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岗位职责：
职责描述： 1、负责项目管理团队的日常管理和绩效考核，制定合理的团队激励机制，激发团队成员的工作积极性和创造力，关注团队成员的职业发展，提供必要的培训和指导，提升团队整体专业能力和综合素质。 2、主要负责海外产品项目开发工作，并依据产品、项目需求，负责组建跨职能项目团队，包括但不限于产品开发、生产、交付、运营、质量、供应链等职能部门，明确各成员的职责和分工，打造高效协作的团队氛围； 3、依照海外客户或海外产品经理提出的产品需求优先级排序和变更管理，在项目推进过程中，与相关部门密切沟通，及时响应和处理需求变更，确保项目目标的稳定性和项目进度的可控性； 4、与项目团队紧密合作，组织并参与产品各阶段的评审工作，确保产品可以达成客户需求和市场期望； 5、协同开发团队制定详细的技术方案和项目计划，明确项目里程碑和关键节点，定期跟踪项目进度，及时解决项目推进过程中出现的技术难题和风险问题，确保产品按时、高质量完成开发任务； 6、识别产品项目在各个阶段可能面临的风险，如技术风险、市场风险、竞争风险、项目管理风险等，制定相应的风险应对策略和预案，并定期对风险状况进行评估和监控； 7、负责定期、非定期与海外客户汇报进度，协同沟通过程问题并提前预警； 8、项目实施全过程全面管理，负责项目的进度、安全、质量、成本控制； 9、完成上级领导交办的其他事项。 任职要求： 1、大学本科及以上学历； 2、5年以上项目管理经验；其中至少2年以上团队管理经验，有成功主导储能类产品全生命周期管理的项目经验者优先，具备PMP证书优先； 3、具备卓越的领导能力和团队管理能力； 4、拥有出色的沟通协调能力和跨部门协作能力； 5、具备较强的逻辑思维能力和问题解决能力，能够在面对复杂问题和紧急情况时快速做出准备判断和决策； 6、具备良好的时间管理和项目管理能力，能够合理安排工作任务和资源，确保项目按时、按质、按量完成； 7、拥有高度的责任心和敬业精神，对工作充满热情，具备较强的抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效的工作状态； 8、具备良好的英语读写能力，有海外项目经验或与国际团队合作经验者优先； 9、熟练使用Word、Excel、PPT，project等Office办公软件。
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