15K~22K·14薪
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
负责整个公司在线、离线自动化检测项目的管理
1、主导检测新项目的前期规划;
2、负责新检测项目的各项资料准备,确保项目顺利进行;
3、负责导入项目,协调各方配合直至检测设备正常运行;
4、负责设备的调试优化,合理安排人员和协调设备供应商支持,以最快的时间做到最好;
5、技改项目的统筹与安排,确保应对新产品生产或其他质量要求
6、规划检测设备的维护、保养等工作;
7、负责对外沟通,与其他团队协作,让自动化检测设备更符合预期,同时也帮助其他团队的工作能更为有效地开展;
8、主导因自动化检测导致的客诉,根据客户反馈和需求,优化自动化检测。
岗位要求:
1、大专及以上学历,光伏专业、电子工程类或机械自动化类专业;
2、3年以上质量管理经验,有从事光伏行业及自动化测试等工作背景优先;
3、具有较强沟通、协调能力,能熟练操作电脑。



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8K~16K
工作地区广西梧州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、全面负责电池片车间的生产目标、安全、质量、成本、效率、士气、交期等各项管理工作。
2、负责建立健全电池片车间各项制度,完善工作流程。
3、负责根据部门要求,制定电池片车间月度周度工作目标及计划,组织实施。
4、组织电池片车间各项管理工作,保证公司下达的生产任务的完成。
5、负责组织实施电池片车间各项考核,落实公司的绩效管理工作。
6、负责组织电池片车间成本管理。
7、负责车间的日常管理和人才梯队建设



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15K~22K·14薪
工作地区四川宜宾
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职责描述:
一、负责制程过程质量控制的建立、监控、改进。
1、组织或参与推动部门各项质量管理制度的编制并监督其实施;
2、定期对过程控制流程及制程质量控制能力进行审查;
3、负责组织或参与制程产品质量控制体系;
4、负责反馈和组织有关部门对制程不良采取纠正措施遏制质量问题延续或扩大化;
5、协助客服对客户客诉的品质问题进行调查、分析、和改善监控。
二、负责先进质量控制方法和统计工具的引入和培训应用。
1、组织模块人员有关质量管理、产品性能要求和产品可靠性测试方面的工作进行技术指导,提供专业性培训,提升员工能力培训,制订培训计划考核培训效果;
2、引入先进质量管理理念和工具,组织员工学习;
3、负责品管手法及统计技术的设计和督导执行。
4、组织工程师开展计量器具管理、分析和校准工作;
三、负责模块内人事管理工作;负责模块人员工作安排及人员培训,完成领导交办的工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,理工科专业优先;
2、3年以上大中型制造业品质管理经验;
3、熟悉各种品质管理手法,SPC, QCC,TQM,MSA,FMEA,DOE等;熟悉ISO9001、ISO14001,有较强的沟通协调能力;
4、具有较强的压力承受能力,良好的团队合作精神,学习能力良好。
5、工作严谨,认真负责、细心、能坚持原则。



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15K~30K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、根据技术规格书、技术方案、行业标准或者国标等编写测试策略和测试方案;
2、负责研发产品的功能/性能测试、白盒极限测试、安规测试、可靠性测试、EMC测试等;
3、参与测试平台建设,包括实验室建设,流程制度建设,测试规范、测试用例、测试方案完善等。
任职要求:
1、本科及以上学历,研发测试工作经验3年以上,具有逆变器产品、UPS、充电桩等的白盒测试和黑盒测试经验者优先;
2、熟悉研发测试流程,对安规测试、环境可靠性测试、EMC测试等有一定的了解;
3、熟练使用常用的测试仪器设备;
4、 工作责任心强,具有良好的沟通能力、学习能力与团队意识



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20K~40K
工作地区河北唐山
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1. 来料品质管理:
物料检验:物料检验规划及实施,确保物料使用要求;
不合格物料评审:不合格物料参与评审,评估物料使用风险;
2. 制程品质管理:
不良组件评审:对产线评审有争议的组件进行二次评审;
异常改善推进:对车间组件的品质状况进行统计,分析及问题总结提出;组织客诉、批量不良等重大问题的改善商讨及措施监督执行;
制程品控完善:建立制程品控重点,依据人机料法等因素变更而不断修订管控重点,提升过程管控能力;
成品品控:成品最终检验等级确认,防止不良品混入,保证成品质量满足标准要求;
3. 出货品质管理
OBA抽检:组织OBA抽检,确保成品交付给客户满足要求;
发货品控:发货品质监督,数据及照片留存,提供客户发货数据;
4. 外部品质对接:
监造及验厂对接:对有抽检的订单与驻厂工程师进行品质对接,协调资源保证验货或验厂合格;
5. 内部管理
人员能力提升:负责对QC人员及生产相关人员进行质量管理方面的培训与指导,培养及储备主管级人员;
标准化:负责部门内部作业文件的制定、修改,以及相关表格的完善;
绩效管理:负责对下属人员的工作业绩考核,并实施评估,持续优化绩效考核;
组织内部例会:参与部门内部每日早会,跟进工作安排进度,收集反馈问题并给出行动意见;
内部巡检:对质检员工的工作状态,与工作成果进行抽查,检查员工是否在按要求进行检验工作;
6. 部门沟通:
跨部门工作协调:参与跨部门工作协调及安排;
信息查询与提供:对其他部门所提出的数据、信息等诉求,进行数据的查询与整理,发送至所需部门;
组织品质例会:组织例行品质会议,分析现状制程水平并推动相关部门改善;
异常反馈:对车间质检人员所发现的问题反馈到相关部门,寻求解决方案。

IQC FQC 光伏组件


高新技术企业 节日福利 尊重人才
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8K~10K
工作地区广西梧州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1、快速响应质量问题,开展质量追溯,组织原因分析、采取有效控制措施、进行现场验证及跟踪问题整改状态;
2、解决项目质量问题;支持完成项目质量各项验证工作,支持新检测设备的相关工作;
3、收集和分析各质量指标数据;制定过程质量监控计划并监督有效开展;分析过程能力数据;
4、落实内部客户和外部客户需求在现场的执行;
5、有从事光伏电池行业优先录用。



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10K~13K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职责一 职责: 负责所有产品测试流程规范及标准文件建立
工作任务与内容:
1. 根据测试要求制定测试方案和流程
2. 评估并搭建及修改测试平台,以达到测试要求
3. 制定测试工艺流程和SOP
4. 制定测试需求配置文件
5. 制定设备/仪器的保养,点检标准规范及SOP
职责二 职责: 产品测试性能/功能性/稳定性/安全性等测试过程分析和评估
工作任务与内容:
1. 负责产品从高压、功能、老化、ATS、电测整个测试过程的测试把关
2. 负责软件变更的验证,提供验证分析报告
3. 负责质量异常发生时的debug和对策评估,落实
4. 负责客退重工测试需求的处理
职责三 职责: 根据测试要求制定测试方案及搭建和修改测试平台
工作任务与内容:
1. 根据研发测试要求,参与测试设备评估
2. 根据制定的测试方案,评估测试平台需求
3. 测试平台硬件的搭建,修改,维护等
4. 维护及保管设备/仪器,确保正常使用
5. 根据测试需求,对部分测试治具/仪器进行简单改造
职责四 职责: 优化测试流程,提升测试效率和可靠性
工作任务与内容:
1. 分析测试数据,找到优化和改善空间
2. 提升测试直通率,提升效率
3. 测试可靠性分析,提升测试可靠性
三、任职要求:
知识 电子电力相关专业,大专及以上学历
技能 1. 熟练运用office办公软件
2. 具备测试装备制作及治具改造能力
3. 熟练运用功率计,示波器,万用表,程控交直流电源等设备;
4. 能根据设备原理图独立搭建测试系统
经验 本科3年、大专5年以上电源类产品测试经验



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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8K~15K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验1-3年
- 职责描述:
测试设备架设及维修测试程序维护
测试不良品分析及改善,误测分析及改善
测试作业指导制作及维护日常报表填写
维护测试工装等制作及维护
任职条件:
1具备电力电子等相关专业知识,熟悉逆变器产品原理、测试相关知识及流程。熟悉逆变器生产流程。
2电力电子类理工专业,熟悉逆变器测试相关知识,及测试相关技能
3熟悉ATE软硬件、电脑、电源类、安规类、电表、示波器,等相关测试设备和CAD制图
4具备电力电子等相关专业知识,熟悉逆变器产品原理、测试相关知识及流程。熟悉逆变器生产流程



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15K~25K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责
1.负责储能系统的系统稳定性测试。
2.负责光伏、家储、逆变器等功能测试及相关配件测试(包含电池的Pack测试,BMS测试)。
3.测试环境搭建,产品开发的验证测试,产品出厂测试,产品现场维护。
4.制作测试计划,依据计划执行测试工作,分析测试数据,编辑测试报告等。
5.现场问题记录和反馈,对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位,并提出改进建议。
6.优化和改进测试现有的测试方法。
任职资格
1、大专以上学历,电力系统、电气工程、电力电子、自动化相关专业
2、具有(3年以上)电力系统自动化、电力大数据、继电保护、新能源等领域的实际工程经验或科研项目相关工作
3、具备电池组、储能系统、光伏逆变器等相关知识;熟悉储能逆变器调试
4、两年以上储能系统、微电网、光伏逆变器产品相关工作经验
5、具有较强的处理问题的能力,良好的团队合作精神,和表达沟通能力

储能系统 储能测试 系统测试 光伏逆变器测试 功能测试


绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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11K~17K
工作地区广东深圳
招聘人数2人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职责:
1)负责检查产品测试大纲完整性及准确性;
2)根据产品测试大纲,编制测试计划并落地实施;
3)负责搭建测试环境,执行产品测试,保障产品测试进度;
4)负责记录测试过程中的问题清单,异常分析并跟踪问题闭环措施;
5)负责测试过程数据记录,收集及汇总,编制产品测试报告;
6)负责样件到达客户后的相关技术支持工作;
7)保障产品测试合格率,对产品交付质量负责;
8)负责相关测试设备、仪器的维护与保养;
9)上级领导安排的其它工作。
要求:
1、熟悉产品测试流程,掌握专业测试设备的操作和使用技能,了解产品特性及工作原理,至少熟悉1到2种通讯工具的使用(如示波器、交直流电子负载、电池系统充放电柜、直流源、绝缘耐压测试仪、高低温箱、短路测试仪、静电测试仪等、熟悉can通讯、485/232通讯);
2、能够看懂英文文档;
3、具有较强的抗压能力,可协助领导完成其它各项任务。

示波器 电池系统测试 万用表


五险一金 节日福利 技能培训
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10K~15K
工作地区江苏苏州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 职能:
1.编制并组织实施化成系统设备的维修保养计划、保养内容;
2.组织并主导对化成系统设备异常诊断、复杂异常维修,确保设备稼动率及生产计划达成;
3.备品备件安全库存管理及采购;
4.主导责任设备换型及安装调试,统筹团队按照项目节点完成换型任务;
5.设备问题总结、归类及主导推动改善;
6.主导生产相关各部门协同解决制程问题;
7.配合项目需求开发新设备/新机构导入产线;
任职资格:
超焊软连接工程师:
1.软连接焊印CCD调校能力;2.软连接顶盖刻码文件编辑,调试能力;
3.超声波焊接机焊印CCD调校能力;4.超声波焊接机三联件保养、高度标定能力;
5.超焊虚焊,功率报警异常处理能力;6.软连接虚焊处理能力;
7.至少有两次以上超焊,软连接设备改造升级的主导经验,完整案例描述;8.设备机构组成及工作原理知识;9.设备故障检修和维保能力;10.机加件改制能力;
11.基础电气故障处理能力;12.CAD/Solidworks绘图能力;
超焊软连接工程师:3年以上超焊软连接设备现场维保调试经验



储能电池 年底双薪 绩效奖金
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12K~18K
工作地区浙江宁波
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、负责物流部门日常管理工作,包括:仓储、运输、配送、资源收集、第三方供应商管理;
2、熟悉海运,陆运,铁路出口操作流程;
3、熟悉货代行业发货流程与Mes系统操作;
4、制定执行物流工作计划、对物流工作规划进行总结和完善;
5、监督实施物流体系职责与管理标准;
6、控制物流配送和仓储物流成本提升物资周转率,降低库存损耗率;
7、制定及控制部门物流及管理费用,加强成本管控。
职位要求:
1、物流管理、供应链管理、工商管理或相关专业的本科及以上学历;
2、3-5年的物流或供应链管理相关工作经验,英语4级以上,熟练仓库和物流的管理流程;
3、工作严谨细致,责任心强,具有良好的组织协调能力、 熟练使用erp,mes等应用软件;
4、具有良好的沟通及谈判能力,富有团队合作精神及管理能力,能承受较大工作压力。



高新技术企业
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8K~15K·14薪
工作地区江苏南通
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 职责描述:
1、组织制订、修订所管辖职责范围内的相关规章制度和作业程序标准,经批准后监督执行
2、负责按计划组织、安排生产工作,确保生产进度
3、对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量
4、建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识
5、推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理
6、按时考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩,确保制度得到落实
7、负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查;杜绝安全隐患,防止安全事故的发生
任职要求:
1、大专以上学历,工科相关专业
2、具备制造行业管理工作经验
3、熟悉ERP系统,有K3经验者, 有储能电池、逆变器相关工作经验者优先
4、工作主动积极,熟练使用Word、EXCEL、PPT办公软件
5、具备良好的沟通能力与抗压能力,积极主动责任心强,有数字概念,逻辑能力强



专精特新企业 五险一金 节日福利
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9K~12K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1、负责在公司内部与相关部门的沟通与协调;
2、规章制度、流程的制定与维护,部门绩效目标的制定与完成等;
3、负责部门员工的管理、指挥、协调及目标激励;负责部门工作的监督、协调与跟进;
4、负责构建经营计划团队,在物料控制管理、库存控制管理能系统性规划。
5、负责生产物料的请购作业与物料交期管理;并对采购进度进行跟踪;
6、负责提升物料的库存周转率,加快公司资金周转使用率;并控制库存总金额;
7、负责和采购部门的进行有效沟通,确保生产物料的不断料、不屯料;并控制物料的呆料、废料产生;
4、不良品与呆滞物料的处理。
任职要求:
1,大专及以上学历
2,三年以上光伏行业物料管理,仓库管理工作经验
3,积极主动,善于沟通,抗压能力强。



带薪年假 午餐补助 节日福利
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8K~13K
工作地区江苏无锡
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;
2、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;
3、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;
4、领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态;
5、指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
6、综合平衡年度生产任务,制定下达月度生产计划,做到均衡生产;
岗位要求:
1、了解锂电行业的生产过程,熟悉生产规程、质量标准;
2、具有敬业、拼搏精神,较强的团队意识;
3、优秀的组织领导与沟通能力,能够承受高强度的工作压力;
4、学历要求:大专或以上学历;有锂电产品生产管理经验优先。



午餐补助 定期体检 节日福利
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9K~12K
工作地区云南楚雄
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位要求:
1、负责仓库物料盘点工作安排;日盘、周盘、月盘,成品/原材料100%,辅料易耗品98%;
2、负责仓库成品库存管控,提高库存周转;
3、负责仓库半成品库存管控,提高库存周转;
4、统筹仓库发货安排;
5、负责仓库安全管理,及时排查货物丢失风险;
岗位职责:
1、五年以上仓库相关工作经验;一年以上仓库部门主管相关工作经验;
2、熟练操作ERP管理系统,熟悉仓库管理流程,储运工具熟练操作,熟练叉车驾驶,有叉车证;
3、性格热情、沉稳、外向开朗、工作耐心尽责、富有亲和力;
4、大专及以上学历



五险一金 节日福利 绩效奖金
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12K~16K·13薪
工作地区安徽马鞍山
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 1.产能评估,资源优化,持续改善生产效率,产线平衡控制;
2.制订标准工时,人员定额,作为厂区效率改善,成本评估之依据;
3.规划工厂布置,优化物流,增加空间利用率,优化流水线物流,合理安排流水线,发挥最大效能;
4、动作研究(MOD法),改善作业方式及线平衡,提升作业效率,减少材料报废;
5、根据工作计划和需求,调配下级人员工作内容;



五险一金 节日福利 绩效奖金
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10K~18K·15薪
工作地区浙江温州
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验经验不限
- 一、岗位职责:
1、生产团队的管理:组建生产团队,控制人员流动率,提高人员积极性,建立完善员工培养计划;
2、生产安全的管理:日常安全培训工作的开展,现场安全风险的识别,把控生产风险;
3、生产内容及结果的把控:完善生产部门的考核制度,主持会议的召开及对生产目标的追踪等工作。
二、岗位要求:
1、大专及以上学历,从事新能源锂电池生产电芯装配(电芯中段)管理岗位工作的工作经验;
2、熟悉5s管理制度,了解6西格玛质量管理内容。
职位福利:五险一金、加班补助、全勤奖、交通补助、通讯补助、餐补、房补、每年多次调薪



全球新能源企业500强 绩效奖金 带薪年假
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10K~15K
工作地区广东深圳
招聘人数若干人
学历要求大专
工作经验3-5年
- 岗位职责:
1、复核越南公司的税务申报、退税申报;
2、复核费用,计算工资;
3、监督资产,组织盘点;
4、实施和完善越南的财务管理办法;
5、协调深圳总部与越南公司的需求。
任职要求:
1、大专及以上学历,财务审计等相关专业;
2、有越南工作经历,对越南的税务申报和退税熟悉,有填报的经验;
3、对ERP系统熟悉,对易飞系统熟悉者优先;
4、忠诚、正直、能接受一定的挑战,较好的协调能力
5、能接受长期出差yuenan

审计 纳税申报 财务管理 法务管理


高新技术企业 五险一金 技能培训
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11K~18K
工作地区浙江金华
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
- 1、负责所辖模块的工作策划与执行监督、确保符合要求;
2、负责推动来料品质改善、供应商管理与考核;
3、负责来料异常的处理与跟踪;
4、指导制定质量控制计划、检验标准并监督执行;
5、对产品质量趋势进行统计分析,推动内外部品质专案改善;
6、负责一般性品质异常的分析与改善推动;
7、收集与贯彻新型质量控制理论、方法与工具,持续改善现场质量;
8、负责所辖模块日常工作的统筹安排与考核;
9、落实领导安排的临时工作。
任职资格:
1、5年以上组件质量相关经验;3年以上管理经验
2、大专以上学历



绩效奖金 带薪年假 通讯津贴
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