25K~40K·15薪
工作地区浙江金华
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、 进行光伏、风力电站项目的市场研究,包括行业趋势、政策环境、技术进步及市场需求分析,了解电站指标落地与消纳的市场动态,评估电站项目可行性。
2、 负责风光电站投资开发的各类事务,包括但不限于合作方洽谈、项目开发与进度跟踪、收益测算与项目评估、交易谈判、项目投资与出售、控制投资风险等;
3、 与合作伙伴、政府部门、金融机构及其他利益相关方进行沟通协调,推动项目合作进程,拓展和维护外部关系。
4、 根据部门和领导要求,参与股权投资、合资、收购等其他与投资相关的工作。
任职要求:
1、 重点本科及以上学历,新能源、工程、财会类专业,5年以上风光电站投资开发或相关领域的工作经验,熟悉电站开发与投资、建设、出售全流程、政策法规及行业标准,了解国内外风光市场动态。
2、 具备扎实的财务分析能力和项目评估能力,能够独立完成项目尽职调查、投资分析和财务测算。
3、 具备优秀的沟通协调能力、谈判能力和团队协作精神,能够高效处理复杂问题。
4、 精通Word、Excel、PowerPoint等办公软件,能够制作专业的投资分析报告。
5、 踏实肯干,适应加班和出差;逻辑思维强、沟通协调能力强、抗压能力强,学习能力强;做事积极主动、汇报及时。
6、 有成功主导风光电站项目投资开发案例者优先考虑。



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23K~26K·14薪
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、新产品开发与认证:
负责新光伏组件产品的开发,包括设计、测试和认证,确保新产品符合市场需求和技术标准。
2、技术创新与优化:
领导技术创新项目,优化现有产品的性能和成本,提升产品竞争力。
3、实验室工作:
管理和指导实验室团队,确保实验室设备和流程符合标准,保障研发工作的顺利进行。
4、跨部门协作:
与生产、质量、市场等部门紧密合作,确保新产品顺利转移到量产阶段,并满足客户要求。
岗位要求
1、学历与经验:
①本科及以上学历,材料科学、物理、电子工程等相关专业。
②至少5年以上光伏组件研发经验,具备实验室管理经验者优先。
2、技术技能:
①熟悉光伏组件的设计和制造工艺,掌握光伏行业的技术标准和认证流程。
②具备独立解决技术问题和推动技术创新的能力。



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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23K~26K·14薪
工作地区海外亚太
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、新产品开发与认证:
负责新光伏组件产品的开发,包括设计、测试和认证,确保新产品符合市场需求和技术标准。
2、技术创新与优化:
领导技术创新项目,优化现有产品的性能和成本,提升产品竞争力。
3、实验室工作:
管理和指导实验室团队,确保实验室设备和流程符合标准,保障研发工作的顺利进行。
4、跨部门协作:
与生产、质量、市场等部门紧密合作,确保新产品顺利转移到量产阶段,并满足客户要求。
岗位要求
1、学历与经验:
①本科及以上学历,材料科学、物理、电子工程等相关专业。
②至少5年以上光伏组件研发经验,具备实验室管理经验者优先。
2、技术技能:
①熟悉光伏组件的设计和制造工艺,掌握光伏行业的技术标准和认证流程。
②具备独立解决技术问题和推动技术创新的能力。



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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12K~18K·18薪
工作地区广东珠海
招聘人数1人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 职责描述:
1.负极材料(石墨硅%硬碳)开发;
2.新材料导入及设计规范制定;
3.材料机理研究;
4.新材料探究及专利布局;
任职要求:
1.硕士以上学历
2.材料或电化学专业优先
3.3年以上负极材料开发或4年以上电芯开发经验优先



高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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20K~35K·15薪
工作地区安徽芜湖
招聘人数10人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、新工艺路线的开发:带领团队完成晶硅电池新技术路线的调研和开发工作,主导研究开发新材料、新设备为Topcon/BC/钙钛矿 等太阳电池的研究及生产提供技术支持,主导研究开发基于Topcon/BC/钙钛矿等结构的高效太阳电池
2、难点技术攻关:对产线长期或临时出现的关键问题进行快速攻关,对客户提出的要求进行分析并改善
3、申请专利:在期刊或会议上发表技术类文章,定期提交专利技术交底书
4、培训和文件:参与太阳能电池相关技术规范的制定和编写,参与培训、储备相关技术人员
任职资格:本科8年以上光伏电池研发经验,硕士6年以上光伏电池研发工作经历,半导体、材料、物理、电子、化学专业;扎实的太阳电池理论基础,熟悉晶体硅电池分析测试方式;熟练掌握电池表征方法、能使用jmp、origin等绘图软件、掌握Quokka、giddler等的模拟软件的使用

光伏


绩效奖金 带薪年假 交通补助
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18K~26K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 负责新产品所需新材料(如背板、胶膜)的开发、评估及失效模型分析;
2. 负责光伏组件新产品的开发、设计工作,推进执行新产品、新技术项目,组织新产品的量产;
3. 负责新产品制程及工艺试产导入阶段跟踪,工艺问题识别及改善;
4. 负责制定新产品、新材料导入相关工艺流程,优化工艺参数,编写工艺文件、SOP等作业指导书;
5. 负责收集国内外技术资料,关注产品发展动向。
任职要求:
1. 本科及以上学历,物理、化学或材料相关专业;
2. 五年以上材料开发工作经验,有光伏组件或光伏材料研发经验优先考虑;
3. 了解光伏太阳能行业,有意向在光伏行业长期发展;
4. 为人真诚踏实,工作认真负责。



标杆雇主
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8K~16K
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
3、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
4、进行聘前测试和简历甄别工作;
5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职要求:
1、本科学历,人力资源相关专业优先;
2、5年以上招聘模块经验,具有新能源或者猎头行业优先;
3、具有较强的工作责任心、组织能力、沟通协调能力和执行力;
4、熟悉人力资源相关法律法规及具体操作方法。



高新技术企业 五险一金 带薪年假
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8K~15K·14薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准,经批准后监督执行
2、负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度
3、对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量
4、建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识
5、推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理
6、按时考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩,确保制度得到落实
7、负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查;杜绝安全隐患,防止安全事故的发生
任职要求:
1、大专以上学历,工科相关专业
2、具备制造行业管理工作经验
3、熟悉ERP系统,有K3经验者, 有储能电池、逆变器相关工作经验者优先
4、工作主动积极,熟练使用Word、EXCEL、PPT办公软件
5、具备良好的沟通能力与抗压能力,积极主动责任心强,有数字概念,逻辑能力强



专精特新企业 五险一金 节日福利
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面议
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1,本科以上学历
2.光伏行业8年以上设备相关,2年以上topcon(pe-poly)相关经验
3.2年以上同岗位管理经验



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11K~18K
工作地区浙江金华
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责所辖模块的工作策划与执行监督、确保符合要求;
2、负责推动来料品质改善、供应商管理与考核;
3、负责来料异常的处理与跟踪;
4、指导制定质量控制计划、检验标准并监督执行;
5、对产品质量趋势进行统计分析,推动内外部品质专案改善;
6、负责一般性品质异常的分析与改善推动;
7、收集与贯彻新型质量控制理论、方法与工具,持续改善现场质量;
8、负责所辖模块日常工作的统筹安排与考核;
9、落实领导安排的临时工作。
任职资格:
1、5年以上组件质量相关经验;3年以上管理经验
2、大专以上学历



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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8K~20K
工作地区河南郑州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、主导公司产品品质持续提升工作,制定质量提升计划。分析生产现场重大质量不良并跟踪对策的落实。
2、负责生产过程产品可靠性监控、可靠性异常分析与改善效果的追踪。
3、根据产品及过程关键质量控制点,策划并执行各工序抽样检验方案,处理异常直至闭环。
4、负责组织部门产品质量管控策划、预防、控制与持续改善工作;推动开展质量培训、质量保证、质量控制、质量统计等活动。
5、负责跨部门沟通、资源协调,负责质量部门工作的组织与团队构建,对工作进行专业指导、培训。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类专业,质量专业优先;
2、5年以上规范企业质量管理工作经验;
3、熟练掌握ISO9001、IATF16949等体系,熟练运用五大工具、8D、6 Sigma等。



年底双薪 绩效奖金 带薪年假
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9K~20K
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位内容
1、负责公司产品的销售和业务拓展;
2、负责公司国内贸易业务团队的管理;
3、收集各种有关市场销售信息,及时反馈客户资源信息,有效的进行市场运作及销售;
4、根据公司市场战略,积极开拓新市场和新客户,维护客户关系,扩大公司业务量;
5、挖掘、拓展、跟踪潜在客户,整理和分析各销售渠道信息,并建立客户档案;
6、做好销售计划、技术交流,完成销售指标并确保回款;
任职要求
1、大专及以上学历,5年及以上行业销售经验;(底薪+提成)
2、有大数据、电力、新能源行业销售/客户拓展从业经历优先考虑;
3、有新能源、通信、动力等相关行业人脉及客户资源优先考虑;
4、有强烈的进取心和责任心,勇于挑战目标,能承受较强的工作压力;
5、具备良好的客户服务意识、商务谈判能力及快速建立人际关系的能力;
6、能够按公司需求进行出差;
7、有过以上3个行业的从业经验者优先考虑。
公司总部在江苏高邮 工贸一体集团企业 南京是分公司 工作地址在南京



专精特新企业 绩效奖金 带薪年假
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10K~15K
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位内容:
1. 负责财务预算和审计工作,包括制定年度预算方案、编制财务报告、参与内部审计等。
2. 管理公司资金运营,进行日常的资金管理工作,包括现金流预测、资金调配等。
3. 组织并指导会计人员开展准确及时的会计核算工作,确保账务准确无误。
4. 管理税务事务,并依法申报各项税费。
任职要求:
1. 具有财务相关专业背景,本科及以上学历。
2. 五年以上财务管理经验,有出色的团队管理能力和沟通协作能力。
3. 精通会计核算、财务分析、财务税务法规等方面知识。
4. 具备良好的英语听说读写能力。



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16K~23K·15薪
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.拉通事业部各部门,制定项目计划,按时保质完成标准化产品的上市
2.负责预研项目全生命周期管理,推动技术产品化
3.团队知识分享
任职要求:
1. 具备一定的项目管理经验,能够有效地组织和管理项目的执行和交付。
2. 具备良好的沟通和协作能力,能够与团队成员、利益相关者进行有效的沟通和协调。
3. 具备基础的问题解决能力,能够识别并解决项目执行过程中的问题和挑战。
4. 具备基础的风险管理能力,能够识别项目风险并采取相应的风险应对措施。
5. 有工业互联网行业背景;有光伏,储能行业经验背景优先。
6. 具备一定的研发经验。



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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20K~30K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1、制定集团成本控制策略
2、主导集团成本分析
3、制定集团成本计划
4、分析集团成本效益
5、监督集团成本动态

成本管理 成本预测 中级会计师 制造业


中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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8K~12K·14薪
工作地区湖南长沙
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、负责仓库物资管理、机加件物资管理;
2、负责区域内物资管理,收到货,差异核对等;
3、定期做好仓库盘点,监督管理仓储账物一致性。
岗位要求:
1、大专以上学历,有制造型工厂仓储管理工作5年以上工作经验;
2、熟悉仓库运作流程,熟悉SAP,WMS等系统操作;
3、做事认真、细心,勤奋,并具有良好的服务意识;
4、能准确地做好材料进出仓库的账务工作;
5、熟悉EXCEL函数操作如:VLOOKUP,SUMIF等,
6、有责任心且提出仓库管理的合理建议。

仓库管理 仓储管理 仓库选址规划 库存管理 物流快递


高新技术企业 五险一金 带薪年假
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20K~30K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职位信息
1、负责PLC控制系统的整体技术架构设计工作,与机械设计部门共同制定PLC控制系统总体技术路线/关键性能指标及实现方式等;
2、根据自动化设备动作流程图,编写包括PLC、电机、伺服等可编程设备之间信号交互及控制的程序;
3、熟悉电气元件主流品牌,能独立完成电气元件选型,绘制设备电气原理图、接线图等;
4、负责开发与调试PLC设备关键技术及产品预研;
5、对组内成员提供技术支持和培训。
职位要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机电一体化、数控、电气自动化等专业;
2、熟练运用主流程序编写软件,具有独立编写、调试PLC程序3年及以上实际工作经验;
3、熟悉非标设备控制原理、传感器及检测技术,了解产线自动化系统者优先;
4、熟练掌握常用通讯接口原理及调试,对工控系统组网有应用经验;
5、能适应短期出差,责任心强、具有一定沟通和表达能力。



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10K~20K
工作地区江苏苏州
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1.客户审核和不符合项目改善;
2.客户投诉和不良反馈处理;
3.客户验货和不良改善;
4.标准的评估,评审与内部更新;
5.变更信息处理;
6.内部跟踪客诉后相关对策的落实情况
7.跨部门合作,协调内部资源不断完善流程,持续提升产品质量
要求:
5年+光伏相关经验



节日福利 尊重人才 技能培训
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18K~30K·14薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 职责描述:
1.根据公司战略和组织需求搭建管理人才培训体系,落实管理层级培训计划;
2.负责培训项目实施,包含:培训项目设计、课程开发及授课、全流程代办实施,保障培训项目交付效果;
3.根据业务需求,负责区域管理培训的落地,给与培训上的支持和赋能;
4.完成上级领导安排的其他任务
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、企业管理相关专业
2、懂人才发展,有企业内训经验及业务团队培训协同经验优先
3、掌握人力资源、培训业务相关知识;熟练掌握课程开发及授课技能
4、较强的沟通协调能力,良好的人际关系,善于团队合作
5、可以接受不定期出差
【特别说明】因集团总部在南通,会有不定期南通-苏州往返办公需求

企业管理 人才发展 企业培训 课程培训


专精特新企业 五险一金 节日福利
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15K~25K
工作地区天津西青区
招聘人数2人
学历要求硕士
工作经验5-10年
- 1、根据市场需求、产品规划等,完成技术需求的内部转化、完成系统架构设计。
2、主导立项前的技术工作,包括市场技术需求解读与内部转化、组织落实客户需求等; 用场景的深入研究分析及内部转化;
3、对客户项目进行前期项目需求分析,明确客户需求,并根据要求组织内部资源完成项目配置储能电池系统或者电站技术方案。负责储能电站项目可行性分析报告和储能整体方案设计。
4、协助销售开括市场、项目方案落地。协助营销部门售前技术支持组提供设计系统方案、投标技术资料、BOM清单,并与客户进行技术交流,提供售前技术支持。
5、负责项目相关的技术协议的编制,识别客户对储能系统关键指标要求,与公司内质量、售后共同识别项目风险。
6、组织完成系统方案的开发验证,包括组织样品制作、样品制作过程指导,指导产品在线生产,解决生产遇到的技术问题,协调各部门保证产品顺利交付;
7、组织系统方案的测试、认证及数据分析,针对产品设计持续改进、优化,在线生产的产品升级改造、设计完善等。
8、推进项目订单落地执行。
9、针对储能各应用场景,持续开展技术需求、应用模式的深入研究,针对各细分应用场景,提高产品、技术的匹配程度,通过降低设计冗余实现成本降低,通过创造产品应用环境,提高使用寿命。
10、根据行业标准、技术发展需求等,持续开展系统集成技术的研究,建立系统产品平台,如工商业、用户侧、新能源侧、电网侧,推动系统集成技术水平的持续提升。
11、推进系统集成产品的标准化设计和持续降本。
12、主导协调解决产品设计开发中的问题.
13、对储能产品现场安装调试过程出现的问题提供技术支持及解决方案。
14、对储能产品应用过程中出现的问题,从系统集成设计角度进行失效分析,协助解决现场问题。
15、完成领导交办的其他事项。

设计 控制器


绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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