8K~14K·18薪
工作地区陕西西安
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1. 接受现场专业负责人的领导,完成专业负责人分配的各项工作,对本专业负责人负责;
2. 自觉遵守各项公司、部门和现场的规程和制度,严格执行各项措施、遵守安全规程,精心调试,在确保质量的前提下按期完成各项工作;
3. 及时编写措施和完成专业负责人安排的其它工作,随时向专业负责人汇报本人的工作情况,协助和配合专业负责人做好各项工作;
4. 工程结束后,要做好本工程工作总结,按时完成本人所负责调试工作的调试报告。
岗位要求:
1. 电气工程及其自动化相关专业,本科以上学历;
2. 具有火电/水电/物理储能机组调试经验(具有多台机组调试经验学历可放宽为电力大专学历);
3. 有良好沟通 协调能力,性格开朗、为人正派、具有良好的职业素养;
4. 熟悉电厂电气二次回路原理。

电厂 电气调试 电气二次


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10K~15K
工作地区内蒙呼和浩特
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 负责解决项目现场施工电气相关技术支持和监督,监督落实电气相关技术方案,协助项目经理确保项目建设质量;
2. 负责光伏/风电项目电气相关施工进度跟进及把控,提出合理建议并提供影响施工进度的关键措施;
3. 参与项目施工组织设计(电气相关)编制或审核临时电气施工方案及电气相关重大安全专项方案等;
4. 负责项目电气相关技术资料及文件的编制、收集、整理及汇总,跟进资料及文件提交或备案进度;
5. 负责协助设总完成光伏项目设计,提出改进及优化建议,审核电气相关设计变更,并给出改进及优化意见。
任职要求:
1 .本科及以上学历,电气相关专业;
2. 具有3年(含)及以上工程项目电气施工相关工作经验;
3. 熟悉项目现场电气相关施工流程,掌握现行电气规范及规程,了解项目现场电气设备性能及要求等;
4. 可接受出差,服从公司安排;
5. 具备二建及以上资格证书者优先考虑。



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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9K~16K
工作地区内蒙呼和浩特
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1. 负责解决项目现场施工电气相关技术支持和监督,监督落实电气相关技术方案,协助项目经理确保项目建设质量;
2. 负责光伏/风电项目电气相关施工进度跟进及把控,提出合理建议并提供影响施工进度的关键措施;
3. 参与项目施工组织设计(电气相关)编制或审核临时电气施工方案及电气相关重大安全专项方案等;
4. 负责项目电气相关技术资料及文件的编制、收集、整理及汇总,跟进资料及文件提交或备案进度;
5. 负责协助设总完成光伏项目设计,提出改进及优化建议,审核电气相关设计变更,并给出改进及优化意见。
任职要求:
1 .本科及以上学历,电气相关专业;
2. 具有3年(含)及以上工程项目电气施工相关工作经验;
3. 熟悉项目现场电气相关施工流程,掌握现行电气规范及规程,了解项目现场电气设备性能及要求等;
4. 可接受出差,服从公司安排;
5. 具备二建及以上资格证书者优先考虑。



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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面议
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求硕士
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、根据储能客户需求及输入信息完成需求分析,并输出技术方案;
2、负责储能系统整体方案编制,系统性能标准制定,电气系统方案设计、验证,并组织参与相关技术评审;
3、 参与产品立项和开发设计,完成系统主要部件的技术选型,技术协议编制和签订。并输出相关技术资料;
4、 指导样品生产和测试,解决生产过程问题,并进行设计优化;
5、 负责储能系统新方案的开发和现有方案的优化,形成产品标准化和系列化。
任职要求:
1、具备储能、备电、动力等电池系统、pack、模组设计相关工作2年以上经验,综合能力高者可考虑应届博士;
2、熟悉锂电池、保护板、逆变器等技术;
3、熟练绘制电气原理图,电气件选型、电池系统调试和问题分析;
4、熟练使用PADS,CAD, Office等软件;
5、熟悉动力及储能电池系统标准相关标准国内/国际标准。



五险一金 岗位晋升 技能培训
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12K~25K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1.根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划,协助领导制定企业的培训计划;
2.根据企业和部门的发展要求,根据不同部门的不同岗位制定合理的培训方案;
3.负责培训计划的具体执行,组织并安排人员的具体培训任务;
4.协助负责部分岗位招聘工作;
5.完成领导交给的其他任务。
岗位要求:
1.本科及以上学历,四年及以上人资工作者优先(人力资源专业毕业优先);
2.大型制造业公司工作经验者或培训机构经验优先;
3.能够独立操盘培训项目,能策划或做课程开发
4.逻辑表达清晰,文字表达佳



高新技术企业
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6K~8K·18薪
工作地区陕西西安
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1、负责储能电站设备的日常运行、维护相关的事项。协助业主进行储能主机及其辅机的日常运行及维护点检,提供相应的技术指导;
2、储能电站设备运行出现故障时,分析原因,并提出解决方案。及时反馈故障信息及运行数据;
3、负责电厂电控专业检修、维护及运行技术文件的编制;
4、负责公司重要工程项目的现场电控专业技术指导、管理及带班工作;
5、执行公司其他工作要求等。
任职要求:
1、愿意接受异地出差。发电、动力机械、电控等相关工科专业本科以上学历,专业知识扎实;
2、具备动力设备、热力发电和热电企业设备技术管理基本知识;
3.熟悉新型程控、保护装置的安装和调试,并能参加检修、调试各类热工自动装置;
4.熟悉电控设备的结构、性能、特点和维修保养方法,并能参加各种电工设备、仪器的调试和修理;
5.掌握热工自动装置现场试验的一般技术措施;
6、学习能力、适应能力、抗压能力强,能够适应不同的工作环境。

储能电站 火电厂 汽轮机 电控设备 运维检修


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18K~30K·14薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1.根据公司战略和组织需求搭建管理人才培训体系,落实管理层级培训计划;
2.负责培训项目实施,包含:培训项目设计、课程开发及授课、全流程代办实施,保障培训项目交付效果;
3.根据业务需求,负责区域管理培训的落地,给与培训上的支持和赋能;
4.完成上级领导安排的其他任务
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、企业管理相关专业
2、懂人才发展,有企业内训经验及业务团队培训协同经验优先
3、掌握人力资源、培训业务相关知识;熟练掌握课程开发及授课技能
4、较强的沟通协调能力,良好的人际关系,善于团队合作
5、可以接受不定期出差
【特别说明】因集团总部在南通,会有不定期南通-苏州往返办公需求

企业管理 人才发展 企业培训 课程培训


专精特新企业 五险一金 节日福利
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6K~10K
工作地区安徽宣城
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责制定生产制造培训计划、培训内容及培训方式,确保培训质量和效果; 2、根据生产需求,开发并优化培训课程,提高员工业务能力水平; 3、负责培训课程的组织实施,包括培训前的准备工作、培训过程中的授课与指导、培训后的效果评估与总结; 4、跟踪并评估员工的学习效果,及时发现问题并提供改进建议; 5、负责生产制造部的安全体系建设、安全稽核、安全意识培训、员工生产技能培训;
岗位要求:
1、大专及以上学历,普通话标准;
2、较强的语言表达能力及文字处理能力,各类办公软件操作熟练;
3、熟悉光伏切片厂生产制造流程



带薪年假 管理规范 尊重人才
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8K~15K·14薪
工作地区江苏盐城
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责
1、完成各部门提报的用人需求计划;
2、完成年度招聘费用预算编制、公司部门职责及岗位说明的编写与更新维护;
3、完成公司年度人才需求调研及外部潜在人才供应渠道建设;
4、完成日常招聘面试工作;做好面试接待,初试、复试、录用、体检及报到跟踪;
5、完成招聘渠道分析报告、有效控制招聘费用;
6、完成招聘相关制度建设,规范招聘工作流程,提升招聘工作效率;
7、负责公司员工体检管理(入职体检、年度体检等);
8、进行培训管理体系的建立和完善工作,编制、修订相关文件;
9、根据企业的战略发展目标、各部门的业务发展需要以及人力资源规划,制定企业的培训计划
10、负责培训计划的具体执行,组织并安排人员的具体培训任务;
11、负责组织和建立企业内部的培训队伍,并负责内部培训体系的开发、考核和评估工作;
12、负责HR各项审核(体系、客户)
13、负责特殊工种证证件、证书管理、负责关键岗位培训及资格认证
14、遵守公司各项EHS制度,主动积极参加EHS各项活动;了解ISO9001和 IATF16949管理体系的要求。
15、完成领导交给的其他任务。
二、任职要求
1、 专业要求:人力资源、工商管理相关专业;
2、工作经验:5年以上人力资源管理工作经验、有新能源(储能、锂电)制造业工作经验优先;
3、其 他:人力资源管理中级职称及以上,普通话、英语简单交流,熟练使用office办公软件,有较强的数据分析、报表制作能力

职能岗位招聘 技术岗位招聘 销售岗位招聘


五险一金 节日福利 岗位晋升
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6K~9K·13薪
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1.负责定期更新并完善招聘制度,建立与维护招聘渠道,建立人才地图;
2.负责根据组织目标和业务部门需求,制定招聘计划并按时完成招聘任务;
3.负责建立和维护招聘工作手册,包含面试邀约、面试准备、入职安排、融入计划等
4.负责根据组织目标和部门需求制订年度培训计划
5.负责执行公司级培训项目,监督指导业务部门培训工作;
6.确保培训的评估工作合理、有效 ,满足各项质量审核要求;
7.领导交办的其它事务
任职资格
1.本科学历,人力资源、管理或工科类相关专业;
2.三年以上人事相关工作经验,制造业优先考虑;
3.熟练办公软件操作,英语四级或以上
4.较强的沟通能力和解决问题能力
目前上班在双流航空港,等7月中旬会搬到新厂区龙泉经开区那边



专精特新企业
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6K~9K
工作地区云南大理
招聘人数若干人
学历要求学历不限
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、生产培训开展:负责收集生产安全培训需求、制定培训计划、组织培训开展、收集培训反馈;
2、生产项目运营:对外负责协调组件车间跟各个部门之间一些项目推进工作,对内跟进组件车间内部项目的进展;
3、车间5s管理;
4、部门生产数据收集整理;
岗位要求:
1、大学本科以上学历,3年以上制造企业工作经验;
2、熟悉生产制造企业培训特点,熟练使用办公软件,尤其excel;
3、熟悉5s现场管理;



光伏电池 单晶硅太阳能电池 光伏组件
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12K~18K·14薪
工作地区安徽芜湖
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述:
供应商开发、物资计划、招标/询议价管理、日常采购、EHS管理及其他类
1、结合需求对需要补充的标的进行市场寻源,对初步符合的供应商制定考察计划;
2、从研发、质量、成本、财务状况、公司运营等角度,通过现场考察供应商,编制考察报告及会议纪要,对合格供应商办理入库 ;
3、库内供应商进行动态管理,年度稽核,对不良供应商及时清理出库;
4、结合需求进行物料库存排查并制定物资到货计划;
5、分析瓶颈生产物资市场供应商状况,制定物资计划策略;
6、对接业务部门,梳理招标需求,制定招标计划;
7、关键标需市场调研,行业对标,对标的进行成本分析,通过招标或议价达成成本要求;
8、日常采购等事宜



绩效奖金 带薪年假 交通补助
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面议
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 1、负责电池原料、电池制造、储能系统料液等的管理和成本控制;
2、熟练掌握各种财务分析工具,对成本费用进行系统化的分析,建立成本分析模型;
3、每月按时完成成本项目的核算工作,及时准确的为管理层提供成本控制方案;
4、完成上级领导安排的其他相关工作。
5、年度经营预测。
岗位要求:
1、储能行业2年工作经验;
2、熟悉成本管理原理,掌握成本核算方法,熟悉原料、制造等业务流程;
3、熟练使用Excel、PowerPoint等办公软件,具备较强的数据分析能力;
4、具备较强的学习能力、沟通能力、团队协作能力、抗压能力;



五险一金 带薪年假 节日福利
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10K~17K
工作地区北京西城区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.负责公司检修、维护相关管理制度、技术标准修编、完善并监督执行;
2.负责公司所辖光伏电站定期维护、日常检修、缺陷处理、事故抢修等工作的指导、监督、管理工作,侧重电气二次专业(含远动通信系统);
3.负责组织各电站技改、定检预试、技术监督等月度、年度工作计划和方案的编制、审核并监督落实;
4.负责公司继电保护、远动通信、计量等电气二次专业管理工作;
5.参与或者指导各电站事故分析,对事故分析提供技术支持。审核各电站上报的设备不安全事件分析报告;
6.负责站端电气二次设备需求申请的审核把关,包括技术方案、设备选型等;
7.负责按月度计划完成电站集控数据接入,包括但不限于通信设备采购、安装、配置、调试并配合集控后台开发人员电表入库等工作;
8.负责公司检修、维护有关的技术培训工作;
9.完成上级主管领导交办的其他工作。
任职要求:
1.统招本科及以上学历、电力系统相关专业;
2.5年以上工作经验,有变电站综自通信、远动通信调试工作经验优先;
3.精通电气一次设备、二次继保的日常维护管理工作,熟悉光伏电站其他专业知识,熟悉各厂家如南瑞继保、四方、南自等综合自动化系统,具备系统运维能力;
4.熟悉与发电有关的国家和行业标准,熟悉新能源电站IEC104通信规约,104通讯调试、报文查看、配置;
5.精通电力系统继电保护和电气控制原理;
6.具备较清晰的管理思路,有较强的抗压能力,能够适应不定期出差;
7.在国家电网或南方电网有一定人脉关系的优先考虑。



标杆雇主 绩效奖金 带薪年假
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15K~25K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
职责一:市场调查,把控采购物料市场价格
做好市场调查,每周、每月提供价格分析报告,向公司领导层提供决策依据。
职责二:战略采购
通过市场价格把握,针对性进行战略采购,保证公司采购成本降低。
职责三:供应商的日常管理和考核。
通过对供应商考核管理,创建良性的供应链体系。
职责四:协助采购经理进行部门管理以及完成其他领导分配的任务。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、3-5年大型企业采购工作经验,组件光伏类相关工作背景;
3、熟悉制造业流程,有组件光伏相关产品采购项目工作经验;
4、有供应商开发与管理、工程服务等相关采购经验,有招投标经验;
5、有一定的成本分析能力和商务谈判技巧,逻辑思维能力强,对市场变化保有敏镜度。

光伏 采购


绩效奖金 带薪年假 交通补助
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