15K~25K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 工作职责:
1、主要负责产品性能和可靠性测试;
2、负责测试数据整理、总结及汇报;
3、负责测试方法的编写及维护;
4、日常测试仪器维护;
5、上级交办的其他工作。
岗位要求:
1、3年以上相关工作经验优先;
2、能熟练使用常用测试仪器,如万用表、示波器等;
3、有BMS产品测试经验者优先;
4、有责任心、勤奋努力,有团队合作精神。



中国制造业500强 五险一金 住房补贴
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10K~15K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、根据测试方案完成产品单板测试、模块测试、系统测试;测试内容包括白盒测试、功能测试、热测试、极限测试、环境测试等并输出测试报告;组织产品认证以及完成认证测试并输出测试数据;完成产品认证机构对产品工厂审查相关测试并输出测试报告;
2、根据降额规范熟练掌握;
3、提交测试问题并对测试问题进行验证闭环;
4、参与产品BLOCK以及ELINK等涉及到的硬件的规范建设:包括单板硬件测试规范、白盒极限测试规范、功能与性能测试规范、热测试规范、电容寿命极限规范等;
5、把握有关要求,详细编写测试用例,做好测试前的相应准备工作;
6、搭建测试环境,保证测试环境的独立和维护测试环境的更新;
7、执行测试,并提出测试问题,进问题验证,督促开发部门解决问题;
8、进行测试记录和相应文档编写,参与部门的规划和建设。
任职要求:
1、电力电子等相关专业本科及以上学历;
2、至少3年及以上储能、光伏、风电变流器等电力行业相关产品测试经验;
3、熟悉电力电子产品的硬件测试内容;
4、熟悉电力电子产品的相关标准;
5、了解电力电子产品的可靠性测试;
6、基本具有良好的电路分析习惯,具备测试标准的解读能力;
7、具有良好的沟通协调能力,组织协调能力,团队管理能力

电源测试 整机测试 功能测试 可靠性测试 示波器


节日福利 发展空间大 技能培训
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11K~20K·15薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 【岗位职责】:
1、负责产品研发阶段的硬件白盒、整机黑盒测试以及系统测试
2、独立制定测试计划、测试用例,执行测试,及时输出测试报告。对测试问题的跟进与验证
3、负责产品的标准法规解读,制定、优化认证测试规范。根据项目开发计划,制定认证测试计划,编制测试用例
4、参与测试规范、流程建设,输出测试经验案例checklist
5、研究国内外并网测试相关标准及新技术,快速完成各项测试
【任职要求】:
1、电子信息工程、通信工程、电气工程与自动化、机电一体化等专业本科及以上学历
2、熟练使用测试设备和仪器,万用表、示波器、功率分析仪、电能质量分析仪、大功率电源和负载等
3、3年以上电力电子行业产品软、硬件测试及系统测试经验或2年以上储能产品认证测试经验
4、熟练掌握个国家储能产品的并网法规要求
5、有较好的逻辑分析能力,工作积极主动,有较的责任心,团与队合作意识
【公司福利】:
1、公司实行每周5天8小时工作制;
2、员工按照国家规定享有带薪假,法定节假日,婚假,产假,丧假等假期;
3、入职即购买五险一金,公积金全额购买;
4、每天提供下午茶,每月活动经费,传统节日礼品及不定时聚餐;
5、不定时培训学习、技术交流机会,与精英级总监学习;
6、具竞争力的薪资待遇及每年一次薪资调整机会;
7、公司目前在筹备上市,能力优异者有机会享有股权激励。

硬件测试 万用表 示波器 黑盒测试 白盒测试


高新技术企业 储能电池 绩效奖金
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18K~30K·15薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、工作职责:
1、负责产品研发阶段的测试需求分析,测试方案设计工作;
2、对用户需求分解、建设用户场景库,并主导测试用例设计;
3、制定合理、高效的测试计划与策略,确保项目的高质高效交付;
4、实时关注行业动态,主导公司测试规范的建设与团队成员的测试能力建设。
二、任职资格要求:
1、电子信息工程、通信工程、电气工程与自动化、机电一体化等专业本科及以上学历;
2、5年以上电力电子储能电池、逆变器行业产品软、硬件测试及系统测试经验;
3、专业的测试需求分析和测试方案设计能力;
4、有较好的逻辑分析能力,工作积极主动,有较的责任心,团与队合作意识。
【公司福利】:
1、公司实行每周5天8小时工作制;
2、员工按照国家规定享有带薪假,法定节假日,婚假,产假,丧假等假期;
3、入职即购买五险一金,公积金全额购买;
4、每天提供下午茶,每月活动经费,传统节日礼品及不定时聚餐;
5、不定时培训学习、技术交流机会,与精英级总监学习;
6、具竞争力的薪资待遇及每年一次薪资调整机会,研发岗位2-6个月年终奖;
7、公司目前在筹备上市,能力优异者有机会享有股权激励。

安规测试


高新技术企业 储能电池 绩效奖金
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10K~30K·14薪
工作地区广东珠海
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述:
1、负责测试交付及时率与质量目标达成;
2、负责试验成本管控、团队建设与流程建设;
3、负责实验室现场运营管理,应对客户参观审核;
4、协助实验室规划与能力建设;
任职要求:
1、本科及以上学历,理工科,机电一体化、电子电气、电子信息工程相关专业优先;
2、对管理工作感兴趣,具有10人及以上的团队管理经验;
3、熟练运用测试工具如充放电设备,CANalyzer,CANoe,示波器,电源及电子负载等优先;
4、熟悉制造管理流程,质控方法,有精益项目经验者优先;
5、熟悉测试工作,如锂电池测试标准等;有电池测试工作经验或者CNAS 17025实验室管理经验者优先;
7、具有良好的逻辑性和沟通协调能力、同理心、学习能力强、有上进心、责任心、双赢思维。



高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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6K~12K
工作地区河南开封
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 有相关液流电池、燃料电池产品测试工作经验优先
1负责生产型电堆的测试工作。
2统计记录测试相关数据,异常点及时反馈。测试报告编制。
3参与测试项目的前期规划及实施过程。
4电堆性能测试相关数据初步分析。
5落实测试设备日常管理维护工作。
6领导安排的临时工作。
经验要求:
1.丰富的材料测试或产品测试工作经验;
2.有一定的机械和材料学科基础;
3.能够读、识、操作测试控制程序

储能电池 锂电池 燃料电池


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6K~12K
工作地区广东惠州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 有相关液流电池、燃料电池产品测试工作经验优先
1负责生产型电堆的测试工作。
2统计记录测试相关数据,异常点及时反馈。测试报告编制。
3参与测试项目的前期规划及实施过程。
4电堆性能测试相关数据初步分析。
5落实测试设备日常管理维护工作。
6领导安排的临时工作。
经验要求:
1.丰富的材料测试或产品测试工作经验;
2.有一定的机械和材料学科基础;
3.能够读、识、操作测试控制程序。

储能电池 锂电池 燃料电池


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11K~17K
工作地区广东深圳
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职责:
1)负责检查产品测试大纲完整性及准确性;
2)根据产品测试大纲,编制测试计划并落地实施;
3)负责搭建测试环境,执行产品测试,保障产品测试进度;
4)负责记录测试过程中的问题清单,异常分析并跟踪问题闭环措施;
5)负责测试过程数据记录,收集及汇总,编制产品测试报告;
6)负责样件到达客户后的相关技术支持工作;
7)保障产品测试合格率,对产品交付质量负责;
8)负责相关测试设备、仪器的维护与保养;
9)上级领导安排的其它工作。
要求:
1、熟悉产品测试流程,掌握专业测试设备的操作和使用技能,了解产品特性及工作原理,至少熟悉1到2种通讯工具的使用(如示波器、交直流电子负载、电池系统充放电柜、直流源、绝缘耐压测试仪、高低温箱、短路测试仪、静电测试仪等、熟悉can通讯、485/232通讯);
2、能够看懂英文文档;
3、具有较强的抗压能力,可协助领导完成其它各项任务。

示波器 电池系统测试 万用表


五险一金 节日福利 技能培训
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10K~20K·14薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 工作职责:
1.进行储能电池认证、验证测试等工作;
2.搭建测试平台,根据测试计划完成相关测试,进行数据分析整理,完成测试报告;
3.完善测试指引和测试条件。
任职要求 :
1.大专以上学历,电子类相关专业;
2.熟练使用各种测试分析仪器,如DC Source, AC Source,功率分析仪,示波器,万用电表等,有大功率储能电池相关测试经验者优先;
3.熟练使用常用办公软件,数据分析能力强,逻辑思维清晰,善于编写测试报告;
4.具有创新精神、责任心强、勤奋工作、善于思考和学习的品质。
公司福利:
1、公司实行每周5天8小时工作制;
2、员工按照国家规定享有带薪假,法定节假日,婚假,产假,丧假等假期;
3、购买五险一金,公积金全额购买;
4、每天提供下午茶,每月活动经费,传统节日礼品及不定时聚餐;
5、不定时培训学习、技术交流机会,与精英级研发总监学习研发技术;
6、年终奖金2-6个月;
7、极具竞争力的薪资待遇及每年一次薪资调整机会;
8、公司目前在筹备上市,能力优异者有机会享有股权激励。



高新技术企业 储能电池 绩效奖金
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7K~10K
工作地区山东潍坊
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责电堆、新材料的测试工作和试验数据的采集、分析、处理等工作;
2、分析电堆和新材料的性能参数,确保产品有更好的质量保证;
3、上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、电化学相关专业,熟悉化工类相关工作,对电池测试有一定了解。
2、有较强的数据分析水平和解决问题能力。



A轮融资 绩效奖金 交通补助
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13K~20K
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作内容:
1.负责有关公司制度、品质知识与意识在所辖区域的宣导,负责相关部门流程制度的执行及监控,部门内部管理制度的制定、优化及落实;
2.负责生产员工岗位应知应会知识的培训和考核,梯队人才储备,负责生产制程中的品质改善、效率提高、相关制造成本控制、安全管理、数据管理等;
3.公平公正评估所辖管理人员及员工的绩效,标准化作业推进,精益生产推广应用,协助生产经理的工作,完成上司临时分配工作任务;
4.服从上级领导的工作安排。
任职要求 :
1.能够组织实施车间生产计划,对生产过程进行管理和监督;
2.能够建立并推进生产现场管理制度,进行车间生产安全管理,进行车间生产成本控制;
3.能够对车间员工进行管理,进行与车间管理相关的其他工作;
4.大专及以上学历;



全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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18K~22K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 能独立负责光伏项目现场踏勘,光资源模拟计算,进行项目可行性分析,编制技术任务书;
2. 能独立负责分布式光伏电站的设计和方案编制,熟知光伏系统及电气设备选型和工程量清单统计;
3. 对设计院图纸和方案进行审核;
4. 组织并协调设计院进行项目技术交底;
5. 负责光伏电站建设周期的技术支持工作;
6. 解决其他部门及供电局等提出的各类关于光伏电站的技术性问题;
任职要求:
1. 专科及以上学历;
2. 电气等相关专业,具备五年以上光伏(10kV及以上)工作经验,具备电力设计院工作条件的优先;
3. 熟练使用CAD、PVsyst等专业相关软件;
4. 具备优先的沟通能力,能将技术标准和实现方案清晰阐述;



带薪年假 定期体检 节日福利
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20K~25K·16薪
工作地区浙江嘉兴
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述:
1、熟悉PACK电池包和BMS工作原理,并具备相关测试经验
2、熟悉电池包的各类测试标准,特别是GBT38031,GBT31467等国标
3、熟悉使用PACK测试装备,如充放电设备,温箱,振动台,挤压,短路等设备,并能够了解掌握基本的BMS测试原理,功能等知识
4、能够独立编写测试方案,搭建测试台架
5、能够对测试中问题进行初步判断和分析,为研发提供排查和修改建议
6、具备电池包DV和PV测试经验者优先
任职要求:
1、负责测试标准的转化
2、负责测试方法方案的确认,并指导测试员搭建测试台架
3、负责测试数据收集,分析测试中出现故障的问题类型
4、负责整理测试过程数据,测试图片,测试报告等
5、负责向测试需求部门沟通测试结果等



高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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10K~20K·16薪
工作地区广东珠海
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 职责描述:
1、负责测试需求和标准分析,研究客户实际应用情景,并制定高效的验证方案和计划;
2、负责制定详细测试流程及关键质控点;
3、负责测试问题识别、分析、总结、反馈,并交付测试与验证报告;
4、参与设备规格制定和开发,并确保测量系统可靠性;
5、负责公司内部相关部门沟通协调;
6、客户沟通、汇报项目测试状态,测试流程讨论,以及测试结果分享等。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工科,机电一体化、电子电气、电子信息工程相关专业优先;
2、具备英文阅读与撰写能力,英语CET-4及以上,CET-6优先;
3、熟练运用测试工具如充放电设备,CANalyzer,CANoe,示波器,电源及电子负载等优先;
5、熟悉测试工作,如锂电池测试标准等;有一年以上动力电池测试经验;
6、具有良好的逻辑性和沟通协调能力、学习能力强、有上进心、责任心、擅于思考钻研,抗压能力强。



高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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15K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责
1.负责储能系统的系统稳定性测试。
2.负责光伏、家储、逆变器等功能测试及相关配件测试(包含电池的Pack测试,BMS测试)。
3.测试环境搭建,产品开发的验证测试,产品出厂测试,产品现场维护。
4.制作测试计划,依据计划执行测试工作,分析测试数据,编辑测试报告等。
5.现场问题记录和反馈,对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位,并提出改进建议。
6.优化和改进测试现有的测试方法。
任职资格
1、大专以上学历,电力系统、电气工程、电力电子、自动化相关专业
2、具有(3年以上)电力系统自动化、电力大数据、继电保护、新能源等领域的实际工程经验或科研项目相关工作
3、具备电池组、储能系统、光伏逆变器等相关知识;熟悉储能逆变器调试
4、两年以上储能系统、微电网、光伏逆变器产品相关工作经验
5、具有较强的处理问题的能力,良好的团队合作精神,和表达沟通能力

储能系统 储能测试 系统测试 光伏逆变器测试 功能测试


绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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12K~20K·14薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、PACK及其相关零部件FAE测试
2、PACK系统及其相关的DV、PV测试跟进,电池法规认证的工作
3、能够独立解读及评估测试方法,编制试验大纲,解决测试过程中的问题,指导测试员相关工作;
4、熟练使用办公软件,负责填写并提交测试过程中的原始记录,分析相关数据及评估结果,形成测试报告;
5、与客户进行专业模块的评审沟通
5、领导安排的其他工作
任职要求:
1、本科及以上学历,3年及以上同行业工作经验,
2、熟悉原材料FAE测试、PACK系统GB测试、熟悉IATF,及相关认证工作,
3、Excel数据处理、PPT报告制作、Word文件编排、Solidworks或Catia简单建模,
4、性格开朗,勤奋好学,有良好的沟通协调能力,具有良好的团队合作精神,能独立带项目,出测试方案,有管理经验佳。



储能电池 年底双薪 绩效奖金
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15K~25K
工作地区天津西青区
招聘人数2人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 1.根据软件架构设计文档和相关说明书,设计软件动态测试计划、测试用例。
2.进行测试环境搭建,配置测试软件环境,确保测试环境规范且符合测试需求。
3.对BMS软件进行功能测试、性能测试、集成测试等
4.解决测试过程中的问题,并帮助软件开发工程师进行问题定位和处理。
5.编写和执行自动化测试脚本,提高测试效率和准确性。
6.负责测试报告的整理和编写,对测试结果进行分析和总结。
7.协助建立质量保障体系,推动软件开发团队关注质量、持续改进和缺陷预防。
8.根据公司要求完成周期性的研发工作总结报告内容,包括但不限于产品开发周报、月报、半年度报告、年度报告及其他技术专题报告等。



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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15K~20K·14薪
工作地区浙江嘉兴
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1、负责PACK新产品测试工艺规划,精通PACK产品测试逻辑和方法,培养工艺团队测试能力;
2、参与PACK新产品前期方案评审,评估产品可装配性、可靠性,提供工艺支持;
3、负责PACK新产品新工艺开发,工艺标准的制定和优化,编写SOP、CP等工艺文件,完成工艺设计;
4、负责PACK A/B样样机的试制验证,完成老化和EOL测试工作,协助解决市场重大工艺问题;
5、参与产线工装和设备方案评审。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、专业要求:机械、等理工科相关专业;
3、经验要求:3年以上工作经验,熟悉汽车、储能PACK产品生产流程及工艺要求,能独立完成产品的老化和EOL测试;
4、技能要求:熟悉常用的测试设备原理和使用方法;
5、语言要求:英语口语流利者优先;
6、其他要求:执行力强,具备较好的团队协作和沟通能力。



高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职能:
1.编制并组织实施化成系统设备的维修保养计划、保养内容;
2.组织并主导对化成系统设备异常诊断、复杂异常维修,确保设备稼动率及生产计划达成;
3.备品备件安全库存管理及采购;
4.主导责任设备换型及安装调试,统筹团队按照项目节点完成换型任务;
5.设备问题总结、归类及主导推动改善;
6.主导生产相关各部门协同解决制程问题;
7.配合项目需求开发新设备/新机构导入产线;
任职资格:
超焊软连接工程师:
1.软连接焊印CCD调校能力;2.软连接顶盖刻码文件编辑,调试能力;
3.超声波焊接机焊印CCD调校能力;4.超声波焊接机三联件保养、高度标定能力;
5.超焊虚焊,功率报警异常处理能力;6.软连接虚焊处理能力;
7.至少有两次以上超焊,软连接设备改造升级的主导经验,完整案例描述;8.设备机构组成及工作原理知识;9.设备故障检修和维保能力;10.机加件改制能力;
11.基础电气故障处理能力;12.CAD/Solidworks绘图能力;
超焊软连接工程师:3年以上超焊软连接设备现场维保调试经验



储能电池 年底双薪 绩效奖金
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10K~15K
工作地区天津西青区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 岗位职责
1 电路设计/软件设计/系统电气设计
新产品电路或软件或电气设计及成熟产品的设计优化;样品及不具备量产条件的新产品的加工制作和测试,组合不良品分析;
2 项目管理
客户技术要求可行性分析,方案编制及立项分析;制定项目计划,组织项目评审,项目执行进度跟踪;起草各原材料的技术条件及零部件规格书图纸,并在原材料规格或要求发生变化时及时更新;编制样品制作过程到设计定型阶段的相关设计开发文件;研发导入,并与工艺、质量和生产做好技术对接;针对图纸更新或某些工艺变更时,负责发起工程变更申请(ECN)并跟踪进进度;
3 材料认证
对新产品或新开发供应商制作的样品进行原材料认证;
4 成本核算
对新增加的原材料申请相应料号,对内容有改动的申请内容变更,同时更新材料消耗明细与成本;
5 降本增效
搜集物料供应市场信息,寻找优质供应商进行二元化,降低材料成本;
6 技术支持
市场相关技术支持,客户投诉分析;
7 技术攻关
对于同类其它产品,做好Benchmark及各项分析工作;对新技术、新材料、新结构、新测试方法的研究,保证技术的先进性,针对结构方面关键技术领域的攻关;针对超级电容器的特性,利用超级电容器的优势进行专项的实验研究;通过特定试验验证和测试分析确定管理系统设计的稳定性及可靠性;
8 其他
完成领导交办的其他事项。
任职条件
1本科及以上,年龄:25岁-35岁;电子相关专业
2英语水平熟练,熟悉电路设计原理或BMS管理系统软件设计
3熟悉超级电容、电池特性和原理者优先考虑;有扎实的电子理论基础,有丰富的电子元器件知识,有较强的动手能力;具有汽车电子软件开发和CAN总线控制器开发经验者优先
4能熟练使用Protel,DXP,AD,office等软件并进行实际产品设计;或能熟练使用CodeWarriors IDE,MPLAB IDE,KEIL5,VB.NET,Labwiew等软件并进行实际产品设计
5需具备清晰的表达能力,沟通能力,工作积极性,项目管理能力,个人驱动能力,抗压能力,应变能力,大局意识,具有成长型思维等。
6具有3年以上电路设计相关工作经验,具有BMS开发经验者优先考虑
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、采暖补贴、餐补、交通补助、员工食堂
职位亮点:团队气氛融洽,扁平化 管理,国企稳定;

Pack开发 锂电池 硬件开发 软件开发 BMS开发


绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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