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25K~40K·16薪
工作地区浙江金华
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 工作内容：
负责领导和协调公司检测中心的各项检测工作，确保检测结果准确可靠。
负责建立并完善检测中心的质量管理体系，提高检测效率和质量。
主要职责：
- 负责检测中心员工的管理和培训，确保员工具备专业的检测技能和知识。
- 负责制定检测中心的工作计划并监督执行，确保检测工作按时完成。
- 负责制定检测中心的质量控制政策和措施，并确保检测结果符合客户的要求。
- 负责建立并维护检测中心的设备和仪器，确保设备和仪器处于良好的工作状态。
- 负责与其他部门的沟通合作，确保检测结果在生产过程中得到应用。
- 负责制定和执行检测中心的应急计划，以应对突发事件。
- 负责检测中心的数据分析和统计，以改进检测方法和提高检测效率。
- 具有丰富的内审经验。
- 熟悉相关的检测标准和操作规程。
- 具备一定的领导能力和团队管理经验，熟悉人力资源管理等办公软件。
- 具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效地与其他部门的同事沟通合作。
- 具备良好的应急处理能力，能够处理检测中心的数据和紧急事件。
20K~40K
工作地区山东济南
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据公司战略，制定市场营销规划，并组织实施；
2、搭建营销管理体系，建立和完善国内外营销网络；
3、定期拜访重点客户，辅导各业务部门达成销售任务；
4、制定重大项目的销售策略和实施计划，并督导执行；
5、打造高素质的营销队伍，负责营销中心的团队建设工作；
6、审核营销预算，并对预算进行过程控制，管控销售费用。
任职要求：
1、大专及以上学历，理工科相关专业；
2、五年以上电池、储能或相关行业的营销团队管理经验；
3、熟悉新能源行业的市场发展趋势，具备敏锐的市场洞察力；
4、具备高度的责任心，擅长学习和变通，具有强烈的结果导向意识。
储能 新能源
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
15K~20K
工作地区北京西城区
招聘人数8人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、深耕责任区域内项目，完成既定目标。<br>
2、收集信息，定期通过各种形式完成客户拜访工作。梳理、上报客户资源，共同与中心制定沟通计划。<br>
3、定期进行市场调研，分析市场形势，了解各公司业务方向，汇报、制定、调整营销策略。<br>
4、做好投标管理，把握标书制作关键环节，审核关键数据，及时上报中心总经理。
任职要求：
1、40岁以下。<br>
2、本科学历。
3、有地方资源者优先考虑。<br>
4、善于沟通、抗压能力较强，适应长期出差。
标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
5K~7K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 任职资格：
1、大专及以上学历，理工科类专业；
2、熟练基本的办公软件应用；
3、良好的团队合作精神，责任心强，为人积极向上，务实；
4、有一定的体力活；
5、有从事过第三方检测经验的优先考虑
五险一金 带薪年假 包吃包住
35K~40K
工作地区天津西青区
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 岗位职责:
①负责检测业务测评技术发展规划制定；
②负责根据行业发展要求，开发测评新技术、建立新测试手段，满足检测业务发展需求；
③负责各类测试新标准的立项、起草工作；
④负责与各部委对接并组织纵向课题申报工作；
⑤负责检测技术团队建设；
⑥负责高端检测业务的技术支持。
任职要求:
①具备电源产品测试评估相关工作经验8年以上，熟悉行业发展现状；
②熟悉国内外电源产品测试标准；
③具有承担国家级科研项目经验；
④硕士及以上学历，电化学/电子信息/测控/材料/工业可靠性等相关专业；
⑤身体健康。
电池检测 电子检测 电气检测 能源检测 电器检测
五险一金 节日福利 绩效奖金
8K~10K
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、 负责电芯、模组、电池包及相关产品的电气性能、安全性能测试等；
2、能够独立解读及评估测试方法，编制试验大纲，解决测试过程中的问题；
3、熟练使用办公软件，负责填写并提交测试过程中的原始记录；
4、 根据实验室质量管理体系要求，能够正确操作及维护测试设备，以及正确处理测试样品；
5、 遵守实验室管理要求，确保测试过程安全可靠。
任职资格：
1、 本科及以上学历，电气相关专业优先；
2、 5-10年以上工作经验，电池行业、检测相关工作经验优先，有独立测试能力；
3、性格开朗，勤奋好学，有良好的沟通协调能力；具有良好的团队合作精神；能承受一定的工作压力。
五险一金 带薪年假 包吃包住
40K~60K·16薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责公司的研发战略规划和执行，确保研发有效运作；
2、负责统筹搭建及管理研发团队；
3、负责研发中心整体工作制定及实施；
4、负责与公司的其他部门合作，确保公司的研发任务与其他部门的业务协调一致。
任职要求：
1、硕士学历，5年以上新能源行业工作经验，具备A00级新能源乘用车电池研发设计经验者优先；
2、具备搭建产品研发团队及相关管理经验；
3、为人正直、诚信、有很强的责任心，带领公司和团队不断寻求进步。
研发 设计 储能电池 锂电池 结构设计
融资未公开 储能集成系统 储能电池
50K~80K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、参与制定并落实公司的储能技术方案及研发计划，推动研发工作的开展和推进。包括统筹规划公司内部的储能技术平台的研发能力提升，以及协调内外部资源支持储能技术平台的技术难题解决与转化落地。
2、参与项目投标竞争策略分析及评审，承担储能技术平台项目的验收工作。
3、负责实验室管理工作，包括制定实验室管理制度、主导编制实验室测试标准，以及根据测试任务制定测试计划。
4、负责实验室日常工作安排，包括人员安全作业管理和设备安全管理，确保实验室的安全运行。
5、负责实验室对外工作管理，包括对外合作与交流，以及实验室成果的对外展示和推广。
6、完成上级领导交办的其他任务，这包括处理临时性的工作任务，确保公司整体目标的实现。
任职要求：
1、本科以上学历，储能、电气相关工科类专业，10年以上工作经验；
2、熟悉常见器件和电路原理，熟练识图，动手能力强，掌握储能系统运行原理，现场经验丰富；
3、熟练使用各种测试分析仪器，如DC Source, AC Source，功率分析仪，示波器，万用电表等，有电池储能相关测试经验者优先；
4、熟悉电池储能系统工作原理，熟悉储能逆变器、EMS、BMS、锂离子电池系统等产品技术标准；
中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
10K~14K
工作地区江苏苏州
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 负责AOI、EL、I-V测试设备校准、二级标片管理、检验参数优化等
要求：
1年+光伏行业检测经验
节日福利 尊重人才 技能培训
20K~35K·15薪
工作地区浙江金华
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 1、参与讨论制定检测工程部质量政策、质量文化、质量体系和系统、质量目标、质量流程规则及标准等在本基地的落地方案；并依据上级部门的目标分解制定检测工程部的年度、季度、月度实验计划完成率目标，并对完成情况周期考核、分析、提升
2、率先垂范并在检测工程部内组织实施本部门目标达成的落地方案，对方案提出改进意见和对工厂内质量管理作出合理评价及推动改进；
3、主导系统解决检测工程部的相关检测问题，确保相关流程活动和运行机制得到有效落实
4、负责检测工程部检测团队建设、合规运营管理和任务管理，包括但不限于岗位及编制管理、三按两遵守、绩效管理、重要任务执行和重点岗位人才培养；
5、率先垂范并组织实施公司文化价值观、人力资源政策等在本部门的落地方案。
9K~18K·14薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 1、统筹化成分容检测后工序过程质量与成品质量保证的控制方案、标准、文件的制定，与过程质量保证活动的策划和落地；
2、负责监察生产过程和检验过程，实施分级过程的审订、稽核；
3、主导系统解决制程质量问题，并根据工程检验标准追踪确认，实行标准化、文件化；
4、负责跟进审核、异常处理、主导5W1H质量问题分析逻辑的建立等对策的落实与效果确认；
岗位要求：
1、本科及以上学历， 化学、材料、机械、物理等理工科专业;
2、3年以上新能源行业品质或技术研发、工艺、材料开发或工程类等相关工作经验；
3、能熟练运用EXCEL、PPT等办公软件；
4、熟悉16949体系或其他质量管理体系，掌握QC等质量工具的日常使用，能够进行独立文件编制；
5、熟悉质量手册五大质量工具FMEA、 SPC、 MSA、APQP、PPAP或其他工程逻辑工具，如6sigma管理；
6、具备良好的组织协调和沟通能力、主动性、团队精神、抗压能力。
五险一金 岗位晋升 技能培训
8K~15K·14薪
工作地区江苏常州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1、统筹化成分容检测后工序过程质量与成品质量保证的控制方案、标准、文件的制定，与过程质量保证活动的策划和落地；
2、负责监察生产过程和检验过程，实施分级过程的审订、稽核；
3、主导系统解决制程质量问题，并根据工程检验标准追踪确认，实行标准化、文件化；
4、负责跟进审核、异常处理、主导5W1H质量问题分析逻辑的建立等对策的落实与效果确认；
岗位要求：
1、本科及以上学历， 化学、材料、机械、物理等理工科专业;
2、2年以上新能源行业品质或技术研发、工艺、材料开发或工程类等相关工作经验；
3、能熟练运用EXCEL、PPT等办公软件；
4、熟悉16949体系或其他质量管理体系，掌握QC等质量工具的日常使用，能够进行独立文件编制；
5、熟悉质量手册五大质量工具FMEA、 SPC、 MSA、APQP、PPAP或其他工程逻辑工具，如6sigma管理；
6、具备良好的组织协调和沟通能力、主动性、团队精神、抗压能力。
五险一金 岗位晋升 技能培训
面议
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.制定供应链战略规划：根据公司发展战略，制定并完善供应链战略规划，确保供应链系统的高效运作。
2.优化供应链流程：设计并改善公司供应链系统，制定并完善采购、质量、仓储、配送、生产等管理工作流程，实施监控和管理，确保产品质量，并不断优化。
3.协调跨部门合作：组织协调跨部门合作，有效推进项目实施，并及时跟进与反馈，确保供应链各环节的顺畅衔接。
4.管理供应商关系：建立健全供应商评价体系及标准，对主要供应商进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估，处理与协调供应商之间的关系。
5.推动数字化建设：利用物联网、5G、区块链、大数据、工业互联网、人工智能等新一代信息技术，推动供应链数字化建设，提高供应链管理的综合能力。
任职要求：
1.学历背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理等专业优先考虑。
2.工作经验：5年以上电力电子行业或新能源设备行业供应链相关工作经验，至少2年以上供应链管理经验。
3.技能要求：具备丰富的成本控制、采购管理、质量管理、仓储物流管理、生产管理方面的经验，能够利用数据进行分析，并据此制定相关的策略与规划。
4.统筹能力和风险预判能力：拥有优秀的统筹能力和风险预判能力，能够有效应对供应链中的各种挑战。
5.沟通协调能力：具备良好的沟通协调能力、谈判和领导能力，有强烈的创新意识及开创事业的情怀，能承受高强度的工作压力。
12K~25K
工作地区江苏苏州
招聘人数1人
学历要求学历不限
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1.根据公司战略和年度销售目标，确立中心组织架构，并配置相应人员；
2.实施营销中心日常管理工作，确保部门运行正常；
3.组织实施培训、行业专业知识学习、文化拓展等中心发展相关项目；
4.建立销售台账，记录所有营销成果。
5.为各业务单元/部门/区域提供项目实施技术支持与辅助（取得公司各部门协助、取得公司上层资源支持等）；
6.负责大客户业务（央国企，重点客户，重大项目）；
7.组织市场工作，协助确立产品品牌、产品型号、建立公司门户网站、国内外媒体平台、产品资料、展览会等；
任职资格：
1.具备本科及以上及同等学历
2.具有5年-10年岗位经验
3.熟练掌握光伏组件及电池片领域内外销专业知识、销售流程、销售技巧，能够在工作过程中优化本领域运作程序和方法改善；并能在工作中为同领域的其他成员提供有效指导。
4.以实现公司年度销售目标为核心工作目标，具备整体工作思维。
节日福利 尊重人才 技能培训
20K~30K
工作地区上海松江区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责所管品类的采购方案策略制定和执行；
2、收集市场信息，监控采购价格，保证价格合理性，达成降本任务指标；
3、制定合理的采购计划，采购周期、采购预算、成本控制；
4、负责采购商务洽谈、合同签订、供应商管理；
5、团队管理，完善部门制度及流程，提升人效；
6、领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，工程类相关专业优先考虑；
2、具备先进制造业供应商开发相关工作经验，熟悉供应商资源和市场情况；
3、具备较强的供应商管理和商务谈判能力，熟悉供应商审核和评估流程；
4、熟悉汽车零部件供应商生产工艺，制造流程，质量标准和技术要求等；
5、具备良好的沟通能力和团队合作精神，有效协调内外部资源。
6、具备较强的分析和解决问题的能力，独立思考并提出有效的解决方案；
7、具备较强的组织和计划能力，有效管理团队和项目进展；
8、具备较强的抗压能力和应变能力。
高新技术企业 节日福利 五险一金
15K~25K
工作地区北京西城区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、组织产业板块制定经营目标、工作计划及措施；
2、各产业板块经营数据统计，对比、分析及评价，实现数据及报表的传递、呈现；
3、跟踪关键任务和重点事项的落实情况；
4、负责各业务纠偏分析，制定纠偏措施并制定下期计划；
5、 参与建立健全公司绩效管理体系，完善并优化绩效管理相关制度，保证公司绩效管理的科学、公正、合理、高效；
6、 与所对接业务板块及职能中心密切沟通，根据公司战略及板块具体情况，制定组织绩效目标及组织考核；
7、负责所对接板块关键流程节点的跟踪及考核；
8、传达绩效管理理念，组织季度、半年度、年度绩效相关活动，并为集团及板块提供专业辅导和技术支持。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，工商管理、企业管理、财务管理、数学等相关专业优先考虑；
2、具有较强的数据分析能力，具备较强的文字写作能力，能够独立完成各类报告的撰写；掌握数据分析的模型及通用方法，熟练掌握office；
3、逻辑性强、情商高、沟通能力强，内驱力强，积极正面，具备较强的组织协调能力。
职位福利：五险一金、定期体检、交通补助、餐补、通讯补助、补充医疗保险、带薪年假、定期团建
数据运营
标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
10K~25K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.在公司主管副总领导下，负责对研发项目进行全面管理。
2.研发总监是各研发项目第一责任人，负责各项目实施计划、费用预算、进度管控、日常管理、技术审核、人员管理等工作。
3.负责组织编制项目研发策划、编制资金预算、制定研发计划、组织研发团队、管理计划落实、报审采购及资金使用、各项生产计划，做好人员、物资、生活、办公等等各项管理工作。
4.组织制订、修改和落实项目部的各项管理制度，保证各项目部正常的工作秩序。
5. 按公司和各项目部的规章制度，有权对职工进行奖惩。
6.及时向公司主管领导汇报项目情况。
7. 依照工作计划，及时组织召开定期及专项会议，汇总、通报研发情况，解决存在的问题。
8. 完成领导安排的其他工作。
任职条件：
1.大学本科及以，具有中级以上专业技术职称。专业为发供电及其相关专业或电力电子技术相关专业。从事高压电气设备、逆变器、SVG、变流器等设备研发工作五年以上。
2.专业知识
2.1掌握电气一、二次设备原理、结构的专业理论。熟悉电气设备研发、定性、制造全部过程，精通产品理论计算、精细化设计、制造试验等业务。
2.2 具有电力电子技术、电气设备原理、继电保护原理、自动控制原理、计算机原理、高电压技术、电磁学、电机学等专业理论基础。
2.3 熟悉电气设备的设计导则和设备导则。
3.综合工作能力
3.1有一定的理解判断能力，能够对公司有关方针政策、文件指示及目标任务能准确理解执行，对管理工作中出现的各种情况和问题能作出正确分析和判断。
3.2能正确理解上级下达的文件指令、方针、政策，并能结合本项目实际拟订措施和方法。
3.3有组织管理本项目工作的能力，能对本项目的各项工作做出正确决策，当出现突发情况时，有果断正确的应变能力。
3.4 具有较强的沟通协调能力，善于协调各方关系；能够和公司各部门、单位和同事建立良好的协作关系，善于与人合作共事。
3.5 有较强语言、文字表达能力，能撰写文字通顺简练的公文、工作总结和报告，能撰写技术报告、专业技术文件和专业技术论文。
4.从事电气设备研发、生产、技术管理工作五年以上，且有中层管理岗位任职经历，身体健康，能承担各项工作任务。
专精特新企业 带薪年假 交通补助
30K~50K·14薪
工作地区福建厦门
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验10年以上
- Main Job Responsibilities
1. Branding and Marketing Strategy Planning:
◇ Formulate and implement global marketing strategies and plans, including E-commence, digital marketing, content marketing, and social media marketing according to group and regional level business plan.
◇ Ensure regional marketing activities align with overall strategies and adjust based on market feedback.
◇ Crisis Management & Risk Management of Brand
2. Product Promotion:
◇ Participate in product development and market positioning to ensure products meet market needs and brand positioning.
◇ Be responsible for global launch plans and promotion strategies for new products.
3. Partnership Management:
◇ Establish and maintain relationships with key global partners to drive project implementation and development.
◇ Participate in international exhibitions and events to expand business networks and brand influence.
4. Market Analysis and Research:
◇ Analyse global market trends and competitive landscape to identify opportunities and risks.
◇ Conduct market research to understand customer needs and preferences, optimizing market strategies.
5. Budget Management and Performance Evaluation:
◇ Develop and manage marketing budgets to ensure effective resource utilization.
◇ Monitor and evaluate the effectiveness of marketing activities, regularly report performance, and propose improvements.
6. Team Management and Coordination:
◇ Lead and manage the global marketing team, providing guidance and support to enhance team performance.
◇ Coordinate marketing activities across regions to ensure efficient execution and resource sharing.
Job Requirements:
◇ Bachelor's degree and above, major in marketing, or related communications field, MBA preferred;
◇ Over 10 years’ experience, at least 5 year experience in managing and leading a marketing team in international senior business or marketing management position in renewable energy industry or home appliance as the main contributor;
◇ Excellent strategic thinking and planning abilities, proficiency in E-commerce operation and digital marketing, including social media, SEO, PPC, email marketing and content marketing;
◇ Bilingual fluency in English and Mandarin.
◇ Excellent communication and interpersonal skills, results-oriented with a focus on achieving targets and driving business growth.
甲方公司背景 市场推广 品牌推广 网络媒介 网络媒介
高新技术企业 五险一金 带薪年假
25K~50K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据公司整体战略规划和发展要求，协助总经理做好营销中心的管理工作，制定营销方针、营销策略并组织实施；
2、负责营销推广、市场开发，建立健全营销管理制度及政策；
3、制定具有针对性的市场营销策略，并监督各项策略的实施成效；
4、分析市场及客户信息，针对客户及竞争对手状况制定有效对策。
任职资格：
1、本科及以上学历，理工类专业；
2、8年以上大客户销售/市场营销经验，熟悉新能源锂电行业，有成功营销推广及大客户项目运作成功案例；
3、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力；
4、有较强的组织协调能力、人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有较强的判断、决策、计划和执行能力。
能源行业 新能源 大客户 to B 团队管理
高新技术企业 五险一金 技能培训
25K~50K
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验10年以上
- 岗位职责：
统筹负责公司光伏组件产品国内营销。
任职要求：
1、品牌光伏企业背景，个人带队完成销售业绩800MW以上。
2、2年以上同岗位管理经验。
高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
15K~30K
工作地区河南商丘
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 制定和实施公司市场开发战略，完成公司的年度业务计划。
2. 发掘新的电站项目机会，开拓新市场，发展新客户，增加公司的业务范围和市场份额。
3. 负责光伏项目的市场调研和分析，收集行业信息，为公司的业务决策提供数据支持。
4. 负责光伏项目的商务谈判和技术谈判，与政府部门、电网公司、客户等建立良好的合作关系。
5. 组织并参与光伏项目的投标、合同签订、项目实施等过程，确保项目的顺利推进和交付。
6.跟踪光伏市场的最新动态和政策变化，及时调整公司的业务策略，保持公司的市场竞争力。
7.管理和培训市场开发团队，提高团队的业务能力和工作效率。
任职资格：
1. 大专及以上学历，电力、能源、工程等相关专业优先。
2. 具有5年以上光伏行业或相关领域的工作经验，有丰富的市场开发经验和团队管理经验，有成熟的客户资源。
3. 熟悉光伏市场的行业趋势、政策法规、技术标准等，具备独立进行市场调研和项目评估的能力。
4. 具备优秀的商务谈判和沟通能力，能够与政府部门、电网公司、客户等建立良好的合作关系。
5. 具备项目管理经验和团队管理能力，能够有效地组织和实施光伏项目的开发和实施。
6.具备责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力和出差要求。
绩效奖金 尊重人才 发展空间大
30K~45K·14薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、部门规划：根据公司的总体战略，负责建立和持续优化部门业务运作模式，确立并制定部门使命、组织架构和部门/岗位职责，以及岗位配置与人力编制、部门预算管理等，确保部门正常、高效运转；
2、人员配置：根据年度业务规划和人力编制，针对空缺岗位进行内外部招募与配置，确保人岗匹配；
3、运营绩效：负责承接、分解上一级组织经营指标，制定、落实部门绩效计划，确保部门绩效计划的达成；
4、规章制度：遵守公司各项工作流程和规章制度，贯彻落实各项决议；制定、实施部门工作流程和规章制度，不断优化和完善，确保各项流程的严格执行；
5、下属培养：负责搭建部门人力资源池，制定培养计划以不断提升下属的能力水平，确保人员的有序成长；
6、企业文化：负责企业文化在部门内的宣贯与推行，反馈员工意见建议和思想状况，确保不断提升下属的敬业度和对公司的归属感；
7、质量管理体系：负责公司质量管理体的策划、建立、运行、维持及持续改进；
8、产品实现全过程质量控制：负责公司产品从产品策划到产品立项、样件、验证、投产、交付整个过程中的质量控制工作，包括：原材料、半成品、成品检验工作，设备计量和MSA工作、制程SPC管控及制程能力提升、质量异常闭环管理、客户服务等；
9、分析改进：负责公司整体的质量赋能工作的策划和实施，改善项目的策划、组织和实施，质量对标工作的策划和实施。
岗位要求：
1、本科及以上学历，10年以上质量管理工作经验，3~5年本行业质量部门负责人同等工作经验；
2、熟练使用8D、QCC、精益六西格玛等质量工具；
3、优秀的团队管理经验，有全局意识。
高新技术企业 五险一金 带薪年假
40K~70K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、参与制订公司营销战略；
2、负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥；
3、熟悉并掌握电池材料上下游市场调研、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动和竞品市场进行核查分析，及时调整营销计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标；
4、负责重大营销合同的谈判与签订；
5、负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并及时调整和有效控制；
6、负责下游客户开发，定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题；
7、代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。
任职资格与要求：
1、大专及以上学历，专业：市场营销、金融学、经济学等相关专业者优先，
2、工作经验：有8年以上市场营销相关经验、5年以上管理经验；对国内外动力电池、储能电池市场有详细的了解，并且有成熟的销售渠道；深耕行业，有战略眼光、有冲劲，善于沟通协调。
五险一金 带薪年假 绩效奖金
40K~70K·15薪
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述：
1、负责制定逆变器和储能系统产品的规划方案，确定产品的技术路线和开发方向，带领团队完成产品设计工作并组织相关部门进行产品开发及验证等工作；
2、负责对产品线的技术架构、设计模式等进行梳理和规范，为后续的产品研发提供指导与支持；
3、根据市场趋势和产品需求，持续优化产品设计和技术实现能力，提高产品质量和客户满意度；
4、参与公司产品的评审工作，包括对设计方案、工艺要求等提出建设性意见，确保设计方案符合市场需求，同时推进新产品试制过程；
5、定期收集行业信息、竞品信息和客户需求，结合公司内部资源和部门优势，及时调整产品设计策略；
6、配合产品经理和市场部开展市场推广活动，促进产品销售，维护客户关系；
7、负责跨部门的协作，建立有效的沟通渠道，保证项目按计划顺利进行；
8、负责团队成员的培养和发展，搭建高效的研发团队，提升团队的整体战斗力；
9、负责本部门的工作绩效评估和管理。
高新技术企业 五险一金 绩效奖金
25K~35K
工作地区安徽滁州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述：
1、制定企业质量管理的各项制度和标准并监督其执行；
2、贯彻落实企业的质量方针和质量目标；
3、主导各部门建立并持续提升品质目标并进行业绩评估；
4、制定质量改进计划并推进，建立品质管理制度和考核办法；
5、参与客户质量管理，负责内、外审和验厂相关工作，支持业务开发和项目引进。
任职资格：
1、本科及以上学历；
2、5年以上光伏电池、组件质量管理的工作经验；
3、熟练运用各类质量管理工具如： QC七大手法、PDCA&8D改善、QCC 、抽检技术、TQM、6 Sigma质量方法和工具；
4、严谨，原则性强。
管理规范 弹性工作 尊重人才
20K~40K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述：
1、根据公司策略，制定销售目标，带领团队完成年度业绩目标；
2、负责管理本部门人员，对他们进行培训，考核，并快速进入工作状况；
3、负责海外市场开拓，分析及开发，做好跟踪，并制定针对性的策略方案；
4、负责外贸业务流程管理，及时评估订单存在的问题好风险预防以及规避；
5、负责年度目标分解及目标下达，对下属人员进行业务指导和工作考核，实现外贸销售目标；
任职要求：
1、大专以上学历,流利的英文听说写能力,具有海外工作经历优先；
2、5年以上新能源项目(逆变器、储能产品)等行业中大型公司或上市企业海外大客户海外销售团队管理经验;
3、商业意识强,具备独立开发国外市场能力和敏锐的国际风险的预防能力;
4、有欧州、北美等 海外市场;精通市场调研,收集行业信息,擅长渠道开发；
贸易/进出口 客户管理 to B
高新技术企业 五险一金 绩效奖金
18K~19K
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
根据公司中长期发展规划，通过国内，海外宣传媒介，树立公司品牌形象，扩大品牌知名度、提升美誉度，完成公司的国内外品牌建设和市场营销工作。
1、负责进行公司网络渠道的整体工作计划，提出市场推广、品牌、活动等方面的具体方向和实施方案；
2、负责品牌的运营、推广工作，结合渠道资源，针对性设计不同渠道间的差异化品牌推广策略；
3、组织和监督实施年度市场推广计划；
4、组织市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，对各市场的销售数据进行分析，针对问题提出解决方案，提高品牌影响力和销量；
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；
6、全年市场推广费用预算及控制；
7、管理团队，并对团队成员进行市场培训和指导。
岗位要求：
1、5年以上光伏市场策划、市场分析等工作经验，有新能源行业、制造行业产品市场实战经验并有成功策划案例者优先考虑；
2、熟悉企业管理理论，有独立策划组织宣传活动的经验；
3、较强人际沟通能力，踏实认真，有责任心，具有优秀的英文阅读及书写能力，文笔佳。
4、性格开朗、心态积极向上，有责任心、勤奋、团队意识、执行力强；
5、具备较强的管理能力和团队建设能力。
6、市场营销、传播学、新闻学等相关专业本科以上学历，
7、涉及到国内，海外市场推广，要求英语可作为工作语言。1、5年以上光伏市场策划、市场分析等工作经验，有新能源行业、制造行业产品市场实战经验并有成功策划案例者优先考虑；
2、熟悉企业管理理论，有独立策划组织宣传活动的经验；
3、较强人际沟通能力，踏实认真，有责任心，具有优秀的英文阅读及书写能力，文笔佳。
4、性格开朗、心态积极向上，有责任心、勤奋、团队意识、执行力强；
5、具备较强的管理能力和团队建设能力。
6、市场营销、传播学、新闻学等相关专业本科以上学历，
7、涉及到国内，海外市场推广，要求英语可作为工作语言。
市场推广 品牌推广 媒介推广 营销推广 市场数据分析
五险一金 带薪年假 节日福利
面议
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述：
1.组织和领导销售团队进行市场开发和客户关系维护，负责销售计划的实施和管理，达成销量和财务指标；
2.研究三轮车行业和市场，业务策略清晰，并根据现状有一定的预测能力；
3.整合内外部资源满足客户需求，扩大产品市场占有率；
4. 培训和指导下属的日常工作；
5. 上级交办的其它事务。
任职要求：
1、大专及以上学历，理工科、营销、管理类专业；
2、熱悉客户销售技能，市场开拓能力，客户关系管理能力，丰富的客户开发维护经验；
3、具备独立的市场开拓能力，能通过自身努力完成公司的销售任务，熟悉客诉的流程；
4、了解 ISO14001/OHSAS18001/ISO9001:2015/IATF16949 的要求；
5、有三轮车、大电池、快递/外卖/换电相关从业经验者优先。
销售管理 市场洞察 客户管理 保险产品设计 团队管理
高新技术企业 技能培训 五险一金
50K~80K·15薪
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、市场战略规划：负责制定逆变器产品在全球海外市场的营销策略和规划，包括市场细分、目标市场选择、产品定位及竞争策略，确保营销方向与公司整体战略一致。
2、销售渠道拓展：领导团队开发和维护全球销售渠道，包括与海外经销商、系统集成商、电力公司等建立合作关系，提升品牌在海外市场的知名度和市场份额。
3、产品推广与品牌建设：策划并执行全球市场推广活动，如展会、研讨会、在线营销等，提升逆变器产品的国际竞争力；同时，加强品牌故事讲述，塑造积极的品牌形象。
4、销售业绩管理：设定并监控销售目标，分析销售数据，制定并执行销售激励政策，确保团队达成或超越业绩指标；定期评估市场反馈，调整销售策略以应对市场变化。
5、团队领导与人才培养：组建并领导高效的国际营销团队，包括市场、销售、售后等，提供专业培训和发展机会，营造积极向上的工作氛围，提升团队整体效能。
任职资格
1、教育背景与专业知识：拥有市场营销、商务管理或相关领域的本科及以上学历，具备深厚的市场营销理论基础和实战经验，对逆变器行业有深入了解。
2、国际市场营销经验：至少5年以上国际市场营销或相关领域的工作经验，其中至少3年在跨国公司或海外市场中担任高级管理职位，熟悉全球市场营销运作模式和海外市场的文化特点。
3、跨文化沟通与团队管理：具备出色的跨文化沟通能力和团队协作精神，能够领导并激励多元化背景的团队，有效管理国际团队，解决跨文化冲突。
4、市场分析与战略规划：具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力，能够准确分析海外市场趋势、竞争对手动态和客户需求，制定有效的市场进入和拓展策略。
5、语言能力与商务谈判：精通英语或其他主要国际市场语言，具备优秀的商务沟通和谈判技巧，能够与国际合作伙伴、客户及供应商建立并维护良好的合作关系。
高新技术企业 五险一金 带薪年假
15K~30K
工作地区浙江金华
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
一、制定和实施公司整体战略
1、制定组件基地发展战略，并根据内外部环境的变化进行调整；
2、组织实施公司整体战略，发掘市场机会，领导创新与变革；
二、制定和实施公司年度经营计划
1、根据公司要求的年度经营目标组织制定、修改、实施组件年度经营计划；
2、监督、控制经营计划的实施过程，并对结构全面负责；
3、组织实施财务预算方案，使用方案；
三、建立良好的沟通渠道
1、开展公司的社会关系活动，树立良好的企业形象；
2、建立公司内部的良好沟通渠道，协调各部门关系；
任职要求：
1、本科以上学历，具备相应的管理知识、经济学知识、营销专业知识、财务知识；
2、同岗位5年以上管理经验，有大型集团高层管理经验；
3、具有较强的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、计划与执行力。
绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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