17K~25K
工作地区北京丰台区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、负责对公司现行有效法规文件实施动态控制
2、负责拟定并完善招投标管理办法及招投标工作流程;
3、组织承建商、供应商考察、考评活动,建立并维护承建商、供应商名册;
4、参与招投标规划、方案商定,并提出合理化建议;
5、负责编制工程招投标资格预审文件及商务类招投标文件;
6、负责开展工程招投标资格预审及相关的报批工作;
7、组织各项工程招投标工作,负责工程招投标文件、标底的审核及文件审核,并出具招投标综合评审意见;
8、参与合同谈判和会签,组织及流程办理;
9、招标分析报告的编制及交底工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上工作经验
2、新能源行业招投标管理工作经验,并组织过项目招投标工作,各不少于2个



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15K~25K
工作地区湖南长沙
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据客户用能实际需求,面向国内外潜在客户,提供新能源整体解决方案及技术支持,如:并/离网型源网荷储一体化、风光储氢、光储柴、工商储等项目;
2、参与新能源综合应用项目需求分析、方案设计、技术交流、项目竞标等工作。
任职资格:
1、电力系统、新能源科学等专业,研究生及以上学历;
2、具备五年以上新能源(工商储、光储柴微网、离并网源网荷储一体化等)综合应用解决方案售前技术支持经验;
3、沟通表达、逻辑能力强,具系统化工作思维;
4、具海外留学或同岗位工作经历,英语可做为工作语言,愿意长驻海外工作者优先。
海外工作地点:墨西哥、巴西、澳大利亚、匈牙利
说明:海外出差期间按标准发放相关补贴



专精特新企业 带薪年假 定期体检
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21K~35K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责新能源市场优质资源合作、投资等工作;
2、负责组织拟投(或交易)项目/标的技术、财务、法务尽调评估工作;
3、负责与合作方(或资产交易方)进行商业谈判、合作模式设计,组织法律文书起草等工作;
4、负责对拟投标的(或拟交易资产)进行投资(或交易)可行性评估、投资(交易)经济性评价、风险分析及风控方案制定,组织起草拟投标的投资(或交易)建议书、投资(或交易)报告及申报决策审批所需各项资料并汇报、答疑;
5、负责项目投融管退各环节主导及协调工作,执行公司决议,对已投标的进行投后及增值管理,形成业务闭环;
6、负责跟踪市场动态,捕捉新能源市场的变动趋势和投资机会,维护客户关系,及时与省(市)发改委、能源局等相关部门沟通与跟进。
任职要求:
1、 统招本科学历,投资、金融、经济、财务、法律、电力、动力机械等相关专业;
2、 工作年限:5年以上风电/光伏/储能/充电桩投资工作经验,至少主导完成5个新能源投资项目(或累计规模超过20万千瓦),具备投融管退全流程经验;
3、 熟悉新能源产业投资所需的相关专业知识,熟悉投资项目财务评估、投资分析、行业分析等方法,具备风电及光伏项目经评模型搭建及应用能力,合作方案设计及对应法律文书起草能力;
4、 熟悉国企运作模式,全面理解国家经济、产业政策、发展趋势,熟悉监管机构的相关规定以及投资相关法律法规。



五险一金 节日福利 绩效奖金
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15K~27K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1.投资管理体系建设:
1)建立公司投资管理体系,覆盖产业投资、资本性投资、股权投资等领域;
2)建立投资项目管理体系,理清管理职责,投资项目全生命周期管理;
3)建立投资合作业务流程体系,制度化、标准化投资安排及内部运作流程;
2.投前管理:
1)根据公司战略发掘投资机会,寻找合适产业投资机会;
2)对公司班子提出的投资提议组织分析评估、尽职调查、项目论证及方案设计;
3)负责编制各类投资项目决策立项报告并组织投资立项评审会议。
3.投中管理 :
1)主导投资项目谈判和协议签署等工作;
2)履行公司投资项目法定报备手续并对项目实施过程进行跟踪和预算管控;
3)对项目执行中的问题事项进行跟踪、报告、协调解决。
4.投后管理:
1)定期组织对公司投资项目投资效果进行评估并提出优化建议;
2)代表公司参与合资公司重大事项决策会议,并对其经营情况实施年度跟踪管理;
3)负责公司范围内重大资产处置、股权转让等工作方案设计、协议签署和跟踪执行。
任职要求:
1.本科及以上学历,金融、财税、投资、经济等相关专业;
2. 8年以上制造业投资工作经验,接受过金融管理、财务管理、投资管理等培训经验为佳;
3.掌握财务管理、证券投资管理、金融管理等基本理论知识和常规方法论;
4.熟练应用常用办公软件,具备产业投资、股权类投资及项目类投资实操经验;
5.思维清晰,有较强的规划能力;有责任心,自驱力强;学习能力强,能够快速适应并胜任新角色;沟通协调能力强;抗压能力强;有良好的职业素养和团队精神。



节日福利 发展空间大 技能培训
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15K~30K
工作地区福建漳州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、岗位职责:
1、根据企业发展战略,制定和实施公司各产品市场推广计划和产品计划。
2、了解及收集国内、外行业市场发展趋势与相关数据,规划公司的市场定位,及时提供反馈市场信息供公司决策。
3、制定公司品牌管理策略,维护和提升公司品牌形象。
4、指导、参与市场的开拓、渠道管理等工作。
5、负责公司重大项目的招标投标工作。
6、按照市场推广计划组织市场推广活动,审核市场推广方案。
7、完成上级交办的其它工作。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、电子商务等专业优先。
2、五年以上相同岗位工作经验,对市场营销工作有深刻认知。
3、有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力。
4、具有较强的领导能力、判断和决策能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划和执行能力。
5、优秀的英语听、说、读、写能力。



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30K~50K
工作地区福建漳州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、 岗位职责:
1、锂电池技术路线或方案规划、设计;
2、锂电技术研发与产品开发、工艺研发与设计;
3、全面主导按客户要求进行产品的结构设计、材料开发及工艺技术改进等工作;
4、锂电池结构和零部件设计分析改进,试做确认并评价以及图纸绘制;
5、组织重点技术课题攻关与质量改进,锂电池重大或关键技术问题决策;
6、主导公司产品成品率的提升及材料成本下降;
7、负责组织开展国内外锂电池研发领域学术、信息、技术交流,定期形成相关研究报告;
8、重大成果的技术推广;
9、技术团队建设与体系建设工作。
二、 任职要求:
1、统招本科及以上学历,电力系统、电力电子、电气工程、自动化、热能与动力工程、工程热物理、制冷或热控,储能等相关专业,英语cet-4以上优先;具有电芯设计和研发能力;
2.五年以上新能源行业总工程师工作经验和5个以上项目总工项目经验;具备新产品设计、开发经验,熟悉相关工作流程;
3、掌握新能源行业国内外发展趋势及竞争对手产品技术水平,制订公司发展战略、年度新技术开发计划及业务发展计划;
4、熟悉电力系统知识及设备选型相关知识;具备冷却系统设计经验,参与过3个以上完整的储能冷却项目;
5、熟悉新能源发电系统、电变配电系统,熟悉can、rs-485、tcp/ip通信系统设计原理;
6、熟悉锂电池特性及其应用,熟悉电气设计规范,具有分布式发电与并网相关理论知识及实际运用能力,熟悉微网系统与大型储能系统;
7、熟悉储能系统组成及方案,熟悉pcs、ems的工作原理及工作特性,有储能pcs、ems、相关电源产品、储能系统设计经验优先;
8、能熟练使用flotherm、icepak、fluent等热仿真软件及solidworks、pro/e等三维软件及熟悉autocad、word、excel、powerpoint等常用办公软件。
9、具备较强的思维能力、沟通能力、应变能力,能够独立把握全局,统筹协调各部门工作。



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10K~15K·13薪
工作地区陕西渭南
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责:
1、大专及以上学历,电气专业,有5年以上光伏电站相关工作经验;。
2、熟悉电站运作和流程,擅长运维工作及现场管理,精通电站运营的各个环节;
3、熟悉光伏电站生产流程和运营规程,熟悉运营过程中的技术工作,善于发现和处理技术性的问题;
4、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
5、工作认真负责,吃苦耐劳,具有很好的团队管理能力,有很好的沟通和协调能力。
6、对光伏电站有深入的了解,了解电站的运行和维护;有电厂(站)全面管理经验。
岗位职责:
1.负责协助全面主持电站安全、运营管理工作。
2.能够建立运行进度、安全、质量等规章制度,组织革新,提高效率
3.负责组织制定并落实生产计划,确保生产任务顺利完成;
4.负责组织部门人员的业务指导和培训工作,并对其工作进行检查、考核和评比;
5.统筹安全生产、现场管理、6S、劳动防护、环境保护等工作;
6..配合进行技术改进、新设备应用,提高效率和运维成本;
7.完成上级安排的其他工作.积极配合其它部门的工作。



标杆雇主
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15K~30K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位资格:
1、按照公司总体战略发展要求及经营目标,制定公司人力资源战略、组织编制和完善人力资源相关政策和制度,为人力资源管理各个模块的顺利开展提供依据。
2、擅长各类中高级人才的招聘和选拔,全面推进招聘工作、确保招聘进度。
3、推进公司企业文化建设,丰富员工精神生活,提升全员凝聚力,树立统一价值观。
4、组织制定员工培训计划,协助部门开展各种培训工作,提升培训效果。
5、擅长绩效管理、薪酬福利、员工激励,制定绩效评价体系、推行执行月度、季度、年度绩效考评体系。
6、完善组织能力建设,诊断组织问题,并能综合运用HR方法(薪酬、绩效、人才发展、员工关系等)解决问题,支持公司业绩目标达成。
7、定期向总经理提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持。
8、上级安排的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、管理或相关专业,5年以上人力资源管理相关工作经验,有人力资源管理相关资质证书或职称可优先考虑,光伏电池相关行业从业经验的更佳。
2、熟练使用Word、Excel、PPT等各类办公软件。
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、员工成长等具有丰富的实践经验。
4、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。
5、有上进心,能积极学习行业内各种最新知识及政策,以及工作中所涉技术和工具。
6、对人及组织变化敏感,具有很强的沟通、协调和推进能力。
7、积极乐观,责任心强,工作主动,有一定的抗压能力。
福利待遇:
1、每天8小时工作制,周末双休,国家法定节假日正常放假,带薪年假。
2、入职即缴纳五险一金、岗位晋升渠道通畅、绩效奖金、年终奖。
3、午餐补助,员工食堂,提供宿舍。
4、员工活动中心、团队聚餐让您工作之余体验休闲时光。



绩效奖金 带薪年假 午餐补助
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15K~25K·13薪
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据公司销售战略,制定具体销售计划,做好销售预测,落实各项销售指标,确保完成销售任务;
2、负责行业客户关系的拓展与维护,组织执行销售策略,实现市场占有率和销售目标;
3、根据公司销售部门规划,做好部门销售管理工作,协调部门内部、外部资源完成业务目标;
4、掌握市场动态,进行市场调研,收集、整理、反馈市场信息,为营销策略提供依据;
5、其他外协工作。
岗位要求:
大专及以上学历,5年以上新能源行业销售或销售管理经历。有丰富的项目推动经验和销售或团队管理经验,在客情维护,大客户销售,销售管理等领域有较好的经验。

机械/制造 能源/化工/环保 团队管理 商务谈判 商务应酬


高新技术企业 五险一金 带薪年假
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23K~35K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据公司年度发展目标,制定年度/季度销售计划,围绕储能产品制定市场开拓计划及方案;
2、根据市场开拓计划,发展各地销售渠道,制定渠道商管理办法,实施销售全流程管理;
3、对重点项目和大客户进行跟进,协调处理各类市场问题;
4、组建销售团队并对其培训和管理;
5、贯彻执行公司管理制度和实施细则。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先;
2、具备5年以上销售管理岗工作经验,储能及相关行业优先;
3、具有中国市场营销总监资格证书优先;
4、具备良好的商务公关及客户关系维护能力。

机械/制造 团队管理 商务谈判 可用英语办公


高新技术企业 五险一金 带薪年假
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20K~40K
工作地区四川泸州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、统筹公司人力管理工作:负责规划、组织、指导和控制企业的人力资源管理工作,确保企业的人力资源管理工作能够与企业的战略目标相匹配。
2、人力资源专业工作组织变革:对人力资源管理工作进行组织变革,以适应企业的发展需求。在组织变革过程中,人力资源总监需要制定相应的变革计划,并与各部门密切合作,确保变革计划的顺利实施。
3、领导力素质模型制定:制定相应的领导力素质模型,并根据模型制定培训计划,培养企业中的管理者。
4、任职资格制定及推动落地:制定相应的任职资格标准,并根据标准制定培训计划,培养企业中的人才。
5、人才全面评估和分析:需要制定相应的人才盘点计划,并根据计划对企业中的人才进行评估和分析。
6、人才发展:制定相应的人才发展计划,并根据计划对企业中的人才进行培训和提升。
7、绩效激励的设计与推进:制定相应的绩效激励计划,并根据计划对企业中的员工进行评价和激励,以提高员工的工作积极性和工作效率。
8、负责公司行政事务处理,企业文化、后勤保障、公共关系等工作。



绩效奖金 带薪年假 午餐补助
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8K~15K
工作地区贵州六盘水
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位要求:
1、大专及以上学历,电气专业,有5年以上光伏电站相关工作经验;。
2、熟悉电站运作和流程,擅长运维工作及现场管理,精通电站运营的各个环节;
3、熟悉光伏电站生产流程和运营规程,熟悉运营过程中的技术工作,善于发现和处理技术性的问题;
4、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
5、工作认真负责,吃苦耐劳,具有很好的团队管理能力,有很好的沟通和协调能力。
6、对光伏电站有深入的了解,了解电站的运行和维护;有电厂(站)全面管理经验。
岗位职责:
1.负责协助全面主持电站安全、运营管理工作。
2.能够建立运行进度、安全、质量等规章制度,组织革新,提高效率
3.负责组织制定并落实生产计划,确保生产任务顺利完成;
4.负责组织部门人员的业务指导和培训工作,并对其工作进行检查、考核和评比;
5.统筹安全生产、现场管理、6S、劳动防护、环境保护等工作;
6..配合进行技术改进、新设备应用,提高效率和运维成本;
7.完成上级安排的其他工作.积极配合其它部门的工作。



标杆雇主
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10K~15K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 负责公司储能项目的建设进度、质量、成本、安全管理,全面负责储能项目的现场管理工作;
2. 根据项目合同制定交付进度计划,分解任务,落实责任,推动设计、采购、集成、土建、安装、调试、试运行、移交等项目全流程工作;
3. 负责工程建设进度,掌握工程节点目标的实施状况,定期提报工程进度,处理各种工期延误情况;
4. 严格监督储能工程项目施工质量,组织工程检查验收、工程材料、设备进场检查验收,对储能工程质量负完全责任;
5. 负责检查参建单位人员、资质的履约情况,审核质量、安全管理体系,并检查体系的运行情况;
6. 解决储能工程项目施工中的设计、现场施工问题,协调现场的工程涉外关系;
7. 组织工程的竣工验收及协调配合并网相关手续办理工作。
任职要求:
1、本科及以上,机电一体化/电气自动化/工程项目管理/其他专业;
2、从事电力电子产品工程施工项目管理3年以上工作经验;
3、熟悉项目管理流程、方法和管理工具,熟知项目申报程序,能撰写可行性分析报告;
4、优秀的组织协调能力,项目控制能力,良好的客户沟通能力,熟练运用cad软件;
5、有较强的动手能力和吃苦耐劳,具备钻研精神和学习能力;
6、工作责任心强,认真、细心,有良好的团队合作精神,具有较强的执行力。



节日福利 发展空间大 技能培训
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25K~50K
工作地区福建泉州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位说明:
1.负责公司电池工艺的稳定维护,落实整线的各项工艺参数,并对运行有效控制;
2.负责成品转换效率的稳定提升,满足市场竞争力需求;
3.负责成本持续下降的项目实施,对计划进度和结果负责;
4.负责各项工艺良率指标的把控,协调配合各方面资源,保证工艺主导指标的达成;
5.负责产线异常的分析研究,及时处置及时解决;
6.负责工艺部门团队建设和人员培养管理;
7.完成上级交待的其他相关工作安排。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.8年以上光伏电池工艺管理经验;
3.良好的工作责任心,较强的抗压能力,能快速组织协调,分析解决问题的能力;
4.具备良好的团队意识和团队建设领导力。



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15K~30K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 任职资格:
1.学士学位及以上,市场营销、电力、管理等相关专业;
2. 两年以上新能源(光伏、风电、储能、充电站、综合能源、抽水蓄能等)运维项目市场开发经验,有多个新能源运维项目开发的成功案例;
3.熟悉新能源项目前期开发、项目管理、项目投标和开发等相关知识;
4.在两网五大六小、地方国企、地方民企有一定人脉,能够整合相关资源,快速开拓运维市场。
5.具有良好的道德品质和职业操守。
岗位职责:
1.负责光伏、储能、风电等新能源电站运维市场调查分析及计划落实;
2.分类建立区域客户档案、定期或不定期开展“四化”工作,能够与政府、电力系统、国企、央企及大型央企深入合作,能够独立会晤甲方高层领导的同时,推动双方高层互动,建立战略合作伙伴。
3.负责运维项目业务开发,与目标项目相关的客户进行接洽、推介、谈判,促成项目签约;
4.负责项目前期踏勘、运维环境考察、审核项目前期资料,分析项目可行性。
5.积极协助公司实施新业务战略并协助公司处理突发事件;
6.完成上级交代其它工作。

光伏 储能 电站运维 新能源


五险一金 节日福利 绩效奖金
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10K~15K
工作地区湖南湘潭
招聘人数2人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责
1、开拓海外渠道代理商资源,推动海外项目进度,确保项目顺利完成;
2、负责海外大客户的直接拜访、合同签署、回款跟进和关系维护,形成持续的合作;
3、及时搜集、反馈客户意见和建议,积极协调内外资源,提高客户满意度;
4、可以为客户制定方案,有基础的撰写或修改方案的能力,通过与客户沟通讲解方案满足客户需求;
5、完成上级领导分配的其他工作任务。
任职资格
1、具有配电、新能源行业之一的产品或系统集成项目销售经验;
2、有3年中东、非洲、欧洲市场渠道销售经验,有成功的类似销售案例;
3、有渠道销售渠道或资源者优先;
4、英语可作为工作语言,能中、长期出差国外
5、具备较强的抗压、吃苦能力,有冲劲,结果导向。



专精特新企业 带薪年假 定期体检
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20K~30K
工作地区北京丰台区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、跟踪分析全球能源技术发展趋势、技术发展方向及竞争动态,能完成公司的氢能业务发展规划,全面负责项目的需求分析、执行及后期评估与反馈;
2、在氢能领域有较深的技术积累,特别是对氢储能,氢能技术综合利用有相关研究和实践经验;有一定的商务谈判经验能力,能参与项目并购谈判中的技术把关和价值评估;
3、氢能部分可行性研究报告、初步设计报告审核,并提出优化改进意见;
4、对接设计院,完成相关技术工作,包含初步设计评审、施工图审核等;
5、氢能业务相关四新技术调研及公司技术标准的编制及修订;
6、部门其他临时性工作。
任职要求 Qualifications
1、 本科毕业8年以上,其中从事新能源制氢相关业务工作3年以上,能够熟练分析制氢、储运等业务单元的相关分析工作;
2、 对风光储等新能源业务有一定了解,能够牵头组织新能源制氢、制氨、制醇等相关业务支持。
3、 有责任心、有担当,具有服务意识;
4、 协调、沟通表达能力强,有团队合作精神。
5、 技术功底扎实、有制氢、制氨项目投运经验;

需求分析


全球新能源企业500强 年底双薪 带薪年假
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20K~35K·13薪
工作地区江苏苏州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、负责海外市场的信息收集、分析和汇总,包括相关政策、市场动态、产品价格、竞争对手、发展趋势等,并制定竞争策略;
2、根据公司战略规划,开拓欧洲市场,开发户用储能和工商业储能客户。
3、负责筹建海外分公司的建设和管理工作,包括公司注册、办公场所选址、海外本地销售团队搭建等。
4、制定个人销售计划和目标,分解到具体客户和产品,并确保达成。
5、制定海外品牌建设工作计划,通过策划和组织海外展会、新品发布会、产品推介会等形式,提升公司品牌知名度。
任职要求:
1、统招本科以上学历,硕士学历优先考虑
2、8年以上海外销售工作经验,锂电池和储能行业工作经验优先考虑
3、精通英语,听说熟练,熟悉储能系统产品,优先考虑
4、优秀的沟通能力、协调能力、应变能力和逻辑思维能力
5、吃苦耐劳、能适应经常出差
6、5年以上驾龄6、负责海外销售团队的整体管理工作、包括团队的绩效考核、培训、激励和奖惩等。
7、完成上级领导安排的其他工作。
工作时间:5天8小时制(8:30-17:30)
法定福利:五险一金、带薪年假、婚假、产假及国家法定假日等;
员工福利:免费体检、免费工作餐、生日礼品、定期团建、定期培训、内部晋升、节日福利、灵活调休等。
HR温馨提醒:请您在投递简历后,第一时间与HR联系,尽快安排面试,早日加入我们安之孚的团队!

储能 海外


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15K~22K
工作地区北京朝阳区
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 协助质量部长制定质量管理相关规定,制定质量管理规范和执行标准,依据质量管理工作开展情况对其进行修订;
2.负责配合采购对新供应商进行准入审核,并输出审核报告;
3. 负责对供应商进行定期质量巡检及不定期飞行检查,以确保供应商供货质量符合我司技术协议要求;
4.负责对仓库原材料质量情况进行巡检抽查,以确保各仓库质量工作、物料质量得到有效管理;
5.定期对各仓库质检人员、分拣复核人员进行技能培训,以确保质检人员、分拣复核人员能力复核要求;
6. 负责各环节不合格品处置评审工作,确定不合格品处置方案;
7. 负责依据组件到货质量情况对组件监造进行监督管理,问题严重时对采购进行追责;
8.负责组织对各仓库物料质量问题进行整改,维护问题清单,确保问题整改得到有效闭环。
任职要求:
1.统招大学本科及以上学历,28-35岁;
2.机电、电气、能源等相关专业;
3.具有5年以上质量管理工作经验,熟悉光伏、储能工程所使用的材料、设备;
4.文笔功底突出,思维敏捷,有较强的的沟通协调能力,具有较强的工作责任心和团队合作精神;能适应短期出差。

QA


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15K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 工作职责
1、参与海外电力变压器市场需求调研及分析,拟定变压器产品规划方案,为公司产品定型决策提供专业支持;
2、依据海外电力变压器产品测试及认证标准,负责海外电力变压器产品的研发项目管理,组织协调总部及本地设计团队进行产品的设计工作,确保产品满足市场准入及客户需求;
3、协调总部,现场指导海外变压器生产线建设及产品生产、验证统筹管理
4、配合销售,对接客户,参与产品技术交流沟通,提供产品技术支持,促进订单落地;
任职资格
1、本科及以上学历,电气、机械设计相关专业;
2、八年以上配电变压器产品技术工作经验,英语可做为工作语言优先;
3、熟悉配电变压器产品标准、规范和测试方法;熟练掌握电力变压器的原理、结构、性能参数等专业知识;
4、具备配电变压器产品研发项目管理能力,包括从产品设计、工艺技术、样机试制、测试认证等工作;
5、良好的团队管理团队,跨文化沟通及学习能力,具团队合作精神:

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