8K~20K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 团队介绍
1.公司成立21年,深圳公司6000平方230人,江西产业基地占地200亩1400人.年销售额8亿。
2.公司有专门的网络推广团队,新媒体推广团队、展会策划团队。
3.通过后入职业需经过岗前培训,在职培训,个人规划与晋升发展规划。
4.我们希望吸引有行业经验或学习能力超强,自信,有个人规划和想法的小伙伴加入。
5.希望小伙伴们能仔细阅读团队基本情况再决定投上您的宝贵简历!!
1、职位要求:
岗位职责:
1.负责海外户外电源、移动储能、电池、新能源产品的销售工作;
2.承接公司海外推广的询盘,海外户外电源的接待及讲解,达成成交;
3.策划参加海外展会,洽谈业务,目标客户转化为实际订单;
4.具备海外渠道和客户资源优先;
5.完成领导的其他交待的工作。
任职资格:
1.25-32岁,本科学历,英语、商务英语、国际贸易专业优先;入职即可购买五险一金;
2.英语六级及以上,书写口语流利;
3.有两年以上外贸销售工作经验;
4.有电源类、家电类的外贸销售经验优先;
5.有护照,能适应国外参展、出差。
任职要求:
1.新员工试用期1-3个月,能力突出者可提前转正,入职即可购买五险一金
2.熟悉Excel等办公软件操作;
3.工作责任心强,仔细认真,踏实,有耐心,具有良好的沟通、表达能力,勇于接受挑战,具有独立解决问题的能力和应变能力;


绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
10K~20K
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、负责所在区域的销售任务达成,有效分解区域销售任务;
2、提交所负责市场有效可行的销售计划,新客户开发计划,定期维护核心客户,淘汰信誉不良客户;
3、负责所在市场的合同执行工作,包括客户对帐、下单、收货、售后、收款、客诉等工作;
4、完成日工作汇报,反馈合作客户的所有信息及未达成合作客户的原因分析;
5、完成销售周报表、销售月报表工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,2年以上锂电、铅酸电池行业的销售相关工作经验。
2、熟悉储能,户储,备电,有通讯、电力、数据中心、轨道交通等行业锂电销售经验;
3.有出色的沟通、协调、商务洽谈以及市场开拓能力,善于分析总结,能承受较大的工作压力 。
4.有独特的分析思维和与人沟通能力,有独特的眼光和超强的亲和力。
5.具备独立开发客户的能力 。
6.良好的客户服务意识和团队合作精神,善于挑战 。


高新技术企业 绩效奖金 定期体检
10K~20K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 工作职责:
1、负责所在区域的销售任务达成,有效分解区域销售任务;
2、提交所负责市场有效可行的销售计划,新客户开发计划,定期维护核心客户,淘汰信誉不良客户;
3、负责所在市场的合同执行工作,包括客户对帐、下单、收货、售后、收款、客诉等工作;
4、完成日工作汇报,反馈合作客户的所有信息及未达成合作客户的原因分析;
5、完成销售周报表、销售月报表工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,2年以上锂电、铅酸电池行业的销售相关工作经验。
2、熟悉储能,户储,备电,有通讯、电力、数据中心、轨道交通等行业锂电销售经验;
3.有出色的沟通、协调、商务洽谈以及市场开拓能力,善于分析总结,能承受较大的工作压力 。
4.有独特的分析思维和与人沟通能力,有独特的眼光和超强的亲和力。
5.具备独立开发客户的能力 。
6.良好的客户服务意识和团队合作精神,善于挑战 。

企业客户 政府客户

高新技术企业 绩效奖金 定期体检
10K~20K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 1、负责所在区域的销售任务达成,有效分解区域销售任务;
2、提交所负责市场有效可行的销售计划,新客户开发计划,定期维护核心客户,淘汰信誉不良客户;
3、负责所在市场的合同执行工作,包括客户对帐、下单、收货、售后、收款、客诉等工作;
4、完成日工作汇报,反馈合作客户的所有信息及未达成合作客户的原因分析;
5、完成销售周报表、销售月报表工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,2年以上锂电、铅酸电池行业的销售相关工作经验。
2、熟悉储能,户储,备电,有通讯、电力、数据中心、轨道交通等行业锂电销售经验;
3.有出色的沟通、协调、商务洽谈以及市场开拓能力,善于分析总结,能承受较大的工作压力 。
4.有独特的分析思维和与人沟通能力,有独特的眼光和超强的亲和力。
5.具备独立开发客户的能力 。
6.良好的客户服务意识和团队合作精神,善于挑战 。


高新技术企业 绩效奖金 定期体检
10K~20K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责开发并扩大海外目标市场,及发展相关重点大客户;
2、负责协调产品、售后、工程等相关资源满足客户相关技术及商务需求,持续提升客户满意度;
3、负责分析目标市场和客户需求并制定年度销售计划;
4、负责回顾并分析销售计划的实施与完成情况,并采取必要的有效措施确保销售任务的完成;
5、协助完成目标市场产品规划与需求分析;
6、协助完成目标市场竞争对手及产品分析。
任职资格:
1、本科或以上学历,专业不限;储能行业背景优先;
2、英语精通,可作为工作语言,海外工作经历优先;
3、3年以上户用 、工商业储能电池外销经验;
4、工作主动积极,具有开拓精神和开放心态,富有责任心及良好的服务意识与沟通协调能力;
5、有较强的抗压能力与韧性。

英语 大客户 to B 海外销售

8K~15K
工作地区湖北武汉
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责开拓国内储能、动力电池客户,包括电力储能、工商业储能、乘用车、商用车、船舶等市场;
2、深入了解客户需求,根据客户需求提供针对性的电池产品方案,促进销售;
3、根据公司及部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标;
4、负责与客户之间的商务谈判,建立健全客户关系管理模式;
5、负责对外建立销售网络,建立良好商业合作关系。
6、对领导、部门进行工作、项目进度汇报。
任职资格:
1. 有强烈责任感、较强抗压能力、积极主动、高效执行力;
2. 良好的职业形象,逻辑思维清晰;
3.3年以上销售经验,有toB或大客户销售经验优先。


五险一金 年底双薪
10K~20K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责开发并扩大海外目标市场,及发展相关重点大客户;
2、负责协调产品、售后、工程等相关资源满足客户相关技术及商务需求,持续提升客户满意度;
3、负责分析目标市场和客户需求并制定年度销售计划;
4、负责回顾并分析销售计划的实施与完成情况,并采取必要的有效措施确保销售任务的完成;
5、协助完成目标市场产品规划与需求分析;
6、协助完成目标市场竞争对手及产品分析。
任职资格:
1、本科或以上学历,专业不限;储能行业背景优先;
2、英语精通,可作为工作语言,海外工作经历优先;
3、3年以上户用 、工商业储能电池外销经验;
4、工作主动积极,具有开拓精神和开放心态,富有责任心及良好的服务意识与沟通协调能力;
5、有较强的抗压能力与韧性。

英语 大客户 to B 海外销售

20K~40K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责电力电网侧储能、工商业储能、船舶、汽车等储能产品的市场开拓、新客户开发工作;
2、负责辖区内客户关系建立维护,分析规划市场,项目运作达成销售指标;
3、主动挖掘、分析、引导客户需求,收集与分析市场信息;
4、完成储能产品销售回款业绩指标。


绩效奖金 午餐补助 定期体检
28K~35K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 岗位职责
1.负责制定项目电芯方案和进度计划
2.根据产品需求及市场趋势,组织分析并评估客户需求、竞争对手动态,为研发提供策略建议
3.参与与客户沟通技术细节问题,保证项目按时交付
4.主导解决项目实施过程中出现的质量问题,保障项目顺利完成
5.协调公司内部资源与外部合作方,推动项目的顺利进行
6.负责项目管理文档的撰写工作
7.配合项目经理进行项目风险把控
8.协助销售部门完成客户订单处理等工作
9.对下属员工进行培训和指导
10.完成上级领导临时交办的其他任务


储能电池 年底双薪 绩效奖金
18K~30K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、负责pack新项目的技术方案评估,与客户技术对接;
2、负责pack、水冷板、BDU、线束的结构设计;
3、负责输出方案报告、pack的3D及2D工程文件、DFMEA等各阶段开发文件撰写;
4、负责pack产品样件装配指导及技术支持;
5、负责产品在SOP前的各项技术对接,处理各种技术问题;
6、完成领导临时交办的其他工作。
任职要求:
1、pack结构设计经验5年以上,熟练使用Catia等3D建模软件,精通Catia优先;
2、熟练Excel和PPT,能进行各种数据处理能力、报告撰写;
3、熟悉各种材料的运用及加工工艺,如钣金、焊接、铸造、机加工、注塑、表面处理等;
4、熟悉CTP/CTC Pack结构开发优先;


储能电池 年底双薪 绩效奖金
15K~20K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、文件制作(ENW,EEI,SSI,SOP,CP)与MOM系统维护,FMEA参与编写
2、现场巡线,工艺异常处理与MRB确认,相关FA报告的编写
3、产品优率与效率改善与跟进,相关FA,汇总,EEI评估报告的编写
4、工艺改善/验证/实验/评估开展,相关IKW/Know-How编写
5、技术瓶颈和难题问题识别与统筹解决,问题横向扩展
6、客户需求资料准备与参与客户审核
要求:
1、三年以上电芯工程/设计/品质/设备工作经验。具备电芯行业工作经验的优秀本科或硕士可以酌情考虑
2、项目管理,沟通技巧,金字塔原理及报告方法,6sigma&JMP,电芯工艺,电芯性能与测试方法,问题解决方法
3、逻辑清晰,有思路有想法,善于沟通,富有激情
4、服从安排且执行力强,有较强的抗压能力,踏实肯干,责任心强


储能电池 年底双薪 绩效奖金
22K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 工作职责:
1.负责国内电源侧、电网侧及用户侧储能系统的售前支持工作,包括客户沟通、技术交流、方案展示
2.参与招投标,编写技术标文件
3.协助落地项目的技术协议签署及提资
4.负责收集和整理行业动态及竞品信息
5.负责公司内部及客户的技术培训,及领导交办的其他工作
任职要求:
任职要求:
1、电气工程、电子、通信、自动化、计算机、机电一体化、电力系统相关专业,本科及以上学历;
2、具有良好的沟通表达能力和分析理解能力,抗压能力强;
3、工作积极主动、认真负责、细致耐心,性格开朗,具有良好的团队意识;
4、熟练掌握Office,Autocad等软件操作;
5、有光伏、风电、储能、锂电池等新能源行业或电力电子相关行业工作经验优先;
6、拥有储能行业、锂电池行业,电网企业、新能源相关咨询设计机构工作经验优先;
7、熟悉储能系统组成及方案,锂电池、BMS、PCS与EMS的技术架构者优先;
8、有储能系统集成、电池储能项目相关经验者优先。


储能电池 年底双薪 绩效奖金
18K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、 根据整车/整机总体技术方案和总布置方案,确定电池系统总体设计方案;
2、 负责建立客户沟通机制、提供技术解决方案,满足客户需求;根据项目开发需求,完成电池系统分析并形成系统需求分析报告,分解、汇总和评审各模块需求分析结果,主导产品定义报告撰写及技术协议签订;
3、 负责电池系统开发计划编制,根据项目需求,协调内外部资源,分配子部件专业组开发任务,审核、确认各阶段交付文件,组织OTS认可;确认问题闭环,协调解决重难点问题;
4、 负责组织零部件、模组、动力电池总成及电池系统相关的整车试验方案策划、试验大纲编制;
5、 配合销售及PM完成客户初期拜访、产品宣讲、技术交流、电芯选型、需求评估等工作;
任职要求:
1、有锂电池类知识背景;
2、熟知相关行业标准;如GBT31484/5/6、GB38031等;
3、熟悉动力电池系统技术路线、行业标准等,精通动力电池系统结构和原理、产品开发流程;
4、深刻理解主机厂客户的产品需求,能精确分解并带领内部技术团队完成开发和交付任务,具备项目实施中开发计划制定、方案设计、问题分析、产品验证、文档编制、技术谈判等综合能力;


储能电池 年底双薪 绩效奖金
20K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、负责设备、固资、MRO类供应商开发、谈判、管理及维护,优化供应商资源,确保采购计划的顺利执行;
2、负责制定和执行采购策略,包括成本分析、价格谈判,以确保采购物料的及时供应和质量;
3、跟踪市场动态,了解行业发展和变化,及时调整采购策略,优化采购流程;
4、协调内部需求部门和供应链管理部门,确保采购物料的合理分配和库存控制;
5、监控供应商的交货周期和交货质量,及时处理供应商问题和质量问题;
6、参与供应链管理系统的建设和优化,提高供应链效率和透明度。
任职要求:
1、具备优秀的谈判技巧和沟通能力,能够与供应商建立良好关系并有效管理供应商;
2、具备成本意识和市场敏感度,能够进行有效的成本分析和价格谈判;
3、具备良好的团队合作精神和跨部门协调能力。


储能电池 年底双薪 绩效奖金
10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职能:
1.编制并组织实施化成系统设备的维修保养计划、保养内容;
2.组织并主导对化成系统设备异常诊断、复杂异常维修,确保设备稼动率及生产计划达成;
3.备品备件安全库存管理及采购;
4.主导责任设备换型及安装调试,统筹团队按照项目节点完成换型任务;
5.设备问题总结、归类及主导推动改善;
6.主导生产相关各部门协同解决制程问题;
7.配合项目需求开发新设备/新机构导入产线;
任职资格:
超焊软连接工程师:
1.软连接焊印CCD调校能力;2.软连接顶盖刻码文件编辑,调试能力;
3.超声波焊接机焊印CCD调校能力;4.超声波焊接机三联件保养、高度标定能力;
5.超焊虚焊,功率报警异常处理能力;6.软连接虚焊处理能力;
7.至少有两次以上超焊,软连接设备改造升级的主导经验,完整案例描述;8.设备机构组成及工作原理知识;9.设备故障检修和维保能力;10.机加件改制能力;
11.基础电气故障处理能力;12.CAD/Solidworks绘图能力;
超焊软连接工程师:3年以上超焊软连接设备现场维保调试经验


储能电池 年底双薪 绩效奖金
20K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、电芯工厂制程品质的策划与实施
2、PQE及PQA人员管理,绩效考核及提升
3、制程质量风险的识别及预防
4、客户审核的对应及问题整改
5、客诉问题的统筹分析及改善
任职要求:
1、精通常见的质量工具
2、对动力及储能电池有充分的了解
3、较强的质量风险意识及评估能力
4、熟练应用IATF16949质量管理体系


储能电池 年底双薪 绩效奖金
20K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1.负责组织产品实现策划,负责售前技术支持,收集并分析客户需求,组织产品选择及产品立项工作;负责与客户之间技术协议、质量协议、开发协议等合同的谈判工作;
2.分析比较市场主流动力电池产品的技术优劣势,针对不用应用场景动力项目编制切合实际的动力电池产品解决方案;
3.负责产品开发过程中的风险评估及管理工作,参与变更评估并组织变更实施工作;组织产品成本目标的制定及目标逐级分解,推动成本目标的实现;组织产品质量目标的制定及目标逐级分解,推动质量目标的实现;
任职要求:
1.具有五年以上电池售前或解决方案的工作经验,有CTP/CTC方案经验,掌握产品开发的相关方法、流程和要求,具备丰富的项目管理经验;
2.熟悉ISO9001等质量管理体系,熟练掌握DFMEA、QFD、DOE等设计开发工具;
3.具有较强的逻辑思维能力、组织策划能力、问题分析和解决问题的能力,同时具备团队协作能力


储能电池 年底双薪 绩效奖金
20K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- 职责描述:
1. 推进质量管理体系的建设与完善,负责质量检验的各项标准及计划;
2. 负责监督质量控制流程,严格控制和管理产品质量的检验过程(来料、制程和成品)和结果分享;
3. 负责质量管理信息的收集、分类、统计、分析、处理、传递及应用,对其进行综合控制和管理;
4. 负责制程质量问题发现、分析和改善跟进;
5. 负责品质保证管理团队建设和人员技能培训;
6. 参与处理重大质量问题、质量事故,提出相应的改进、处理措施。
职责要求:
1. 理工类本科及以上学历;
2. 5年以上锂电池行业从业经验,2年以上同岗位经验;
3. 熟悉ISO9000&TS16949质量管理体系标准要求,掌握电化学、锂电池相关材料知识,熟悉锂电电芯制备工艺以及电性能、可靠性测试等知识。


储能电池 年底双薪 绩效奖金
18K~22K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、统筹工厂安全、环保、 消防、 职业健康相关事宜,履行《安全生产法》及相关EHS法律法规赋予的职责与要求;
2、根据政府和公司的要求,组织制定 EHS 部门工作发展规划、方针与目标;
3、建立并运行公司EHS管理体系(ISO14001、ISO45001、安全标准化、双控等),定期组织内审,管审和外审,完善安全管理体系;
4、组织制定公司 EHS 管理标准,落实检查并定期考核;
5、收集EHS相关法律法规,定期开展合规性评价,确保公司运营合法合规;
6、负责设备的安全风险评估及辨识,提出改善方案;
7、协同其他部门一起调查安全、环境相关的问题并跟踪整改,制定预防措施;
8、负责新改扩项目的EHS相关手续(环评、安评、职评、辐射安全许可证、排污许可证等)办理,参与项目设计审核和验收工作;
9、与政府相关职能部门建立良好工作关系,接待政府、客户审核;
10、为公司提供EHS相关业务的技术性支持。
任职要求:
1、本科以上学历,5年以上EHS管理经验,有化工、锂电行业经验者优先;
2、熟悉EHS相关的政策及法律法规;
3、具有较强的文字功底,报告能力及PPT制作能力。

EHS管理

储能电池 年底双薪 绩效奖金
12K~22K
工作地区广西柳州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、负责相关区域主机厂客户关系建设和维护;
2、负责相关区域动力电池市场行业分析与规划;
3、负责相关区域动力电池、主机厂市场行业客户开发策略;
4、对部门市占率、销售额等目标负责。
任职要求:
1、优秀的团队搭建及管理能力;
2、较强的部门沟通及协调能力;
3、较强的分析和解决问题能力;
4、有工作激情,勤奋努力,可以全国出差,抗压能力强。
5、至少3年以上新能源行业工作经验;

商务谈判 商务应酬 新能源

储能电池 年底双薪 绩效奖金
13K~20K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1.负责电池模组及PACK结构强度仿真( 模态,振动,疲劳,冲击,跌落,挤压等)
2.依据仿真结果提供模型优化建议,协助结构工程师完成产品开发。
3.跟踪试验结果,完成仿真模型标定。
任职要求:
1.熟悉动力电池产品,具备PACK 和电池模组结构仿真经历;
2.熟练应用Hypermesh,LS-dyna,Ncode,Optistruct,Abaqus、Radioss等仿真软件;
3.掌握金属及非金属材料理论模型及损伤模型。
4.了解金属及非金属材料性能测试方法,可依据测试结果完成材料参数标定。
5.了解模组及PACK结构强度测试方法。


储能电池 年底双薪 绩效奖金
12K~20K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、PACK及其相关零部件FAE测试
2、PACK系统及其相关的DV、PV测试跟进,电池法规认证的工作
3、能够独立解读及评估测试方法,编制试验大纲,解决测试过程中的问题,指导测试员相关工作;
4、熟练使用办公软件,负责填写并提交测试过程中的原始记录,分析相关数据及评估结果,形成测试报告;
5、与客户进行专业模块的评审沟通
5、领导安排的其他工作
任职要求:
1、本科及以上学历,3年及以上同行业工作经验,
2、熟悉原材料FAE测试、PACK系统GB测试、熟悉IATF,及相关认证工作,
3、Excel数据处理、PPT报告制作、Word文件编排、Solidworks或Catia简单建模,
4、性格开朗,勤奋好学,有良好的沟通协调能力,具有良好的团队合作精神,能独立带项目,出测试方案,有管理经验佳。


储能电池 年底双薪 绩效奖金
15K~25K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、负责收集/制定大型光伏储能/工商业储能产品的设计功能、参数匹配、市场同类产品的差异化分析
2.负责对接客户项目方案需求以及与制定总体方案;
3. 在部门领导下主导储能电池系统的研发、设计、测试、验证、量产等过程,形成相关文件及分析评估报告;
4. 根据研发项目管理要求,输出项目文件和资料;负责相关APQP类文件的编制、修改、发布。
5. 大型光伏储能/工商业储能产品产品成本估算、及新品方案成本优化.。
6. 大型光伏储能/工商业储能产品在客户端的调试、测试跟进及总结反馈;
7. 部门领导安排的其他事宜
任职要求:
1、本科以上学历,电子/电气/光伏系统类相关专业,具备基础的英文读、写、口语能力;
2、具有3年以上国外/国内大型光伏储能/工商业储能产品的系统相关工作经验,具有分布式与并网储能系统相关理论与分析能力;
3、成功参与储能系统项目的设计、实施案例,有风光储能、集装箱储能电站系统设计;
4、熟悉大型光伏储能/工商业储能产品在国内/国外的标准及认证;
5、熟练掌握图纸绘制CAD工具(Catia、Soldworks、Autocad等)及工作相关办公软件;
6、抗压能力强,能接受委派出差。


储能电池 年底双薪 绩效奖金
15K~25K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、负责大型光伏储能/工商业储能项目的电池包、控制柜、配电柜、系统接入柜等电气成套柜产品的结构设计;新产品在样品制作、试产、量产阶段、工艺问题异常处理;
2、负责集装箱式储能系统的簇基别的结构设计,对产品持续优化,控制和降低成本;
3、解决产品开发过程中出现的相关的结构技术问题:负责量产产品维护以及售后品质失效分析;
4、负责设计并输出对应的部件的2D图、3D图、爆炸图、结构相关BOM等文件,编写结构设计文档;
5、按规定要求准时提交公司(事业)规定的各类项目研发中结构相关的技术文档;
6、新产品量产前的结构试验规划,试验报告,性能指标要求,系统安装、包装、运输、印刷相关文件编写。
7。协助采购部负责对外购供应商进行技术评审、产品认证;
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计、机械制造等相关专业,具有大型储能系统、工商业储能系统、车用电池系统、PCS、BMS或电力系统等知识;
2、3年以上的大型光伏储能系统、电力电网侧储能等行业的结构设计经验;
3、熟悉国内外智能电网以及大型储能技术行业状态与发展趋势;
4、熟悉电力系统领域机箱机柜的设计,打样,制作并能根据要求配置系统方案;
5、熟悉新结构物料的验收标准制订及新物料的认证;
6、熟悉储能系统工作原理、主要材料特性、设计和制造工艺流程;
7、熟练使用设计软件solidworks、CATIA等三维软件;Autocad等工程制图标准和表示方法;
8、掌握公差配合的选用和标注,熟悉常用金属材料及非金属材料的性能及其选用。熟悉机械加工工艺,注塑工艺、钣金工艺,懂得基本电路知识;
9、良好的沟通能力、学习能力,具有团队合作精神


储能电池 年底双薪 绩效奖金
20K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、硫化物固态电池电解质材料开发
2、硫化物固态电池正极材料、负极材料开发
3、硫化物固态电池电芯开发
任职要求:
1、3年以上固态电池开发经验,熟悉固态电池基础知识、制备过固态电池
2、熟悉基本的材料表征和数据分析方法
3、熟悉电池测试和数据分析方法
4、熟练使用Excel等基础offic软件


储能电池 年底双薪 绩效奖金
25K~30K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责
1、参与模组、PACK、储能等产品的设计评审,结合工艺端的经验在产品设计阶段给出合理建议。
2、配合研发端需求实施设计方案验证、工艺验证、完成产品各阶段的样品试制工作。
3、新产品的工艺路线规划。
4、试制&量产产线的技术规格书编制。
5、试制&量产产线DOE、试产。
6、确定产品各阶段的工艺参数、BOM、编制初版工艺文件。
要求
1、五年以上工程与工艺工作经验,有锂电行业工作经验优先。
2、掌握和熟悉锂电行业的相关知识,具有2D、3D制图软件的基本使用能力,熟悉项目管理,沟通技巧,金字塔原理及报告方法,6sigma&JMP,
3、良好的执行力、良好的独立思考力、良好的组织力、良好的坚持力、一般洞察力
4、服从安排,有较强的抗压能力,踏实肯干,责任心强


储能电池 年底双薪 绩效奖金
15K~45K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 工作职责
1、开拓海内外储能市场新客户业务,有效维护客户关系;
2、根据公司业务和销售目标,建立中长期销售计划,完成年度销售目标和回款任务,达成利润目标;
3、调研行业市场,分析市场发展趋势,了解客户需求,为公司的产品开发提供方向;
4、主导与客户的商务谈判,直至双方意向达成一致,签订合同。
任职资格
1.学历要求:本科及以上学历;
2.专业要求:专业不限;
3.经验要求:3年及以上通信储能、家庭储能、工业储能等销售经验;
4.技能要求:熟练操作办公软件;
5.其他要求:逻辑清晰、谈判技巧、沟通能力、应变能力、抗压能力等。


储能电池 年底双薪 绩效奖金
12K~20K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作职责:
1、监督和促进新项目按流程进行,使新项目符合开发流程;
2、组织各阶段的评审会议,以检查各阶段目标的完成情况;
3、监督重要交付件的子评审,使产品设计质量得到充分评审和贯彻;
4、处理新产品阶段客户投诉,使客户投诉得到积极改善和贯彻;
5、编制新产品检验规范,使产品质量得到有效检验。
岗位要求:
1、本科及以上学历,2年以上锂电池新产品质量工作经验;
2、熟悉新产品开发流程、了解APQP, PPAP, MSA, SPC, FMEA的知识;
3、有较强的学习能力、沟通协调能力和推动能力。


储能电池 年底双薪 绩效奖金
15K~25K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、根据部门销售任务开展销售工作,完成各项销售目标;
2、对市场和客户进行分析,识别项目机会和潜在需求,并组织资源达成机会;
3、管理与维护客情关系、客户档案。
任职要求:
1、本科及以上学历(条件优秀可放宽)、理工科专业优先;
2、5年以上同行业上下游产业链市场销售或相关工作经验;
3、形象气质佳,性格开朗,沟通能力强,有较强的团队合作精神、有亲和力,较强的吃苦耐劳和抗压能力;
4、能够熟练使用数据分析软件及常规办公软件。


储能电池 年底双薪 绩效奖金
20K~30K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责电池项目的开发阶段;内部资源统筹协调、信息梳理,包括从业务获取到项目关闭;
2、制定全面的项目计划并且确保实施;
3、积极引导客户和内部的沟通,推动实现公司和项目目标;
4、及时解决项目中各种问题,包括不同层级的升级;
5、全面识别项目中的风险并制定落实风控方案;
6、协助项目管理体系持续改善,改进项目的盈利水平;
7、维护团队的士气和战斗,保持团队能力提升
【所需知识】熟悉电芯产品加工制作基本流程,产品开发流程
【工作经验】5年以上项目管理工作经验,2年或以上锂电行业对接整车厂工作经验,熟悉电芯开发流程
【管理能力】熟悉APQP体系规范,对项目计划、进度、成本、风险、质量等具有良好的掌控力;
【沟通能力】具备良好的客户及合作伙伴沟通协调能力,能够有效管理客户和项目资源;
【领导能力】能够合理安排团队成员工作,协调团队成员关系,很好的带领团队完成既定目标任务;
【学习能力】具有良好的学习能力,能够较快的学习并掌握新事物;

流程运营 风控项目 质量管理 成本管理 项目管理师

储能电池 年底双薪 绩效奖金
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