8K~12K
工作地区江苏常州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 【工作内容】
- 负责总裁的日程安排与管理,确保总裁的工作高效有序;
- 协助总裁处理日常行政事务,如文件管理、会议组织等;
- 负责接待来访的重要客户及合作伙伴,展现公司形象;
- 协助总裁进行内外部沟通,维护良好的公共关系;
- 收集整理市场信息,为总裁决策提供支持;
- 完成总裁交办的其他工作任务。
【任职要求】
- 本科及以上学历,英语六级,口语可熟练沟通;
- 熟悉办公软件操作,具备较强的文字功底和公文写作能力;
- 工作细心认真,责任心强,能够承受一定的工作压力;
- 有相关工作经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可;
- 能够适应灵活的工作时间和出差要求。



高新技术企业
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4K~6K
工作地区天津西青区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 岗位职责:
1.【生产助理】负责电池产线产品生产工作,工作积极主动,具备吃苦耐劳精神,抗压能力强。
2.【管理助理】负责电池产线运行管理工作,工作积极主动,能吃苦,具有良好的沟通能力、组织协调能力;熟练操作office文档,熟练使用excel表格处理数据。
【薪酬福利】
保 险:录用人员纳入劳务公司管理。若为在校学生,实习期间缴纳商业险,毕业后缴纳五险一金。
休 假:员工享有国家法定假期、带薪年假等。
培 训:提供各种技术、技能培训,提升员工综合能力。
福利待遇:
1.免费6人间宿舍/交通补贴/所内班车+就餐补贴;
2.每年定期发放防暑降温费、冬季取暖费、补充医疗补贴,每年定期组织员工体检;
3.法定节假日+高温假+春节长假;
4.提供健身房、乒羽球馆、篮球场等运动场地,有丰富多彩文体生活。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.机械、自动化、化工、电气、能源等工科专业为佳;
3.身体健康,责任心强,具有较强的沟通能力、开拓能力和抗压能力;
4.有相关工作或实习经验者优先

技能操作 设备操作 岗位认知与定位准确 学习与表达能力 加班工作


五险一金 节日福利 绩效奖金
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80K~100K
工作地区上海黄浦区
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 一、市场分析与交易策略制定
1、跟踪电力现货、中长期市场及辅助服务市场价格波动,分析供需、政策、天气等因素影响;
2、搭建交易模型(如报价策略、负荷预测),利用Python/Matlab进行数据建模;
3、研究绿电、碳配额交易联动机制,设计电力和资产交易方案。
二、交易执行与优化
1、在交易平台(如国内各省电力交易中心系统)完成电量申报、竞价及合同签订;
2、动态调整交易组合,平衡收益与风险,最大化跨省跨区交易套利空间;
3、参与需求侧响应、虚拟电厂等新型交易品种试点。
三、客户与资源管理
1、对接大工业用户、园区,制定定制化售电套餐;
2、协调发电侧资源(火电、风电、光伏),优化机组出力与交易计划匹配度;
3、维护政府、电网、第三方机构关系,获取政策及市场信息。
四、风险管控与合规
1、监控市场力滥用、串标等合规风险,建立交易回溯审计机制;确保交易合法合规;
2、搭建电力交易组织能力,确保相关交易合规进行;
岗位要求:
1、教育背景:电力系统、能源经济、金融工程等相关专业本科及以上;
2、精通电力市场规则(如国内各省现货试点政策、欧美PJM市场机制);
3、熟悉电力调度原理、输配电价结构、可再生能源补贴机制;
4、3年以上独立操盘经验,有跨区交易成功案例;
5、高压决策力、敏锐市场嗅觉、跨部门协作能力。
6、持有期货从业资格、CFA/FRM证书者优先



高新技术企业
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工作地区浙江金华
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.基于集团战略规划,负责公司新能源业务的开发及管理,负责新能源业务发展和人才团队建设,实现新能源业务发展目标;
2.协助公司负责人制定公司新能源业务中长期战略规划和年度经营计划,并制定实施计划,实现新能源业务年度销售和收入目标任务;
3.管理公司业务开发工作,提高组织内部效率和协作水平,建设高效率团队,提高公司整体效益;
4.负责开拓整合新能源产业资源,与客户、合作伙伴、政府等外部机构建立关系、开展合作。
任职要求:
1.本科以上学历,5-10年以上光伏行业销售、投资、运营相关经验,7年以上团队管理经验,知名头部光伏企业工作背景优先;
2.拥有光伏产业链上下游优质业务资源,熟悉光伏产业链未来发展趋势,能够敏锐洞察并把握光伏产业发展机遇;
3.具备全面发展观,统筹业务全盘发展方向能力,前瞻的战略眼光,注重实操和实效性;
4、自带项目资源入职或合作,模式可选,收入上不封顶;
5、按照项目纯利润XX%进行分配,具体面谈



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工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.基于集团战略规划,负责公司新能源业务的开发及管理,负责新能源业务发展和人才团队建设,实现新能源业务发展目标;
2.协助公司负责人制定公司新能源业务中长期战略规划和年度经营计划,并制定实施计划,实现新能源业务年度销售和收入目标任务;
3.管理公司业务开发工作,提高组织内部效率和协作水平,建设高效率团队,提高公司整体效益;
4.负责开拓整合新能源产业资源,与客户、合作伙伴、政府等外部机构建立关系、开展合作。
任职要求:
1.本科以上学历,5-10年以上光伏行业销售、投资、运营相关经验,7年以上团队管理经验,知名头部光伏企业工作背景优先;
2.拥有光伏产业链上下游优质业务资源,熟悉光伏产业链未来发展趋势,能够敏锐洞察并把握光伏产业发展机遇;
3.具备全面发展观,统筹业务全盘发展方向能力,前瞻的战略眼光,注重实操和实效性;
4、自带项目资源入职或合作,模式可选,收入上不封顶;
5、按照项目纯利润XX%进行分配,具体面谈



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30K~60K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1)具备对销售管理工作的热情,了解光伏组件及光伏行业的市场状况,能积极配合公司工作,协同完成销售;
2)推广品牌和产品,建立良好的客商关系,发展和巩固销售网络,建立销售渠道,开发新客户;
3)负责对外报价、投标、合同谈判、合同签订等工作;
4)协助总裁制定公司国内销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户;
5)建立顺畅的客户沟通渠道,负责客户的业务谈判及成交,创建长期、良好、稳固的区域;
6)搭建销售团队,指导销售人员完成销售目标,提高销售绩效;
7)持续改进销售流程和销售管理制度,提高销售效率和客户满意度;
8)负责协调销售团队与其他部门的合作,保持良好的内部沟通和协作;
9)定期向总裁汇报销售业绩和销售情况,提出改进建议和解决方案;
任职要求:
1、有光伏行业销售经验5年以上;管理团队经验5年以上;
2、全日制本科以上学历;
3、熟悉国内组件市场情况,优秀的业务沟通谈判能力;
4、身体健康,可接受外派或长期出差具有良好的沟通能力,语言表达能力,逻辑思维能力强,思路清晰;
5、本岗位全国范围开放。
6、身体状况要求:身体健康,无影响该岗位工作的疾病。



融资未公开 五险一金 带薪年假
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50K~80K·13薪
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 1. 负责公司光伏业务的全面管理和决策,制定并实施光伏业务发展战略,带领团队完成公司的年度光伏业务目标;
2. 管理和优化光伏项目,确保项目的建设和运营符合公司标准和法规要求;
3. 负责光伏团队的招聘、培训和日常管理,提高团队的绩效和凝聚力;
4. 协调与客户、供应商等外部合作伙伴,建立良好的合作关系,维护公司的利益;
5. 负责制定并执行光伏业务的安全、环保和风险管理制度,确保公司的光伏业务符合相关法规和标准;
6. 负责制定并执行公司的光伏业务预算和财务管理制度,确保公司的光伏业务在财务上得到有效控制;
7. 定期汇报光伏业务进展情况,为公司高层提供光伏业务数据和决策支持完成公司交办的其他工作,包括但不限于项目开发、合同管理、商务谈判等。



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25K~40K·13薪
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1.行业/产品分析:就公司战略需求和业务需求进行行业公司调研,获取情报,发掘商机,依据外部信息协助内部团队对业务发展进行规划和判断;
及时了解分析新能源制氢和氢储能行业走势及竞争对手的动态,对市场行为进行综合分析,做分析报告;
2.负责拓展相关项目的建立,并主导可以加强与新能源制氢和氢储能相关的重点项目;
3.完成商务合作的拓展、沟通、谈判,跟进整个合作过程,对结果负责;
4.合作洽谈:根据公司战略和业务的重点建立和优化商务合作,完善已有合作关系的合作条款。
5.合作关系维护:对(潜在)合作伙伴进行关系梳理和体系搭建,不定期跟进并更新进度
6.项目管理:驱动内部资源推进项目落地,协助项目实施期间的内外部沟通,维护项目的完成
7.推进合作项目在内部得到落实,组织协调内外部资源,保证项目的顺利完成
职位要求:
1.5年以上相关工作经验
2.熟悉新能源行业,洞察行业发展趋势,有独到见解;
3.具备开发大型客户和大型综合项目开发合作经验;
4.出色的沟通、谈判能力、洞察力和人格魅力。

能源/环保/化工


五险一金 带薪年假 团队聚餐
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8K~15K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作职责:
1负责销售合同的执行,包括订单制作,流程跟进,催款;负责营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。
2负责各类销售数据的月度、季度、年度统计报表。
3负责与客户采购的日常沟通。
4协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。
招聘要求:
1具备良好的客户沟通能力
2具备良好的内部沟通协调能力
3应变能力强,能有效处理客户投诉等突发性问题
4学习能力强,能快速掌握产品知识以及销售技巧
5有业务助理经验者优先



高新技术企业 绩效奖金 带薪年假
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5K~10K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 职责:负责锂离子电池销售,工商业储能项目开发;
要求:本科毕业,可以零基础,欢迎应届生投递,公司负责培训专业知识,愿意出差,有驾照,偶尔喝酒。

企业客户 个人客户 KA大客户 渠道销售 区域销售


五险一金 节日福利 岗位晋升
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6K~8K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 主要职责:
1、订单下单前的相关流程;
2、与其他部门的对接(人事、行政、财务、销管等);
3、各类表格统计及数据支持;
4、销售要求的其他各项服务与支持;
主要要求:
1、英语四级;
2、会基础办公软件操作;
3、沟通能力较好;
4、最好有一点工作经验;



中国制造业500强 发展空间大 公司规模大
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7K~13K
工作地区浙江温州
招聘人数10人
学历要求本科
工作经验应届生
- 岗位职责:
1、负责新客户市场业务的开拓任务;
2、协助区域总监开展大客户开拓业务;
3、负责所属客户应收账款监管及催款工作;
4、协助区域总监落实其他相关工作;
5、协助其他兄弟部门开展相关工作;
6、服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1、本科及以上,理工科类、市场营销、管理类、英语、法语、西班牙语、德语等小语种相关专业;
2、具有良好的沟通协调能力及创新能力,有良好的团队合作精神,责任心强;
3、能够承担工作压力,学习能力强。
岗位待遇
1、全产业链新能源电池新成立公司直接招聘,发展潜力巨大,工资面谈;
2、提供住宿(建有高档员工公寓),食堂提供三餐,中餐工作餐提供餐补;
3、除基本工资外,缴纳五险(一金),提供各项生活补贴,并根据工龄计算工龄工资,青山系企业内部异动工龄延续;
4、公司始终坚持重视人才的原则,积极培养员工,并努力为员工的成长提供良好的发展空间。



全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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10K~15K
工作地区广西梧州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 1.协助总经理进行对外事务联络,协调和合作伙伴之间的业务往来;
2.配合总经理处理对外关系(重要客户伙伴);
3.配合上级领导和合作伙伴单位的接待考察参观工作;
4.协助总经理处理日常事务及与各职能部门的联络协调,做好上情下达工作;
5.协助总经理安排各项事务的日程与议程,撰写和跟进落实会议安排;
6.按照领导的安排,策划公司的宣传工作;
7.负责总经理安排的其它工作。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.聪明灵活,工作有条理,细致认真有责任心,办事严谨;
3.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力;
4.熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;
5.良好的团队协作精神,为人诚实可靠品行端正,具备一定的抗压能力。



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15K~30K
工作地区浙江衢州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验3-5年
- 职责描述:
1.能够理解公司业务和需求,协助领导制定符合本地业务的项目章程,并执行落地。
2.负责与业务需求部门合作,沟通协调跨部门或项目的问题或资源解决,确保项目顺利进展。
3.代表集团或协助董事长做好外联事务处理和关系维护以及公司重要客户的接待和关系维护工作。
任职资格:
1、年龄25-35岁,本科以上学历,理工科或企业管理、法律、财务等专业,3年及以上工作经验、;
2、较强的逻辑思维能力,善于沟通协调及团队合作;
3、具备良好的商务礼仪素质,形象端庄得体,较强的社会活动能力;
4、房地产、保险、投资等行业及大型上市企业优先考虑。

商务管理 销售管理


五险一金 岗位晋升 技能培训
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5K~8K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验5-10年
- 岗位职责:
1、协助集团副总,对接政府、合作企业方关系,定期进行拜访和关系维护;
2、负责政府来访接待、商务随行、陪同进行客户合同谈判、商务宴请等事宜;
3、负责项目方案,PPT的编写,会议发言、会议纪要的撰写;
4、负责内外部沟通会议组织,跟踪并落实会议决议;
5、负责政企活动相关的伴手礼等采购;
6、协助集团副总行程安排,机票、酒店预定,费用报销;
7、领导交办的其他事宜。
任职要求:
1、30岁左右,本科及以上学历,5年以上工作经验,有总助、GR等工作经验者优先;
2、具有良好的人际沟通能力,逻辑清晰,思维敏捷,文字功底强,PPT水平高;
3、熟练操作计算机及办公软件,熟悉政府有关政策、掌握行业情况等优先考虑;
4、做事认真负责,结果导向,有英语口语书面能力优先考虑。



绩效奖金 带薪年假 弹性工作
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7K~12K·14薪
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 1. 协助目前中东非负责人跟进中东非市场开拓,可以出差跑市场;
2. 需要可以对接前端客户需求和售后问题,及时解决闭环;
3. 维护现有客户商机和订单,同时协助大区负责人维护新的客户;
4. 能够跟进目前公司售前,售中,售后对接目前产品规划,项目需求跟进等事项
5. 有责任心,遵守公司规章制度,纪律严明,吃苦耐劳;
岗位要求
1. 协助目前中东非负责人跟进中东非市场开拓,可以出差跑市场;
2. 需要可以对接前端客户需求和售后问题,及时解决闭环;
3. 维护现有客户商机和订单,同时协助大区负责人维护新的客户;
4. 能够跟进目前公司售前,售中,售后对接目前产品规划,项目需求跟进等事项
5. 有责任心,遵守公司规章制度,纪律严明,吃苦耐劳;
6. 最好会小语种,包括法语,阿拉伯语等;



高新技术企业 储能逆变器 储能电池
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9K~20K
工作地区江苏南京
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验应届生
- 1、本科及以上,2025年应届毕业生;
2、电气、电化学、电力电子等专业优先;
3、英语四级及以上;
4、参与储能系统电气部分设计工作,产品并网等工作;



五险一金 节日福利 带薪年假
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7K~8K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验经验不限
- 【岗位职责】
1、浆料相关原材料的检测;
2、催化剂浆料制备,浆料粘弹性、粒径、Zeta电位、PH等理化特性检测;
3、催化层涂布,涂布形貌、涂布一致性(厚度、载量等)、催化层导电性、亲疏水性等检测;
4、不同操作工况下膜电极极化特性测试与分析,膜电极耐久性寿命测试与分析;
5、不同核心材料(如极板、多孔传输层、质子交换膜等)的匹配对电解槽性能和耐久性的影响测试;
6、测试结果处理分析、整理及汇报;
7、负责完成领导安排的其他任务。
【任职资格】
1、高分子材料加工成型、有机化学、应用化学等专业相关背景本科及以上学历;
2、有电解水制氢及燃料电池质子膜的研发经验者或锂电池浆料相关经验者优先;
3、熟悉质子交换膜等相关制备和测试方法;
4、熟悉电化学测试(EIS/CV/LSV等)、SEM、TEM、XRF、接触角、电导率仪等材料表征;
5、有能力解决研发和生产中各种问题,并跟踪处理;
6、为人诚信、有责任心,具备良好的团队合作精神,良好的沟通、协调能力。
【我们的福利】:
1.上班时间:周末双休,八小时工作制;
2.保险:入职购买五险一金,社保买一档医疗,公积金按照全额购买;
3.培训:专人带教,导师一对一指导,致力于让员工在工作中学习到更多东西,提升个人综合能力;
4.节日:生日礼物,传统节假日发放过节礼品;
5.活动:不定期聚餐、户外团建、生日会、零食下午茶等;
6.假期:享有国家法定假:婚假、产假、陪产假、带薪年休假等;
7.奖金:每年根据经营情况发放绩效奖金,根据个人表现,一般为0-3个月薪资奖励;
8.晋升机会:每年绩效评优,按照职级等调整岗位及福利待遇,优先从内部提拔晋升;
9.发展前景:氢能源行业,政府重点扶持,国内外先进技术做支撑,公司领导均是学校领导,传授均是倾囊相授,未来前景不可估量;
10.工作团队:年轻化高素质团队,平均年龄三十岁,本科以上学历占比90%以上,同事领导都随和好相处,共同研究共同进步;
11.人生价值:为构建零碳未来出一份薄力,想想未来没有污染,蓝天白云,就是一份有意义的工作。



高新技术企业 绩效奖金 管理规范
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6K~10K
工作地区江苏徐州
招聘人数若干人
学历要求本科
工作经验应届生
- 岗位职责:
1、协助HRBP推进所负责部门的招聘工作,完成季度/年度招聘目标;
2、协助HRBP推进所负责部门的员工关怀、员工关系管理工作;
3、协助HRBP推进所负责部门的招聘系统建设;
4、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大学本科及以上学历,2024届应届生或2023届往届生;
2、英语专业或者海外留学生,英语可以作为工作语言,沟通能力好;
3、对人力招聘方向感兴趣,活泼开朗;
4、大型公司实习经验,掌握招聘工作流程,了解相关法律、政策;
5、熟悉掌握Excel、SinaWeibo、微信、LinkedIn等工具。

战略管理 岗位配置招聘 员工激励 HRBP 人力资源经验


高新技术企业 五险一金 节日福利
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7K~9K·15薪
工作地区浙江温州
招聘人数1人
学历要求本科
工作经验1-3年
- 工作内容:
1. 负责处理售后服务相关的系统工单,确保工单的及时性、准确性;
2. 负责售后市场上出现质量问题的沟通,现场处置及信息的内部反馈,推动问题改善;
3. 实时更新售后数据系统,维护售后系统平台;
4. 定期分析和统计工单情况,总结改进意见并提出优化方案;
5. 针对市场端故障车辆信息与储能系统进行大数据分析,制定准确可行的售后方案;
6.服从上级领导的工作安排。
任职要求:
1. 本科及以上学历,有相关售后服务工作经验者优先;
2. 具备较强的协调、沟通能力以及冲突解决能力;
3. 熟悉售后服务流程和处理工单的基本知识;
4. 熟悉动力电池系统,具备锂离子电池基本知识及生产工艺,熟悉锂电池电气性能,能熟练运用5Y分析法、8D报告、5W2H等质量工具。



全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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