统的设计，能独立设计合理的中小型并网系统;
2、主要负责编制光伏发电系统的设计方案、报价方案等技术文件，编制招投标书、可行性分析报告、项目建议书、应用示范项目申请报告编写等;
3、研究国内外光伏行业先进技术，研究提高光伏发电系统效率的各类技术和措施，在技术层面提出优化方案和建议;
4、辅助项目工程跟进实施、现场勘探、安装调试;
5、公司领导或上级交办的其他事宜;
二、任职条件:
1、大专及以上学历，光伏发电、机电、电气、自动化、电力系统等相关专业，英语四级及以上;
2、3年以上从事光伏系统设计或技术支持等工作经验，有光伏系统设计实操经验或有设计院背景优先考虑;
3、熟练使用OFFICE软件、CAD/ProE绘图软件、 PVSYST分析软件:
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11K~22K·13薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1.积极完成公司规定的销售量指标，为客户提热情周到的服务
2.在保持原有客户的同时，积极发展新客户
3.进行市场调查，发现有市场潜力的地区和客户
4.收集市场动态与竞品信息，了解竞争对手市场情况，掌握区域市场动态、特点和趋势熟悉销售技巧
5.负责开展市场开发工作，执行公司销售政策，完成个人的销售目标
6.定期建立客户跟踪表，做好客户反馈意见登记
7.负责客户管理工作，负责维持重要客户，与客户保持良好关系
8.及时了解客户需求，提供***的回访产品服务
9.定期向销售部部长提供有关销售情况、费用控制、应收帐款等反映销售工作现状的信息
10.负责及时回收货款、清收超期应收帐款，协助财务部门完成结算工作
ToB（企业/机构）
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