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25K~35K·15薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作概述：
1.在分管领导下，全面负责设备部門的各项工作，通过建立健全设备的操作、维护、管理程序，确保设备正常运转，为实现公司生产运行维护工作的正常运转服务。
2.制订和落实设备管理计划，做好设备更新、改造、关键设备大修的管理工作
3.组织制定设备管理流程和设备操作规程并实施和开展操作培训
4.进行设备技术评估和设备安装布局设计
具体职责：
1.统筹管理公司的生产设备和设备部相关人员
1)管理设备部门相关人员
2)每月/年对本部门员工业绩进行考核，并根据业务需要，结合员工个人职业发展规划，拟定并提交培训需求。
2.制订和落实设备管理计划，做好设备更新、改造、关键设备大修的管理工作
1)每周/月制订本部门工作计划及实施方案，并根据计划制订费用预算，监督和控制费用的使用情况。
2)制定月度和年度检修计划
3.组织制定设备管理流程和设备操作规程并实施和开展操作培训
1)组织制定设备管理流程和设备操作
2)组织和实施设备的操作培训
4.进行设备技术评估和设备安装布局设计
1)对新采购设备进行技术评估和安装布局设计
任职要求
1.统招本科及以上学历，机电一体化、设备管理、自动化或机械相关专业
2.10年以上工作经验，其中机械设备管理、维护、保养等方面5年以上的工作经验，
3.具有熟练的机电一体化设备维修技能，具有设备改造项目经验。
4.富有团队精神，工作责任心强，善于沟通，并具备良好的组织和领导能力，执行力强
5.具有良好的管理能力，判断与决策能力，组织协调、人际沟通能力，计划与执行能力。
五险一金 带薪年假 节日福利
25K~40K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
负责参与公司电池项目设计评审/设备选型/安装调试等工作；
负责公司设备进场安装调试过程中的问题解决方案；
负责投产后设备技术管理工作；
负责制定设备管理制度，编制设备点检及检修计划；
负责设备故障处理工作；
负责设备条线团队搭建及技术培训工作。
任职资格：
本科及以上学历，机械/电子/电气等相关专业；
有光伏行业HJT电池设备技术管理工作经验2年及以上；
具有扎实的设备故障处理能力；
具有较强的沟通协调能力。
设备管理 设备安装 设备维护 指标提升
五险一金 股票期权 岗位晋升
15K~25K
工作地区云南大理
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 1、统筹部门日常管理工作，建立部门工作体系，包括人员招聘及培养、设备维护及保养、部门指标推进及改善等，协助车间完成KPI；
2、负责设备部管理制度的起草和修订，落实和执行，并进行管理和考核；
3、落实生产设备的维护保养制度的实施，督查设备保养情况；
4、指导部门员工制定阶段工作计划，并督促执行；
5、部门指标项分解，并主导推进及确认；
6、利用培训，团建等提高团队精神，提升团队成员技能和凝聚力；
7、光伏制造行业经验5年及以上，HJT经验可优先考虑；
8、领导交办的其他工作。
设备 设备经理 HJT 异质结
光伏电池 单晶硅太阳能电池 光伏组件
4K~6K·14薪
工作地区内蒙鄂尔多斯
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、负责设备的点检检查工作，按照维护保养计划，按时对产线设备进行维护。
2、观察发现异常点并反馈上级，降低损失
3、对产线发生的异常进行处理并总结经验，相互讨论并分享
4、执行设备各管理制度及操作规范
5、参与设备操作维护维修，有相应记录以便核查
6、确保及时有效的处理设备异常，并严格执行异常上报机制
7、对所属段产线的设备机台负责并逐级反馈
7、完成领导安排的其他工作
8、做好所接触信息的保密工作，并协助或监督他人做好保密工作
自动化设备
五险一金 节日福利 技能培训
10K~15K
工作地区内蒙鄂尔多斯
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1、督查各自车间每天的点检情况；
2、每日汇报工序设备运行情况；
3、制定并及时跟新维护设备点检表；
4、制定设备保养计划并组织实施；
5、制定隐患排查方案，按照方案进行隐患排查；
6、设备改进跟踪，编写使用报告，提高设备使用率，降低能耗，提出改善责任方案；
7、负责设备台账及备件档案管理，建立备件信息库，确定安全库存、统计备件寿命；
8、制定设备安全操作规程，指导人员正确合理使用设备；
9、协助进行新设备的安装、调试呢，确保新设备如期交付；
10、参与WI文件受控，旧设备文件跟新，新设备文件编写。
安装/调试 维修/保养
五险一金 节日福利 技能培训
10K~16K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- ★光伏电池设备相关工作经验★
1.根据新项目基地规划拟定产线设备招标、生产、搬入、投产等相关计划；
2.参照公司技术路线，规划产线方案、拟写设备技术规格需求、进行设备选型和评估；
3.推动重点项目实施的各个环节，跟踪项目的整体进度以及技术领域的合作协调，疑难技术问题的攻关；
4.积极搜寻行业先进装备发展信息，对新工艺设备进行评估，指导设备选型，推广行业发展新装备、新技改信息，保持设备先进性；
5.开发新设备供应商进行技术交流，为产线降本增效技改项目做技术储备；
6.负责公司设备技改、改造监控与标准化建立、实施推广
五险一金 股票期权 岗位晋升
20K~30K·14薪
工作地区江苏连云港
招聘人数8人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1.负责本工段当班设备管理工作和设备人员管理工作；
2.完成上级领导安排的工作任务；
3.主导完成当班设备维修保养工作；
4、异常分析，排查与纠错。
任职资格：
1.大专以上学历，机械自动化或者电气控制专业，光伏行业同等岗位2年以上工作经验；
2.有良好的沟通能力，创新意识和学习能力，具有团队合作精神和一定的抗压能力
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
13K~22K·15薪
工作地区浙江金华
招聘人数20人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 工作职责
1、制定所负责工序的工作策略，确保和设备部的整体策略相匹配；
2、制定所负责工序的设备管理制度及相关的工作流程和指南；
3、管理所负责工序内部资源，负责团队成员管理和相关事务处理，组织设备人员及生产人员培训，确保团队成员具备专业胜任能力；
4、制定所负责工序工作计划，监督成员完成计划情况；
5、组织相关实验报告与总结，完成工作计划的调整；
6、制订所负责工序设备方向，制定和推行各生产指标的改善和提升计划；
7、制定和完善各设备相关文件，并对设备人员进行培训和管理。
任职要求
1、大专及以上学历，机械、电子、自动化等相关业；
2、工程师2年以上同行业经验，高工5年以上同行业经验，熟悉topcon；
3、有一定的逻辑分析能力和管理协调能力；
4、熟练使用Microsoft Office等办公软件。
8K~16K
工作地区云南大理
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、配合厂商完成相应工序设备的安装调试 。
2、编写制定相应工序设备管理制度、编制设备年、季、月点检表，设备作业指导书。
3、建立设备档案、维修记录管理体系，按要求执行。
4、阶段性设备故障分析与统计，制定相应检修计划。
5、当段工序技能和安全培训。
6、职责设备的降本增效。
7，担当对应指标项，并切实推进。
8、领导交办的其他工作。
光伏电池 单晶硅太阳能电池 光伏组件
面议
工作地区江苏淮安
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 全日制大专以上学历，从事光伏组件行业同岗位 3 年以上
五险一金 周末双休 绩效奖金
20K~25K·15薪
工作地区浙江衢州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1.主导基地的工程设备管理工作，协调工程设备部与其他部门工作关系；
2.领导和组织进行工程设备部的各项日常工作，对工程设备部的工作绩效负责；
3.负责健全工程设备部的组织架构，工作体系和业务流程；
4.领导进行新产品的开发和新工程，新工艺，新设备的推进，计时组织解决生产中的重大工程问题；
5.组织进行工程资料、产品标准、工艺流程和操作规范的编制和修订，并对所产生的工程文件进行审核；
6.负责对部门相关目标的达成情况分析纠正与预防;
任职资格:
1.本科及以上学历，8-10年及以上锂电行业工程设备管理经验；
2.专业的技术能力，良好的沟通、思维能力和分析判断，解决问题的能力；
3.有统筹整个工程设备部门的经验；
五险一金 岗位晋升 技能培训
15K~25K·14薪
工作地区广西崇左
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.负责厂区生产设施和设备的管理，包括设施、设备购置的可行性分析、设计选型、评比标书、安装调试、验收工作、维护保养等，确保设施和设备满足生产的要求；
2.负责搭建公司设备部的人员架构、部门管理体制，完善设备管理体系、能源管理体系，提升创新能力，提升设备自动化水平，合理降本增效；
3.高效处理厂区内各项设施、设备相关应急事件，并做到有效的预防和防范，确保生产正常进行；
4.编写设备各类体系文件，SOP、点检指导、保养指导、应急预案、OPL等。
任职要求：
1.本科以上学历，工程、设备、机电、自动化等相关专业；
2. 5 年以上新能源行业设备经理岗位工作经验；
3.具有较强的沟通能力、人际关系、团队合作能力以及领导能力。
20K~30K·13薪
工作地区广东江门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责
1、建立、维护并持续改善设备的维修机制；
2、建立、维护并持续改善设备的保养机制；
3、依据生产线设备的实际故障情况，安排设备维修人员及计划，制订预防措施。
4、根据生产要求提出设备改进方案并安排实施；
5、根据设备的实际运行表现情况提出设备改造方案，提升设备效率；
6、根据设备维修方案的实际效果更改维修方案；
7、根据相关部门的反馈，审批对现有设备保养文件的更改
8、查找相关设备供应商，评估设备供应商提供的建议设备是否满足公司要求；
9、与供应商对设备相关要求进行谈判，制订新设备的采购规范；
10、对设备安装过程进行监督。
任职资格
1、本科及以上学历，自动化、机电等理工类专业；8年以上太阳能电池设备经验；
2、熟悉太阳能最新生产设备，熟悉行业发展趋势；
3、良好的沟通协调能力、团队协作能力、抗压能力；
4、工作认真细致，态度几级，有较强的责任心；
5、具有较强的进取心和开拓意识，团队合作能力强。
光伏
光伏电池 五险一金 带薪年假
22K~35K·15薪
工作地区浙江金华
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 制定设备部门工作策略、管理制度和工作流程，管理、协调内部资源，制定工作计划，推进实施并监督反馈；
2. 负责带领部门设备工程师团队解决日常设备运维和技术问题，确保产线设备的正常运转和稼动率，保证生产计划进行，确保生产效率和产品质量；
3. 负责组织新项目的计划和执行跟进工作，确保满足生产周期；
4. 确保备件库的安全库存，以保证设备维修维护工作的正常进行，降低备件成本；
5. 建立各类安全操作规范，确保安全事故零发生。
任职要求：
1. 机械、机电、自动化等相关理工科专业，统招本科及以上学历，具备较强的专业及理论水平；
2. 8年以上相关设备管理经验，半导体、面板行业优先；
3. 工作责任心强，积极主动，能够独立完成任务，承受工作压力；
4. 具备较强的分析、沟通、协调能力，具有团队精神和领导能力；
5. 吃苦耐劳，细心、认真，善于思考及总结问题，有一定创新精神。
岗位base：珠海市
面议
工作地区云南昆明
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 任职要求：
1、掌握电气一、二次设备的主要工作原理、试验方法；
2、掌握自动化、通信设备的物理连接、逻辑连接及故障判断；
3、掌握光伏电站的工作原理、组件检测原理；
4、具备较强的文字功底，能熟练编制技术方案、总结及各类试验报告；
5、具备较强的统筹协调能力。
岗位职责：
1、认真贯彻执行国家、行业、集团公司、控股公司有关方针、政策、法律、法规和管理标准、管理制度，维护国家和企业利益；
2、负责建立、完善设备管理体系,规范、指导、监督、考核各运营电站设备管理体系工作；
3、分析电站运行方式，对各电站运行方式提出优化意见，并监督检查；
4、协助制定电站技术培训计划，并对培训效果进行检查评估；
5、组织对设备管理相关管理人员进行技术技能和设备管理理念专项培训 ；
6、审核各运营电站物资定额计划、设备备品、备件采购计划；负责重大事故设备备件计划、采购、联储联备、调配管理；负责制定运营电站事故备件定额；负责检查、监督各运营电站运维物资、事故备件管理情况；负责重大事故备件联储联备技术支持；
7、规范、指导重大设备故障与事故处理工作,对确诊的设备重大故障,指导运营电站制定处理及善后工作方案实施,审核结果并进行验收、评价 ；
8、负责指导监督电站设备维护、计划检修、故障检修、技术监督工作；
9、监督管理信息专员关于大数据系统的运营维护工作；
10、负责科技创新、技改相关的制度、标准修编完善，贯彻实施，监督执行和检查考核；
11、负责协助电站对电网“两个细则”及辅网考核的各类涉网设备的完善、调试及申请免考工作。
12.完成领导交办的其他工作。
其他要求：
1、年龄：30-55岁
2、工作地点：云南昆明（服从公司安排）
3、学历：本科及以上学历
4、专业：电力、自动化、光伏相关专业
5、身体健康，形象良好，沟通能力强、有强的责任心，有电力企业或新能源企业从业经验，电力领域内有一定的客商关系基础，个人无不良违信记录，能够适应异地出差，服从上级领导安排。
五险一金 带薪年假 节日福利
9K~13K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.负责对西北公司范围内二次保护及通讯自动化设备直接管理，并对责任范围内的专业技术管理工作负全面的管理责任。
2.负责指导所管电站建立二次设备规程制度，组织革新，提高效率；
3.负责组织制定并落实技术监督计划，确保顺利完成;
4.负责组织电站的业务指导和培训工作，并对其工作进行检查、考核和评比;
5.统筹安排检修预试、等保测评等专项工作的落实；
6.配合进行技术改进、新设备应用，提高效率和运维成本;
7.完成上级安排的其他工作,积极配合其它部门的工作。
任职条件：
1.大专及以上学历，电气专业，有5年以上电力系统保护及通讯自动化专业相关工作经验:
2.熟悉电站生产流程和检修规程，熟悉电站二次技术工作，善于发现和处理技术性的问题;
3.工作认真负责，吃苦耐劳，具有很好的团队管理能力，有很好的沟通和协调能力；
4.对光伏电站有深入的了解,了解电站的运行和维护;有电厂(站)电气二次设备管理经验。
5.有高压电工证、低压电工证、调度证、登高证、安全管理人员证等岗位资质证书
五险一金 带薪年假 节日福利
15K~30K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、完善并培训小组技术和设备维护团队，并做好团队与其它部门沟通协调工作；
2、负责新产品工艺、新设备的审核，组织技术评审与确认，并按需求完成配置/解决技术问题；
3、根据新产线建设计划，负责新设备安装、调试等各阶段工作开展和落实，确保达成计划目标；
4、负责制定所有设备的操作规范、维护和维修等规章制度、流程；
5、制定、监督和落实年度/月度/周/日维护/维修/保养/点检计划；
6、针对部门设备故障异常进行、分析、改善，并提出设备、技术上的改进创新。避免设备常见问题再次发生；
7、负责部门员工技术/技能方面的培训辅导；
8、负责提升设备OEE、MTBF，降低MTTR、易损件库存和设备维护成本；
9、负责小组人员的管理、工作安排、绩效考核等工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，电气自动化、机械设计专业；
2、8年以上设备维护管理经验；
3、具有推行TPM经验优先；
4、了解机器人、PLC、电&气缸、伺服、视觉、激光、涂胶、AGV等自动化设备或部件。
五险一金 餐饮补贴 包吃包住
15K~25K
工作地区四川绵阳
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责：
1、组织编制切片设备管理规定、安全操作规程、维护保养计划和制度；
2、组织设备维护人员进行故障分析，制定预防措施，编制故障处理培训教程；
3、组织设备维护人员和生产操作工以达到设备无故障为目标，以预防性维护、预测性维护为保障，积极推行设备TPM保养制度；
4、检查切片设备三级保养制度并监督严格执行；
5、引导下属员工积极学习设备的新技术，培训规范的操作方法和维护保养方法，持续提高员工的实操技能和分析问题的能力；
6、部门人员日常管理。
任职要求：
1、3年以上切片行业高级工程师或切片设备管理岗工作经验；
2、熟悉宇晶切片机；
3、有0-1工厂搭建经验，有系统的车间设备布局、安装调试等经验。
带薪年假 管理规范 尊重人才
25K~40K·15薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 岗位职责：
1、负责制定公司的设备大中修计划、更新改造的年度和中长远发展规划以及备品备件计划，并组织实施；＜br /＞
2、定期召开设备例会，组织设备维护保养的检查评比，交流维修经验 ；＜br /＞
3、确定主要设备的维修周期，编制设备维护计划和更新改造计划并组织实施；＜br /＞
4、负责公司设备的安全经济运转及大中维护更新改造；＜br /＞
5、协助负责全公司特种设备的安全性年检和校验工作，并负责公司设备事故的调查处理；＜br /＞
6、负责制订完善公司设备管理和维修的各项规章制度， 确保主要生产设备完好；＜br /＞
7、配合有关部门对职工进行技术教育、技术考核工作，严格制止一切违章作业和超负荷作业；＜br /＞
8、积极推广应用新技术、新设备，提高产品质量，降低生产成本，减轻劳动强度，改善作业环境；＜br /＞
9、负责本部门内新员工的技术培训工作；＜br /＞
10、完成公司领导交办的其他任务。
任职资格：
1、统招本科及以上学历，机电一体化、机械制造及自动化、电气工程等相关专业；＜br /＞
2、具有10年以上大型知名企业或光伏组件公司设备管理经验佳；熟悉光伏组件制造企业的生产设备维护；熟悉TPM管理；＜br /＞
3、熟练使用计算机办公软件、项目追踪表，并能读懂电气电路图纸、机械工程图等；＜br /＞
4、熟练运用CAD制图软件；
5、抗压能力强，较强的沟通、协调能力。
五险一金 带薪年假 节日福利
20K~30K
工作地区安徽宿州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1生产设备日常维修，巡回检查，故障检修，确保设备正常运行，保证生产。
2.配合厂家机械及电气设备安装，搬迁，改造和调试工作。
3负责制定设备人员能力提升计划不断推进实施,保证部门员工技能和素质不断提升。
4负责风险识别，对机械伤害做出预防措施，并有效管控。
5.新产品上线前，焊接磨具准备工作。
岗位要求.
1.大专及本科学历，机械、电气、自动化相关专.业，。
2.5年以上锂电模组/pack设备开发或导入经验,熟悉锂电池产品、工艺设备相关知识。
3.熟练应用工程方法进行设备开发，熟悉使用CAD，SOLIDWOED等绘图软件。
4.熟练使用OFFICE等办公软件。
20K~30K
工作地区河北石家庄
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、参与工厂筹建期间设备技术协议； 2、设备导入、试运行跟进； 3、试产、量产过程设备维护跟进； 4、主攻涂胶方向设备
任职要求：
1、本科及以上学历，机械/电气类相关专业毕业，具备扎实的机械/电气基础；
2、具备模组PACK（方形铝壳方向）设备开发、维护、管理等2年以上相关经验，熟悉模组PACK工艺流程及相关要求；
3、熟练使用CAD、PRO/E、solidworks等制图软件；
4、熟悉锂电设备日常维护及管理，能针对产品优率、可靠性、安全、效率等方面不断对设备进行优化，逐步提升设备性能；
5、精通涂胶、激光焊接、测试至少一类工序设备及工艺；
6、了解机器人、PLC、气缸、伺服、传感器等常用自动化部件，并熟练使用；
7、能主导工序设备换型、改造工作；
8、具备机器人编程、PLC编程能力的优先；
五险一金 带薪年假 年终奖
15K~20K
工作地区山东潍坊
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、液流储能电池结构分析和结构设计
2、新型产品的设计和建模
3、产品的研发和试制
4、上级领导安排的其他事项
任职要求：
1、流体力学、FEA分析、建模的力学分析，熟悉力学结构；
2、流体分析，结构学；熟悉高分子材料平面性能；
3、熟悉机械结构和力学分析；了解自动化机械与结构的匹配；
4、能够自主确定研发方向，能有效自主完成设计/建模分析和产品改型。
A轮融资 绩效奖金 交通补助
20K~40K·15薪
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 【职位描述】
1、制定并实施公司晶硅电池技术路线图，编制年度及阶段性研发计划；
2、管理产品研发项目，从立项、设计、开发到产品上市全过程的组织与协调；
3、制定详细的项目时间表和预算，确保按计划完成研发任务。
【任职要求】
1、教育背景：材料/微电子/固体物理等相关专业统招硕士及以上学历，博士优先；
2、工作经验：3年以上光伏电池研发相关管理工作经验；
3、专业能力：能够解决研发过程中遇到的技术难题和管理问题；
4、基本技能：掌握光伏行业前沿技术和发展趋势，具有前瞻性的战略视野，能够代领团队进行技术创新和突破；
5、其他要求：具有良好的责任心、工作态度，有研发创新精神。
【福利待遇】
1、工作时间：9：00-17：30，周末双休；
2、入职即依法足额缴纳五险一金、补充商业医疗保险（涵盖子女）、年度健康体检、免费班车、交通补贴、通讯补贴、餐补、节假日福利、生日福利、带薪年假、带薪病假、年度调薪提职、项目奖等；
3、公司为长三角G60科创走廊策源地Ⅰ类扶持企业，可为员工办理政府认定的人才积分、申请人才公寓、租房补贴、薪酬扶持等；
4、公司具备上海市人才引进落户资质，可为符合条件员工办理落户。
专精特新企业 五险一金 节日福利
20K~30K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1、完善公司质量管理体系及内部有关品质管理制度，保证其有效运作与持续改善；
2、负责品质全盘管理，包括供应商管理、进料检验、制程/出货品质管理、产品测试验证、售后、体系、计量等；
3、主导内外部重大品质异常处理、分析及改进工作；
4、参与新产品设计开发，试产、量产的评审；
5、主导关键品质立项，并根进进度与结果；
6、批准合格供应商名录，监督供应商品质交付能力并及时预警；
7、主导公司客户审核的准备工作及公司的内审及管理评审；
8、构建PACK事业部品质管理系统，从流程到标准、检验能力、品质数据、统计分析的统筹；
9、根据公司战略规划，制定品质部门中长期工作规划。
任职要求：
1、本科以上学历，专业不限；
2、五年以上锂电池PACK品质全盘管理工作经验；
3、熟悉18650锂电池与PACK制程与品质要求；
4、精通全面质量管理、ISO9001、IATF16949、ISO14001、OHSAS18001质量体系；
5、具备领导能力、计划能力、决策能力、组织协调能力和沟通能力；认真负责、坚持原则、严谨稳健、公正客观、思路清晰、能够承受较大工作压力。
PACK 锂电池
高新技术企业 带薪年假 交通补助
10K~25K·15薪
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验3-5年
- 【职位描述】
1、负责光伏行业技术调研，并确定新型镀膜材料、技术、装备的开发和应用等；
2、围绕预定目标，设计并执行实验方案，根据实验结果优化材料性能，并编写相应的技术报告；
3、配合客户进行工艺和技术研发工作，实现研发成果转化；
4、建立和完善研发知识库，参与专利申请，保护公司的知识产权。
【任职要求】
1、教育背景：材料/微电子/固体物理等相关专业统招硕士及以上学历；
2、工作经验：3年以上光伏电池技术研发等相关工作经验；
3、专业能力：具备扎实的光伏行业专业知识背景；具有较强的技术研发能力，能够独立承担研究任务；
4、基本技能：有较强的问题解决能力和创新能力；
5、其他要求：具有良好的责任心、工作态度，有研发创新精神。
【福利待遇】
1、工作时间：9：00-17：30，周末双休；
2、入职即依法足额缴纳五险一金、补充商业医疗保险（涵盖子女）、年度健康体检、免费班车、交通补贴、通讯补贴、餐补、节假日福利、生日福利、带薪年假、带薪病假、年度调薪提职、项目奖等；
3、公司为长三角G60科创走廊策源地Ⅰ类扶持企业，可为员工办理政府认定的人才积分、申请人才公寓、租房补贴、薪酬扶持等；
4、公司具备上海市人才引进落户资质，可为符合条件员工办理落户。
专精特新企业 五险一金 节日福利
11K~20K·15薪
工作地区天津西青区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职位描述
1. 熟悉锂离子电池原理、测试方法、电池制作流程及关键控制点；
2. 根据电池材料的特点与性能、进行电极配方设计与优化、电极工艺设计与优化；
3.参与样品试制与测试，编写试验报告并完成数据的整理分析、提出有效改进措施，能够独立跟进制作并能发现反馈问题，能解决样品制作过程中常见问题；
4. 较强的问题分析及解决能力，较强的沟通协调能力，较强的服务意识。
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职能：
1.编制并组织实施化成系统设备的维修保养计划、保养内容;
2.组织并主导对化成系统设备异常诊断、复杂异常维修，确保设备稼动率及生产计划达成;
3.备品备件安全库存管理及采购；
4.主导责任设备换型及安装调试，统筹团队按照项目节点完成换型任务;
5.设备问题总结、归类及主导推动改善；
6.主导生产相关各部门协同解决制程问题;
7.配合项目需求开发新设备/新机构导入产线;
任职资格：
超焊软连接工程师：
1.软连接焊印CCD调校能力；2.软连接顶盖刻码文件编辑，调试能力；
3.超声波焊接机焊印CCD调校能力；4.超声波焊接机三联件保养、高度标定能力；
5.超焊虚焊，功率报警异常处理能力；6.软连接虚焊处理能力；
7.至少有两次以上超焊，软连接设备改造升级的主导经验，完整案例描述；8.设备机构组成及工作原理知识；9.设备故障检修和维保能力；10.机加件改制能力；
11.基础电气故障处理能力；12.CAD/Solidworks绘图能力；
超焊软连接工程师：3年以上超焊软连接设备现场维保调试经验
储能电池 年底双薪 绩效奖金
10K~15K
工作地区天津西青区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责
1 电路设计/软件设计/系统电气设计
新产品电路或软件或电气设计及成熟产品的设计优化；样品及不具备量产条件的新产品的加工制作和测试，组合不良品分析；
2 项目管理
客户技术要求可行性分析，方案编制及立项分析；制定项目计划，组织项目评审，项目执行进度跟踪；起草各原材料的技术条件及零部件规格书图纸，并在原材料规格或要求发生变化时及时更新；编制样品制作过程到设计定型阶段的相关设计开发文件；研发导入，并与工艺、质量和生产做好技术对接；针对图纸更新或某些工艺变更时，负责发起工程变更申请(ECN)并跟踪进进度；
3 材料认证
对新产品或新开发供应商制作的样品进行原材料认证；
4 成本核算
对新增加的原材料申请相应料号，对内容有改动的申请内容变更，同时更新材料消耗明细与成本；
5 降本增效
搜集物料供应市场信息，寻找优质供应商进行二元化，降低材料成本；
6 技术支持
市场相关技术支持，客户投诉分析；
7 技术攻关
对于同类其它产品，做好Benchmark及各项分析工作；对新技术、新材料、新结构、新测试方法的研究，保证技术的先进性，针对结构方面关键技术领域的攻关；针对超级电容器的特性，利用超级电容器的优势进行专项的实验研究；通过特定试验验证和测试分析确定管理系统设计的稳定性及可靠性；
8 其他
完成领导交办的其他事项。
任职条件
1本科及以上，年龄：25岁-35岁；电子相关专业
2英语水平熟练，熟悉电路设计原理或BMS管理系统软件设计
3熟悉超级电容、电池特性和原理者优先考虑；有扎实的电子理论基础,有丰富的电子元器件知识,有较强的动手能力;具有汽车电子软件开发和CAN总线控制器开发经验者优先
4能熟练使用Protel，DXP，AD，office等软件并进行实际产品设计；或能熟练使用CodeWarriors IDE，MPLAB IDE，KEIL5，VB.NET,Labwiew等软件并进行实际产品设计
5需具备清晰的表达能力，沟通能力，工作积极性，项目管理能力，个人驱动能力，抗压能力，应变能力，大局意识，具有成长型思维等。
6具有3年以上电路设计相关工作经验，具有BMS开发经验者优先考虑
职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、采暖补贴、餐补、交通补助、员工食堂
职位亮点：团队气氛融洽，扁平化 管理，国企稳定；
Pack开发 锂电池 硬件开发 软件开发 BMS开发
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
18K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 工作职责
1.负责新产品开发前的评估，主要根据客户需求评估电化学性能、安全性能等；
2．负责新产品的材料配方设计、评测及优化，新产品的结构设计、及工艺优化；
3．主导新产品样品开发，编写样品试制文件、样品试制过程跟踪、样品制作结果统计及评审；
4．主导新产品的小试、中试总结及送样工作；
5．负责新产品技术规格书、BOM、工艺文件等技术文件的制定；
6．负责新产品BOM成本控制及优化；
任职要求：
方形动力电池产品开发经验3年以上
或固态/半固态电池开发经验3年以上
电池工程师 磷酸铁锂电池 三元锂电池
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
15K~20K·15薪
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验1-3年
- 职责描述：
1、固态电解质材料开发
2、固态电解质与正负极界面的优化
3、固态电池制备工艺优化
4、固态电池失效机理研究
5、申请固态电池等前瞻性技术的相关专利
6、协助申请并完成固态电池政府项目
任职要求：
1、有合成材料的经验，熟悉常规的材料合成设备，能够根据研发需求，对相关材料进行合成与改性
2、掌握电化学基本理论，对电化学沉积过程有所了解
3、对锂离子电池的基本原理及生产工艺有所了解
4、电化学/材料学/有机化学/物理化学/物理学等相关专业，有一年以上工作经验，固态电池研发背景优先
固态电池 锂电池
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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