新能源设备主管6月招聘岗位
2025年6月,新能源行业加速向高效生产与低碳运营转型,企业对设备主管的需求持续攀升。岗位聚焦设备效能提升、技术迭代与团队管理,尤其青睐具备设备全链路优化能力与数字化工具应用经验的人才,招聘市场呈现“技术攻坚+管理赋能”双轨并行趋势。
一、设备主管主要职责
负责新能源生产设备的日常管理、维护计划制定与执行,确保设备稳定运行;主导设备技术改造与升级项目,提升生产效率与能源利用率;组建并培训设备维护团队,优化故障响应机制;分析设备运行数据,推动预防性维护策略落地。
二、设备主管招聘信息
晶硅切片设备主管
20K~24K
岗位职责:
1、负责建立健全公司设备基础档案、编制、修订、审查设备的使用、维护、保养制度,完善各项操作规程,对各项管理制度进行有效的监督。
2、解决生产设备运行过程中的技术问题,组织设备技术攻关或设备改造;编制设备使用维护规程;抓好设备基础管理工作,为生产高效、安全顺利提供条件。
3、组织实施生产指挥中心下达的月计划,组织开展公司的设备 检查、评比、总结和检查。
4、根据岗位点检信息,编制本公司设备检修周、月、年计划,监督落实计划执行情况,组织、编制上报公司备件计划,负责维修费的合理使用。
5、负责组织设备事故的抢修,原因分析及责任调查,总结教训, 杜绝事故的重复发生,提交事故报告和处理意见。
6、及时巡查车间设备,做好设备问题的诊断,及时发现设备异常情况,及时排除设备故障;对不能解决的问题及时汇报。
投递:晶硅切片设备主管
10K~14K·14薪
岗位职责:
1、负责本工序设备技术性能分析,及时提出设备有效的改善方案,完成本段进口备件的国产化,并做性能评估,提高设备综合性能;
2、负责本工序设备相关技术文件,完成SOP制定与更新工作;
3、负责本工序设备开机率指标的达成,并根据设备的维护、维修需求准备工器具,对材料和人员进行协调安排,并落实工作中的安全保障措施,达成本段设备技术指标;
4、完成工艺提出的参数和设备匹配;
5、对生产提出的问题加以追踪解决和优化;
6、完成本工序设备月度、季度保养工作顺利开展;
7、负责本工作安全培训,定期组织工序人员进行安全检查和检修过程中的安全措施落实,定期进行安全应急预案演练工作;
8、负责本工序设备备品备件申报和领用工作,确保关键设备备件充足;
9、负责本工序的新员工培养和人才梯队建设;
10、完成领导安排的其他工作
11、做好所接触信息的保密工作,并协助或监督他人做好保密工作
任职要求:
1、大专以上学历;
2、5年以上光伏电池设备从业经验,2年以上团队管理经验。
投递:光伏设备主管
15K~20K·14薪
岗位职责:
1、执行周/月/季/年设备保养计划,并提出改善建议,保证生产的顺利进行;
2、根据设备日常检查项目,做好设备日常点检,提高设备开机率,延长设备使用寿命;
3、负责设备数据记录,及时解决设备异常问题,并提出合理化建议;
4、对生产人员进行设备基础知识的培训。
任职要求:
1、机械,电子,自动化类,统招本科及以上学历。
2、熟悉光伏组件生产设备,有5年或以上相关工作经验。
3、了解光伏行业内的相关知识,具有良好的组织和沟通交流能力。
4、具有较强的进取心和开拓意识,做事严谨、稳健,能承受较大的压力。
5、具有较强的协调和沟通能力。条件稍弱可应聘工程师。
投递:组件设备主管/高工
三、设备主管未来发展
未来3年,新能源设备主管将深度参与智能工厂建设与绿色设备开发,通过融合AI算法、物联网与低碳技术,实现设备全生命周期智能化管控,推动企业向零故障生产与零碳运维目标迈进,成为行业技术升级的核心推动者。