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10K~15K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、 负责公司储能产品的国内销售及推广，完成销售目标；
2、 熟悉国内业务的拓展、流程的运作，能独立开发新客户；
3、 完成调查、分析同类产品的市场行情，收集和分析产品的技术资料和销售数据；
4、 建立客户的资料及档案，与客户进行沟通、联络，维护客户关系；
5、 完成销售报表，定期汇报销售业绩；
6、 完成领导交办的其他任务；
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，有电化学类专业背景优先考虑；
2、具备1-5年实业公司销售经验，有新能源产品（电池、模组、系统）销售经验的人才更佳；
3、熟悉电池、储能行业最新动态，了解储能电池产品及供应链产品；
4、抗压能力强、学习能力强、有上进心；
5、具备较为专业的计划、执行、协调沟通能力；
新能源 储能电源 工商储 大客户 出差
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五险一金 岗位晋升 技能培训
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12K~15K
工作地区广东珠海
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、根据企业生产计划，组织制订本车间的生产作业计划，负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度；
2、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识;对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
3、推进6按时考核车间员工的6S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实；实现生产车间标准化管理；
4、负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查;杜绝安全隐患，防止安全事故的发生；
5、新进员工的培训，老员工月度考核，及生产部产部各级人员的调动、任免、升（降）级的审批；
6、负责制程中有关品质异常及重大事项的处理，并组织各部门实施相关的纠正和预防措施。
7、完成上级领导交代的其他工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，有新能源锂电行业相关工作经验；
2、3年以上生产现场管理经验，其中铝壳电池装配车间生产管理经验优先；
3、熟悉锂电池的工艺流程及品质管控；
4、熟练计算机操作及办公化软件；
5、有较强的组织能力及现场管理能力。
现场管理 质量管理 设备管理
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10K~14K·14薪
工作地区北京通州区
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、根据技术要求，完成储能变流器在客户现场的调试；
2、配合客户完成储能系统相关测试；
3、收集储能变流器在现场的故障信息；
4、将客户测试需求即使传达给研发部门；
5、支持研发测试其他相关工作。
任职资格：
1、电气自动化相关专业，大专以上学历，一年以上相关工作经验，优秀应届生可考虑；
2、熟悉相关电气安全及调试规范；
3、能看懂电气图纸，有一定的动手能力；
4、能适应出差。
逆变器 /变流器 APF/SVG 光伏 /风电 /储能 售后/ 技术支持 调试 /安装/ 现场故障处理
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5K~7K
工作地区福建南平
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 工作职责
1.要深入客户现场，及时解决电池中出现的技术问题，做好技术服务工作；
2.收集并反馈客户及产品信息；
3.客诉流程提起和现场服务表编制和组织确认；
4.进行车辆巡检和电池包日常维护工作
5.完成上级领导交办的其他工作任务
任职资格
1、1年以上相关工作经验优先；
2、理工科专业优先；
3、电池售后工作经验优先；
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五险一金 周末双休 年底双薪
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18K~30K
工作地区广东东莞
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.对接客户的技术需求，整理匹配的产品技术解决方案以及光储充检系统集成方案进行沟通交流；
2.出差现场，负责招标项目产品报价，招标技术应标答疑；
3.主导中标订单的设备分解，总体设计方案制定，参与技术方案评审；
4.推动项目准时交付，解决项目异常问题；
5.新产品上市推广工作，并协助营销各部门人员的产品技术培训工作；
6.配合完成部门负责人安排的临时工作任务；
任职要求
1.基本要求（年龄、性别等）：性别不限；
2.教育背景：大专以上学历，自动化、电子信息工程等专业优先；
3.培训经历: 光储充检行业培训；
4.工作经验：大储或者户储行业，以及储能与动力电池测试设备行业，从事技术支持岗位3年以上工作经验优先；
5.技能技巧：熟悉CAD绘图软件，熟练掌握Project、Word、EXCEL、PPT使用；
6.职业态度：性格开朗，思维灵活，表达能力强、反应敏捷，具有较好的沟通能力和亲和力；
电池
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节日福利 五险一金 包吃包住
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15K~20K
工作地区广东广州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 工作职责：
1、针对大型地面电站、工商业分布式光伏储能项目，进行现场勘察；并输出方案建议书（包括光伏组件排布、逆变器排布、电气一次、二次设计、并网方案等）；并参与项目可研、初设、深化设计编写工作；
2、主导光伏项目实施中的技术管理，如安装、调试、验收等端到端的技术管理工作；管理现场合作伙伴，对项目整体技术把关；
3、与设计院、业主、电网等客户进行技术沟通，确保并网验收顺利实施。
4、配合客户经理进行客户侧方案宣讲、答疑澄清，为项目拓展提供高效方案。
任职要求：
1、电气电子或电气工程自动化、机电一体化、光伏发电技术等相关专业，5年及以上光伏、储能电气设计经验；
2、有光伏、储能系统项目设计、现场施工、设计院电气设计经验者优先；
3、精通光伏发电系统集成技术，熟悉光伏发电系统设计和施工；
4、熟悉光伏行业标准，完成设计光伏系统，确定光伏系统配置方案，配置光伏系统器件规格选型；
5、具备太阳能电池产品知识、光伏组件/系统知识.生产工艺知识、电气设计知识等；
6、熟练应用各种光伏系统设计,办公软件等。
光伏系统设计 电气设计
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15K~30K
工作地区浙江湖州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1)参与产品各项技术、品质、成本考核排标的制定。并保证本部门目标和任务的达成；
2)负责有效执行涉及本部门的文件，积极配合内工作的展开。确保符合各体系运行要求;
3)跟进各类试产，分析、处理、解决试产中出现的结构问题并及时对产品结构设计优化、改良变更提出建议，确保产品结构设计的正确性和可行性;
4)负责统筹客户需求与保护板技术要求，推动新产品（保护板）的开发;
5)负责产品生产过程的工艺优化与评估、改进，工艺变更的提出与评估；
6)负责统筹产品生产过程的合格率改善、生产效率的提升和成本改善，组织相关部门进行过程失效分析以及生产过程中不良品的分析，参与不合格品的评审及特采物料的性能影响评估；
7)参与合同评审，负责产品制程能力提升及评审;
8)负责产品生产过程限制安全风险影响的应急计划制定，产品安全性的产品/过程进行控制，对产品安全责任事故提出处理意见；
9)参与工厂、设施和设备前期策划，参与新设备的技术资料的审核、新夹具设计导入工艺方面验收评估以及验收方面的工作;
10)负责本部门人员技能培训和相关部门工序技术培训，使其达到岗位需求；
11)负责本部门人员绩效考核。
任职资格：
1）具有良好的语言表达和沟通能力，良好的统筹能力及人际关系处理能力，抗压能力强；
2）具有电化学基础、PACK设计和工艺、质量管理、统计学等相关理论知识；具有锂电池BMS、结构设计等相关知识；
3）电池或相关行业3年以上工作经验,3年以上管理岗位经验；
设计开发 电池PACK BMS 锂电池
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五险一金 带薪年假 绩效奖金
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15K~25K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.对区域渠道业绩目标负责，驱动区域渠道销售目标的达成。
2.区域市场的渠道拓展工作，建立渠道体系并赋能合作伙伴共同成长。
3.关注竞品的市场动向和销售打法，给出相应分析报告，提供可执行的解决方案。
4.有一定的活动策划能力和良好的执行力，做好渠道区域市场运营的落地工作。
任职要求：
1.18-35岁，3年及以上渠道销售经验或直销经验，具备开拓渠道能力。
2.大专及以上学历，对新能源行业了解者或有 锂电池销售 经验优先考虑。
3.良好的沟通能力和理解能力，适应出差。
4.自驱力强，善于沟通和表达，抗压力强。
5.薪资面谈。
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10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职能：
1.编制并组织实施化成系统设备的维修保养计划、保养内容;
2.组织并主导对化成系统设备异常诊断、复杂异常维修，确保设备稼动率及生产计划达成;
3.备品备件安全库存管理及采购；
4.主导责任设备换型及安装调试，统筹团队按照项目节点完成换型任务;
5.设备问题总结、归类及主导推动改善；
6.主导生产相关各部门协同解决制程问题;
7.配合项目需求开发新设备/新机构导入产线;
任职资格：
超焊软连接工程师：
1.软连接焊印CCD调校能力；2.软连接顶盖刻码文件编辑，调试能力；
3.超声波焊接机焊印CCD调校能力；4.超声波焊接机三联件保养、高度标定能力；
5.超焊虚焊，功率报警异常处理能力；6.软连接虚焊处理能力；
7.至少有两次以上超焊，软连接设备改造升级的主导经验，完整案例描述；8.设备机构组成及工作原理知识；9.设备故障检修和维保能力；10.机加件改制能力；
11.基础电气故障处理能力；12.CAD/Solidworks绘图能力；
超焊软连接工程师：3年以上超焊软连接设备现场维保调试经验
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储能电池 年底双薪 绩效奖金
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7K~10K·13薪
工作地区辽宁大连
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1、负责组织对可选及合格供应商的现场审核、能力的评估和资格的确定；
2、负责向供应商询价，并对获得的价格资料进行核算，提出价格建议；
3、负责有效传达本公司对供应商的各项要求，落实供应商的生产准备；
4、负责物资信息捕捉、观察、记录、分析的数据呈报工作；
5、负责应对技术、生产、价格方面波动的解决方案；
6、负责部分供货合同/协议的签订、订单执行状态跟踪、协调；
7、负责部分与供应商的结算、索赔；
8、负责部分现有合格供应商供货交货期、价格和配合度业绩评价；
9、完成上级交代的工作任务。
任职要求：
1、在外资企业采购岗位3年以上工作经验，理工科、机械加工类技术背景优先，英语良好；
2、熟悉电气基本原理，工作责任心强，工作主动性强，年龄：37岁以下；
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独角兽 五险一金 定期体检
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4K~5K·13薪
工作地区辽宁大连
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 岗位职责：
1. 委托测试电堆测试。
2. 电堆测试系统开发设计。
3. 电堆测试平台的故障排查报告。
4. 充放电仪操作。
5. 电堆测试岗位仪器设备日常保养。
6. 实验室日常5S
任职资格：
1、 大专及以上学历。
2、 工科背景。
3、 有1年左右的测试工作经验。
4、 掌握一定的设备使用、维护、维修方法。
5、 沟通能力强、为人正直，责任心强，主动性强。
6、 基础英语水平。
仪器试验 理化测试
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6K~10K
工作地区四川成都
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位描述：
1.依据储能系统产品特点制定标准生产工艺流程，并持续优化
2.负责制定储能产品模组、高压箱、系统集成产品作业规范指导文件(S0P)，并持续优化
3.负责制定作业流价值标准（标准工时、工艺、人员配置），并持续优化、降低工艺成本；
4.负责生产区域layout，组织解决制程异常，制定短期对策及长期对策，对异常进行统计分析。
5.负责生产CIP改善、提升生产效率。
6.负责生产员工的日常培训工作及关键CTQ站别的技能培养；
7.熟悉IE七大手法，能够运用相关质量管理工具4M1E/SPC/PFMEA等。
岗位要求：
1、大专以上学历，3年以上相关行业（新能源/电子电器件产品制造业）工作经验，
2、熟练使用Office、PPT、CAD、PRO/E等3D软件；
3、熟练运用IE手法、QC七大手法、SPC、FMEA等分析统计工具及ISO9001质量体系；
4、有强烈的安全意识，服从上级安排及公司管理，有责任心，做事积极主动。
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专精特新企业 绩效奖金 带薪年假
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18K~21K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 能独立负责光伏项目现场踏勘，光资源模拟计算，进行项目可行性分析，编制技术任务书；
2. 能独立负责分布式光伏电站的设计和方案编制，熟知光伏系统及电气设备选型和工程量清单统计；
3. 对设计院图纸和方案进行审核；
4. 组织并协调设计院进行项目技术交底；
5. 负责光伏电站建设周期的技术支持工作；
6. 解决其他部门及供电局等提出的各类关于光伏电站的技术性问题；
任职要求：
1. 专科及以上学历；
2. 电气等相关专业，具备五年以上光伏（10kV及以上）工作经验，具备电力设计院工作条件的优先；
3. 熟练使用CAD、PVsyst等专业相关软件；
4. 具备优先的沟通能力，能将技术标准和实现方案清晰阐述；
电气 光伏 CAD
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带薪年假 定期体检 节日福利
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18K~22K
工作地区浙江杭州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 岗位职责：
1. 能独立负责光伏项目现场踏勘，光资源模拟计算，进行项目可行性分析，编制技术任务书；
2. 能独立负责分布式光伏电站的设计和方案编制，熟知光伏系统及电气设备选型和工程量清单统计；
3. 对设计院图纸和方案进行审核；
4. 组织并协调设计院进行项目技术交底；
5. 负责光伏电站建设周期的技术支持工作；
6. 解决其他部门及供电局等提出的各类关于光伏电站的技术性问题；
任职要求：
1. 专科及以上学历；
2. 电气等相关专业，具备五年以上光伏（10kV及以上）工作经验，具备电力设计院工作条件的优先；
3. 熟练使用CAD、PVsyst等专业相关软件；
4. 具备优先的沟通能力，能将技术标准和实现方案清晰阐述；
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6K~8K
工作地区浙江杭州
招聘人数10人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 岗位职责：
1. 负责光伏、储能电站日常运行维护，检修工作；
2. 协助制定和完善电站维护方案和计划；
3. 协助制定和完善运维规程.操作票及各项应急预案；
4. 按照电站技术规范.规程和操作票进行操作电气设备，保持设备各项机能，并做好各项数据报表；
5. 按运维方案定期对电站进行巡检，并做好各项数据报表，进行数据分析和形成报告；
6. 协助起草电站各设备故障信息代码或者表现，形成故障比对资料，同时对故障评估.判定和处理，无法现场处理汇报上一级处理；
7. 协助公司进行电站检测和评估。
8. 完成领导交给的其他任务。
任职资格：
1. 电气、电力、新能源等电力相关专业毕业，1年以上工作经验；
2. 有驾照，能接受长、短期出差，具有一定的跨部门沟通协调能力
3.逻辑条理清晰，执行力强，工作有责任感，认真负责
4.工作场站涉及四川、安徽、江西、武汉、杭州等省市，具体工作场站公司会参考个人诉求及公司需求进行分配
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10K~15K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1.产品出货管控监督，负责执行出货管控方案，确保良品出货，
2.梳理各过程管控要点，负责执行监督过工序管控
3.跟进分析现场品质异常原因及对策，以及监督对策现场落实
4.现场QC日常工作管理，对现场QC及员工质量意识提升培训以及考核
任职资格：
1、大专以上学历，专业不限，电化学专业优先
2、熟悉锂电池（尤其是铝壳动力电池）基本知识及原理；
3、熟悉品质管理基本知识及汽车管理体系体系知识；
4、熟悉TQM、QIT与QCC的推行,
5、熟悉五大工具的实践运用，熟悉VDA6.3、VDA6.5实践运用
6、熟悉ISO9001、IATF16949、 ISO14000、ISO45001体系
7.至少有3年以上锂电池行业质量管理岗位经验
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午餐补助 定期体检 节日福利
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10K~20K
工作地区福建南平
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 岗位职责：
1、及时处理客户面临的技术难题，包括提供技术支持方案、给予技术指导和支持并解决问题；
2、参与公司新产品的研究试制工作及现有产品的改进工作；
3、参与公司产品性能分析、技术可行性研究与评定工作，包括制定产品改进方案、编制相关技术标准；
4、贯彻实施公司的技术方案以及质量保证体系；
5、参与公司质量事故的分析及处理工作；
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、学历要求：专科以上；
2、基础知识：熟悉燃油宽体车及新能源宽体车的故障定位及现场售后动手能力；
3、专业知识：工程车辆（矿用宽体车及装载机）售后维修技能；
4、背景知识：燃油及新能源宽体车车辆架构及故障排除能力；
5、技能要求：熟悉行业内最新的技术方法，熟悉售后技术支持方案制定以及服务流程；
6、工作经验要求：2年以上的工程车辆企业（矿用宽体车）售后服务经验，2年以上的矿用宽体车驾驶经验；
7、生理素质要求：年龄要求：25 岁以上，50 岁以下，身体素质良好、五官端正；
8、心理素质要求：能力素质：智力水平正常，协调、沟通能力强，有较强的观察、应变、
思维和交际能力，富有创造力；动力素质：有正确的价值观，对工作有强烈的兴趣；人格素质：情绪稳定，有较强责任心，正直，细心，具有灵活性；
9、职业道德要求：有良好的团队合作精神、敬业精神和职业道德操守。
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5K~10K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 职责描述：
1、负责储能产品在客户现场的调试售后服务工作；
2、解决销售产品在调试，售后过程中产品发生的故障并及时维护处理；
3、负责现场与客户的沟通，及时解决客户提出的疑问满足客户合理要求；
4、即时与研发、品质、制造等部门做好经验反馈。
任职要求：
1、3年以上储能售后相关工作经验，熟悉BMS故障分析，熟悉储能件失效模式分析；
2、熟悉电气原理等，有新能源行业背景加分；
3、能接受出差。
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10K~20K·14薪
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 工作职责:
1.进行储能电池认证、验证测试等工作；
2.搭建测试平台，根据测试计划完成相关测试，进行数据分析整理，完成测试报告；
3.完善测试指引和测试条件。
任职要求 ：
1.大专以上学历，电子类相关专业；
2.熟练使用各种测试分析仪器，如DC Source, AC Source，功率分析仪，示波器，万用电表等，有大功率储能电池相关测试经验者优先；
3.熟练使用常用办公软件，数据分析能力强，逻辑思维清晰，善于编写测试报告；
4.具有创新精神、责任心强、勤奋工作、善于思考和学习的品质。
公司福利：
1、公司实行每周5天8小时工作制；
2、员工按照国家规定享有带薪假，法定节假日，婚假，产假，丧假等假期；
3、购买五险一金，公积金全额购买；
4、每天提供下午茶，每月活动经费，传统节日礼品及不定时聚餐；
5、不定时培训学习、技术交流机会，与精英级研发总监学习研发技术；
6、年终奖金2-6个月；
7、极具竞争力的薪资待遇及每年一次薪资调整机会；
8、公司目前在筹备上市，能力优异者有机会享有股权激励。
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高新技术企业 储能电池 绩效奖金
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12K~16K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责：
1、负责产品质量控制，设立关键质量控制点；
2、监控过程变更，预防质量风险；
3、产品导入过程中异常的跟踪处理及解决；
4、监督设计开发部门按照开发和试做流程进行新产品开发。
任职要求：
1、大专以上学历，电子等相关专业优先；
2、3年以上DQE工程师工作经验；
3、熟悉电源或储能行业产品开发流程；
4、良好的沟通能力，较强的责任心。
公司福利：
1、公司实行每周5天8小时工作制；
2、员工按照国家规定享有带薪假，法定节假日，婚假，产假，丧假等假期；
3、购买五险一金，公积金全额购买；
4、每天提供下午茶，每月活动经费，传统节日礼品及不定时聚餐；
5、不定时培训学习、技术交流机会，与精英级研发总监学习研发技术；
6、极具竞争力的薪资待遇及每年一次薪资调整机会；
7、公司目前在筹备上市，能力优异者有机会享有股权激励。
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