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10K~20K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责
1、海外业务的客户开发与维护；
2、销售日常管理，进行销售工作的日常管理、把控订单报价、风险等，确保海外市场年度销售目标的达成。；
3、市场调研；
任职要求：
1、市场营销等相关专业，本科及以上学历；
2、具有电池行业销售经验：年龄限设定为26~36岁，电池行业销售经验；
3、电池类行业销售经验者优先；
4.熟悉对外贸易流程，具备专业和扎实的海外业务知识；
5.熟悉海外不同国家风俗人情和禁忌；
6.熟悉电池或者有丰富使用电池产品的从业经验，具备专业的产品知识；丰富的从业经验，规避海外市场风险知识；
7.英语CET-6或以上，听、说、读、写流利，有第二外语更佳（欧洲语类）；
8.有敏锐的市场意识、具备出色的海外市场规划能力、独立开拓外贸市场能力、市场营销能力；
9.有良好的抗压能力、应变能力、领导能力
具备执行力强、优秀的沟通、协调能力，敢于承担的精神；
年龄要求：26-36岁
国际贸易 ToB 英语能力 新能源
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高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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5K~10K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、国内市场客户的开发与维护；
2、销售日常管理，制定国内销售策略与计划等；
3、市场调研；
4、进行销售目标的日常管理、把控订单报价、风险等，确保年度销售目标的达成；
任职要求：
1、市场营销等相关专业，本科及以上学历；
2、10年以上销售经验，5年以上电子消费品以上，5年电池类行业优先考虑；
3、熟悉电池或电子产品生产工艺、流程；
4、熟练掌握市场营销、toB销售知识；
5.具备敏锐市场洞察能力；
6.具备良好的人际理解能力与沟通能力；
7.具有优秀的客户开发、公关、客户关系管理能力；
8.具备很强的销售管理能力；
具有很强的组织建设与团队管理能力；
薪资待遇：
1、工资待遇面谈；
2、入职即可购买社保；
3、公司免费提供工作餐（早、中、晚餐）；
4、公司免费包住宿（需个人分摊支付水电费）。
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17K~25K
工作地区北京丰台区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1、负责对公司现行有效法规文件实施动态控制
2、负责拟定并完善招投标管理办法及招投标工作流程；
3、组织承建商、供应商考察、考评活动，建立并维护承建商、供应商名册；
4、参与招投标规划、方案商定，并提出合理化建议；
5、负责编制工程招投标资格预审文件及商务类招投标文件；
6、负责开展工程招投标资格预审及相关的报批工作；
7、组织各项工程招投标工作，负责工程招投标文件、标底的审核及文件审核，并出具招投标综合评审意见；
8、参与合同谈判和会签，组织及流程办理；
9、招标分析报告的编制及交底工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上工作经验
2、新能源行业招投标管理工作经验，并组织过项目招投标工作，各不少于2个
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全球新能源企业500强 年底双薪 带薪年假
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15K~25K
工作地区湖南长沙
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据客户用能实际需求，面向国内外潜在客户，提供新能源整体解决方案及技术支持，如：并/离网型源网荷储一体化、风光储氢、光储柴、工商储等项目；
2、参与新能源综合应用项目需求分析、方案设计、技术交流、项目竞标等工作。
任职资格：
1、电力系统、新能源科学等专业，研究生及以上学历；
2、具备五年以上新能源（工商储、光储柴微网、离并网源网荷储一体化等）综合应用解决方案售前技术支持经验；
3、沟通表达、逻辑能力强，具系统化工作思维；
4、具海外留学或同岗位工作经历，英语可做为工作语言，愿意长驻海外工作者优先。
海外工作地点：墨西哥、巴西、澳大利亚、匈牙利
说明：海外出差期间按标准发放相关补贴
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专精特新企业 带薪年假 定期体检
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15K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】：
1、制定电芯产品（镍氢、锂电、pack等）的海外销售策略；
2、市场推广：公司海外推广与展会，竞品分析；
3、开拓市场：维护与开发海外客户，达成海外业务指标；
4、管理外贸团队；
【任职要求】：
1、全日制本科学历，英文口语与书面均优秀；
2、熟悉外贸流程，5年以上外贸管理经验，电芯行业加分项；
3、目标导向清晰，具备良好的沟通技巧，高效处理工作中遇到的问题；
4、有丰富的行业展会经验，适应海外出差；
5、有个人护理电池、锂电池、镍氢电池等相关产品外贸经验加分；
【福利待遇】：
1、团队氛围好，领导好，稳健发展近20年余年的行业小巨人平台；
2、管理扁平，优厚的奖金分享机制，;
3、免费食宿，五险一金，年度旅游，年度体检，免费服装；
英文口语 锂电池 开发海外客户 市场推广 外贸管理
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18K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 【岗位职责】：
1、制定电芯产品（镍氢、锂电、聚合物、软包、pack等）的海外销售策略；
2、市场推广：公司海外推广与展会，竞品分析；
3、开拓市场：维护与开发海外客户，达成海外业务指标；
4、管理外贸团队，有10左右团队经验；
【任职要求】：
1、全日制本科学历，英文口语与书面均优秀；
2、熟悉外贸流程，5年以上外贸管理经验，电芯行业加分项；
3、目标导向清晰，具备良好的沟通技巧，高效处理工作中遇到的问题；
4、有丰富的行业展会经验，适应海外出差；
5、有个人护理电池、锂电池、镍氢电池等相关产品外贸经验加分；
【福利待遇】：
1、团队氛围好，领导好，稳健发展近20年余年的行业小巨人平台；
2、管理扁平，优厚的奖金分享机制，;
3、免费食宿，五险一金，年度旅游，年度体检，免费服装；
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12K~25K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1. 依据公司业务经营战略，完成季度和年度业务开发和销售目标；
2. 主导工商业储能、光储一体等业务开发。从客户需求挖掘到招投标、商务合同谈判、项目落地等全流程推进。同时对项目成本和风险进行有效把控；
3. 与数字能源团队联动，共同推动解决客户数字能源需求并提供完善的解决方案；
4. 维护和积极开拓客户或渠道资源，及时掌握客户动态，挖掘项目开发机会；
5. 收集并汇报光伏、储能行业内的相关政策和法规、产品市场及竞争对手等相关市场信息，及时反馈给公司内部并提出自己的建设性意见或建议。
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，五年以上市场开发和销售经验；
2. 有新能源行业经验者佳，熟悉新能源项目运作流程和实操经验；
3. 富有激情和创业精神，以结果为导向，能够结合项目周期进行出差;
4. 具有较强的客户开发能力、人际交往能力和谈判技巧，较强的学习能力与逻辑思维能力;
5. 有出色的资源整合能力
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五险一金 节日福利 带薪年假
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15K~22K
工作地区陕西西安
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述：
1.负责整体管理储能海外市场销售目标的阶段性拆解、市场进入准备铺设以及销售支持任务拆解及过程目标管理和可视化分析；
2.协助团队在海外不同区域市场的展会、推介、渠道管理赋能、品牌搭建等活动；
3.对海外工商业储能市场进行行业分析，竞品分析以及渠道拓展，赋能销售策略并组织实施；
4.协助区域负责人完成海外营销体系搭建，品牌、项目、客户、售后等联动，完成海外区域营销业绩指标，
任职要求：
1.本科及以上学历，5年以上销售运营经验，其中至少2年以上团队管理经验；新能源销售管理、渠道销售管理工作经验优先；
2.对新能源行业有较高的认知度，有市场前瞻眼光，了解储能市场；
3.具备出众的英文沟通表达能力、市场分析能力、商务谈判能力、具备领导力；
4.较强的逻辑能力，数据分析和处理能力，亲和力佳，思维灵活，目标感强、积极进取、具备良好的内部沟通协调拉通资源的能力。
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节日福利 发展空间大 技能培训
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8K~15K
工作地区安徽合肥
招聘人数3人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、通过展会和公司现有阿里平台、官网、社媒等渠道寻求潜在客户，独立开发和维护新老客户；
2、对公司的产品型号、质量等能给客户及时的答复，处理好客户疑问；
3、处理询价/报价，订单跟踪、货款跟进、货运安排、售后问题；
4、开发并处理分销业务；
5、外贸团队管理和考核经验。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、英语可作为工作语言；
3、5年以上外贸业务工作经验或阿里巴巴、中国制造、环球资源等业务经验。
英语
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高新技术企业
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15K~25K
工作地区四川德阳
招聘人数5人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 任职要求：
1.大专及以上学历（统招）
2.5年以上同岗位专业工作经验，有光伏电池行业或者半导体行业从业经验者优先；
3.掌握气化/电气/水务/暖通/EHS系统设备维修、设备选型等相关知识；
4.熟练使用日常办公软件及CAD等工程管理软件;
5.具备良好综合管理能力以及沟通协调能力。
福利待遇：
1.每天8小时工作制，周末双休，国家法定节假日正常放假，带薪年假。
2.入职即缴纳五险一金、岗位晋升渠道通畅、绩效奖金、年终奖。
3.提供食宿。
4.员工活动中心、团队聚餐让您工作之余体验休闲时光。
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绩效奖金 带薪年假 午餐补助
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15K~30K
工作地区安徽合肥
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位资格:
1、按照公司总体战略发展要求及经营目标,制定公司人力资源战略、组织编制和完善人力资源相关政策和制度,为人力资源管理各个模块的顺利开展提供依据。
2、擅长各类中高级人才的招聘和选拔,全面推进招聘工作、确保招聘进度。
3、推进公司企业文化建设,丰富员工精神生活,提升全员凝聚力,树立统一价值观。
4、组织制定员工培训计划,协助部门开展各种培训工作,提升培训效果。
5、擅长绩效管理、薪酬福利、员工激励,制定绩效评价体系、推行执行月度、季度、年度绩效考评体系。
6、完善组织能力建设,诊断组织问题,并能综合运用HR方法(薪酬、绩效、人才发展、员工关系等)解决问题,支持公司业绩目标达成。
7、定期向总经理提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持。
8、上级安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业，5年以上人力资源管理相关工作经验，有人力资源管理相关资质证书或职称可优先考虑，光伏电池相关行业从业经验的更佳。
2、熟练使用Word、Excel、PPT等各类办公软件。
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、员工成长等具有丰富的实践经验。
4、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。
5、有上进心，能积极学习行业内各种最新知识及政策，以及工作中所涉技术和工具。
6、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力。
7、积极乐观，责任心强，工作主动，有一定的抗压能力。
福利待遇：
1、每天8小时工作制，周末双休，国家法定节假日正常放假，带薪年假。
2、入职即缴纳五险一金、岗位晋升渠道通畅、绩效奖金、年终奖。
3、午餐补助，员工食堂，提供宿舍。
4、员工活动中心、团队聚餐让您工作之余体验休闲时光。
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8K~15K
工作地区贵州六盘水
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位要求：
1、大专及以上学历，电气专业，有5年以上光伏电站相关工作经验；。
2、熟悉电站运作和流程，擅长运维工作及现场管理，精通电站运营的各个环节；
3、熟悉光伏电站生产流程和运营规程，熟悉运营过程中的技术工作，善于发现和处理技术性的问题；
4、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
5、工作认真负责，吃苦耐劳，具有很好的团队管理能力，有很好的沟通和协调能力。
6、对光伏电站有深入的了解，了解电站的运行和维护；有电厂（站）全面管理经验。
岗位职责：
1.负责协助全面主持电站安全、运营管理工作。
2.能够建立运行进度、安全、质量等规章制度，组织革新，提高效率
3.负责组织制定并落实生产计划，确保生产任务顺利完成；
4.负责组织部门人员的业务指导和培训工作,并对其工作进行检查、考核和评比；
5.统筹安全生产、现场管理、6S、劳动防护、环境保护等工作；
6..配合进行技术改进、新设备应用，提高效率和运维成本；
7.完成上级安排的其他工作.积极配合其它部门的工作。
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标杆雇主
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20K~40K
工作地区安徽合肥
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位描述
岗位职责：
1、全面主持公司法务部日常工作；
2、结合公司实际，搭建公司法律体系及架构，完善、健全法务内部工作流程，与业务对接法务工作流程；
3、全面负责规范公司的合同审核与管理工作，起草、审核和修订各类法律文书及合同，并制定标准合同；
4、全面负责处理公司的各类涉诉和非涉诉纠纷，维护公司合法权益；
5、对公司重大投资项目进行专项风险评估、风险预警、风险管理。
任职资格：
1、本科及以上学历，法律类专业，6年以上工作经验，其中3年以上制造行业相关法务工作经验，精通新能源光伏行业涉及的各种相关法律、法规；
2、持律师从业资格证，熟知司法程序，能够独立处理公司的法律纠纷和事务；
3、具备丰富的诉讼事务工作经验，能指导下属的工作；具备与政府机关、特别是与司法行政机关沟通的技巧及能力。
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10K~18K
工作地区四川泸州
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.原材料硅片采购相关询比价工作
2.原材料硅片每日进料计划管控
3.原材料硅片库存管控
4.辅材招标相关工作开展
5.辅料库存以及来料管控
6.辅材年度COSTDOWN计划执行
7.进行采购收据的规范指导，协助财务进行供应商对账等
8.配合公司内外审核
9.进行采购收据的规范指导，协助财务进行供应商对账等
10.主导供应商审核以及绩效评分
11.原材料供应商维护
12.新供应商开发
要求：
1.全日制大专及以上学历，有5年以上光伏行业采购相关工作经验；
2.熟悉采购系统，OFFICE等办公软件；
3.责任心强，有较强的时间观念，熟悉采购相关流程，有较强的团队合作能力
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20K~40K
工作地区四川泸州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、统筹公司人力管理工作：负责规划、组织、指导和控制企业的人力资源管理工作，确保企业的人力资源管理工作能够与企业的战略目标相匹配。
2、人力资源专业工作组织变革：对人力资源管理工作进行组织变革，以适应企业的发展需求。在组织变革过程中，人力资源总监需要制定相应的变革计划，并与各部门密切合作，确保变革计划的顺利实施。
3、领导力素质模型制定：制定相应的领导力素质模型，并根据模型制定培训计划，培养企业中的管理者。
4、任职资格制定及推动落地：制定相应的任职资格标准，并根据标准制定培训计划，培养企业中的人才。
5、人才全面评估和分析：需要制定相应的人才盘点计划，并根据计划对企业中的人才进行评估和分析。
6、人才发展：制定相应的人才发展计划，并根据计划对企业中的人才进行培训和提升。
7、绩效激励的设计与推进：制定相应的绩效激励计划，并根据计划对企业中的员工进行评价和激励，以提高员工的工作积极性和工作效率。
8、负责公司行政事务处理，企业文化、后勤保障、公共关系等工作。
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10K~25K
工作地区四川德阳
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1.生产原材料招标、议价相关工作
2.生产原材料采购、到货跟踪及对账
3.生产原材料年度COSTDOWN计划执行
4.配合公司内外审核，完善制度文件
5.原材料供应商维护及新供应商开发
6.供应商审核以及绩效评分
要求：
1.全日制大专及以上学历，有5年以上光伏行业采购相关工作经验；
2.熟悉采购系统，OFFICE等办公软件；
3.责任心强，有较强的时间观念，熟悉采购相关流程，有较强的团队合作能力
光伏电池采购
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10K~15K·13薪
工作地区陕西渭南
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责：
1、大专及以上学历，电气专业，有5年以上光伏电站相关工作经验；。
2、熟悉电站运作和流程，擅长运维工作及现场管理，精通电站运营的各个环节；
3、熟悉光伏电站生产流程和运营规程，熟悉运营过程中的技术工作，善于发现和处理技术性的问题；
4、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
5、工作认真负责，吃苦耐劳，具有很好的团队管理能力，有很好的沟通和协调能力。
6、对光伏电站有深入的了解，了解电站的运行和维护；有电厂（站）全面管理经验。
岗位职责：
1.负责协助全面主持电站安全、运营管理工作。
2.能够建立运行进度、安全、质量等规章制度，组织革新，提高效率
3.负责组织制定并落实生产计划，确保生产任务顺利完成；
4.负责组织部门人员的业务指导和培训工作,并对其工作进行检查、考核和评比；
5.统筹安全生产、现场管理、6S、劳动防护、环境保护等工作；
6..配合进行技术改进、新设备应用，提高效率和运维成本；
7.完成上级安排的其他工作.积极配合其它部门的工作。
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10K~18K
工作地区安徽合肥
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
4、进行聘前测试和简历甄别工作；
5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求：
1、本科学历，人力资源相关专业优先；
2、5年以上招聘模块经验，具有新能源或者猎头行业优先；
3、具有较强的工作责任心、组织能力、沟通协调能力和执行力；
4、熟悉人力资源相关法律法规及具体操作方法。
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15K~25K·13薪
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、根据公司销售战略，制定具体销售计划，做好销售预测，落实各项销售指标，确保完成销售任务；
2、负责行业客户关系的拓展与维护，组织执行销售策略，实现市场占有率和销售目标；
3、根据公司销售部门规划，做好部门销售管理工作，协调部门内部、外部资源完成业务目标；
4、掌握市场动态，进行市场调研，收集、整理、反馈市场信息，为营销策略提供依据；
5、其他外协工作。
岗位要求：
大专及以上学历，5年以上新能源行业销售或销售管理经历。有丰富的项目推动经验和销售或团队管理经验，在客情维护，大客户销售，销售管理等领域有较好的经验。
机械/制造 能源/化工/环保 团队管理 商务谈判 商务应酬
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高新技术企业 五险一金 带薪年假
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30K~40K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责储能项目技术接口对接，包括客户、设备供应商、电科院、设计院等；
2、负责需求开发及管理工作，针对需求进行产品架构设计以及需求分配分解工作；
3、负责产品整体方案设计，开展应用场景分析、解决方案设计、产品成本优化、功能安全设计等；
4、负责技术管理工作，开展技术评审、设计变更评审、DFMEA编写、技术问题与风险跟踪处理等；
5、负责调试测试相关支持工作，包括测试计划、测试流程和测试报告的审核，产品安装调试过程跟踪以及产品发布相关事宜；
6、负责编写产品资料包，包括规格书、产品介绍资料、用户手册等；
7、负责产品规划工作，包括竞品分析、友商技术路线趋势分析、产品路线规划等。
任职要求：
1、电力电子、电力系统、电气工程及其自动化相关专业，本科及以上学历，5年以上工作经验；
2、熟练储能电力系统接入、EMS架构、BMS架构、储能系统架构、光储（充）系统架构、微网系统架构等；
3、熟悉储能系统安装、调试、运行全过程工作；
4、熟悉BMS、PCS、锂电池、热管理系统、消防系统基本性能参数；
5、良好的逻辑思维能力，较强的沟通与表达能力；
6、熟悉储能相关标准，了解电力电气设计规范；
7、储能集成、BMS、PCS、EMS、储能电池相关行业从业经验者优先；
8、具备工程思维能力。
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