系统检测到您的浏览器版本过低，无法获得最佳的使用体验，建议您更换其他浏览器或 升级您的浏览器。(使用360浏览器访问请选择极速模式)
关闭
求职找工作
企业招人才
信息专栏
自助工具
触屏版 微信公众号 微信小程序
手机端
上传附件简历
登录/注册
 消息
{{loginUsername}}
{{loginUsername}}
{{searchAliasCn}} 找工作 找企业 找人才 找资讯
  • {{item.type==1?'职位':'企业'}}
搜索
碳索人才招聘系统
海量职位，让求职招聘更简单！
微信小程序
选择城市
切换城市分站，让我们为您提供更准确的信息
当前选择城市：总站
总站 {{item.sitename}}
地标地段：
取消多选
行业类别：
不限 光伏 光伏电池及组件 光伏工程/设计 光伏逆变器 光伏电站 储能 储能电池 储能系统集成 储能电站 氢能 制氢 氢燃料电池
更多筛选：
({{jobLength.length}})
{{expSelectedText ? expSelectedText : '工作经验'}}
{{eduSelectedText ? eduSelectedText : '学历要求'}}
{{natSelectedText ? natSelectedText : '工作性质'}}
{{scaleSelectedText ? scaleSelectedText : '公司规模'}}
{{settrSelectedText ? settrSelectedText : '更新时间'}}
已选条件：
{{keyword}} {{citySelectedText}} {{item.label}} {{item.label}} {{categorySelectedText}}
{{w1}}元 - {{w2}}元
{{tagSelectedText}} {{tradeSelectedText}} {{scaleSelectedText}} {{natSelectedText}} {{eduSelectedText}} {{expSelectedText}} {{settrSelectedText}}
清空条件
筛选条件：
展示方式：
人力行政经理 【山东临沂】

人力行政经理

15K~30K

工作地区山东临沂

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 1、组织制定公司人力资源工作的年度工作计划、年度人力资源费用预算、月度工作计划、周工作计划并进行分解实施。
    2、组织制定、完善各项人事管理制度和工作流程。
    3、负责组织公司员工的招聘、筛选面试、录用、合同签订、建档、转正、辞退、离职、调动、考核等人事系列化基础的执行和管理工作。
    4、负责公司绩效考核管理。
    5、负责组织和完善公司薪资福利管理体系。
    6、负责规划、组织员工的培训工作，将培训工作流程化系统化，做好人才梯队建设的执行和管理。
    7、对公司人力资源成本进行分析、预算和控制。
    8、负责员工劳动关系管理，解决有关员工人事方面的法律纠纷，调查和处理员工的违纪与失职行为。
    9、组织制定公司行政后勤工作的年度工作计划、年度行政后勤费用预算、月度工作计划、周工作计划并进行分解实施。
    10、组织制定、完善各项行政后勤管理制度和工作流程，及督促、检查制度的贯彻执行。
    11、主持部⻔内部建设⼯作，组织⼈员做好其它部⻔的行政后勤保障⽀持服务。
    12、组织⼈员做好客户、政府人员等外来访客的接待服务⼯作。
    13、对公司行政后勤管理成本进行分析、预算和控制。
    14、负责审核以公司名义签发的有关文件，处理行政方面的重要函件。
    15、负责企业文化建设、发展与维护。组织、协调公司年会、员⼯活动、市场类活动及各类会议。
    16、负责公司食堂、宿舍等后勤管理工作。
    17、负责公司安全保卫、EHS管理工作。
    18、负责公司会议管理，做好公司会议、重大活动的筹备工作。
    代表公司与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位联络，保持良好的合作关系。

    任职资格：
    1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；
    2、5年以上相关岗位工作经验；
    3、熟悉与公司相关的法律法规和一般司法程序，精通人力资源管理和行政管理知识，了解基本财务知识，熟悉公文写作、心理学知识
    4、全局的驾驭能力；优秀的文字、语言表达能力；优秀的外联与公关能力；解决突发事件能力；分析问题、解决问题的能力；组织协调能力、计划与条理性、逻辑判断能力、心理承受能力、情商管理能力，为人正直，严于律己，有良好的职业道德和职业操守。
15K~30K 本科 5-10年
联系人
沈女士 | HR
请用微信扫一扫
民营企业 光伏电池及组件 1000人以上

高新技术企业

{{(favList&&favList.includes(15585))?'已关注':'关注'}}

行政经理 【浙江宁波】

行政经理

15K~30K·14薪

工作地区浙江宁波

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 岗位职责：
    1、组织制定公司行政后勤工作的年度工作计划、年度行政后勤费用预算、月度工作计划、周工作计划并进行分解实施。
    2、组织制定、完善各项行政后勤管理制度和工作流程，及督促、检查制度的贯彻执行。
    3、主持部⻔内部建设⼯作，组织⼈员做好其它部⻔的行政后勤保障⽀持服务。
    4、组织⼈员做好客户、政府人员等外来访客的接待服务⼯作。
    5、对公司行政后勤管理成本进行分析、预算和控制。
    6、负责审核以公司名义签发的有关文件，处理行政方面的重要函件。
    7、负责企业文化建设、发展与维护。组织、协调公司年会、员⼯活动、市场类活动及各类会议。
    8、负责公司食堂、宿舍等后勤管理工作。
    9、负责公司安全保卫、EHS管理工作。
    10、负责公司会议管理，做好公司会议、重大活动的筹备工作。
    11、代表公司与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位联络，保持良好的合作关系。

    任职资格：
    1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业；
    2、5年以上相关岗位工作经验；
    3、熟悉与公司相关的法律法规和一般司法程序，精通人力资源管理和行政管理知识，了解基本财务知识，熟悉公文写作、心理学知识
    4、全局的驾驭能力；优秀的文字、语言表达能力；优秀的外联与公关能力；解决突发事件能力；分析问题、解决问题的能力；组织协调能力、计划与条理性、逻辑判断能力、心理承受能力、情商管理能力，为人正直，严于律己，有良好的职业道德和职业操守。
15K~30K·14薪 本科 5-10年
联系人
沈女士 | HR
请用微信扫一扫
民营企业 光伏电池及组件 1000人以上

高新技术企业

{{(favList&&favList.includes(15584))?'已关注':'关注'}}

行政经理 【四川宜宾】

行政经理

13K~20K

工作地区四川宜宾

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 岗位职责：

    1、负责规范性文件管理，牵头组织行政相关规章制度编制及修订；

    2、负责公司日常行政事务处理，负责突发行政事件的调查和处理；

    3、负责公司正常运行的后勤保障工作；

    4、负责定期对行政工作检查并提出改进意见和要求；

    5、负责行政团队的建设及管理。

    任职资格：

    1、大学本科及以上学历，管理类相关专业毕业；

    2、具备5年以上大型企业行政管理团队管理岗位相关工作经验；

    3、具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件；

    4、具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。
13K~20K 本科 5-10年
联系人
任先生
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电池及组件 1000人以上

{{(favList&&favList.includes(15603))?'已关注':'关注'}}

行政经理 【四川宜宾】

行政经理

13K~20K

工作地区四川宜宾

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 岗位职责：

    1、负责规范性文件管理，牵头组织行政相关规章制度编制及修订；

    2、负责公司日常行政事务处理，负责突发行政事件的调查和处理；

    3、负责公司正常运行的后勤保障工作；

    4、负责定期对行政工作检查并提出改进意见和要求；

    5、负责行政团队的建设及管理。

    任职资格：

    1、大学本科及以上学历，管理类相关专业毕业；

    2、具备5年以上大型企业行政管理团队管理岗位相关工作经验；

    3、具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件；

    4、具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。
13K~20K 本科 5-10年
联系人
任先生
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电池及组件 1000人以上

{{(favList&&favList.includes(15524))?'已关注':'关注'}}

人事行政经理 【浙江金华】

人事行政经理

15K~20K

工作地区浙江金华

招聘人数若干人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 岗位职责
    1.负责公司人力资源工作的规划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;
    2.制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施;
    3.责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制;
    4.对各职能部门进行制度以及流程管理、协调内部各部门关系;
    5.负责公司档案管理及各类文件、资料的管理工作;
    7.其他上级领导安排各项事宜。
    任职要求
    1.大专学历以上，有多年大型企业行政、人事管理经验者优先；
    2.丰富的企业管理经验，以及准确的语言表达能力和强烈的责任心，较强的团队组织协作能力；
    3.精通办公室、人事、行政、后勤管理的程序与制度，熟悉国家相关法律法规。
15K~20K 大专 5-10年
联系人
杨先生
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电池及组件 100-299人

{{(favList&&favList.includes(15661))?'已关注':'关注'}}

人事行政经理（光伏行业工作经验） 【四川泸州】

人事行政经理（光伏行业工作经验）

20K~40K

工作地区四川泸州

招聘人数1人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 1、统筹公司人力管理工作：负责规划、组织、指导和控制企业的人力资源管理工作，确保企业的人力资源管理工作能够与企业的战略目标相匹配。
    2、人力资源专业工作组织变革：对人力资源管理工作进行组织变革，以适应企业的发展需求。在组织变革过程中，人力资源总监需要制定相应的变革计划，并与各部门密切合作，确保变革计划的顺利实施。
    3、领导力素质模型制定：制定相应的领导力素质模型，并根据模型制定培训计划，培养企业中的管理者。
    4、任职资格制定及推动落地：制定相应的任职资格标准，并根据标准制定培训计划，培养企业中的人才。
    5、人才全面评估和分析：需要制定相应的人才盘点计划，并根据计划对企业中的人才进行评估和分析。
    6、人才发展：制定相应的人才发展计划，并根据计划对企业中的人才进行培训和提升。
    7、绩效激励的设计与推进：制定相应的绩效激励计划，并根据计划对企业中的员工进行评价和激励，以提高员工的工作积极性和工作效率。
    8、负责公司行政事务处理，企业文化、后勤保障、公共关系等工作。
20K~40K 本科 5-10年
联系人
张女士 | HR
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电池及组件 300-999人

绩效奖金 带薪年假 午餐补助

{{(favList&&favList.includes(2034))?'已关注':'关注'}}

人力资源经理 【安徽合肥】

人力资源经理

15K~30K

工作地区安徽合肥

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 岗位资格:
    1、按照公司总体战略发展要求及经营目标,制定公司人力资源战略、组织编制和完善人力资源相关政策和制度,为人力资源管理各个模块的顺利开展提供依据。
    2、擅长各类中高级人才的招聘和选拔,全面推进招聘工作、确保招聘进度。
    3、推进公司企业文化建设,丰富员工精神生活,提升全员凝聚力,树立统一价值观。
    4、组织制定员工培训计划,协助部门开展各种培训工作,提升培训效果。
    5、擅长绩效管理、薪酬福利、员工激励,制定绩效评价体系、推行执行月度、季度、年度绩效考评体系。
    6、完善组织能力建设,诊断组织问题,并能综合运用HR方法(薪酬、绩效、人才发展、员工关系等)解决问题,支持公司业绩目标达成。
    7、定期向总经理提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持。
    8、上级安排的其他工作。
    任职要求：
    1、本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业，5年以上人力资源管理相关工作经验，有人力资源管理相关资质证书或职称可优先考虑，光伏电池相关行业从业经验的更佳。
    2、熟练使用Word、Excel、PPT等各类办公软件。
    3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、员工成长等具有丰富的实践经验。
    4、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。
    5、有上进心，能积极学习行业内各种最新知识及政策，以及工作中所涉技术和工具。
    6、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力。
    7、积极乐观，责任心强，工作主动，有一定的抗压能力。
    福利待遇：
    1、每天8小时工作制，周末双休，国家法定节假日正常放假，带薪年假。
    2、入职即缴纳五险一金、岗位晋升渠道通畅、绩效奖金、年终奖。
    3、午餐补助，员工食堂，提供宿舍。
    4、员工活动中心、团队聚餐让您工作之余体验休闲时光。
15K~30K 本科 5-10年
联系人
张女士 | HR
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电池及组件 300-999人

绩效奖金 带薪年假 午餐补助

{{(favList&&favList.includes(13332))?'已关注':'关注'}}

人力资源经理（HRBP高级经理） 【广东东莞】

人力资源经理（HRBP高级经理）

20K~35K

工作地区广东东莞

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 任职资格：
    1、全日制本科以上学历，企业管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先；具有HR高级职称或HR经济师资质优先；
    2、有10年以上人力资源工作经验，3年以上同岗位管理经验，管理幅度20+人（知识密集型）；
    3、有30亿以上企业营收，企业规模2000+人以上，制造业背景（两个方向），机械（设备、非标、自动化等行业），车厂（整车、汽车零部件、新能源设备或新能源车）背景优先；
    4、具备企业管理和现代人力资源管理理念（具备三支柱或组织/学习/人才发展，HR定位和功能；具备从0-1搭建和落地能力），有标杆企业（华为、灯塔企业）HR背景优先；
    5、熟悉上市/准上市及合规性要求，熟悉汽车行业体系和标准优先；
    6、对人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等模块，具有丰富的实践经验；
    7、具有良好人际敏感、沟通协调、抗压能力、学习创新；成本管理，风险管理、人效管理；坚韧性，管理灰度与妥协；结构化思维、全局意识（系统性）；
    8、熟练操作ERP和EHR系统，擅长PPT制作和公文写作能力。
    岗位职责：
    1、结合公司级、业务级战略，统筹规划集团和分子公司的人力资源战略；
    2、根据HR定位和功能，研究、设计、完善人力资源管理模式：
    （人力资源方向）：人力资源开发、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等体系；制定和完善人力资源流程和管理制度；
    （组织和动员力方向）：文化与价值观、组织与治理机制、干部与人才管理、绩效与激励管理等体系的全面建设；
    3、负责具体业务：组织发展（OD、绩效/薪酬/人效），学习发展；
    3.1、组织战略：参与公司一、二级战略制定及指标分解，输出目标上下对齐、左右协同的高效组织体系，促进组织目标的高效达成；
    3.2、组织构架：每月输出最新一级到四级构架，明确战略归属、部门组合及功能、授权路径及管理模式，促进各部门形成合力让运营流程高效运转，助力组织目标达成；
    3.3、岗位职级：贴合业务实际需求梳理岗族、岗位及职级全面梳理，促进对具备核心能力的人才进行发展路径规划，从而不断激活员工不断提升生产效率；
    3.4、任职资格：人才任职资格标准梳理、回归业务实际场景行为化及分析促进高效达成目标的能力体系，从而促进企业对核心能力的规划与管理，促进实现业务目标的人才标准模型；
    3.5、岗位评价：基于组织绩效和岗位绩效标准，牵引联动任职资格及能力体系的综合评价，输出岗位价值标准，并评估岗位在职人员的差距，公平客观的结果运用（招聘、晋升、加薪、培养等）等输出，助力组织健康发展；
    3.6、
    绩效薪酬管理：绩效、薪酬、福利和激励体系搭建和成本管制，制造/机械行业，从0-1搭建到落地践行；
    3.7、培训与开发：培训学院和培训体系构建：培训需求/业务问题挖掘、方案撰写、培训组织、讲师团队、课程开发、课程讲授、培训评估、学习平台构建和知识体系管理；培训项目运营和培训全流程管理。
    4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
    5、完成总经理临时交办的各项工作任务。
20K~35K 本科 5-10年
联系人
王先生 | HR

组织发展 人力资源规划 人才发展 制造业 能源行业

请用微信扫一扫
民营企业 储能电池 1000人以上

节日福利 五险一金 包吃包住

{{(favList&&favList.includes(13783))?'已关注':'关注'}}

光伏值班员（山东蒙阴） 【山东济南】

光伏值班员（山东蒙阴）

6K~8K·13薪

工作地区山东济南

招聘人数3人

学历要求大专以下

工作经验5-10年

  • 岗位职责：
    1、负责电站运维管理工作；
    2、负责电站人员的管理，组织建立健全电站所需的规章制度、图纸资料及各种记录、计划、报表
    3、负责电站相关岗位技术培训工作；
    4、负责光伏电站定期巡检、维护、维修工作；负责协调当地电网等相关部门的关系；
    5、负责完成公司或上级领导交办的各项工作。
    <br>
    任职资格：
    1、电力系统相关专业专科及以上学历，光伏行业工作经验；
    2、3年以上电厂运行、检修或管理岗位经验；
    3、熟悉电力行业各项法规、规程，具有良好的组织协调能力；
    4、有国家颁发的电工证及从事电力行业的资质证明（如：调度证、高压进网许可证、特种作业证）者优先考虑
6K~8K·13薪 大专以下 5-10年
联系人
宋先生 | HR
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电站 300-999人

{{(favList&&favList.includes(10232))?'已关注':'关注'}}

人力资源总监 【天津宝坻区】

人力资源总监

10K~20K·13薪

工作地区天津宝坻区

招聘人数1人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 1. 负责制定并执行公司人力资源战略规划，优化组织架构与人才梯队建设，确保人力资源策略与业务目标高度匹配，推动企业可持续发展。
    2. 主导全面薪酬福利体系设计与落地，通过市场调研与数据分析制定具有竞争力的薪酬方案，提升员工满意度与留任率。
    3. 搭建智能化招聘体系，运用行为面试法、人才测评工具等专业技术，精准识别高潜人才，保障关键岗位招聘达成率95%以上。
    4. 建立分层级人才培养体系，设计领导力发展项目与专业序列晋升通道，年度培训计划覆盖率达100%，人才储备满足业务扩张需求。
    5. 推动企业文化建设与员工关系管理，策划员工关怀项目与雇主品牌活动，员工敬业度调研分数同比提升15%以上。
    6. 精通劳动法规与用工风险防控，处理复杂劳动争议案件成功率100%，确保企业用工合规性，年度仲裁案件零发生。
    7. 运用HR数字化系统（如SAP、Workday）实现人力资源全模块数据化管理，人力分析报告为高管决策提供关键支持。
10K~20K·13薪 本科 5-10年
联系人
李先生

人力 人力总监 副总经理

请用微信扫一扫
民营企业 光伏 20-99人

种子轮/天使轮 高新技术企业 五险一金

{{(favList&&favList.includes(16358))?'已关注':'关注'}}

人力资源总监 【浙江杭州】

人力资源总监

20K~50K·13薪

工作地区浙江杭州

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 1.全面统筹规划公司的人力资源战略；

    2.建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

    3.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平;

    4. 塑造、维护、发展和传播企业文化；

    5.组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；

    6.为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；

    7.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

    8.完成总经理临时交办的各项工作任务。
20K~50K·13薪 本科 5-10年
联系人
杨先生
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电池及组件 100-299人

{{(favList&&favList.includes(15656))?'已关注':'关注'}}

组件区域销售总监【安徽、山东、京津冀】 【北京朝阳区】

组件区域销售总监【安徽、山东、京津冀】

25K~40K·15薪

工作地区北京朝阳区

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 【岗位职责】：
    1. 负责区域内分布式光伏产品销售，渠道销售形式为主
    2. 在所辖区域内沟通、对接、维护当地政府、发改委等相关部门；
    3. 带领团队完成所辖区域渠道代理商开发，并进行为代理商赋能；
    4. 挖掘所辖区域的分布式光伏市场机会，并定期形成市场报告；
    5. 挖掘市场信息，对竞争对手在所辖区域的动态进行信息收集，包括人员状况、组织架构、产品项目、项目进展等，并定期形成报告
    6.带领团队完成业绩目标，确保团队完成年度组织绩效。
    【任职要求】：
    1. 本科学历，专业不限；
    2. 5年以上光伏行业销售管理经验；
    3. 在所辖地区有丰富的客户资源；
    4. 具有较强的开拓精神，愿意接受挑战，工作积极主动、责任感强，具有良好的沟通协调能力。
    【福利亮点】
    晋升周期：一年两次晋升机会；
    基础性福利：五险一金、自有食堂、餐费补贴、免费住宿等；
    激励性福利：创新改善奖、期权激励、优秀个人奖等；
    人性化福利：免费健身房、部门团建经费、兴趣社团、探亲交通补贴。
25K~40K·15薪 本科 5-10年
联系人
周先生 | HR
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏电池及组件 1000人以上

{{(favList&&favList.includes(15243))?'已关注':'关注'}}

人力资源副总监 【广东东莞】

人力资源副总监

22K~35K

工作地区广东东莞

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 任职资格：
    1、全日制本科以上学历，企业管理、心理学、人力资源管理等相关专业优先；具有HR高级职称或HR经济师资质优先；
    2、有10年以上人力资源工作经验，3年以上同岗位管理经验，管理幅度20+人（知识密集型）；
    3、有30亿以上企业营收，企业规模2000+人以上，制造业背景（两个方向），机械（设备、非标、自动化等行业），车厂（整车、汽车零部件、新能源设备或新能源车）背景优先；
    4、具备企业管理和现代人力资源管理理念（具备三支柱或组织/学习/人才发展，HR定位和功能；具备从0-1搭建和落地能力），有标杆企业（华为、灯塔企业）HR背景优先；
    5、熟悉上市/准上市及合规性要求，熟悉汽车行业体系和标准优先；
    6、对人力资源规划、招聘与配置、培训与发展、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等模块，具有丰富的实践经验；
    7、具有良好人际敏感、沟通协调、抗压能力、学习创新；成本管理，风险管理、人效管理；坚韧性，管理灰度与妥协；结构化思维、全局意识（系统性）；
    8、熟练操作ERP和EHR系统，擅长PPT制作和公文写作能力。
    岗位职责：
    1、结合公司级、业务级战略，统筹规划集团和分子公司的人力资源战略；
    2、根据HR定位和功能，研究、设计、完善人力资源管理模式：
    （人力资源方向）：人力资源开发、招聘与配置、培训与开发、绩效/薪酬和激励，员工关系和人事基础等体系；制定和完善人力资源流程和管理制度；
    （组织和动员力方向）：文化与价值观、组织与治理机制、干部与人才管理、绩效与激励管理等体系的全面建设；
    3、负责具体业务：组织发展（OD、绩效/薪酬/人效），学习发展；
    3.1、组织战略：参与公司一、二级战略制定及指标分解，输出目标上下对齐、左右协同的高效组织体系，促进组织目标的高效达成；
    3.2、组织构架：每月输出最新一级到四级构架，明确战略归属、部门组合及功能、授权路径及管理模式，促进各部门形成合力让运营流程高效运转，助力组织目标达成；
    3.3、岗位职级：贴合业务实际需求梳理岗族、岗位及职级全面梳理，促进对具备核心能力的人才进行发展路径规划，从而不断激活员工不断提升生产效率；
    3.4、任职资格：人才任职资格标准梳理、回归业务实际场景行为化及分析促进高效达成目标的能力体系，从而促进企业对核心能力的规划与管理，促进实现业务目标的人才标准模型；
    3.5、岗位评价：基于组织绩效和岗位绩效标准，牵引联动任职资格及能力体系的综合评价，输出岗位价值标准，并评估岗位在职人员的差距，公平客观的结果运用（招聘、晋升、加薪、培养等）等输出，助力组织健康发展；
    3.6、绩效薪酬管理：绩效、薪酬、福利和激励体系搭建和成本管制，制造/机械行业，从0-1搭建到落地践行；
    3.7培训与开发：培训学院和培训体系构建：培训需求/业务问题挖掘、方案撰写、培训组织、讲师团队、课程开发、课程讲授、培训评估、学习平台构建和知识体系管理；培训项目运营和培训全流程管理。
    4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
    5、完成总经理临时交办的各项工作任务。
22K~35K 本科 5-10年
联系人
王先生 | HR

人力资源管理 制度制定 人才发展 绩效管理 培训开发与实施

请用微信扫一扫
民营企业 储能电池 1000人以上

节日福利 五险一金 包吃包住

{{(favList&&favList.includes(13784))?'已关注':'关注'}}

项目经理 【山东济南】

项目经理

10K~15K

工作地区山东济南

招聘人数2人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 岗位职责：
    1、负责项目各项手续的办理；
    2、负责项目安全、质量、进度、成本、产值、合同管理；
    3、负责项目开工到竣工验收、送电移交/并网等全过程关键节点把控，及项目资料的收集，管理，归档工作；
    4、负责项目结算及回款工作。
    任职资格：
    1、3年以上工作经验；
    2、工程类相关专业，本科及以上学历优先；持有建造师证书及安全B证优先；
    3、具备光伏项目施工管理经验；
    4、具备较强的现场指导及现场管理作业能力；
    5、具有主导沟通协调及公关能力。
10K~15K 大专 5-10年
联系人
王先生
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏 20人以下

{{(favList&&favList.includes(15732))?'已关注':'关注'}}

变电业务市场经理 【山东济南】

变电业务市场经理

10K~20K

工作地区山东济南

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 岗位职责
    1. 负责变电业务市场分析与策略制定；
    2. 负责电力系统、EPC总包商等客户开发与关系维护并建立长期合作关系；
    3. 负责销售目标的达成，完成年度销售指标，推动变电工程业务订单签订，跟踪合同执行及回款流程；
    4.参与重大项目投标、方案设计、报价及商务谈判等；
    5. 负责跨部门协作与项目管理工作， 协调技术、商务等部门，确保项目从需求确认到交付的顺利推进；
    6.负责发掘潜在项目机会，组织资源进行项目攻关；
    7. 进行风险控制与客户反馈，监控市场动态及政策变化，制定风险应对措施。
    任职资格
    1. 本科及以上学历，电气工程、电力系统、自动化等相关专业；
    2. 5年以上电力设备（如变压器、配电系统）销售或变电工程业务市场拓展经验，熟悉变电行业客户需求及项目运作流程，具备电力系统、能源企业或EPC项目客户资源者优先；
    3. 具备敏锐的市场洞察力，能独立制定并执行市场策略；
    4.优秀的商务谈判、沟通协调及团队管理能力；
    5.熟悉智能电网、新能源配套变电项目趋势等优先。
10K~20K 本科 5-10年
联系人
王先生
请用微信扫一扫
有限责任公司 光伏 20人以下

{{(favList&&favList.includes(15733))?'已关注':'关注'}}

大客户销售经理 【山东济南】

大客户销售经理

8K~16K

工作地区山东济南

招聘人数3人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 职责描述：
    1、依据公司业务规划，维护五大六小电力集团大客户关系，保证业务的持续性，客户满意度管理；
    2、针对现有客户、竞争对手进行调研分析，达到对市场信息的把握;协助区域完成年度销售业绩指标；
    3、组织客户互访、战略合作，商务洽谈，合同签订，回款，完成公司下达指标；
    4、制定大客户营销策略，对产品和客户制定相应对策，从而达到市场指标。
    任职要求：
    1、大学本科及以上学历，理工类、市场营销类、管理类相关专业优先；
    2、5年以上客户销售相关工作经验，有面向大型企业客户销售的经验，新能源、电力、通信、工业品、制造业等行业优先；
    3、有央、国企总部集采中标经验优先；
    4、人际沟通能力强、形象气质好，有强烈的自我驱动、结果导向、客户服务和团队协作意识；
    5、身体健康，可接受外派或长期出差。
    职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、通讯补助、带薪年假、周末双休
8K~16K 本科 5-10年
联系人
刘先生 | HR

企业客户（2B）

请用微信扫一扫
民营企业 光伏 100-299人

五险一金 带薪年假 定期体检

{{(favList&&favList.includes(13864))?'已关注':'关注'}}

光伏组件销售经理 【山东济宁】

光伏组件销售经理

20K~30K

工作地区山东济宁

招聘人数20人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 职位描述
    区域销售
    岗位职责：
    1.负责组件销售管理工作，制定市场和销售策略、销售计划并执行；组织与管理销售营销团队，完成企业产品销售目标；
    2.根据销售策略，带领销售团队完成销售指标、回款指标、客户开发指标；
    3.组织市场信息的收集与分析，业务数据的统计及分析，拓展销售渠道，建立合作伙伴；
    4.负责重要客户的拜访、接待，制定客户信息档案与管理，维护和建立客户关系，现有客户关系拓展，新客户的开拓与发展；
    5.洽谈销售合同的相应条款，协议价格、产品数量等，内外部协调处理商务等相关问题；
    6.负责销售活动及管理，关注展会及峰会，做好品牌营销和客户挖掘，掌握市场前沿动态；
    7.主动挖掘、分析、引导不同客户的关键需求，掌握区域市场的项目机会、目标客户、竞争格局及发展趋势，为市场规划提供决策。
    任职要求：
    1.专科学历及以上，优秀者可放宽条件；
    2.具有新能源行业工作至少5年经验（逆变器支架或者光伏电缆销售、拥有五大四小客户资源者优先）；
    3.良好的沟通、谈判和协调能力；独立分析、总结能力；敏锐的观察力、适应能力；较强的开拓精神，愿意接受挑战。
    4.为人正直、乐观、积极，薪资面议。
    5、有责任心，能适应出差，能承受较大的工作压力。
20K~30K 大专 5-10年
联系人
高先生 | HR

区域销售

请用微信扫一扫
民营企业 光伏电站 300-999人

五险一金 带薪年假 年终奖

{{(favList&&favList.includes(12121))?'已关注':'关注'}}

PMC主管 【甘肃酒泉】

PMC主管

10K~20K

工作地区甘肃酒泉

招聘人数若干人

学历要求大专

工作经验5-10年

  • 岗位职责：
    1. 主导公司战略规划和目标的制定，及公司目标的分解；
    2. 主导公司中长期发展规划的组织、推动；
    3. 主导公司各部门年度计划的组织、协调、督促；
    4. 主导经营管理持续改善优化点和改善方案的采集并跟进责任部门落实；
    5. 主导公司年度预算和资源调配；
    6. 负责业务关联部门执行经营计划部事务的权重内的考核；
    7. 负责对公司决策的建议；
    8. 其他经营计划制度建立和执行；
    9. 组织重大合同评审，合同合法合规性管理；
    10. 参与和本部门相关的公司的质量体系文件评审及项目技术协议评审工作；
    11. 负责本部门三体系（质量、环境、安全和职业健康）文件要求及运营管理制度在本部门的创建、施行、跨部门协调。
    12. 负责计划物控体系的建设和应用，参与公司生产系统体系的规范和维护。
    13. 对生产进度异常处理、协调，物料进度跟催，物料领、补的控制，与各部门相关事项的协调沟通。
    任职要求：
    1.8以上本岗位/锂电经验，熟悉生产PMC计划管理及仓库管理体系要求并能熟练应用。
    2.熟悉动力/储能PACK和储能集装箱系统集成生产PMC计划管理工作经历。
10K~20K 大专 5-10年
联系人
高先生 | HR
请用微信扫一扫
民营企业 光伏电站 300-999人

五险一金 带薪年假 年终奖

{{(favList&&favList.includes(12123))?'已关注':'关注'}}

营销中心总监 【山东济南】

营销中心总监

20K~40K

工作地区山东济南

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 岗位职责：
    1、根据公司战略，制定市场营销规划，并组织实施；
    2、搭建营销管理体系，建立和完善国内外营销网络；
    3、定期拜访重点客户，辅导各业务部门达成销售任务；
    4、制定重大项目的销售策略和实施计划，并督导执行；
    5、打造高素质的营销队伍，负责营销中心的团队建设工作；
    6、审核营销预算，并对预算进行过程控制，管控销售费用。
    任职要求：
    1、大专及以上学历，理工科相关专业；
    2、五年以上电池、储能或相关行业的营销团队管理经验；
    3、熟悉新能源行业的市场发展趋势，具备敏锐的市场洞察力；
    4、具备高度的责任心，擅长学习和变通，具有强烈的结果导向意识。
20K~40K 本科 5-10年
联系人
李先生 | HR

储能 新能源

请用微信扫一扫
有限责任公司 储能 100-299人

高新技术企业 绩效奖金 带薪年假

{{(favList&&favList.includes(14024))?'已关注':'关注'}}

组件工艺经理/高级经理 【广东珠海】

组件工艺经理/高级经理

30K~45K·16薪

工作地区广东珠海

招聘人数若干人

学历要求本科

工作经验5-10年

  • 职责描述：

    1、负责公司组件工艺的管理.组织好编制和修订各项工艺,技术规范;并对其进行有效控制；

    2、制定产品性能升级创优规划及性能改进措施计划,组织解决产品制造中的异常问题,负责工艺管理的工艺员技术指导,督促检查各项质量规划的实施；

    3、负责组织建立健全公司组件工艺管理制度协调技术的关系,及时组织解决生产中的工艺问题；

    4、组织主持工艺工作例会并督促检查和考核例会决议执行情况,保证在生产经营过程中工艺控制工作的完成；

    5、厉行节约,杜绝浪费,搞好综合利用.抓好物资管理,降低物耗成本,确保目标利润的实现；

    6、参与组织工艺的业务培训工作,提高公司技术人员的总体素质.



    任职要求：

    1.本科及以上学历；

    2.具有物理学、半导体、微电子学、化学、材料学、光学专业教育背景；

    3.熟悉组件工艺流程，具备全道组件工艺管理经验；

    4.工作责任心强，工作积极主动，能够独立完成任务，承受工作压力；

    5.较强的分析、沟通、协调能力,具有团队精神和团队领导能力；
30K~45K·16薪 本科 5-10年
联系人
王先生
请用微信扫一扫
上市公司 光伏电池及组件 1000人以上

五险一金 带薪年假 节日福利

{{(favList&&favList.includes(16205))?'已关注':'关注'}}

人力行政经理
山东临沂
宁波欧达光电有限公司
15K~30K
行政经理
浙江宁波
宁波欧达光电有限公司
15K~30K·14薪
行政经理
四川宜宾
和光同程光伏科技（宜宾）有限公司
13K~20K
行政经理
四川宜宾
和光同程光伏科技（宜宾）有限公司
13K~20K
人事行政经理
浙江金华
浙江格普光能科技有限公司
15K~20K
人事行政经理（光伏行业工作经验）
四川泸州
博海新能源(合肥）有限公司
20K~40K
人力资源经理
安徽合肥
博海新能源(合肥）有限公司
15K~30K
人力资源经理（HRBP高级经理）
广东东莞
广东恒翼能科技股份有限公司
20K~35K
光伏值班员（山东蒙阴）
山东济南
四川渔光物联技术有限公司
6K~8K·13薪
人力资源总监
天津宝坻区
天津华富居新能源有限公司
10K~20K·13薪
人力资源总监
浙江杭州
浙江格普光能科技有限公司
20K~50K·13薪
组件区域销售总监【安徽、山东、京津冀】
北京朝阳区
浙江爱旭太阳能科技有限公司
25K~40K·15薪
人力资源副总监
广东东莞
广东恒翼能科技股份有限公司
22K~35K
项目经理
山东济南
山东恩光能源科技有限公司
10K~15K
变电业务市场经理
山东济南
山东恩光能源科技有限公司
10K~20K
大客户销售经理
山东济南
山东力诺光伏高科技有限公司
8K~16K
光伏组件销售经理
山东济宁
山东高登赛能源集团有限公司
20K~30K
PMC主管
甘肃酒泉
山东高登赛能源集团有限公司
10K~20K
营销中心总监
山东济南
亿恩新动力科技（山东）有限公司
20K~40K
组件工艺经理/高级经理
广东珠海
广东爱旭科技有限公司
30K~45K·16薪
欢迎登录
{{statAfterLogin.jobapply}}

收到投递

{{statAfterLogin.interview}}

面试邀请

{{statAfterLogin.view}}

浏览记录

管理职位

一键刷新

会员服务

进入会员中心
欢迎登录
{{statAfterLogin.jobapply}}

我的投递

{{statAfterLogin.interview}}

面试邀请

{{statAfterLogin.view}}

我的足迹

编辑简历

刷新简历

智能匹配

进入会员中心
推荐职位
海外大区总监/海外营销副总或VP

北京碳索新能—能源猎聘

30K~80K

光伏值班员（福建福清/厦门/泉州/宁德）

四川渔光物联技术有限公司

4K~7K·13薪

海外市场负责人

北京碳索新能—能源猎聘

16K~30K

技术研发副部长

北京碳索新能—能源猎聘

15K~23K·13薪

PACK生产部长

北京碳索新能—能源猎聘

14K~25K

微信扫一扫

{{ weChatQrcodeContent }}

您当前未绑定微信，绑定后可发起聊天。

使用微信扫一扫，按提示快速绑定

确定

微信公众号

手机微信版

联系电话

15313789353

服务时间：周一至周五 8:00-17:30

联系地址：北京市大兴区亦庄经济开发区经海三路天通泰科技金融谷C座16层
网站备案： 京ICP备16046166号-3 公网安备： 京公网安备11030102011664 ICP许可证： 京B2-20211233
碳索人才网-专注新能源、光伏招聘、 储能招聘、 氢能招聘的人才服务平台
顶部